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知识产权销售顾问 职位描述 岗位职责： 1、负责与新客户进行沟通，拓展客户资源，承接公司专利、商标、著作权等相关申请服务； 2、通过电话方式与客户深入交流，准确把握客户需求，挖掘潜在合作机会并达成销售目标； 3、持续维护现有客户关系，提升客户价值，激发客户深层合作需求； 4、定期回访合作客户，增强互动，促进长期稳定的合作关系建立。 福利及其他： 1、依法缴纳五险； 2、工作时间8:20-17:40（大小周休息），严格执行国家法定节假日休假制度； 3、团队拓展活动、每月生日会、定期聚餐，充实你在易正达的职场体验； 4、享受公司每年组织的一次国内游和一次海外旅行； 5、提供系统化专业培训，涵盖岗前培训、进阶培训及管理能力提升课程； 6、拥有广阔且快速的晋升通道； 无经验亦可，只要具备学习意愿和奋斗精神，我们将为你提供实现自我价值的成长平台！ 薪资构成： 1.无责任底薪（3200-5200）+13%～30%高提成+日激励+月激励+多项奖金+五险+节日福利+客户合作奖励+（每月举办销售大会，设立十余项表彰机制，包含丰厚现金奖励与礼品），综合收入6000-8000，表现优异者可达1-2万；整体薪酬水平高于同行1.5倍。 2.员工享有生日福利，定期安排旅游与团队聚会。 工作时间： 8:20-17:40（中午休息2小时），每月休息六天，同步享受国家规定的法定节假日 职业规划： 知识产权顾问—知识产权资深顾问—部门经理—项目总监—分公司负责人 培训安排： 公司统一组织正规带薪岗前培训

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薪资待遇：底薪面试定薪+提成+百分之30绩效，初级店员：试用期8k，转正10k，中级店员试用期10k，转正15k，培训期10k，高级店员试用期15k，转正20k，培训期10k，培训期一个月，+提成，团队提成营业额的百分之一 吃住情况：包吃包住，住宿每人一间，有专人打扫卫生，无需押金，通勤距离30～40分钟 工作时间月休六天，一天七小时，两班倒，9-17点半，或者14～22:30

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【岗位职责】 ·负责客户开发与维护，完成销售任务 ·带领团队开展电话、面销及会展推广工作 【职位要求】 ·高中及以上学历，有经验均可，公司有成熟的培训体系 ·具备电话销售、市场推广或团队管理经验者优先录用 .对工作认真负责，讲诚信，积极向上，勤奋好学，有不怕吃苦的精神 【福利】 季度奖，年终奖，各项津贴，旅游等 【上班时间】 早上:08:30～11:00 下午:14:30～16:30

正常班，正常班，正常班 1、闲置物资置换 2、库存商品置换 3、积压货物置换 4、滞销物品置换 5、抵账资产置换 以物易物，以你所有，换你所需 主要工作内容：寻找拥有上述物品的企业主，对接可进行转让的经营场所，协助他们将现有物品与有实际需求方进行等值交换！

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一、负责产品招聘，挖掘新客户，维护老客户 二、拓展市场，创新计划 三、达成销售目标

职位描述: 1.负责通过电话与企业客户沟通,介绍公司业务，协助客户了解并达成合作。 2.公司提供完善培训,不需要外出,工作简单易上手。 任职要求: 1.普通话标准,沟通表达清晰; 2.有销售经验优先,接受新人; 3.做事积极、有耐心、有上进心。 4.应届生，往届生 薪资待遇: 1.底薪+高提成+奖金(月均8K-15K) 2.入职即缴纳社保,提供带薪休假及节日福利。

工作内容： 1、负责采购及门店基础客情关系的维护 2、管理促销员出勤情况，进行人员临时调配及招聘工作 3、开展促销员产品知识培训、主推商品销售技巧指导及卖场陈列规范辅导 4、协调重点商品的陈列安排，跟进门店订货进度，并根据实际运营情况调整订货量与人力配置 5、反馈商品到货过程中出现的质量异常问题 6、处理门店日常市场相关事务 任职资格 1、本科及以上学历 2、具备良好的沟通表达能力，普通话流利 3、具备快速消费品行业销售管理经验，熟悉KA商超体系运作流程 4、市场洞察力强，数据意识佳，以客户为中心，具备较强的学习能力与计划执行管控能力

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