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【岗位职责】 1.负责公司产品的市场推广与销售工作，达成既定销售目标。 2.开发新客户资源，维护现有客户关系，提升客户满意度与忠诚度。 3.负责共享充电宝产品的市场渠道拓展及销售任务（以陌生拜访形式开展）。 4.工作时间灵活自主。 【任职要求】 1.具备销售经验者优先，有陌拜推广经历者优先考虑。 2.性格外向，富有亲和力，具备耐心和良好的沟通能力。 3.能够适应户外作业环境，具备较强的抗压性与应变能力。 4.接受零经验人员，提供系统培训并安排专人带教。 5.吃苦耐劳，勇于挑战高收入目标，具备团队协作精神与创新意识，不怕不会，就怕不学。 【薪资待遇】 1.底薪5000+销售提成+流水分红，综合收入10000-20000 2.月度绩效奖金 3.年终奖励 【工作时间】 法定节假日正常休假 【晋升制度】 销售专员-组长-主管-经理-总监-股东 德才兼备者破格提拔，有德无才者培养任用。公司实行以业绩为导向的晋升机制：一月可升组长，两月可升主管，四月可升经理

一日未脱贫工作不能停 公司优势：集技术、产品与运营于一体，拥有自主品牌的直营体系，工作稳定性强。 内部晋升机制完善，只要肯拼、业绩达标，最快2个月内即可获得晋升机会。 额外福利：提供下午茶、生日会、团队聚餐，享受法定节假日休假，节日礼品丰富不断。 目前新员工前期收入普遍在7000-11000元之间， 入职后老员工薪资范围稳定在9000-14000元，整体收入可期。 若薪资符合预期，欢迎直接沟通，工作本质是赚钱，找我没错。 工作时间：10:00-21:30，中间有2小时可灵活安排休息 薪资结构：无责底薪5000元（含1000元目标奖励）+提成+流水分润，入职即开通后台权限 岗位职责：业务员主要负责与商家对接推广事宜，铺设区域无限制，设备安装至商户后只需通电即可正常使用，属于商户合作模式，不涉及商品销售。业务熟练后公司将持续派发工单支持开展工作。 年龄要求：18-43岁，岗位名额有限，招满即止！接受小白、应届毕业生及实习生，新人到岗后将配备资深师傅一对一指导培训。

工作职责: 1、负责公司共享充电宝产品的线下商户拓展与推广 2、完成商家签约及上门设备调试、安装等落地执行工作 薪酬福利: 1.无责任底薪5000元+提成+分润，独立后台支持长期收益。综合收入1W以上，上不封顶 2.工作时间灵活，无需打卡下班 午间休息两小时，每周单休，法定节假日正常休假 任职要求: 1.初中及以上学历（能力突出者条件可适当放宽，应届生亦可报名），入职即安排专人带教 2.性格开朗，具备地推经验或参与过线下推广活动者优先 3.交通工具：公司免费提供电瓶车（电池费用由公司报销） 4.表现优异者有机会晋升并带领团队

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