招聘：环境实验室质量负责人 薪资：7-10k 职位详情： 1、全面负责公司检测业务的质量管理工作。 2、组织制定、更新和维护公司质量体系文件。 3、参与制定公司质量方针与质量目标，并确保其贯彻实施。 4、组织公司质量体系内审，编制内审报告，确保质量管理体系持续有效运行。 5、审批质量保证计划，开展相关质量管理培训。 6、负责调查处理质量事故及检测质量争议，将处理结果报公司最高管理者审批，并及时向委托方反馈以取得理解。 7、组织管理不符合项的处理，验证纠正及预防措施的有效性。 8、完成领导交办的其他任务。

招聘：质量主管 薪资：薪资面议 职位详情： 1.主持公司的质量管理工作； 2.负责组织管理体系的建立并保持其有效运行； 3.负责组织质量手册和程序文件的编制、修订和评审； 4.主持管理体系审核，组织管理评审； 5.负责新项目的评审和各类计量认证/审批的准备工作 6.负责组织实施实验室间比对（能力验证）； 7、负责指导和组织实施质量监督活动； 8.负责外部服务和供应质量保证的监督 9.负责事故分析和调查，编制事故分析报告； 10.处理客户投诉 11.负责批准公司质量活动中允许的异常偏差； 12、负责公司检测报告质量的监督、检测结果和数据的保密、仪器设备的管理和样品的管理； 13.负责人任命审核组长，任命审核员，批准内审实施计划和内审报告； 14、负责组织其他管理体系文件的编制和评审； 15、确定受控文件的发放范围； 16.负责编制质量监督计划、年度内审计划、管理评审计划和管理评审报告；

招聘：检测工程师 薪资：10-15k 职位详情： 1、全面负责公司的技术检测工作； 2.主持公司新试验项目的可行性分析和技术审查； 3.负责公司仪器设备的正确配置和仪器设备购置、停用、报废的技术审查； 4.负责作业指导书等技术文件的审批； 5、负责测试工作所需的环境和设施配置的技术评审； 6.负责审批检测过程中技术问题的允许异常偏差； 7、负责解决公司日常检测工作中的各种技术问题； 8.负责组织技术验证和比对能力（验证）结果评估报告； 9.负责公司试验报告的型式设计； 10.总经理交办的其他事项。

招聘：质量内审（ISO体系） 薪资：10-15k 职位详情： （1） 负责公司或分公司的现场检查和档案的监督抽查； （2） 负责并监督实验室间比对（能力验证）的组织实施； （3） 负责外部服务监督和供货质量保证； （4） 负责事故分析和调查，编制事故分析报告； （5） 记录并调查客户投诉的处理情况； （6） 负责公司质量活动中允许的异常偏差报告的应用； （7） 监督公司检测报告的质量、检测结果和数据的保密、测量设备的管理和样品管理； （8） 编制内部审计执行计划和内部审计报告； （9） 负责受控文件的发放、登记、检索和注销； （10） 编制并收集质量监督计划、年度内审计划、管理评审计划，编制管理评审报告； （11） 负责公司质量目标的汇总、统计和分析； （12） 总经理或高级领导交办的其他事项。

岗位名称：环境实验室质量负责人； 岗位要求：1.全面负责检测业务的质量管理工作；2.组织制定、更新和维护公司质量体系文件；3.参与质量方针与目标制定，确保实施。 薪资待遇：月薪710k。

招聘：品质经理 薪资：10-15k 职位详情： 1、公司质量方针、质量目标的贯彻落实，定期召开品质会议，改善公司质量管理工作；进料、在制品、成品质量标准和检验规程的制定与执行，监督指导各项质量检验工作；监督处理生产中的制程异常，并督促跟踪改善措施执行落实情况； 2、负责供方品质管理，包括供应商稽核，定期审核及改善提升，确保供应商质量保证； 3、负责客户审厂对应，根据客户要求推动质量改善，并对改善措施的有效性和适用性进行评估和跟踪； 4、负责内部品质数据的收集、统计分析及上报工作，为管理决策、绩效考核提供及时、准确的数据支撑； 5、负责新产品导入过程管理，以及产品可靠性测评；监控产品开发过程质量，确保产品导入符合质量标准与规划的要求； 6、监控和分析质量数据，定期复盘质量情况，推进持续改善，丰富的动力总成现场管理和供应商零部件现场重大质量问题的处理经验，具备主导各种不同类型的难点问题的解决能力。； 7、负责客户投诉/抱怨调查、处理及日常工作；品质体系团队建设，人员赋能，持续提升质量绩效，保持品质团队的专业战斗力； 8、行业/项目经验 1)具有项目的成功开发经验，从开发到量产，熟悉整个开发流程体系； 9、管理能力 1)具有丰富的基层和中层管理经验； 2)具备从0到1搭建高素质质量管理团队的能力及全面提升部门团队工作的能力 任职要求： 1、本科学历，材料、化学、管理类相关专业； 2、熟悉电子产品的制造流程、相关标准，熟练掌握品质控制方法；6年以上品质管理工作经验，三年年以上生产制造业、机械行业品质经理工作经验，燃料电池、整车、新能源材料相关行业优先考虑； 3、熟悉ISO9001、ISO14001、ISO45001管理体系，懂质量系统工作方法 ，熟悉APQP、MSA、SPC、PPAP、8D等质量工具，会应用解决实际问题； 4、从事过PCBA、UPS、逆变器、新能源行业品质管理岗位优先。

自动化工程师

要求具备自动化或氯化相关证书

SMT品质主管1名，月薪10K，包吃住（单间），有意请联系

【工作职责】 1.负责非标自动化项目的方案设计、研发优化及技术改进，参与产品开发初期的自动化可行性分析与规划评估；（如上下料、套胶圈类自动化设备） 2.协调零部件加工进度，保障项目按时交付； 3.承担项目前期技术方案拟定与成本核算，以及设备后期技术文档、操作手册的编制工作； 4.指导现场装配与调试，及时处理生产过程中出现的技术异常问题。 【任职要求】 1.熟悉常用机械加工工艺流程； 2.具备非标自动化设备及工装夹具的设计能力； 3.实际操作能力强，能独立完成装配调试任务； 4.有3年以上独立承担非标设备、工装夹具设计经验； 5.精通SolidWorks及2D、3D绘图软件，具备较强动手实践能力。 【企业福利】 鸿利达为你提供优厚薪酬福利及广阔晋升渠道。 ◆员工福利：入职即购买五险一金；享受各类法定节假日、年假、工龄假等带薪休假；每月15日准时发薪。 ◆伙食餐标：最高630元（21元/天，标准餐范围内免伙食费用）； ◆免费住宿：宿舍环境优美，免费WIFI覆盖； ◆丰富团建：定期组织员工活动，如生日会、团队建设活动、五一运动会、中秋游园活动、春茗晚宴活动等，丰富员工业余文化生活； ◆免费通勤：乘坐通勤大巴，直达火炬开发区周边各大公交站点。

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兼职 明日招8人打扫卫生，酒店开荒卫生，需手脚麻利，眼力有活，年龄40-50岁。 （一天130元） 联系电话: 地址:四季馨酒店

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青岛多多家电【冰箱.塑金.洗衣机部门】 优势:男女不限➕厂内食宿➕免费两餐(两菜一汤)➕环境优美 招聘年龄1⃣6⃣-4⃣8⃣周岁 ①【公司要求】 要求身体健康,无纹身,无犯罪记录,主要工作家电的组装,打螺丝,测试,检验等简单工作。 ②【薪资待遇】 工资2⃣0⃣元/小时,每天工作10-11小时。 综合工资5500-6000元/月 ③【食宿条件】 免费两餐（两菜一汤） 免费住宿,6-7人间,橱柜,桌椅,空调、洗衣机,WIFI等,水电全免。 ④【薪资发放】 每月15日发放工资,,,离职提前一月申请办理,。。

胶州国强电子（恒温车间）不体检！ 周结工资 8-8两班倒 每周四结上周出勤工资 无经验 白班170 夜班180 有经验的 白班180 夜班190 年龄18-35周岁 有经验可放宽要求 招聘岗位：插件、焊接、测试、外观、压件、包装、SMT等。 位置：胶州云溪海尔工业园内 电话☎

1、根据当日测试计划，执行电池包改装； 2、需兼电池包风险放电业务； 3、区域5S整理； 4、数据整理上传，测试单维护； 5、电池包测试后的功能检查，包括气密，绝缘耐压和通讯； 1、满足岗位职责要求； 岗位要求： 2、有低压电工证； 3、大专以上学历，学习能力强有责任心，服从工作安排，2年以上工作经验； 4、熟练使用电脑； 5、接受白夜班；（2个月到倒一次，不能接受夜班的也需要备注下有长白班的岗）

岗位职责： 1、承担电力系统项目的整体规划、设计与落地执行，保障技术方案的科学性与高效运行； 2、负责电力设备的现场安装、调试及日常维护，及时排查并解决各类技术问题； 3、参与电力系统的运行监测，对运行数据进行分析评估，提出切实可行的优化措施； 4、编制相关技术资料，如设计方案、操作说明及维护台账等文档； 任职要求： 1、具备电气工程或相近专业本科及以上学历； 2、掌握电力系统基本原理，熟悉电气设备的选型、安装与调试流程； 3、具备较强的故障分析与处理能力，可独立完成电力系统问题的应对与解决； 4、具备良好的沟通协调能力及团队协作意识，能与客户及内部成员顺畅交流。

1.掌握电力系统运行原理 2.具备35kV及以上电压等级保护装置调试经历

从事变电站预防性试验工作满5年，电力行业从业经验超过8年，担任相关技术岗位专责职务2年以上。熟练操作各类高低压试验仪器设备，具备独立带队作业能力及良好的沟通协调能力。学历要求大专及以上，持有高压试验证、继电保护证、高压电工证、低压电工证，证件齐全，能适应全国范围内间歇性出差。 1.按照年度检修预试计划，组织实施变电站的检修与预防性试验任务。 2.依据事业部培训安排，落实项目技术人员的技术培训工作。 3.预防性试验结束后，负责试验报告的整理与编制。 4.协助事业部开展技术人员面试及相关技能水平评定工作。 5.配合各运维场站及施工项目完成零散的预防性试验任务。 6.负责试验设备的日常管理、维护保养及周期性送检。 7.完成上级领导交办的其他工作任务。

岗位职责 1.负责继电保护装置、自动化监控系统、计量设备等电气二次设备的日常维护、检修及故障诊断，保障系统安全稳定运行。 2.按照技术规范与设计要求，实施电气二次设备的调试任务，涵盖保护定值核算、装置功能测试、系统联动调试等内容，确保保护动作精准可靠。 3.对二次回路开展检测、试验与优化处理，排查并解决回路异常、信号干扰等问题，提升电气二次系统的运行效能。 4.协同一次设备的检测试验工作，提供二次侧技术支持及运行数据记录，保障一、二次设备协调配合。 5.编制电气二次设备的巡检记录、调试文档及故障分析报告，及时汇报设备运行状态和问题处置情况。 6.参与新型技术与设备的应用研究，协助团队推进电气二次系统的技术升级与创新实践。 任职要求 1.电力系统及其自动化、继电保护、电气工程等相关专业专科及以上学历。 2.具备3年以上电气二次设备运维、保护装置调试经验，掌握电力系统二次回路及继电保护基本原理。 3.熟悉继电保护设备和自动化监控系统的调试工具与操作流程，可独立完成设备调试与故障排除。 4.持有继电保护工等相关职业资格证书者优先考虑（技术能力优秀者可入职后考取）。 5.具备良好的逻辑分析能力和技术文档撰写能力，能准确清晰地表达工作过程和技术要点。 6.具有较强的学习能力与创新意识，能够迅速掌握新知识、新技术，适应行业发展趋势。

说明：该岗位为驻外岗位，驻吉尔吉斯斯坦！具体薪资福利根据面试情况确定。 1、学历：大专及以上学历。 专业：水产养殖学、动物科学、动物营养与饲料科学、食品科学与工程、生物技术等相关专业。 经验：具备1年以上水产饲料厂化验室工作经验者优先考虑。 资质：持有饲料检验化验员等相关职业资格证书者优先录用。 2、素质与能力要求 严谨细致，责任心强：化验工作直接影响产品质量与安全，需高度专注，严格执行标准操作流程（SOP），保障检测数据的准确性、真实性和可追溯性，杜绝任何形式的数据篡改行为。 学习能力强：能迅速掌握新发布的检测标准与技术方法，适应新型检测设备及技术的应用需求。 具备问题分析能力：面对检测过程中出现的异常结果或仪器运行故障，能够进行初步判断与排查，并及时向上级汇报。 具有团队协作意识：可与生产、采购等相关部门保持良好沟通，确保检验信息高效传递与反馈。 安全与环保意识良好：熟知实验室安全管理规定，掌握危险化学品的储存、使用及个人防护措施，能够按照规范处理实验产生的废液、废渣。 3、主要工作职责 1.原料进厂检测：对采购到厂的各类原料（如鱼粉、豆粕、玉米、面粉等）实施抽样，并开展快速检测（如水分、蛋白含量）及全项指标分析，出具检测报告，作为原料验收的重要依据。 2.生产过程质量监控：对生产线上的半成品进行定期取样检验，跟踪关键工艺参数（如粉碎细度、混合均匀性等）是否符合工艺要求。 3.成品出厂检测：对每批次饲料成品实施全面理化和卫生指标检测，确保产品满足国家法规及企业内控标准，经确认合格后方可准予出厂。 4.数据记录与报告编制：按时、准确、规范填写原始化验记录，生成化验报告单，并做好归档保存工作。 5.检测设备日常维护：负责所用仪器的清洁、点检、校准及基础维护，确保设备处于良好运行状态。 6.实验室日常管理：参与化验室5S管理工作（整理、整顿、清扫、清洁、素养），负责试剂与耗材的计划申报及日常保管。 7.完成上级安排的其他工作：包括参与检测方法验证、实验室间比对、标准文件更新等相关任务。

岗位职责： 1.承担继电保护系统的调试任务，保障各类保护功能准确实现； 2.负责场站自动化系统的调试工作，提升场站运行的稳定性和安全水平； 3.及时排查并处理系统故障，确保整体系统持续稳定运行； 4.按计划开展设备巡检与维护，维持设备良好运行状态； 5.与团队成员高效协作，推动调试任务有序完成。 任职要求： 1.精通继电保护及场站自动化调试相关技术知识； 2.具备较强的故障分析与问题解决能力； 3.具有良好的协作意识，能适应一定的工作压力； 4.愿意持续学习并掌握新技术； 5.具备同行业相关工作经验者优先录用。

配电柜成本核算，编制投标文件

招聘：品控专员（清真车间） 薪资：4000-6000元 岗位职责: 1. 负责清真车间的产品质量监控与检查 2. 协助完善品控流程，确保符合相关标准 3. 记录并反馈生产过程中的质量问题 4.负责清车间工艺流程规范和产品品质，人员卫生等 任职要求： 1、具备较强的责任心和细致的工作态度 2、能够适应车间工作环境，服从工作安排 3、有良好的沟通能力，能与团队高效协作

主要做涉网试验技术，电能质量，温控，一次调频，

服务内容： 1.能看懂火力发电厂的电气、仪表专业设计图纸，了解安装、调试等相关标准规范； 2.负责现场督查电气、仪表安装、调试、故障排查等； 3.参与客户现场技术支持，优化电气控制系统。