
制程工艺工程师
6000-8000元/月
其他生产营运人员月结1-3年本科
1. 负责阴离子交换膜材料的常规生产任务,持续改进生产工艺流程
2. 对接销售部门,协同制定生产排程,确保产品按时交付
3. 负责阴离子交换膜材料生产现场的安全运行与管理
4. 承担阴离子交换膜材料工厂日常运营中的各项事务性工作
5. 完成上级主管交办的其他相关工作任务
制冷系统研发工程师
1.2-1.5万元/月
其他生产营运人员3-5年本科制冷系统设计
岗位职责:
1、主导产品设计与开发规划,明确工作目标、进度安排及资源配置。
2、开展负荷分析、系统配置、设备选型等技术方案制定。
3、负责三维建模及工程图纸的绘制输出。
4、组织实施产品测试验证,保障产品运行稳定与可靠。
5、编制新产品相关技术资料,如设计说明、图纸文件及测试记录等。
6、汇总并分析用户反馈信息,推动产品优化与性能提升。
任职要求:
1、本科及以上学历,热能、制冷、压缩机、机械类相关专业;
2、3年以上制冷机组研发设计经验;
3、掌握制冷基本原理及相关装置技术知识;
4、熟悉制冷产品涉及的技术标准与规范要求,具备技术文件解读与转化能力;
5、熟练操作常用办公软件;
6、具备良好的团队协作、客户交流及供应商协调能力;
职位福利:入职五险一金、带薪年假、年终奖金、双休、免费班车、包吃、包住。
根据人选情况,可多地办公。
储备干部
4000-6000元/月
生产运营免费培训包住1-2人月结1-3年大专全职长白班有餐补月结工资住宿免费
岗位职责:
1、参与公司核心业务流程,深入了解各部门运作机制;
2、协助高层管理团队,参与项目策划与执行,提升团队效能;
3、负责基层管理与团队建设,优化工作流程,提高业务效率;
任职要求:
1、大专及以上学历,会基础的办公软件,会CAD画图,对石材磨具有浓厚兴趣;
2、具备良好的组织协调能力和沟通技巧,能高效推动工作进展;
3、具有创新思维,能够快速适应变化,解决实际问题;
4、责任心强,有团队合作精神,愿意接受挑战,持续自我提升。
(福利待遇】
1、工资结构:4-6K
2、包住、福利性食堂、带薪年假、节日福利、五险、团队聚餐、晋升空间大
3、试用期:1-3个月试用期,可视表现情况提前转正
办公场所:舒适轻松愉悦、企业文化open的办公氛围
夹具设计与制造工程师
7000-11000元/月
其他生产营运人员月结1-3年学历不限不需要出差接受无夹具工程师经验
岗位职责:
1、依据设计图纸及相关技术标准,独立完成工装夹具的加工、装配及调试工作;
2、使用铣床、车床、钻床、磨床等加工设备,制作夹具所需零部件;
3、及时处理生产现场夹具异常问题(如定位偏差、夹紧不牢),实施紧急维修与优化改进。
任职要求:
1、具备1年以上机加工或夹具制作工作经验,有卫浴五金行业背景者优先;了解常用夹具种类(如车削类、焊接类、检测类);
2、能熟练操作铣床、车床、钻床等机械设备,具备识读机械图纸能力(含公差标注)
EHS现场实施工程师 (MJ048713)
1.6-2万元/月
其他生产营运人员3-5年本科注册安全工程师安全管理
岗位职责:
1. 参与工厂厂房、设备、工艺等方面的变更评估,以及新生产线建设的评审工作
2. 组织并落实本工厂各部门的工作安排、过程监督及结果核查
3. 对标厂房建设强化标准,识别存在问题并跟进整改闭环
4. 负责工厂设备的FAT/qualify相关工作
5. 审核岗位SOP更新内容,辅导并提报区域安全生产奖励项目,执行每日二级施工审批,推进工厂专项改善任务
6. 开展变更相关的安全风险评估及流程管控(涵盖厂房、设备、材料等变更)
7. 推动岗位作业风险识别与控制,组织危险源辨识与风险评估的指导、审核,落实网格化管理监督考核,牵头开展工厂联合巡检
8. 策划并组织工厂专项应急演练,完成演练总结;参与现场应急处置方案制定,指导ERT演练并进行评分;负责基地事故事件的应急响应及调查报告编写,制定改进措施并跟踪实施情况
9. 编制安全专题会议材料并参会,组织召开工厂EHS小组会议,应对EHS相关政府机构对工厂/基地的检查与审核(包括应急、消防、环保、卫健、市场监督管理等部门)
10. 收集安全月报信息并编制汇报材料,推动E.H.S.可视化标识的导入与更新,识别并维护适用的安全生产法律法规和标准规范,配合基地CPS扫描中安全模块的迎审工作,对接集团EHS体系专项辅导及飞行检查的内部审核,并督促不符合项整改闭环
11. 其他现场管理工作,如电池房拆除管理、外租仓库的监管等
岗位要求:
1、具备本科及以上学历;
2、工科背景,专业包括安全工程、消防工程、给排水工程、化学等相关方向;
3、掌握安全工程及消防安全领域的相关法律法规;
4、熟练操作Office、CAD等常用办公软件;
5、具有安全工程相关经验,或在锂电、半导体等大型制造企业从事现场管理工作满5年以上;
6、持有注册安全工程师或注册消防工程师证书者优先考虑
生产运营储备人才
6000-8000元/月
其他生产营运人员1-3年本科生产管理方向
岗位职责:
培养方向:车间操作工、车间技工、车间组长、车间主任(技能路径:设备工程师)
轮岗内容:参与生产线各工序操作实践、开展设备维护与保养工作
工作职责:
1、熟悉各类生产工艺流程及设备标准操作规程;
2、掌握生产设备的检修技术与电力系统基础维护;
3、由资深员工进行一对一指导教学。
任职要求:
任职资格:
1、本科及以上学历,应届或往届毕业生均可;
2、具有一年以上工厂工作经验者优先,持有电工证者优先考虑;
3、专业不限,机电一体化、机械设计等相关专业优先;
5、具备吃苦耐劳精神,沟通能力良好,学习能力突出,熟练使用常用办公软件;
6、提供免费住宿,能适应12小时白夜班轮班制度;
7、办公地点:可接受全国范围工作调配,培养阶段安排在厦门翔安工厂、成都新津工厂
肉鸡加工生产岗储备人才/见习主管
5000-7000元/月
其他生产营运人员经验不限大专
岗位职责:
1、参与肉鸡加工分割车间各核心环节(如挂鸡、掏膛、分割、修整、包装等)的实际操作,熟练掌握标准化作业流程及岗位技能;
2、参加公司组织的内部培训与外部学习机会,持续提升技术能力与实践经验;
3、全面了解企业产品生产工艺与技术规范,熟知操作规程与安全生产要求,参与现场运行管理与协调,协助应对突发情况;
4、配合开展产品质量检查工作,识别潜在质量问题并及时干预,保障产品达标。
岗位要求:
1、大专及以上学历,专业不限;(食品科学与工程、畜牧兽医等相关专业优先考虑)
2、能适应生产车间流水线作业模式,对食品加工或畜禽屠宰行业有一定了解者优先;
3、具备较强的沟通表达能力,可顺畅与基层员工及各级管理人员进行交流协作;
4、能够适应低温环境下的高强度、快节奏生产工作,并具备应对生产高峰期压力的能力。(有相关经验者薪资可面议)
电子元器件热管理技术专家 (MJ045997)
1.5-3万元/月
其他生产营运人员月结5-10年本科元器件电路设计电池热管理
岗位职责:
1、主导热管、VC等相变散热技术及其配套零部件的研发与验证工作;
2、承担相变散热方案在发热部件或系统层面的集成设计与实施;
3、规划新型散热技术的发展路径与研发布局,保障热管理技术的领先性与行业竞争力;
4、开展相变类散热供应商的技术评估、引入及能力提升,推动供应链技术水平升级;
5、负责相关技术文档的撰写与日常维护工作;
岗位要求:
1、本科及以上学历,制冷、传热、流体力学、两相流等相关专业背景;
2、具备8年以上消费电子、通信、数据中芯、新能源汽车、航空航天等领域电子器件热管理经验,或担任过资深技术专家、技术带头人角色;
3、熟练使用CATIA、Icepak、ANSYS、COMSOL等仿真设计工具,用于指导方案设计与优化;
4、熟悉FMEA、DOE等分析方法,具有较强的逻辑推理及失效分析处理能力;
5、具备良好的沟通协调能力,能适应高频次、短周期的出差安排。
上什包住包吃1-2人
泉州西街闽家楼上楼招聘炒锅一名。包吃包住.月休三天.节假日补休.宿舍空调洗衣机.有意向的朋友可以电话联系
福建泉州本车队招B2驾驶室员数名,要求能吃苦耐劳,服从调度管理。工资面议,有意联系。春才:
B2
本车队招B2驾驶室员数名,要求能吃苦耐劳,服从调度管理。工资面议,有意联系。春才:
厨师1-2人
招聘泉州清蒙单位食堂,用餐人数五六十人。厨师1人,6000~7000年龄60岁以下帮厨阿姨1人3000~4000年龄60岁以下联系电话,王先生
铝合金门窗厂长
9000-13000元/月
厂长5-10年学历不限
:工厂全面负责人,核心目标是保障安全、质量、交付、成本四大指标。
主要职责:
1.生产管理:制定并执行生产计划,调度资源,确保订单按时交付,解决生产过程中的各类问题。
2.质量控制:建立和维护质量标准,严格监控从原料到成品的全过程质量,处理质量事故,持续改进。
3.成本控制:管控物料消耗、人力及制造费用,优化流程,降低生产成本,完成预算目标。
4.安全与现场:落实安全生产制度,杜绝事故;负责设备维护保养,推行“6S”现场管理。
5.团队管理:负责下属员工的绩效考核、培训、激励和团队建设,提升团队效率和凝聚力。
水产车间主任
1-2万元/月
车间主任包吃包住20人以上月结10年以上学历不限全职
一、岗位职责:
1、负责所管辖部门生产、品质、安全、人员、设备统筹管理,组织制定部门发展计划,并推动实施;
2、协助支持完善生产管理体系,组织制定生产计划,监督生产工作,保证产品和交期;
3、组织对生产改善专案立项,技术改进和流程优化等工作,组织对生产工艺等提出合理化建议,并组织持续改进;
4、负责组织建立科学的激励体系,优化生产流程、自动化设备提升,提高生产效率,降低生产成本;
5、培养下属人员,员工培训、考核等工作。加强部门团队建设,营造团队氛围,逐步提升员工整体工作效率和工作业绩,持续推进团队的凝聚力、向心力;
6、负责其他部门沟通协调,确保各项工作有序的运行;
二、任职要求:
1、年龄35---45周岁,经验丰富者可放宽年龄要求,大专以上学历,水产行业;鱿鱼类加工优先;
2、有10年以上水产品深加工及冷冻食品行业工作经验,五年担任车间主任、生产经理、厂长管理岗位经验;
3、熟悉食品工厂的生产运作和管理,拥有一定的生产管理、成本控制、质量管理、物流管理的经验;
4、具有强烈的市场导向意识、质量意识和成本控制及安全生产意识
5、具备较强的生产计划、现场管理、流程优化、生产制度改善、生产质量控制等统筹组织和沟通协调能力,有很好的分析问题和解决问题能力;
6、了解6S管理、熟悉精益生产管理、质量管理体系等运作;
7、工作积极主动,富有激情和责任感,创新能力强;
8、熟悉食品行业的相关法律、法规、食品安全生产相关规定。
厂长
7000-8000元/月
厂长/主管5-10年本科有生产管理经验质量管理经验机加工工艺经验机械加工制造经验其他机电设备经验
1. 制定生产排程
2. 现场作业监督
3. 质量过程检验
需具备相关岗位工作经验
岗位职责:
负责生产全流程管理,包括订单接收后的进度跟踪、生产环节的质量控制、流程效率的持续优化,以及产品出货的整体协调。工作认真负责,具备良好的职业素养和责任心
车间主任(组装车间)
6000-7000元/月
车间主任包吃包住1-2人1年以下学历不限全职
1. 按生产计划安排组装班组生产,确保产量、交期达成。
2. 管控生产进度,及时处理异常,保障产线连续运转。
3. 监督现场5S、质量管理,安全规范、工艺纪律执行。
跟单员
4000-5000元/月
生产跟单/文员3-5年大专不需要出差跟单经验单休ERP系统经验服装/纺织/鞋包
岗位职责:
1.负责与客户对接订单并确认交期;
2.整理和汇总订单信息,跟进相关资料进度;
3.参与订单评审工作;
4.全程跟踪订单生产进度直至完成出货;
5.在系统中录入出货通知并协助完成销售开票流程;
6.制作与订单相关的各类报表;
7.处理退换货事宜及客户相关问题
任职要求:
1、具有1年以上相关行业工作经验,熟悉跟单业务流程。
2、具备良好的沟通协调能力及团队合作意识,能适应一定强度的工作节奏。
3、熟练操作常用办公软件,如Excel、Word等,具备基础的数据分析能力。
4、工作认真细致,责任心强,具备较强的客户导向思维
跟单文员
4000-5000元/月
跟单文员工厂文员包吃包住1-2人月结1-3年大专全职不需要出差单休跟单经验
岗位职责:
1. 负责生产订单全流程跟进,及时协调采购、车间、质检及物流环节,确保交期准确、单据完整
2. 整理并归档生产相关文档(BOM、工艺单、出货资料等),维护ERP/金蝶系统数据准确性
3. 协助编制生产计划表、进度报表及异常分析简报,定期向主管反馈跟单问题与改进建议
4. 对接客户与内部部门,处理订单变更、样品确认、验货安排等沟通协调事务
5. 完成日常文员工作,包括文件收发、会议记录、办公用品管理及基础行政支持
任职要求:
1. 学历不限,具备中专/技校及以上学历者优先,有制造业文职或跟单经验者优先
2. 熟练使用Office办公软件,能独立操作ERP系统者更佳
3. 工作细致耐心,具备良好的沟通协调能力与责任心,抗压能力强
4. 具备基本的数据统计与文档管理能力,可适应生产型企业的节奏与协作需求
生产文员
4000-6000元/月
生产跟单/文员1-3年大专生产跟单
任职资格:
1、大专及以上学历,文秘、财务会计类相关专业优先;
2、具备1年以上文职岗位工作经验,能熟练操作Office办公软件;
3、具有数据统计与分析能力,表达清晰,具备良好的沟通协调技巧;
4、了解基础财务知识,具备一定的文字撰写与整理能力;
5、性格积极乐观,能够适应生产体系内的行政事务工作,具备较强抗压性。
岗位职责:
1、依据每周更新的排程安排,打印《派工单》并分发至各对应课室;
2、每日汇总各课人员变动情况,并通过邮件形式发送至相关负责人;
3、根据物料员提供的订单编号及批次信息,完成《材料出库单》的制作与打印;
4、每月月初对本部门异常工时数据进行收集、汇总及后续处理;
5、负责本部门各课室员工月度考勤数据的统计、整合与报批工作;
6、完成上级领导安排的其他临时性工作任务。
厂长、生产经理、生产主任,8000-12000(28天/月,8时/天),包吃
8000-12000元/月
厂长主任5-10年中专/中技有生产管理经验机电设备经验精密机械经验自动化设备经验成型工艺经验钣金工艺经验机加工工艺经验机械加工制造经验质量管理经验精益改善经验
一、工作内容:
1、根据生产计划排单排产,生产进度管理与质量把控;
2、型材下料安排、外协板料到货进度管理及厂内材料管理;
3、焊接生产安排与管理,机加协调管理;
4、装配、喷漆、打包、发货管理;
5、人员管理与培训;
6、领导安排的其他事项。
二、任职要求
1、5年以上机械设备整机生产工作经验;
2、大专以上学历,机械设计与制造、机械自动化、电气自动化等相关专业毕业;
3、良好的沟通表达能力,情绪控制能力,热爱生产管理工作;
4、工作积极主动,可接受加班。
三、薪资福利
1、月工资:8000-12000(28天/月,8时/天);
2、提供五险;
3、包吃。
栏目概述
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