岗位职责： 1.为客户提供专业、个性化的保险保障方案，涵盖寿险、健康险、养老险等全品类产品 2.深入了解客户需求，开展风险评估与财务规划，提升客户长期保障意识 3.负责保单全流程服务，包括投保咨询、核保协助、理赔支持及续期管理 4.维护并拓展高净值客户资源，建立长期信任关系，实现持续业绩增长 5.参与公司组织的专业培训与合规学习，严格遵守监管要求与职业规范 任职要求： 1.学历不限，金融、保险、经济、管理类相关专业优先 2.经验不限，有销售经验、客户服务或金融行业背景者更受青睐 3. 具备良好的沟通表达能力、同理心与责任心，形象气质佳 4.认可价值观，认同长期主义职业发展路径 5.持有保险从业资格证，入职后需按要求考取相关专业资质

招聘保单服务专员/储备主管/业务经理/人事助理 工作要求：25～50周岁，具备销售或客服经验者优先考虑，欢迎宝妈群体加入，可选择兼职或全职，时间灵活便于接送孩子 工作时间：周一至周五，上午8:30～10:30，下午时间自主安排，周末双休，法定节假日正常休假 工作内容：负责老客户保单续期提醒及续保服务，维护客户关系，操作简单易上手，无经验者公司将免费提供专业培训 工作地点：福建省泉州市惠安县螺城镇世纪大道维斯财富中心

岗位:保单服务专员，众鑫优才销售经理 [發]工作内容:会议记录，市场分析，客户售后服务与经营。 享有稳定薪资、晋升机会、双休、三项保障、定期团建、节日福利

岗位职责： 1.为客户提供专业保险咨询，分析家庭及个人风险需求，定制个性化保障方案 2. 负责保单销售、承保协助及售后服务，提升客户满意度与续保率 3. 定期开展客户回访与保全服务，及时处理理赔咨询与协调工作 4. 参与公司组织的业务培训与产品学习，持续提升专业服务能力 5.遵守行业监管规定及公司合规要求，维护良好职业形象 任职要求： 1. 对保险行业有热情，具备良好的沟通表达与客户服务意识 2. 具备较强的学习能力与责任心，能适应目标导向的工作节奏 3.学历不限，金融、经济、管理类相关专业优先 4.有保险从业经验者优先，无经验者提供系统化带教培训 5. 持有保险销售从业人员资格证书者优先 工资 1.每月2500—20000元，底薪加绩效 2.需要出外勤

任职要求：学历不限，年龄23-45周岁。 岗位职责：为中高端客户提供理财计划、资产配置等专业咨询服务；对接公司老客户，挖掘客户需求；参与团队管理与新人培养。 岗位福利：大专及以上学历享受优等津贴。上班时间自由，有双休、节假日。公司免费提供入职培训。

诚聘保单售后服务专员 工作模式：参加日常学习、电话回访客户、陪同参加活动 工资待遇：基本工资、基本绩效 “入司一年内新人平均工资在6000元-10000元之间” 工作时间：每天4小时，周末双休 职位描述：客户资料信息整理，客户纪念日节日问候祝福，续期缴费提醒、理赔、领钱等协助 招聘条件：22-50周岁，高中及以上学历，大专以上优先录取，有销售经验者优先，共产党员优先 招聘热线： 公司地址：梅山镇南街中国人寿保险股份有限公司

中国人保财险泉州分公司诚聘： 车险续费专员 薪资待遇：3500+抽成+绩效奖金+五险一金+福利食堂=5000-8000。 7小时工作制，月休六天以上，享受国家法定节假日。无需外出，客户资料由我们提供。年终奖励、带薪年假 工作地点：丰泽区丰泽街保险大厦、温陵路海关大楼、鲤城区T淘园、清濛开发区台商投资区、晋江青阳、石狮、南安惠安等各个县域的保险大厦 上班时间：8:30-12:00 2:30-6:00 总部地址：丰泽区丰泽街560保险大厦。鲤城区T淘园。其余分部就近安排上班

【岗位要求】 1.年龄在25-55周岁之间(男女不限) 2.学历不限 3.工作时间:周一至周五早上8.30-11.00参加早会其余时间自由安排 4.工作内容:需要对接客户，并提供专业的保单服务 5.无需经验，公司会提供免费的岗前培训，会有师傅带 【公司福利待遇】 1.薪资待遇:基本薪资绩效津贴满勤奖 2.法定节假日以及周末双休(特别是宝妈们有充裕的时间陪孩子) 3.公司有完善的培训系统:专业素养的培训职业规划晋升空间 4.丰富的团队活动:定期团建外出旅游，让你感受家人般的温暖 5.广阔的发展空间:多渠道晋升跨区域发展，你有梦想就等你绽放光彩！ (期待你加入这个温暖的大家庭)

每天上班两小时 早上八点半到十点半 薪资待遇方面可以当面谈

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南安地区招聘工地清材料小工。有意者可报名。

光伏改造安装工程，要求有实力的老板，包工包料，有想法细谈

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一、工作描述: 1.宣传公司企业文化、保险知识; 2.拜访客户，推销公司人身保险产品，完成保单销售及保险合同签订，包括保险需求分析、设计和讲解投保方案、促成和递送保单、协助团队完成业务考核指标: 3.为客户提供服务，包括客户回访、满足客户相关保单服务需求、协助公司处理保全给付事宜; 4.积极主动为他人提供创业平台，不断培育新主管; 5.对团队人员进行辅导、面谈、培训、训练、陪同展业等活动; 6.完成公司委托的其他相关事项。 二、工作要求: 1.25-50周岁之间； 2.具有大专及以上学历(条件优秀者可适当放宽); 3.表达能力和学习能力强，具有团队合作精神，接受能力强，头脑灵活，思维清晰; 4.品行端正、身体健康，具有完全民事行为能力; 5.有团队发展意愿或者有团队管理经验优先。 三、福利待遇: 1.完善的系统和平台支持:搭建保险知识分享平台; 2.提供全链条成长培训，提供全方位的学习支持; 3.公司每年为符合条件的销售人员购买人身和健康保险保障，保障程度与职级挂钩，享受自由自主稳定的养老年金机制; 4.公平透明的晋升机制，打破发展瓶颈; 四、年收入构成: 委托报酬=个人佣金+管理类津贴+培育类津贴+其他奖励 五、招募说明: 本次招募对象为代理制营销员

岗位职责： 1.为客户提供专业的保险产品咨询与个性化保障方案设计 2.开展客户拜访、需求分析及保单售后服务，提升客户满意度与续保率 3.维护和拓展客户资源，通过线上线下渠道持续开发新客户 4. 准确解读保险条款、理赔流程及相关政策法规，确保合规展业 5.参与公司组织的业务培训与技能提升活动，持续精进专业能力 任职要求： 1.学历不限，金融、保险、市场营销等相关专业优先 2.无经验要求，欢迎应届毕业生及转行人士加入，公司提供系统化带教培训 3.具备良好的沟通表达能力、服务意识与责任心 4.积极进取，具备一定的目标感和自我驱动力 5. 遵纪守法，无不良从业记录，认同保险行业长期价值

平安集团 培训讲师和康养顾问，团队长岗位招聘中 地址:西岗区建业街平安人寿 25–50岁（23岁应届毕业生也可以） 大专及以上学历（全日制） 沟通良好，有责任心 双休，时间自由，工作环境好 完善培训，有人带、有人教 前期主要做老客户跟踪维护，比较简单，前面会有带你，想做培训讲师也可以，也可以带团队

一、职位背景 中国平安人寿保险诚邀有志之士的加入，成为专业的“金融顾问、家庭医生、养老管家” 的价值传递者，为客户提供高品质的产品与服务。为吸引优秀人才，重磅推出“高才计划”, 旨在通过严格的选拔机制、定制化的专属培训体系以及全方位的资源支持，系统培养具备专业能力与服务温度的复合型保险康养顾问，成为客户“一站式解决方案的价值传递者”,引领行业发展。 二、工作职责 1、客户咨询与服务：深入了解客户需求，为客户量身定制个性化的保险方案及服务。 2、客户关系管理：建立并维护良好的客户关系，定期回访客户，了解客户需求的变化。 3、市场拓展与营销：积极参与公司组织的各类市场拓展与营销活动，提升品牌知名度，吸引潜在客户。 三、招募要求 1、年龄：28-55岁 2、学历：大专及以上 3、品质：无不良从业行为记录 4、过往从业经验：任职销售/高级管理岗位满2年 中国平安人寿保险股份有限公司天津分公司

泰康已连续8年入围世界500强，最新排名为297名，资管规模排名全球第50名。已发展成为涵盖保险、资管、医养三大核心业务的大型金融保险服务集团。HWP作为集团三张名片之一，享有公司各类资源的倾斜，为您的职业发展提供坚实后盾; 1、收入结构丰富多样，HWP作为公司战略岗位，有专属创业津贴支持，时间长、奖金高、档位多、易达成、能升级、可通算、享补发、有兜底; 2、清晰的职业发展路径，清晰的HWP职业生涯发展路径，HWP基本法保障职涯发展，让HWP从销售精英到管理精英; 3、灵活的时间管理:除公司组织的必要培训活动外，您可自主规划工作时间，实现工作与生活的平衡，自由安排展业活动，提升工作效率与生活质量; 4、完善的培训体系:围绕三大定位建设培训体系，形成总分联动，分级分类的培训图谱。 [岗位待遇] 1.业务提成:按业绩贡献享受阶梯式个人津贴，收入与业绩直接挂钩，上不封顶。 2.专属福利:补充商业保险、补充公积金、长期服务奖、绩优代理人慰问金。 3.多元激励体系:专项激励、团建活动等。 4.平台赋能:提供超体、品牌、客户、专业团队、金融产品等资源支持。 5.培训与发展:定期组织培训课程和学习交流活动,导师制培养体系提供职业发展规划指导。 项目介绍: 泰康之家·高端养老社区全国布局40城50个项目，已开业24城33园区，泰康之家居民超24000+人。 泰康之家·湘园是:泰康保险集团耗资30亿打造的高端医养社区，位于长沙市湘江新区梅溪湖国际新城，项目总占地面积约13.2万平米,总建筑面积约25万平方米，全部建成后可提供2200张养老床位，并配置二级康复医院500余张床位将 打造成湖南省首个大规模，全功能，国际标准的高品质医养社区。 项目涵盖了13栋养老居民楼，中央空调，地暖和新风系统，1座拥有恒温游泳池，适老化健身房，阅览室，棋牌室，影音室，多功能厅，自助餐厅等设施设备的2万方活力主会所，1所以老年全科为核心，康复科为特色的二级康复医院。 目前，已经运营快4年时间，入住800多位长者。未来将会有更多的长辈入住泰康之家。

泉州南安霞美，招长期汽车修理工2人（短期的不要），要求会汽车检修，计时和计件，出差补贴，工作稳定，上班9小时，加班3小时算半天，电话：

维修电动车。摩托车。只会电动车的也可以。不会可教

具备良好的职业素养， 积极维护公司客户关系。 职业发展前景广阔。 上班时间 8.30——12点 2.30——5.30

岗位职责： 1.负责汽车发动机、底盘、电气系统等各部件的故障诊断与维修保养 2.按标准流程完成车辆定期保养、零部件更换及性能调试 3.使用专业检测设备进行故障排查，准确判断问题原因并高效修复 4. 填写维修工单及技术记录，确保服务过程可追溯、信息完整 5.配合质检人员完成维修验收，保障交付质量与客户满意度 任职要求： 1. 具有汽车维修相关工作经验 2.熟悉主流车型结构及维修工艺，能独立完成常见故障处理 3.具备基本电路识图与检测能力，了解汽车电控系统原理 4.工作认真负责，安全意识强，服从工作安排 5. 持有汽车维修工职业资格证书者优先

汽修工师傅，中工

双休，节假日全放，不用加班，工作时间自由无要求 工作时间：8:30-10:30（两小时打卡） 选择我们的优势： 1.每星期有活动可以邀请客户参加 2.会免费提供拜访礼品给客户 3.会给予新人客户资源，一开始由主管带 4.缴纳医社保等保障 薪资：底薪+抽成+奖励 想锻炼自己或者是赚大钱的来，典型的销售岗位，收益上不封顶，用自己的能力来赚钱！

有责任心！

资产维保岗 资产维保岗 全职 3-5年 大专 发布至泉州 5千-6千 在线 距离下线30天 邀请同事一起招聘效果更好 去邀请 职位关键词 B端用户 出行服务 新能源/燃油车零部件 汽车4S店/经销商 职位描述 本岗位主要工作： 一、车辆交付前： 1、新车接车，车辆盘点； 2、车辆整备、验车、上牌； 3、车辆装饰装修、配件申请与采购； 4、车辆投保（主要工作）； 5、车辆信息录入系统、车载设备安装。 二、车辆交付后： 1、新车交付客户； 2、年检验车、违章处理； 3、车辆维护、维修、换季保养及费用管理（主要工作）； 4、业务车辆调换与协调、满足业务中产生的车辆需求（主要工作）； 5、车辆事故处理； 6、车辆档案管理。 三、车辆处置： 1、车辆的验收、检验、报废处置； 2、负责公司车辆过户档案整理工作； 9、协助安全保险部大事故车辆残值处置的相关工作； 任职要求： 1、专科及以上学历； 2、有过修理厂工作经验； 3、拥有C1驾照、驾驶技术熟练； 4、责任心强，工作认真负责，认同企业文化； 5、熟练应用excel基础功能； 6、同等条件下退伍军人及党员优先。 职位福利：五险一金、绩效奖金、餐补、带薪年假、定期体检、周末双休

轮胎工，学徒工，四轮定位。早上8:15晚上9点下班

诚聘保单售后服务专员 工作模式：参加日常学习、电话回访客户、陪同参加活动 工资待遇：基本工资、基本绩效、 “入司一年内新人平均工资在6000元-10000元之间” 工作时间：每天4小时，周末双休 职位描述：客户资料信息整理，客户纪念日节日问候祝福，续期缴费提醒、理赔、领钱等协助 招聘条件：22-50周岁，高中及以上学历，大专以上优先录取，有销售经验者优先，共产党员优先 招聘热线： 公司地址：梅山镇南街中国人寿保险股份有限公司

招聘岗位：售后服务专员 中国人寿作为副部级、世界500强，致力于为亿万客户提供全面的风险保障与财富管理服务。伴随业务快速拓展，客户规模持续扩大，售后服务需求不断提升。为进一步提升保单服务品质，公司现面向社会广纳英才，提供系统化支持政策，涵盖专属资源、专项政策及专业培训，助力人才成长，共绘职业发展蓝图！ 工作内容 1. 维护所辖区域客户关系，办理续期服务、保全变更、业务答疑等事项，提供专业化金融支持，落实各项既定任务 2. 开展新客户开发工作，定期参与社区驻点及公司组织的各类推广活动 3. 朝向储备主管方向培养，包含3个月专业知识学习期、6-9个月实践成长期 专享优势： 系统化支持体系，包含基础薪资保障+优质发展平台+充足客户资源+清晰晋升路径 岗位要求 ·年龄：25-45周岁（表现优异者可放宽至22周岁） ·态度积极，追求发展，具备良好表达与沟通能力 薪酬待遇 收入无上限=基础扶持金2.5-3K/月+绩效奖励 培训福利：专业岗前培训、技能进阶培训、管理能力培训等 其他福利：多项保障计划及养老福利待遇 诚邀优秀的您加入！携手同行，共赢未来！