岗位职责： 1、负责运营团队的管理与建设，培养和指导运营助理，达成团队整体业绩目标； 2、制定并执行短视频平台（抖音、快手）的线上推广策略，包括引流方案及广告投放计划，并持续优化调整； 3、深入理解【巨量千川】【cid】投放机制，掌握平台审核规范，具备独立思考与实操能力； 4、搭建并维护cid、千川平台的【短视频带货推广计划】，保障推广计划稳定运行； 5、实时跟踪投放数据，通过数据分析实现投放效果提升，确保【ROI】稳步增长； 6、监控并分析【ECPM】指标，结合内容表现提出优化建议，改进投放策略与素材方向； 7、协同团队完成公司下达的各项投放任务，定期开展投放复盘与总结工作； 8、汇总流量、转化等核心数据，持续优化推广路径，精准调整营销方案。 任职要求： 1、具备抖音巨量千川、抖加等投放实操经验，熟悉抖音生态及运营逻辑，熟练使用后台操作，精通广告投放、流量获取及创意素材策略，具备较强的数据分析与优化能力； 2、能根据测试反馈及业绩压力灵活安排工作时间，适应阶段性加班； 3、具备基础带货逻辑，能够识别优质带货视频内容，擅长挖掘爆款视频并拆解其脚本结构； 4、抗压能力强，情绪稳定，做事细致有耐心； 5、有化妆品类目抖音带货经验者优先考虑； 6、拥有可验证的抖音运营成功案例者优先录用。

1.内容策划与制作 -负责TikTok账号的内容构思、脚本创作、视频拍摄与后期剪辑，紧扣平台趋势与热门话题打造高传播度内容。 -策划契合TikTok用户偏好的内容类型（如挑战活动、剧情短片、产品推荐等）。 2.账号运营与增长 -承担TikTok账号的日常管理，包含内容发布排期、粉丝互动、评论维护及数据复盘优化。 -制定有效的涨粉策略，提升账号可见度、互动表现与转化效果，关注同行动态进行对标分析。 -运用直播推广、达人联动、付费推广等方式推动账号快速成长。 3.数据分析与优化 -跟踪关键运营指标（如播放量、完播率、互动数据等），研究用户偏好，持续调整内容策略与执行方案。 4.跨部门协作 -联动市场、产品、设计团队，围绕品牌营销节点策划适配TikTok平台的专属传播内容。

岗位职责: 1.新成立公司，组织架构清晰，人际关系简单。有汽车市场部相关经验者优先考虑。 2.负责新媒体平台的内容规划与落地执行，提升品牌知名度与影响力。 3.跟踪并评估新媒体运营数据，持续优化运营方案。 4.协同团队共同推进新媒体项目的策划与实施。 任职要求： 1.具备出色的沟通协调能力及团队协作意识，能高效协同完成项目任务。 2.熟悉新媒体运营逻辑，能够洞察行业趋势与市场变化。 3.拥有较强的学习能力与创新思维，能迅速适应并掌握新工具与新技术。 4.年龄不限

岗位职责： 1、负责公司新媒体平台（如微信、微博、抖音等）的内容策划与日常运营； 2、撰写高质量的文章、视频脚本，提升品牌影响力和用户互动； 3、跟踪分析新媒体数据，优化内容策略，提高用户转化率； 4、策划并执行线上线下活动，增强粉丝黏性和扩大品牌知名度。 任职要求： 1、熟悉各大新媒体平台的运营规则和用户特性，有相关工作经验者优先； 2、具备优秀的文案撰写能力，能独立完成内容创作； 3、对茶文化有一定了解，愿意深入学习和传播茶文化； 4、具有良好的数据分析能力，能够根据数据反馈调整运营策略。

厦门分公司暂不缺人，目前招聘以福州总部为主 薪资： 固定薪酬+绩效工资+提成+奖金=10-20K 五险一金，大小周作息 福利： 1.竞争力薪酬：按岗位定级，依级别定薪，提供高于市场平均水平的薪资待遇 2.丰富福利保障：享有法定节假日、带薪年假，节日礼品，慰问金，司龄奖励，满勤奖励，团建经费等 3.个性化培训体系：设立纯朴学院，针对不同岗位及员工发展阶段制定专项培养计划（学习地图），涵盖新员工入职培训、在岗技能提升、素养课程、管理人才梯队建设等，助力职业成长 4.明确晋升通道：助理-专员-组长-主管-经理-高级经理-总监，每季度开放一次晋升机会 5.温暖企业文化：公司设有自营食堂，每日提供多样化餐品，满足多样口味需求；成立兴趣社团（篮球、羽毛球等），每月举办生日会，每季度组织团建，特定节日开展专属活动，全年安排两次大型团队活动 岗位职责： 1、负责抖音平台广告预算规划与账户运营，包括投放策略制定、账号优化管理及数据复盘分析，持续优化投放方案，提升消耗规模与转化效率 2、主导视频素材创意策划，涵盖竞品研究、产品卖点提炼、用户需求洞察及对标内容收集，输出高质量脚本结构 3、对团队交付的成片素材进行审核，确保内容调性与传播方向一致 4、基于爆款视频模型进行混剪与二次创作，实现内容高效裂变传播 任职要求： 1、具备广告投放经验者优先（如千川、AD、直通车等） 2、了解抖音平台广告运行机制、推广逻辑及相关规则 3、具有良好的沟通表达能力、团队协作意识与组织协调能力 4、具备较强的带货逻辑、网络敏感度及用户导向思维 5、熟练操作常用办公软件及视频剪辑工具

岗位职责： 1.负责Tiktok海外账号的整体规划与日常运营管理，包括内容策划、发布及推广执行； 2.负责TK小店商品上架、页面优化及运营数据的整理分析； 3.主动搜集并整合创作素材，独立完成短视频拍摄与剪辑，并按时发布内容； 4.统筹直播间运作，协调达人直播排期，落实录制及相关执行安排。 岗位要求： 1.热衷参与海外社交平台互动，具备Tiktok或国内抖音等短视频平台运营实操经验； 2.熟练使用PR、剪映等视频剪辑工具； 3.熟悉主流海外短视频平台的内容推荐机制与运营规则； 4.工作积极主动，善于学习，具备良好的沟通协作意识。 职位亮点： 1.依托公司平台资源，实现从运营岗位向管理角色的进阶发展； 2.深化对市场趋势与行业动态的认知与理解； 3.系统提升“价值观、内驱力、学习能力、专业素养、全局思维”等核心素质； 4.强化个人沟通表达、归纳总结、问题拆解与建模分析等综合能力； 5.提供内部培训支持，营造持续成长的学习环境。 福利待遇： 1.薪资结构：底薪（依据经验定薪）+绩效+奖金（周期性奖励、年终奖，结合业绩发放） 2.工作时间：大小周，周一至周六：上午8:30-12:00，下午14:00-18:00； 3.法定假期：按国家规定享受法定节假日，春节额外延长休假； 4.其他福利：五险、年假、不定期下午茶、定期团建、户外活动（如羽毛球、瑜伽等）、节日福利及年度评优激励； 5.晋升发展路径：助理-专员-组长-主管-总监（每年开放1-2次晋升机会）。

岗位职责： 1.负责小红书账号的日常运营与维护，提升账号活跃度； 2.在小红书平台实现精准流量获取； 3.与粉丝保持互动，及时回复私信和评论，增强用户粘性； 4.跟踪数据表现，分析笔记成效，优化运营方案。 任职要求： 1.对小红书平台运营有浓厚兴趣，了解平台机制； 2.具备在小红书平台精准引流的能力； 3.积极主动，具备良好的沟通能力与团队协作意识； 4.有责任心，能适应快节奏工作环境，具备基础的数据分析能力。 有小红书运营经验者优先 双休！双休！双休！重要的事情说三遍 任职要求：有抖音客服或淘宝客服工作经验者可咨询

岗位职责：​ 1、统筹管理公司在抖音、微信公众号、视频号、Facebook、Tiktok、小红书等新媒体渠道的日常运营，制定并落地执行运营方案，增强品牌曝光度与行业影响力。​ 2、主导图文及视频内容的创意策划与制作，结合展会物流领域资讯与热点话题，提升内容吸引力，促进用户互动与传播。​ 3、推动各平台粉丝规模增长与社群维护，依托数据监测与分析持续优化运营手段，改善用户体验，并联动内部团队助力品牌宣传与业务发展。​ 4、持续挖掘新兴的新媒体推广路径与创新模式，提升整体运营效率与转化成果。​ 任职要求：​ 1、大专及以上学历，新闻、传媒、市场营销等相关专业优先考虑。​ 2、三年以上新媒体运营工作经验，具备展会物流或相关行业背景者更佳。​ 3、拥有良好的文案撰写能力与内容创作经验，熟练掌握主流新媒体平台的运作机制，具备成功项目案例。​ 4、具备较强的数理分析意识与用户行为洞察能力，能够基于数据结果进行策略调优。​ 5、具备优秀的沟通协作能力与团队意识，抗压性强，工作积极主动，富有责任感与执行力。​ 期待你的加入！​

岗位职责: 1.利用公司提供的客户资源，通过线上方式邀约意向客户到店咨询； 2.主动联系并持续跟进潜在客户，建立并维护良好的客户关系； 3.针对有婚恋需求的客户，提供专业的婚恋规划与个性化服务； 4.公司统一分配优质客户资源，无需外出拓展或应酬，不需自行开发客户（后续由专属红娘团队对接服务） 任职要求: 1.年龄******，性别不限；大专及以上学历，有销售经验者可适当放宽条件； 2.普通话流利，执行力强，具备良好的电话沟通能力，销售业绩优异者优先录用； 3.具备较强的抗压能力，工作积极主动，愿意挑战高收入目标，性格开朗、乐于交流者优先考虑； 岗位福利: 不定时提供下午茶点 入职即缴纳五险一金 工作时间 月休6天，固定周一周二实行大小周休息制度 周五至周日10:30-21:00周二至周四13:00-21:00 （中午及晚间分别安排12:30-14:00/17:00-18:00休息时段）

抖音平台发一条视频￥5，内容我提供（产品宣传） 这边做好视频和标题一起发给你，你直接复制粘贴发布视频就可以。 3分钟完事，简单方便。

西天尾快递公司招聘卸车员、扫描员、派件员： 1.卸车员：负责快递卸货，卸车薪资待遇：5500元左右/月 2.扫描员：固定夜班，负责出港扫描快递，薪资待遇：5200元左右/月 3.派件员：负责快递配送，配送区域：玉湖、镇海、丰美，转正后平均工资：计件工资7K-10K，多劳多得，上不封顶 4.人才要求：抗压能力强， 手脚麻利灵活，服从公司管理安排，年龄50岁以内 5.丰富的节日福利：春节、端午、中秋等节日礼品；提供一年四季的工作服装；卸车员、扫描员提供食堂工作餐补贴；提供宿舍 6.完善的在职培训：新员工培训、师傅带教、业务技能培训 联系电话及：

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下花鞋厂招工了 【用工单位】莆田鞋厂（鞋底生产）【用工 需求】普工10名，年龄18-50周岁、无不良嗜好身体健康（），【工作时间】7：30—19：30，中午晚上吃饭各半个小时，半月倒班时休息两天、日工时11小时【薪资幅度】计件7000-10000元，次月底结算工资，大底操作工，（）【福利待遇】公司包吃住，标准的4-6人间，有空调、热水器、免费wifi；享受满勤奖、节日礼物，高温福利等【工作内容】负责圆盘机运行生产鞋底的抽出与填充【工作特点】需要一定的力气与技巧

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招聘 仙游留刻女装 诚聘：店长、搭配师 待遇：保底4000-8000 要求：20～40岁，善于沟通，表达能力好，有销售经验优先！ 地址：仙游县鲤中步行街129号留刻女装 电话： 等的就是你

工作内容 1、负责提供高级情感咨询服务，包括婚恋咨询和情感问题解答； 2、根据客户需求，为客户提供情绪价值，排忧解困闲卵解闷； 3.与客户进行线上沟通和交流，帮助他们解决情感问题。 公司有系统的培训，也有专业的运营团队带领，手把手教你，即使零经验也可快速学习入门、成长、变现。 任职要求 1、五官端正，性格活泼，e人最好，i也没关系。 2、具备良好的沟通能力和辑思维能力，能多与客户进行有效的沟通和交流； 3、具备积极向上的工作态度和抗压能力，能多在高压环境下保持良好的工作状态。 沟通前请先发一张生活照形象条件良好者优先工作内容轻松简单社牛喜欢聊天的赶紧联系我吧！ 工作时间： 早上7:00-下午4:00晚上20:30-次日早上6：00。 坐班不会很累~ 岗位福利：月休5天，工资十天一结，转正首月无责保底6k，全勤奖1000-1500元，包吃包住。 公司有阿姨做饭，住宿环境优越，小区套房。工资每日提成500-1000，五五分成。业续提成+奖金月平均到手薪资k-2W。入职两个月以上可以休年假（15天），生日福利、节假日福利、不定期聚餐、团建、奶茶、零食、甜品，公司大多为90后00后团队工作氛围活跃。

工作内容: 公司以团队模式经营单身市场，打造线下单身俱乐部。目的，组织单身人士一起交友、恋爱、结婚! 工作时间：自由(宝妈、学生都可以做） 职位要求: 具备创业型、事业型伙伴加入!团队模式经营，欢迎有团队经验者洽谈合作! 特别说明: 利润合作，底薪打工思维者勿扰，谢谢!

负责意向客户的需求咨询 年龄30-58左右 有经验优先

【工作职责】 1、在服务期间根据VIP会员的需求，帮助其寻觅合适对象，牵线搭桥，促进沟通，进行婚恋指导，促成恋爱 2、挖掘VIP会员需求，不断提高服务质量 【任职要求】 1、大专及以上均可，综合能力优秀者可放宽 2、有较强的语言表达能力，擅长与人沟通 3、有良好的服务意识，逻辑思维能力强，责任感强 4、有较好的应变能力和较强的学习能力，能承受较强的工作压力 5、性格开朗充满活力，有上进心 有过婚恋和情感行业经验优先，其他做过销售或者沟通比较频繁的客服类都可以~ 【薪资及福利】 1、综合薪资6-9k（若问道服务月均关单额预期再提5-10w）=底薪4000（3700+300全勤）+新人保护1000元（2-3个月）+个人服务提成+关单提成+恋爱提成+续费提成+奖励项（如结婚等）-扣分项，保护期内提成底薪+新人保护1000+提成（个人服务+恋爱+续费等），保护期过后没有新人保护，结构为底薪+提成

1.有一年以上经验 2.情商高 3.普通话标准

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工作要求：具备较强的理解能力，无经验者也可 薪资：4200-11000，底薪4200，提成及奖励当日结算 工作时间：早上9点至下午6点，中午12:00-13:00为午休时间 如有疑问欢迎咨询，可添加微信进一步了解

工资待遇：4200-11000元，保底薪资4200元 工作要求：年龄18-26岁，性别不限，具备较强的理解能力 工作经验：接受零基础，提供带薪岗前培训 工作时间：上午9:00-18:00，中午12:00-13:00午休 工作地点：新日财富中心A幢3层312

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福建莆田招募熟练手工，有意者可通过电话联系我们。

招聘岗位：客休区专员 招聘人数：1-2 年龄：25-40 工作时间：8.50-18.00 工作内容：客户休息区服务，茶水饮料糕点等 工作要求：热情，服务用语熟练 工作地点：莆田市城厢区华亭镇荔华东大道Aito问界4s店 工资待遇：3-4k＋包餐＋五险月休4天 联系方式：张经理

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