
地坪项目销售主管(福建省内)
8000-11000元/月
销售经理/主管1-3年大专电话销售房地产销售经验其他产品/服务对企业/机构(To B)销售经验企业(To B)网络销售面销/陌拜经验电话销售经验酒店销售经验建材
岗位职责:根据区域销售目标,负责本地区坪漆产品的推广与销售工作,确保完成既定销售任务。
1、销售管理
1)制定本区域地坪漆销售策略及市场拓展规划,并按计划推进实施,积极开发新市场;
2)掌握地坪漆行业动态与市场行情,收集竞品相关信息,及时调整应对方案;
3)负责销售回款的跟进与催收,保障资金按时回收;
2、客户管理
1)制定并执行客户拜访计划,重点开发区域内核心大客户;
2)通过分析经销商所跟项目的进展情况,协助其制定可行的项目推进方案并落实执行;
3、项目管理
1)结合区域工程项目建设进度,开展项目走访与备案,推动项目顺利中标并落地实施;
2)依据项目报货节奏,对接甲方、总包单位及施工方,定期拜访并协助解决项目过程中的问题;
4、服务管理
1)配合客户完成订单申报与发货安排,确保产品准时送达施工现场;
2)协同客户处理各类投诉事项,确保客户反馈问题得到快速响应与妥善解决;
任职要求:
1、大专及以上学历,了解建筑材料行业及地坪类产品特性,具备工业地坪、运动场地、防腐工程等相关项目经验;
2、拥有政府机构或设计院渠道资源者优先,需具备3年以上中大型企业同类产品销售管理经历;
3、具备良好的沟通协调能力与团队协作精神,熟悉所在区域建材市场情况,能适应出差安排;
4、精通业务运作流程及公司销售政策,具有较强的市场开拓与客户维护能力;
销售主管
4000-5000元/月
销售经理1-2人经验不限高中渠道销售较多外勤阶梯式提成
岗位职责:
1.制定并执行销售计划,完成团队业绩目标及个人销售指标
2.负责重点客户开发、维护与关系管理,提升客户满意度与复购率
3.带领销售团队开展日常业务,组织培训、辅导与绩效反馈
4.分析市场动态与竞品信息,优化销售策略与渠道布局
5.协同市场、产品及运营部门,推动销售支持体系建设与落地
任职要求:
1.具备销售管理经验,熟悉团队搭建与目标分解方法
2.具备良好的沟通协调能力与抗压能力,结果导向意识强
3. 熟练使用办公软件及CRM系统,具备数据分析基础
4.具备行业相关资源者优先,有成功带队经验者优先
5.学习能力强,认同企业文化,具备长期发展意愿
工程销售经理(福建全省)
6000-8000元/月
销售经理/主管1-3年大专电话销售房地产销售经验其他产品/服务对企业/机构(To B)销售经验企业服务网络销售酒店销售经验O2O建材
岗位职责:
根据工程漆事业部区域销售任务的要求,负责区域工程涂料销售,完成区域内销量目标(工作区域:莆田/福州/三明/厦门/泉州/漳州/宁德等福建省内均可)。
1、销售管理
1)制定本地区销售政策与市场拓展方案,并按计划执行,推动市场开发;
2)掌握市场动态及行业动向,收集竞品信息,拟定应对策略;
3)负责应收账款的跟进与回收;
2、客户管理
1)规划客户拜访安排,开发并维护核心大客户;
2)通过分析经销商参与项目情况,协助其制定可行方案并推进项目落地;
3、项目管理
1)结合区域工程项目建设进展,开展项目走访与备案,助力项目顺利中标;
2)依据项目报货节奏,拜访项目甲方、总包方及施工方,协同解决项目执行问题;
4、服务管理
1)配合客户完成订单申报与发货,保障产品按时送达施工现场;
2)协助客户快速响应并处理投诉事项,确保问题高效闭环。
任职要求:
1、工作经验:具备2年以上工程项目类营销经验,有涂料、保温、防水、地坪、瓷砖、卫浴等建材领域从业经历者优先;
2、教育水平:市场营销、工商管理等相关专业大专及以上学历;
3、知识技能:
1)了解相关产品基础知识,具备扎实的销售实战经验和市场推广能力;
2)具备较强的沟通协调能力、应急处理能力,掌握商务礼仪与谈判技巧;
3)熟悉招投标、报价流程,具备基础的网络操作能力;
4、条件特别优异者,可适度放宽录用标准。
bdm
7000-12000元/月
销售经理/主管生日福利五险一金1-3年大专团队管理团队搭建企业(To B)面销/陌拜经验自驱力
【岗位职责】
1、主导BD团队的战略规划与目标设定,统筹管理并带领团队推进渠道体系的建设与扩展
2、全面负责BD团队的日常运作管理,激发成员积极性,高效推动团队达成业绩指标
3、对日常运营数据进行整理、分析与汇总,并按时完成反馈与汇报工作
4、配合城市经理合理调配和使用市场拓展资源
5、完成上级交办的其他工作任务
【任职要求】
1、大专及以上学历,专业不限
2、具备3年以上互联网BD地推工作经验,有1年以上管理10人左右地推团队的实际经历
3、拥有良好的沟通协调能力,思维活跃,富有创新意识
4、自我驱动力强,执行高效,擅长目标拆解、过程管控、结果达成及复盘总结
5、热爱销售与团队管理,对互联网企业有浓厚兴趣,重视长期职业成长,具备明确晋升意愿
6、学习适应能力强,应变迅速,能在压力环境下稳定高效完成任务,具有强烈的进取心
【福利待遇】
综合月薪12k至20k,入职即购买五险一金,每6个月开放一次内部晋升通道。
定期组织团建活动,开展团队户外拓展旅行,举办员工生日会,营造阳光开放、氛围融洽的互联网工作环境;同时具备互联网行业典型的快节奏与高挑战特性,但只要具备足够实力与投入,便能从容应对、脱颖而出;欢迎志在互联网大平台发展的优秀人才投递交流,我们提供成熟透明的晋升发展机制;作为一支聚焦互联网新零售的业务团队,坚持业绩导向,晋升机制公开公平公正,只要你有能力、有成果输出与方法论沉淀,丰e足食将是你实现价值的最佳舞台。
【公司介绍】
丰e足食成立于2017年,由顺丰孵化,获明德控股、软银亚洲、中金文化、深创投等机构投资,是国内领先的数字科技驱动型无人零售运营商。丰e足食持续拓展多元场景,覆盖CBD写字楼、工厂物流园区、酒店、健身房、自助棋牌室、体育馆、医疗机构、汽车4S店、摄影馆等。目前业务遍及全国71座城市,服务企业客户超14万家,用户规模突破千万。公司现有员工3000余人,市场占有率领先,已在所属赛道稳居行业TOP1。
销售主管
8000-13000元/月
销售经理保险生日福利年终奖五险3-5人经验不限高中面销/陌拜区域销售门店销售基本坐班按单提成弹性工作制留学生优先互联网金融金融产品对企业/机构(To B)销售经验房地产销售经验电话销售经验金融产品销售经验酒店销售经验
岗位职责:
1.制定并执行销售计划,完成团队业绩目标及个人销售指标
2.负责重点客户开发、维护与关系管理,提升客户满意度与复购率
3.带领销售团队开展日常业务,组织培训、辅导与绩效反馈
4.分析市场动态与竞品信息,优化销售策略与渠道布局
5.协同市场、产品及运营部门,推动销售支持体系建设与落地
任职要求:
1.具备销售管理经验,熟悉团队搭建与目标分解方法
2.具备良好的沟通协调能力与抗压能力,结果导向意识强
3. 熟练使用办公软件及CRM系统,具备数据分析基础
4.具备行业相关资源者优先,有成功带队经验者优先
5.学习能力强,认同企业文化,具备长期发展意愿
销售主管
8000-13000元/月
销售经理包住交通补助包吃1-2人经验不限高中面销/陌拜地推销售较多外勤销售额提成弹性工作制批发/零售快消品无经验要求面销/陌拜经验
有责任心 有上进心 踏实肯干 沟通能力强 稳定
有一定的地推经验
物流销售经理
1-1.5万元/月
销售经理/主管1-3年学历不限面销/陌拜企业(To B)面销/陌拜经验
1.负责区域内电商平台卖家、品牌商、写字楼、工业区、专业市场及批发零售等行业客户的开发与拜访,推广快递及快运业务;全面覆盖京东物流各类产品线,包括个人快递、商务件、电商件、大件包裹、小票零担、大票零担、整车运输、专线服务等,推动全渠道业务拓展;
2.协同市场等相关职能部门,协同推进品牌宣传与市场渗透,增强京东物流品牌影响力,助力销售业绩增长;
3.维护客户关系,持续挖掘客户需求,深化合作内容,提升客户价值与合作规模;
4.主动学习先进销售方法与技巧,不断提升个人专业能力,积极输出创新建议,助力团队共同实现业务目标。
任职资格:
1.学历要求:大专及以上学历,专业不限;
2.工作经验:具备1-3年销售相关工作经验,有快运或快递行业背景者优先考虑;
3.具备较强的市场分析能力,可独立开展市场调研并制定相应销售策略;熟练运用销售技能,拥有良好的客户沟通与谈判能力;具备敏锐的业务洞察力,能快速把握客户需求,提供针对性解决方案。
口腔市场主管
1.5-3万元/月
销售经理/主管3-5年学历不限面销/陌拜经验
岗位职责(10-20k):
1. 根据市场实际需求,策划并组织实施各类推广活动方案,包括在社区、商场、超市、广场等场所开展的线下宣传活动。
2. 深入了解客户需求,持续开展客户回访工作,确保完成上级下达的销售指标及相关任务安排。
3. 整合市场资源,收集并整理客户信息,引导潜在客户到院转化,推动服务消费达成。
任职要求:
1. 年龄30-45岁(条件优异者可适度放宽),具备团队搭建经验者优先。
2. 行事高效、作风正派,具备良好的沟通能力与责任意识。
3. 能承受工作压力,目标感强,具备较强的执行能力和积极进取精神。
4. 性格亲和、耐心细致,善于与人交往,能够快速建立信任关系并凝聚团队氛围。
5. 有销售从业背景者优先,如服装、保险、导游、房产、教育、餐饮、医药等行业工作经验,或具备服务员岗位经历及个体经营经验者亦可。
业务经理
5000-10000元/月
业务经理社保11-20人经验不限学历不限电话销售基本坐班阶梯式提成TOB其他行业电话销售经验
业务销售|找搞钱搭子啦
拒绝画大饼拒绝内耗内卷
正经上班·正经开单·正经暴富
酒店业务经理·电话销售
全程室内办公不风吹日晒
对接酒店谈合作,开单即赚
薪资明牌不玩虚
无责底薪4200
提成10%-20%上不封顶
综合月薪5k-1w+,达标还有奖
工作时间
8:30-12:00 / 14:00-18:00
周末单休,不熬夜不卷班
我们希望你
18-30岁|有销售热情
会沟通敢开单|执行力在线
有电销/面销经验优先(没有也可!!!)
福利拉满
缴纳社保|年轻团队氛围超赞
一对一带教+系统培训,小白也能上手
不定期团建+节日福利
没背景没关系
有能力就来搞钱
想拼想赚想搞事业的
速来占位,一起暴富!
数控1-2人月结
欢迎求职的朋友来厂察看,当面洽谈。
公司地址:楚门蒲田工业区
导航 梵盛股份(新厂)
二十一、
招聘:(阀门)
1..数控老师头, 1名 18-48岁,会排刀(工资面议)
2..专机老师头,,1名50岁以下,会排刀(工资面议)
地点:沙门滨港工业区
电话:
舆情数据业务拓展经理
8000-13000元/月
销售经理五险一金1-2人5-10年本科销售额提成TOGTOB公关/传媒对企业/机构(To B)销售经验
一、岗位概述
本岗位主要负责拓展舆情监测与数据定制相关业务的客户群体,通过开拓新渠道、挖掘客户需求、制定并执行销售策略,达成销售目标,同时维护客户关系,提升客户满意度与忠诚度,为公司舆情监测和数据定制业务的市场拓展提供有力支撑。
二、工作职责
客户开拓与需求挖掘:积极开拓舆情监测和数据定制业务的新客户渠道与业务市场,深入挖掘潜在客户在舆情监测、数据定制方面的需求,建立潜在客户资源库。
销售策略与目标达成:依据公司整体发展战略及市场情况,制定针对舆情监测和数据定制业务的销售策略及计划,并高效执行,确保完成既定的销售目标。
客户关系维护:负责已合作客户的关系维护和管理,定期与客户沟通,了解客户在舆情监测、数据定制服务使用过程中的反馈,提升客户的满意度和忠诚度,促进客户复购与转介绍。
解决方案提供:与客户保持良好、顺畅的沟通,实时精准把握客户在舆情监测和数据定制方面的动态需求,结合公司产品与服务优势,为客户提供满意的个性化解决方案。
销售体系建设:牵头建立完整的舆情监测和数据定制业务销售体系流程与规范制度,优化销售环节,提高销售业绩和客户服务质量,提升团队整体销售效率。
合同与回款管理:负责跟进舆情监测和数据定制业务相关合同的执行工作,确保合同条款顺利落地,同时做好收款回款管理,保障公司资金及时回笼。
市场信息收集:及时收集、整理舆情监测和数据定制行业的市场信息,包括市场需求变化、政策动态以及竞争对手的产品、价格、营销策略等动态,并形成报告反馈给公司相关部门。
营销计划参与:参与公司年度营销计划的制定,结合舆情监测和数据定制业务的发展现状与潜力,组织制定针对性的营销策略方案,为公司营销决策提供支持。
行业调研分析:定期对舆情监测和数据定制行业进行深入调研分析,包括行业发展趋势、技术创新方向、客户消费习惯变化等,为公司产品研发、业务调整和战略决策提供可靠依据。
其他工作:完成领导交办的与舆情监测和数据定制业务拓展相关的其他事项。
三、任职要求
学历与专业:本科及以上学历,市场营销、公共关系、新闻传播、数据分析等相关专业优先。
工作经验:具有 1-3 年及以上舆情监测、数据服务、企业服务类等相关行业的销售或业务拓展经验,有舆情监测和数据定制客户资源者优先。
能力要求:
(1)具备出色的市场开拓能力和客户需求挖掘能力,能够快速打开舆情监测和数据定制业务的市场局面。
(2)拥有较强的销售策略制定与执行能力,具备良好的商务谈判技巧和沟通表达能力,能有效促成业务合作。
(3)熟悉客户关系管理方法,善于维护客户关系,能准确把握客户需求并提供优质解决方案。
(4)具备一定的数据分析能力,能对市场信息、销售数据进行分析总结,为工作决策提供支持。
(5)具备较强的抗压能力和目标导向意识,能在规定时间内完成销售目标。
素质要求:具备高度的责任心、敬业精神和团队协作意识,工作积极主动,有较强的学习能力和适应能力,能快速掌握舆情监测和数据定制相关产品知识。
四、岗位福利
薪酬待遇:提供具有行业竞争力的薪酬,包括底薪、高额提成、绩效奖金等,上不封顶,多劳多得。
福利保障:缴纳五险一金,享受带薪年假、法定节假日、节日福利、生日福利、定期体检等。
职业发展:提供完善的培训体系,包括产品知识培训、销售技巧培训、行业知识培训等,助力员工提升专业能力;同时提供清晰的职业晋升通道,鼓励员工与公司共同成长。
工作氛围:营造轻松、和谐、积极向上的工作氛围,定期组织团队建设活动,增强团队凝聚力。
销售经理
5000-10000元/月
销售经理1-2人5-10年本科销售额提成公关/传媒对企业/机构(To B)销售经验
工作职责
1、根据公司发展目标制订年度销售计划,并分解制定季度、月度销售策略;
2、以目标为导向,根据销售策略领导下属贯彻执行,完成任务;
3、建立健全销售团队的管理体系及工作流程并有效执行;
4、完成个人及团队销售业绩,熟悉大数据资源,并将自大数据价值及优势传达给客户;
5、与直接客户建立沟通/合作关系,具备打通直接客户的市场、品牌、媒介人员沟通管道的能力,并有效建立与客户有效合作;
6、负责销售团队的考核与管理工作。
岗位要求
1、本科及以上学历,市场营销、传播、广告等相关专业;
2、具有5年以上互联网或数据相关行业销售工作经验,有食品饮料/母婴健康等综合类资源,3年以上的销售团队管理经验,具有本行业销售者经验优先;
3、具有较强商业sense及商业/市场洞察能力,人际关系敏锐度高,能够快速捕捉到目标客户,并达成合作;
4、具有较强的人际沟通影响力,主导商务谈判,能够与客户保持较持久、良好、深入的合作关系;
5、具有完成销售目标的绝对执行力、抗压能力较强,能够进行有效的自我调节;
6、责任心强,具有优秀的道德人品,相对稳定的工作履历,有事业野心。
装配工销售经理网络销售
宝能阀门集团有限公司
招聘:
1.阀门销售经理:1名
要求:有6年以上阀门销售、管理经验者优先,工作认真负责,性格热情大方,应变能力强。
2.阀门销售:数名
要求:有2年以上阀门销售经验者优先(优秀应届毕业生可接受),工作认真负责,性格热情大方,应变能力强。
3.阀门网络销售:数名
要求:具有阀门相关工作经验,2年以上网络招投标、标书制作经验者优先,熟悉互联网络,熟练使用网络交流工具和各种办公软件。
4.阀门外贸销售:数名
要求:具有阀门外贸相关工作经验,英语4级及以上,口语能力强,熟练使用网络交流工具和各种办公软件。
5.V型球阀、47硬密封球阀装配员:数名
要求:手脚麻利,熟练精通阀门装配
待遇:工资面议
地址;温州市龙湾区滨海工业园区港荣路55号
联系人:陈先生 ()
业务经理客服
招聘岗位
一,仓库:5名(检验,挂码,剪纱)
有工作经验的优先 薪资:5000-7000
二,急招客服:5名
有良好的沟通能力,熟悉电脑操作,打字流利能电话沟通。有经验优先 薪资:6000-8000
三,急招窗纱主播:1名
薪资:6000-10000
四,急招业务经理:10 名
薪资:面议
联系电话,
销售经理
6000-10000元/月
销售经理3-5人经验不限大专代理商销售招商加盟较多外勤按单提成
杭州裕道银龄品牌管理有限公司是中老年健康财富服务平台,通过会员制俱乐部的形式专业帮助50~75岁有钱、有闲、动养型中老年人收获健康财富!
一、工作时间:
双休,工作时间上午9点到下午5点,法定节假日正常休息。
二、任职资格:
1、20岁—45岁,高中及以上学历,普通话标准,形象佳;
2、具备较强的沟通和表达能力,学习能力强,工作积极主动,有团队协作精神、敬业精神;
3、性格外向,有亲和力,具备良好的客户服务意识,能够承受较大的工作压力;
4、有电销、会销、面销、地推、社群运营经验者优先,有保健品销售、保险理财销售、会员卡销售经验者优先,有演讲摄影声乐舞蹈美术八段锦太极等特长者优先。
四、薪酬待遇晋升空间:
公司属于未来20年最具朝阳行业——大养老大健康产业,
为有市场眼光的您提供有竞争力的薪酬待遇体系包含基础无责+佣金提成+阶梯奖金+渠道津贴等等月收入无低于万元者,为有长远规划的您提供无限晋升空间和无限晋升通道完美实现人生价值,享受公司全年各类福利体系如系统完善的培训体系、传统师徒传帮带体系、不定期组织各类旅游、聚餐、K歌等喜闻乐见的团建活动等。
1688电话销售
4000-8000元/月
电话销售社保6-10人经验不限大专基本坐班按单提成TOBO2O售前服务沟通能力强电话销售经验
1688阿里巴巴新签电话销售
一、岗位要求:
1、大专及以上学历,有销售、电商相关经历可放宽学历要求(高中或者中专);
2、欢迎优秀应届毕业生加入,这里的舞台绝对够你施展才华!
3、会开车,有服务精神,有团队意识,愿意外出服务客户。
4、有电话销售的优先考虑。
工作职责:
1、帮助本地商户在平台内和跨平台的入驻与运营。
2、主要负责1688平台诚信通的招商入驻以及其他的增值服务等工作。
3、通过网络推广,利用软硬件协助行业商户进行营销升级
4、针对不同商户制定销售策略,协助本地业务人员对商户落地营销方案
5、建立良好的客情关系,巩固与商户之间的合作深度,促进深入合作
6、完成城市基本销售任务和售后运营
三、福利待遇
上班时间:上午8:30-12:00,14:00-18:00,
享受国家法定节假日 月休4天,上班氛围轻松,不定期团建,组织户外活动,不定期下午茶福利。
地址:辰华财富中心23楼,2308室,电梯上来右拐走到尽头。
销售木地板,
4000-5000元/月
销售专员1-2人3-5年高中门店销售基本坐班按单提成TOCTOGTOB不接受居家办公批发/零售对企业/机构(To B)销售经验面销/陌拜经验
,30岁到45岁看店,销售木地板,,有销售看店经验,能吃苦耐劳,有良好的沟通能力,
金融业务专员
7000-12000元/月
客户经理五险一金1-3年学历不限个人(To C)客户开发对企业/机构(To B)销售经验网络营销能力客户关系维护企业/机构(To B)服务意识互联网金融沟通能力招商/商户拓展经验客户签约电话销售经验客户拜访
公司简介:百度集团旗下金融板块专业公司度小满—原百度金融。2018年4月,百度宣布旗下金融服务事业群组正式完成拆分融资协议签署,拆分后百度金融启用全新品牌“度小满”,实现独立运营。
薪资待遇:
含销售性质
无责任底薪2200+职级津贴(最高3000)+双重提成(新增客户与存量客户皆享提成),优秀者收入上不封顶!
福利待遇:
入职即享五险一金,丰富多彩的团队活动,营造友好、积极的工作氛围;
节假日精美礼品,感受公司的温暖与关怀。
工作和休息时间:
8:30-18:00 午休2小时
你的工作内容是什么?
作为客户经理,你将:
1. 客户开发:通过实地拜访、电话沟通、客户转介等方式,拓展个人及小微企业客户,为其匹配合适的信贷解决方案;
2. 贷款支持:协助客户完成贷款申请、授信审批及资金到账,高效满足其融资需求;
3. 关系维护:不仅完成单笔业务,更要与客户建立长期信赖关系,提供持续的金融服务建议;
4. 资源整合:公司已提供充足的客户资源,你需要充分运用并主动挖掘新的合作机会;
5. 目标达成:每日按计划推进工作,完成公司制定的业绩指标,同时保持与客户的紧密联系。
我们希望你是这样的:
1. 专业不限,只要你充满热情与干劲;
2. 具备1年以上销售经验,有银行、消费金融、信用卡等相关从业背景者优先;
3. 擅于交流,以客户为中心:能准确理解客户需求,并提供专业、周到的服务方案;
4. 结果驱动,追求突破:具备拼搏精神,渴望通过自身努力实现收入与能力的双重提升。
为什么要选择度小满:
1. 大平台+强支撑:背靠集团资源优势,度小满在金融领域拥有广泛的市场覆盖和稳固的客户群体;
2. 高回报,晋升清晰:只要肯付出,底薪+提成+绩效=高收益,晋升路径透明,未来可期;
3. 温暖团队,轻松氛围:团队成员互助友爱,工作过程既有激情也有关怀;
4. 成长赋能:提供系统化培训体系,助力你快速掌握专业知识,成长为行业骨干。
员工福利:节日福利 带薪年假 定期体检 免费工装 五险一金 团建聚餐
销售业务专员
9000-14000元/月
销售专员经验不限学历不限个人(To C)不接受居家办公面销/陌拜经验无经验要求房地产网络营销经验招商/商户拓展其他行业电话销售门店/柜台销售面销/陌拜其他产品/服务网络销售电话销售经验
1、招聘销售经理(家装方向,室内办公),平均月收入2~4万元。
若想实现三五十万年收入,需选择具备高收入潜力的企业。
2、工作时间早九晚六,提供职业突破机遇。
3、挑战高薪月入数万,零投入成为团队核心。
4、新人2天快速上手,实行老员工带教机制!
5、大型综合平台,旗下十余家公司覆盖莆田、赣州、漳州、厦门,泉州设有7家分公司。
6、现有业绩顶尖者单月收入达13万元。
网络销售居家办公
1-1.5万元/月
网络销售包住社保交通补助包吃保险生日福利五险一金年终奖高温补贴五险餐补20人以上经验不限学历不限销售客服营销网络营销前台代理商销售招商加盟电话销售面销/陌拜团购销售区域销售地推销售渠道销售直销门店销售销售额提成电子商务零售/快消企业服务对企业/机构(To B)销售经验客户关系维护短视频/直播营销其他线上社区营销小红书营销微信营销微博营销社群运营/用户运营
一、招商对象
年龄在35岁到65岁之间,男女均可,不限学历和工作经验,可兼职可全职。
1、公司秉着合作共赢,有专业的团队老师,1对1全程陪跑教学。公司支持一件!
2、公司团队精英,10余年实操经验老师,手把手教会你带货以及引流。
二、优势亮点
1、公司全程免费教学,各大公域平台:抖音、快手、小红书、视频号等平台引流变现!
2、不投资先赚钱。无需要任何费用,免费教学。可在公司一件货源!
3、学完后可以居家工作,可以兼职、可以全职。每月收入2到3万元区间。
三、财富人群
年龄:35岁到65岁,男女均可,无需相关工作经验均可,时间自由,财富自由!(每个月收入在2到3万区间)
AI电话销售专员
5000-10000元/月
电话销售经验不限中专/中技
岗位职责:
1. 通过电话与客户交流,介绍公司充电宝产品及相关服务;
2. 深入了解客户实际需求,提供专业的产品解答与解决方案;
3. 负责充电宝设备的铺设,依据客户所在区域进行人流评估及单台效益测试;
4. 持续维护客户关系,保障服务过程符合客户预期标准。
任职要求:
1. 具备优秀的沟通能力,能与客户建立有效互动;
2. 具有团队协作意识,积极配合团队共同完成工作目标;
3. 学习能力强,能够持续学习产品信息,优化服务水平;
4. 拥有良好的表达能力和应变能力,思维清晰,逻辑性强。
智能电销
4000-8000元/月
电话销售经验不限学历不限
岗位职责:
1. 负责AI电销平台的日常运行管理与基础维护
2. 通过电话渠道与客户开展高效沟通,推介相关产品与服务
3. 梳理客户具体需求,制定针对性的服务方案
任职要求:
1. 具备优秀的语言表达能力和客户引导技巧
2. 熟悉AI电销工具的操作流程,能及时响应并处理客户疑问
3. 富有团队协作意识,可与组员协同推进工作目标达成
1w小区摆摊(荔城)放得下面子
8000-15000元/月
销售专员包住包吃保险生日福利年终奖11-20人经验不限学历不限时间自由不打卡晋升快不论资排辈高提成+奖金+配送费保底5000团建聚餐氛围好电话销售网络销售面销/陌拜团购销售区域销售地推销售较多外勤销售额提成不接受居家办公其他产品/服务快消品O2O医疗/大健康批发/零售无经验要求退伍军人
【品牌】:澳羚牧业
【荣誉】:福建省农业产业化省级重点龙头企业,福建省农业产业化省级示范联合体企业,福建省十佳乳品企业,福建省民众满意度乳制品品牌企业,福建省优秀乳品加工企业,福建省奶业协会会长单位。
【特别注明】
不加盟,不代理。澳羚团队正在迅速复制,开拓全国的市场,走向世界!现业务发展需要,需要招聘高级鲜奶配送员多名,有没经验均可,愿意学就能胜任,免费提供培训,新手有老师傅一对一带教,3天内就能迅速上手,简单易学!
核心优势:
1.业务范围广,固定区域负责,老客户资源分配。
2.工资提成高,多劳多得,上不封顶。
3.客户资源稳定,都是半年或一年的订单。
4.晋升空间大,全部为直营店,包容性大,管理范围不扣钱,各门店组长、站长、区域经理、总监全都是一线岗位晋升,不论资排辈,发展空间大。
5.广纳人才:公司每个月新开3-5家门店,为平凡的奋斗者提供广大的就业平台和晋升机会,只要肯干,肯坚持,这里就是你的创业大舞台。
一、【薪资待遇】
新人首月收入8k-1w!工资属实,上不封顶,老员工80%的工资在1w-3w不等。
工资构成:续佣35-45%+初佣35-45%+达标奖金100起+激励奖金100起+配送费1/瓶(1w营业额有4k-5k的工资)
二、【工作内容】
1.与同事一起做摆台免费试喝推广,品牌宣传等。
2.服务好自己区域内的客户跟进后期续订工作。
3.周一至周六负责给固定区域内的客户送奶事宜。
(注:前期有师傅一对一带)
三、【上班时间】
早晚两个时间段上班,时间自由,无需打卡,固定日休,法定节假日公司有放假。
四、【福利】
公司有提供住宿,住宿条件好,三室一厅,1、2人间不等,具体看站点安排,居家生活,干净有空调、无线网络,环境很好。
另外:公司提供食材及做饭工具,大家搭伙开饭,站点每周会聚餐,气氛很好,生日也会聚餐切蛋糕,而且还给买!
五、【任职要求】
男女不限,19岁至45岁,会骑电瓶车(自备交通工具)!
六、【带薪培训】
入职前有专业的入职培训指导,技能培训、专业知识培训、销售技能培训等。
七、工作地点-就近安排
电话销售专员
4000-9000元/月
电话销售经验不限学历不限
岗位职责:
1. 通过电话、微信等渠道积极对接各类商户(如餐饮店、咖啡厅、商场、酒店、KTV等),讲解怪兽、街电、美团等共享充电宝的合作亮点及收益机制;
2. 解答商户在设备安装、分成方案、操作流程等方面的疑问,推动达成合作意向;
3. 跟进潜在客户,协助完成合同签署及设备落地工作;
4. 维系已有客户关系,定期进行回访,提高商户满意度与续约意愿;
5. 达成公司下达的销售任务指标。
任职要求:
1. 年龄******,学历不限,具备电销、地推或商户拓展经验者优先考虑;
2. 普通话标准,语言表达清楚,具有较强的沟通技巧和抗压素质;
3. 热爱销售岗位,目标意识明确,能适应高效紧凑的工作节奏;
4. 了解美团业务或共享经济领域者可加分;
5. 无需外勤,固定办公室办公,客户资源由公司统一提供
岗位福利:
4A级办公环境,团队氛围轻松融洽,节假日享受带薪休息,定期组织下午茶活动!
销售经理
3000-10000元/月
销售经理6-10人经验不限高中电话销售网络销售面销/陌拜地推销售较多外勤按单提成弹性工作制互联网金融金融产品
岗位职责:
1.负责中国人寿保险产品(寿险、年金、健康险等)的市场推广与客户销售,完成个人及团队业绩目标
2. 主动开拓新客户资源,通过面访、电话、线上平台等多种方式开展精准营销与需求分析
3. 为客户提供专业、个性化的保险保障规划与财务风险管理建议,协助完成投保、保全、理赔等全流程服务
4.参与公司组织的产品培训、技能提升及合规宣导,持续提升专业素养与服务能力
5.遵守监管规定及公司制度,维护客户信息安全与企业品牌形象
任职要求:
1. 学历不限,具备良好的沟通表达能力、服务意识与学习意愿
2. 经验不限,有金融、保险、快消、教育等行业销售经验者优先
3. 具备较强的责任心、抗压能力及团队协作精神
4. 认同中国人寿企业文化,愿意在保险行业长期发展
5.持有保险从业资格证者优先,入职后公司将提供系统化培训与职业发展支持
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