一、招商对象 年龄在35岁到65岁之间，男女均可，不限学历和工作经验，可兼职可全职。 1、公司秉着合作共赢，有专业的团队老师，1对1全程陪跑教学。公司支持一件！ 2、公司团队精英，10余年实操经验老师，手把手教会你带货以及引流。 二、优势亮点 1、公司全程免费教学，各大公域平台：抖音、快手、小红书、视频号等平台引流变现！ 2、不投资先赚钱。无需要任何费用，免费教学。可在公司一件货源！ 3、学完后可以居家工作，可以兼职、可以全职。每月收入2到3万元区间。 三、财富人群 年龄：35岁到65岁，男女均可，无需相关工作经验均可，时间自由，财富自由！（每个月收入在2到3万区间）

一、招商对象 年龄在35岁到65岁之间，男女均可，不限学历和工作经验，可兼职可全职。 1、公司秉着合作共赢，有专业的团队老师，1对1全程陪跑教学。公司支持一件！ 2、公司团队精英，10余年实操经验老师，手把手教会你带货以及引流。 二、优势亮点 1、公司全程免费教学，各大公域平台：抖音、快手、小红书、视频号等平台引流变现！ 2、不投资先赚钱。无需要任何费用，免费教学。可在公司一件货源！ 3、学完后可以居家工作，可以兼职、可以全职。每月收入2到3万元区间。 三、财富人群 年龄：35岁到65岁，男女均可，无需相关工作经验均可，时间自由，财富自由！（每个月收入在2到3万区间）

我们欢迎无经验者加入，接受应届毕业生，学历不限！无需外出开发客户，公司统一提供稳定且精准的客户资源，成单轻松，收入可观。办公环境舒适，再也不用担心日晒风吹。 《薪资福利》 底薪3500+奖金+提成+五险+生日福利（综合月薪平均7K） 《福利待遇》 定期发放员工生日礼品及节日福利（涵盖情人节、六一节、妇女节、端午、中秋、春节等）； 不定期组织下午茶，提供水果、举办生日会，还有中秋博饼、年终尾牙及额外奖金等丰富活动。 《工作内容》 1.公司提供优质客源，负责添加新客户，维护老客户关系，推动二次及以上成交； 2.根据客户需求给出合理建议，引导客户加购与复购； 3.跟进订单物流状态，及时处理售后问题，提供全程客服支持； 4.日常维护朋友圈内容，提升微信好友互动频率与粘性。 《上班时间》 上午08:30—12:00，下午13:30—18:00，午休1.5小时，每日实际工作8小时，节假日按国家规定休假。 《任职要求》 1.年龄******，工作热情高，掌握基础电脑操作； 2.学习能力强，具备良好的沟通表达能力； 3.对市场有敏锐感知，拥有强烈的责任感和进取心； 4.表达清晰，有无经验均可，只要愿意学、肯投入！敢于突破自我，保持积极心态。 团队以90后、00后为主，氛围轻松融洽，管理人性化，热烈欢迎优秀应届生加入！ 晋升路径：销售→组长→主管→经理 我们期待你是一位阳光、主动、有担当的伙伴，只要你自信敢拼，高薪不是梦！公司提供完善的成长平台，期待你的到来！

岗位职责：1.配合公司拍摄短视频 2.出镜直播，愿意沟通 任职要求：1.喜欢对抖音自媒体感兴趣 2.愿意学习互联网媒体知识 岗位福利：运营陪跑，公司负责带薪培训，有无经验都可 工作时间：每天工作4小时，月休4天 薪资待遇：3000+提成

一、岗位职责 1.内容策划与制作 -依据品牌调性及目标用户群体，进行选题规划、脚本创作，并参与短视频内容的制作，确保内容符合抖音平台特性。 -结合热点事件、节日节点、流行趋势、用户偏好与品牌需求，打造差异化视频内容，增强用户互动与参与意愿。 -维护和管理视频素材资源库，保障内容产出的连贯性并遵守平台运营规范。 2.账号运营与增长 -承担抖音账号的日常维护工作，包含视频发布、评论区管理、私信回复及粉丝关系维护等。 -制定有效的粉丝增长计划，提升账号曝光度、互动频率与用户粘性。 -监测核心数据指标（如播放量、完播率、转化效果等），持续优化运营策略。 3.活动与推广 -策划并落地抖音直播活动、话题挑战等营销项目，扩大品牌声量。 -对接达人、KOL或MCN机构，推进内容合作与商品转化。 -执行抖音广告投放任务，合理控制成本并提升投放回报率。 4.数据分析与竞品监测 -定期整理运营数据报告，评估账号表现与用户行为特征，提出可执行优化建议。 -关注行业动向及竞争对手动作，提炼爆款内容模式与有效运营方法。 二、任职要求 1.基础条件 -学历要求：本科及以上学历，市场营销、新媒体、传媒等相关专业优先考虑。 -工作经验：具备1年以上抖音或短视频平台运营经验，有成功运营案例者优先。 -技能要求：熟练掌握广告投放系统（如千川、DOU+）；精通剪映、PR等剪辑软件；熟悉抖音后台操作及数据分析工具（如巨量引擎、蝉妈妈等）。 2.核心能力 -具备良好的内容嗅觉，能敏锐捕捉网络热点，拥有较强的创意构思与策划能力。 -能够基于数据反馈调整运营策略，实现内容优化与投放提效。 -深入理解抖音推荐机制、算法规则及合规边界。 3.加分项 -了解电商带货流程，具备直播运营或店铺管理经验者优先。 -拥有快手、视频号、小红书等多平台运营能力。 -对母婴、卫生用品、纸品等行业有一定认知者更佳。 三、其他说明 1.办公地点 -晋江市梅岭路507号。 2.工作时间 -上午8:00~12:00，下午14:00~18:00。 3.休假情况 -每周休息一天，享受国家法定节假日。 4.五险情况 -缴纳社医保等五险。 5.周边配套 -步行5分钟可达宝龙广场、文化宫、体育馆、八仙山、全民健身中心及崎山公园； -图书馆、博物馆、科技馆、文化馆、文化中心、五店市、万达广场等地乘坐小黄车约5分钟即到。 6.应聘要求 -面试时间为上午9:00~12:00，下午14:30~16:00。 -请携带个人简历、身份证及毕业证书。

运营海外社媒平台，每天发布短剧视频

此岗位base福州 薪资：固定薪酬+绩效工资+提成+奖金=10-20K 作息：大小周 福利： 1竞争力薪酬：以岗定级，以级定薪，提供高于市场水平的薪资待遇 2丰富的福利：法定节假日、带薪年假，节日礼品，结婚生育礼金，司龄奖励，满勤奖励，团建经费等 3个性化的培训体系：设立纯朴学院，针对不同岗位及员工发展阶段制定专属培养计划（学习路径），包括新人入职培训、在岗技能提升、职业素养课程、管理人才梯队建设等，全面支持你在纯朴的职业成长 4清晰的发展通道：助理-专员-组长-主管-经理-高级经理-总监，每季度开放晋升评估机会 5纯朴的温度：自建员工食堂，每日供应多样菜品，满足多样化口味需求。设有兴趣社团（篮球/羽毛球），每月举办生日会，每季度组织团队活动，特定节日开展主题庆祝，全年安排两次大型团建 岗位职责： 1、负责抖音平台广告投放统筹，涵盖预算规划、账户运营、策略制定、账号优化及数据复盘，持续优化投放方案，提升消耗规模与转化效果 2、主导视频创意内容策划，包括竞品研究、产品卖点提炼、用户需求洞察及优质参考素材收集，输出高质量脚本结构 3、负责团队内成片素材审核，把控内容主题与传播方向一致 4、基于热门视频模型进行混剪与二次创作，推动视频内容实现高效裂变 任职要求 1、大专及以上学历，年龄20-30岁，欢迎应届生投递 2、具备广告投放实操经验（如千川、AD、直通车等）者优先考虑 3、掌握抖音平台广告运作机制、推广规则及主流玩法 4、具有良好的语言表达能力、协作意识与项目协调能力 5、具备较强的商品转化思维、网络敏感度及用户导向意识 6、熟练操作办公软件及常用视频剪辑工具

1、岗位：短视频剪辑制作 2、人数：不限 3、类型：汽车类解说 4、要求：年龄在18-35之间，文化中专以上，语言组织能力较强。 5、要求:需有短视频剪辑经验，会编辑文案。

岗位职责： 1、统筹运营团队管理，指导并培养运营助理，推动团队达成既定业绩目标； 2、主导短视频平台（快手、抖音）线上投放工作，制定引流策略及短视频广告投放方案，并持续进行策略调优； 3、对【巨量千川】【cid】推广投放具备清晰认知与独立见解，掌握【千川】【cid】平台审核机制与规则； 4、负责cid、千川【短视频带货推广计划】的策划搭建及日常推广执行； 5、实时监控广告投放数据，通过优化手段确保【ROI】稳步提升； 6、基于对【ECPM】值的监测与分析，提出内容创意及投放形式的优化建议； 7、协同团队落实公司下达的各项投放任务，定期开展投放数据复盘与总结； 8、汇总流量与成交相关数据，持续打磨推广效果，结合数据分析动态调整营销策略。 任职要求： 1、具备抖音巨量千川、抖加投放实操经验；熟悉抖音平台运营逻辑，熟练使用后台操作功能，深入理解广告投放、流量引入及素材创意，具备扎实的数据分析能力，并能依据数据反馈实施有效优化； 2、需根据投放测试节奏及业绩达成情况配合加班； 3、具备基础带货逻辑，能够理解带货类视频内容；擅长挖掘爆款优质视频，具备拆解视频脚本的能力； 4、抗压能力强，情绪稳定，富有耐心； 5、有抖音化妆品类目带货投放经验者优先考虑； 6、拥有成功抖音运营案例者优先录用。 福利： 1竞争力薪酬：按岗位定级，依级别定薪，提供高于行业平均水平的薪资待遇 2丰富的福利体系：法定节假日、带薪年假，节日礼品，礼金，司龄奖励，满勤奖金，团建预算等 3个性化培训机制：设立纯朴学院，围绕不同岗位及员工发展阶段设计专属学习路径，涵盖新人训、在岗培训、能力进阶、素养提升、管理人才梯队建设等，全面支持你在纯朴的职业成长 4明确晋升通道：助理-专员-组长-主管-经理-高级经理-总监，每季度开放一次晋升评估 5纯朴的人文关怀：自建员工食堂，每日供应多样菜品，满足饮食需求。成立兴趣社团（篮球/羽毛球），举办月度生日会、季度团建、节日主题活动，全年组织2次大型团队活动

按公司要求宣传公司品牌及形象，会用智能手机，其他无要求。

铁锅炖招聘 服务员5000 工作地点，开发区戴戈庄 东北 过年不放假

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南平市建阳区万星金融中心5A招铝合金玻璃门卡条松动，需要带上结构胶或者免钉胶和橡胶锤。卡条打上结构胶再敲回去即可

我们不加班！（到点必须下班，不然老板要关电闸） 我们不打电话（通过企业微信办公，无需电话开发客户！公司精准投放流量） 公司不怕你学不会，提供保底收入支持！ 入职即享无责底薪3000+高额提成（新人前三个月平均月薪7000+，工资条真实可查） 我们每天仅工作8小时（起得晚，睡得早，体验过的人都懂！！！！） 一、工作内容： 经培训后，本岗位人员将协助法务团队完成客户服务跟进工作。 二、薪资待遇： 入职享受无责底薪3000元+高额提成（前期综合收入8-12K） 上班时间：早8:30-晚6:00 福利待遇：定期组织团建、提供下午茶、节假日福利齐全 三、岗位要求： 1、具备良好沟通能力，配合公司整体安排 2、有想法，执行力强，对收入有强烈追求 3、积极参加培训，认真对待培训内容，负责任地维护公司分配的客户资源 高薪回报+拒绝加班+无需自主开发客户+不打电话+带薪年假+丰富节日福利

我们不加班！（到点准时下班，老板会强制断电） 我们不打电话！（全程使用企业微信办公，无需电话开发客户，公司精准流量支持） 公司不怕你没经验，提供保底收入保障！ 入职即享无责底薪3000+高额提成（新人前三个月平均月薪7000+，工资条真实可查） 我们每天仅工作8小时（作息规律，早睡早起，体验过的人都懂！！！！） 一、工作内容： 经培训后，本岗位人员将协助法务团队完成客户服务跟进工作。 二、薪资待遇： 入职享受无责底薪3000+高比例提成（前期综合收入8-12K） 上班时间：早8:30-晚6:00 福利待遇：定期团建、下午茶点、节假日福利全覆盖 三、岗位要求： 1、具备良好沟通能力，遵守公司管理安排 2、有想法，执行力强，渴望高收入 3、积极参加培训，认真对待公司分配的客户资源 高薪回报+拒绝加班+无需开发客户+免打电话+带薪年假+丰富节日福利

公司作为律所（四川梓豪律师事务所）金融类纠纷前端案源转化团队，始终秉持正规、合法、严谨的运营模式稳步发展，现因业务拓展需求，面向社会（含高校）公开招聘法务客服专员及主管岗位。 一、工作内容： 公司提供精准客户资源，入职人员经系统培训后，负责对接并沟通意向客户，完成客户转化工作。 二、薪资待遇： 入职享受无责任底薪3000元+高额提成+绩效奖金 工作时间：上午8:30至下午6:00（无需加班，准时下班） 福利体系：定期组织团建活动、提供下午茶点、享受节日福利。 三、岗位要求： 1、具备良好沟通能力，遵守公司管理制度 2、思维活跃，执行力强，具有强烈的增收意愿 3、积极参加培训学习，认真对待公司分配的客户资源，尽职尽责服务客户

店长身份平均八个点营业额，一万保底，1.5--4万一个月，员工三千保底提成，和间推奖励，️新五千以上，金融销售专员五千以上，一般每个月销售额五万到五十万以上平均一个员工，，店长自由租店面，主营业务理财产品销售年收益百分之五十，每次购买享受四年期福利，店长缴费六千一年，二️可自由开业

一、岗位职责： 1.负责企业微信群内精准客户的日常维护，通过深度交流掌握客户对每日养生课程内容的理解与接受程度。 2.通过电话或微信主动与客户沟通，深入了解其身体状况及健康需求，为后续销售转化做好铺垫。 3.在社群开展课程活动期间，积极推动客户完成产品购买。 4.协同团队达成整体销售目标，持续跟进客户需求，及时收集并反馈客户意见与建议，提升社群成交效率。 二、能力要求： 1.有销售相关经验或意向从事销售工作，愿意长期发展于医疗健康领域； 2.具备强烈的成就动机，优秀的沟通技巧、语言表达力、学习能力及抗压能力； 3.认同中医健康管理理念，富有同理心，乐于帮助他人改善健康； 三、薪资福利 1、薪资结构：底薪3000-7000+高比例提成+单笔订单奖励（底薪随员工星级晋升阶梯式增长）；员工平均月收入稳定在8000-15000，上不封顶；所有客户资源由公司统一提供，无需自行拓客，专注维护与复购转化即可。 2、缴纳五险，定期组织团建活动、员工聚餐、下午茶、生日福利等；

联系电话 中国移动 政和移动合作企业招聘 招聘 职等你来 JOINUS 直销员(专，兼职) 岗位职责： 负责区域内的移动号卡，宽带及其他业务拓展与办理，积极参加业务推广活动岗位要求： 1。年龄18~45周岁，男女不限，高中/中专以上学历2。具有一定的市场营销经验，有产品销售，三大运营商工作经验优先 移动爱家工程师岗位职责： 负责区域内的宽带装机，维护，咨询，服务等相关工作，积极开展市场业务拓展及客户维系工作岗位要求： 1。年龄18~40周岁，高中/中专以上学历 2。具备基础电脑，网络知识，计算机，通信相关专业优先(退役军人优先) 薪资待遇 1。平均薪资4500以上，上不封顶，按劳取酬，多劳多得2。，带薪年假，员工体检，防暑防寒，节日福利等

详细职责： 1.根据公司营销规划，达成既定销售任务； 2.维护现有客户关系，拓展新客户资源，持续优化渠道布局； 3.负责品牌展示与产品陈列管理、库存核对、货品周转监控及物资保管处理； 4.常规宣传物料及冷链设备的配置与日常维护； 5.策划并落地促销活动，合理管控相关费用； 6.开展市场动态收集与分析，及时反馈信息，妥善处理客户投诉。 发展空间： 作为销售管培生，你将开启一段锤炼心智、释放潜能的卓越成长旅程。 在此过程中，你将直面起步阶段的辛苦与挑战，历经能力提升的关键阶段，接受市场实战的严苛检验，随着实践积累与时间沉淀，逐步成长为可独立掌控区域市场、带领团队实现业绩突破的杰出管理者。 【广阔的工作区域】 华南：福建（厦门、福州）、广东（深圳、广州、东莞） 华东：上海、浙江（杭州）、江苏（苏州、南京） 华中：江西（南昌）、湖北（武汉）、湖南（长沙）、河南（洛阳、新乡） 西南：云南（昆明）、四川（成都）、贵州（贵阳） 华北：北京、河北（石家庄）、山东（济南）、山西（太原）、辽宁（沈阳） 西北：陕西（西安）、甘肃（兰州） 【定制化的培养】 1.多通道发展路径：支持管理序列与专业序列双向晋升； 客户主管（1年）-办事处主任（2-3年）-办事处经理（3-4年）-大区总监（4-5年）-省总（6-8年）-总经理（9年以上） 2.完整的成长支持体系：①由企业高层管理者亲自指导，加速个人成长；②分阶段个性化培训课程，融合理论学习与实战应用，夯实专业基础；③提供多元化岗位锻炼机会，随时参与价值创造；④健全的人才储备机制，助力突破职业瓶颈；⑤充足的晋升空间，发展前路广阔。 【有竞争力的薪酬】 1.月薪：7000元-8000元/月； 2.激励金：包含年终奖金及阶段性评优奖励，按实际贡献评定，上不封顶； 3.福利补贴：多项补贴|六险一金|定期健康检查|带薪休假|礼金|节日福利|团建活动|天津落户支持等。 【面试流程】 简历投递→初试（AI面试）→复试（线上或现场）→OFFER发放 我们需要这样的你： 1.2026届本科及以上学历毕业生，市场营销、经济贸易等相关专业优先； 2.具备以下特质：热爱销售工作、意志坚定、思维敏捷、目标明确； 3.能够接受单休制安排。

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工作周期：长期兼职 每周工期：5天及以上 工作时间：不限 工作时段：不限 结算方式：日结 招聘截止时间：2026-08-31 岗位职责：负责视频剪辑相关工作（兼职岗位） 任职要求：具备基础剪辑能力，无经验者可提供学习指导 岗位福利：连续参与工作满两个月可申请开具实习证明 无需到岗坐班 支持远程居家办公 学习意愿强，上手快，操作简单

工作周期：长期兼职 每周工期：5天及以上 工作时间：不限 工作时段：不限 结算方式：完工结 招聘截止时间：2026-12-31 岗位职责：负责视频剪辑工作 任职要求：具备基础剪辑能力（无经验可培训学习） 岗位福利：连续参与满2个月可提供实习证明 无需到岗，支持远程居家办公 项目全程提供指导与协助

岗位职责 1、文案创作：能独立输出具有吸引力的标题与正文内容，要求文字表达流畅、生动，具备清晰逻辑和较强感染力，适配不同新媒体平台及目标人群需求。 2、内容规划：具备选题策划与内容布局能力，结合热点事件、用户关注点及项目特性，制定富有创意且具传播力的内容方案，保障内容丰富性与持续性。 3、平台理解与规则应用：熟悉微信公众号、抖音、小红书等主流新媒体平台的功能属性与运营规范，可完成账号搭建与迭代，并依据平台特点制定差异化运营策略。 4、项目推广与内容优化：围绕项目关键节点，提前规划推广节奏，同步优化内容呈现形式与传播路径。 5、基于数据反馈进行复盘分析，提炼有效经验，持续调整运营策略与内容方向，提升整体运营成效与用户满意度。 6、能够制定并落地执行项目推广方案，借助新媒体渠道扩大项目曝光度、口碑影响力，打造鲜明的品牌形象与产品IP。 7、活动设计与实施：负责策划并执行线上线下营销活动，增强用户参与感，提升活跃度与忠诚度，助力达成营销目标。 8、跨部门协同：与产品、设计、技术等内部团队紧密配合，确保新媒体运营与其他业务流程高效衔接，共同推进项目进展。 9、用户互动管理：及时回应用户留言，引导转化路径，收集用户意见与需求，优化服务体验，提高用户粘性。 岗位要求： 1、大专及以上学历，专业不限，具备内容创作及平台运营相关能力。 2、拥有丰富的新媒体运营实践经验者优先考虑。 3、沟通能力强，性格积极乐观，思维灵活。 4、具备良好的团队沟通意识与协作精神。 5、面试时请准备个人作品集以供参考。

新媒体运营拍摄剪辑

联系电话 中国移动 ChmaMobile 政和移动合作企业招聘 招聘 职等你来 JOINUS 直销员(专，兼职) 岗位职责： 负责区域内的移动号卡，宽带及其他业务拓展与办理，积极参加业务推广活动岗位要求： 1。年龄18~45周岁，男女不限，高中/中专以上学历2。具有一定的市场营销经验，有产品销售，三大运营商工作经验优先 移动爱家工程师岗位职责： 负责区域内的宽带装机，维护，咨询，服务等相关工作，积极开展市场业务拓展及客户维系工作岗位要求： 1。年龄18~40周岁，高中/中专以上学历 2。具备基础电脑，网络知识，计算机，通信相关专业优先(退役军人优先) 薪资待遇 1。平均薪资4500以上，上不封顶，按劳取酬，多劳多得2。，带薪年假，员工体检，防暑防寒，节日福利等

度小满南平线下直营信贷部招聘信贷客户经理3名。 职位详情： 1、通过地推、陌拜或电话销售的方式，推广度小满金融产品 2、业务覆盖南平全市10个县市 3、主要服务对象为小微企业、个体工商户的法人及股东等，前期通过电话沟通、筛选意向客户，后续添加微信，待客户提供经营地址后，约定时间上门实地拜访，协助完成业务办理 4、新员工初期以职场内电销邀约为主，预约成功后上门服务；资深员工可根据个人情况灵活选择电销或外出拜访等方式获客。提供免费培训，配备经验丰富的导师带教。 岗位要求： 1、具备信用卡地推、外卖/充电宝设备、快消品、电销分期、房地产等行业相关电销+面销经验者优先考虑 2、为人正直，积极主动，无不良嗜好 薪资待遇：底薪+提成+奖励 1、提成由两部分构成：首次放款提成1.2%+余额提成万8 2、月度激励多样，包含测额奖励、放款奖金、业绩排名奖等 3、入职即缴纳五险一金；团队氛围融洽，倡导轻松工作、高效创收 晋升通道：客户经理—团队经理—城市经理—大区经理 在职人员月均收入达15000+，发展空间广阔！诚邀加入！

【“职”等你来】vivo宝龙官方体验店，诚聘销售精英！ vivo销售顾问2人 1.年龄18-40岁，高中/中专及以上学历（有销售经验者优先，无经验可带薪培训）。 2.热爱科技产品，对智能手机行业有浓厚兴趣。 3.性格开朗，具备出色的沟通表达能力和服务意识。 4.有责任心，团队协作精神强，能适应零售业排班工作。 5.五官端正，有亲和力，具备积极向上的心态 底薪+高额提成+绩效奖金+社保，综合薪资4k-7k 周店长：