岗位职责： 1.负责公司各类宣传物料的平面设计工作，包括海报、宣传册、展板、线上广告等 2.参与品牌视觉形象的维护与优化，确保设计风格统一且符合品牌调性 3.根据项目需求进行创意构思，独立完成设计方案并配合团队推进落地 4.配合市场及运营部门完成日常设计支持，提升内容视觉表现力 任职要求： 1.具备良好的美术功底和审美能力，熟悉平面设计相关软件（如Photoshop、Illustrator等） 2.具有较强的沟通能力和团队协作意识，能准确理解需求并高效执行 3.设计类相关专业背景优先，有成熟作品集者优先考虑 4.学历不限，有相关设计经验者优先

工作内容 1、依据活动主题与具体内容，完成匹配的平面视觉创意设计； 2、全程把控品牌宣传中的视觉输出质量，确保呈现效果符合公司品牌形象标准； 3、统筹管理推广类设计项目及物料供应合作方资源。 任职要求 1、具备认真负责的工作作风，踏实细致，富有责任心，善于团队协作并保持积极敬业的职业态度； 2、能准确领会主管工作指令，同时具备良好的创意思维与执行能力。

聘平面设计师 工作内容: 1.依据脚本或方案执行设计任务 2.熟练操作ps、Ai等设计工具 3.具备扎实的构图能力与色彩功底 4.精通包装设计、海报设计、电商设计其中一项 薪资待遇: 1.底薪3-6k，根据作品集水平及试用期成片情况确定 2.缴纳社保，提供两餐，月休4天，节假日正常休息，年假14天 工作介绍: 本公司为传媒类企业（乙方公司），主要承接客户项目并提供专业服务，需任职者具备较强的专业能力 任职要求: 1.具有相关岗位2年以上经验，面试时需携带作品集 2.美术、视觉传达等相关专业优先考虑 3.设置一天试用期，需按要求完成现场设计任务

岗位职责： 1、熟练操作PS、AI等图形设计工具，具备扎实的绘画基础与审美能力； 2、承担手绘图案的创意构思与设计执行工作； 3、能驾驭多种插画风格，独立完成水彩、扁平、卡通、游戏、国风等不同视觉风格的手绘创作，适配多元项目需求； 4、主导文创类产品原创定制及轻度定制类平面设计，协同营销方案完成客户提案支持； 5、具备良好沟通能力，准确理解客户需求，并在项目推进中清晰表达设计思路与创意理念； 6、了解礼品定制设计流程，具备创新设计理念、创意思维与策略性思考能力者更优； 7、掌握Blender、C4D、MJ、SD等工具用于辅助呈现完整设计效果者优先考虑。 任职要求： 1、本科及以上学历，美术、广告、设计类相关专业背景； 2、具备较强的手绘能力，擅长通过视觉语言传递创意概念； 3、精通常用设计软件，能熟练使用手绘板进行数字绘画； 4、主修平面设计、视觉传达、插画、漫画、动画等艺术设计相关方向； 5、思维活跃，富有想象力与原创意识，创意大胆； 6、有文创产品或包装类设计实践经验者优先录用； 7、心理素质良好，适应高强度工作节奏，具备团队协作精神。

岗位职责: 1、市场洞察与需求分析：聚焦法律行业从业者（律师、法官、警察、检察官、法务人员等）日常使用的产品偏好，开发涵盖生活基础款、文化创意款及联名款的法律主题产品。整合行业信息，挖掘市场空白点与发展机遇，为设计方向提供数据支持。 2、创意构思：依托调研成果，展开富有想象力的创意策划，打造以法律为核心元素的文创商品，例如融合法律知识普及功能的文具、嵌入法律符号的办公用品等，撰写创意说明，清晰表达产品的设计理念、核心功能与差异化优势。可结合法律条文二维码、法律AI互动、在线律师服务等功能拓展产品附加值。 3、文案撰写：创作具有吸引力的产品宣传内容，包含详情页描述、推广用语等，突出产品的法律属性与实用价值，增强用户认同感与购买意愿。深入理解法律共识与法治文化，提炼其中精神内核，并自然融入文案与视觉表达中，提升作品的文化深度与辨识度； 4、熟练使用设计工具（如Adobe Creative Suite、Sketch等），独立完成从初步草图到最终定稿的全流程设计工作，确保作品兼具视觉美感与实际应用性； 5、项目规划：对创意方案进行前期统筹，制定合理的项目进度计划与成本预估，保障创意项目有序落地并顺利过渡至后续环节； 6、产品迭代升级：持续收集用户使用反馈，推动产品优化与版本更新，提升用户体验与市场竞争力。 任职要求: 1、设计、美术、广告或相关专业本科及以上学历，具备扎实的艺术审美能力与设计理论功底； 2、具备2年以上文创产品、包装或平面设计领域工作经验，有已成功推出市场的产品案例者优先考虑； 3、拥有优秀的创意思维与执行能力，能独立完成从概念发想到实物落地的完整流程； 4、具备良好的团队协作意识与沟通协调能力，能够与跨职能成员高效配合。 员工福利 五险 年终奖 带薪年假 员工旅游 零食下午茶 午休椅 周末双休

平面设计师2名，熟练掌握AI、PS、CDR等设计软件，具备独立完成名片、LOGO、画册、VI等各类平面设计项目的能力～美术学院毕业者优先考虑！我们为设计师提供发展空间，你有才华，我有舞台！

岗位要求： 1、熟练掌握AI、PS、CDR等设计类软件操作； 2、了解画册、海报、折页、包装盒的设计规范及印刷工艺相关知识； 3、具备良好的沟通能力、理解能力与自主学习能力； 4、工作严谨细致，有责任心，具备团队合作精神和较强的纪律意识。 【薪资福利】 1、薪资待遇：提供具有竞争力的薪酬体系，定期绩效评估调薪 2、员工培训：入职培训、在职技能提升与团队拓展活动，团队氛围融洽 3、社会福利：依法缴纳五险（医疗、养老、失业、工伤、生育） 4、休假福利：享受法定节假日、带薪年假、婚假、产假等各类假期 5、多种激励：设立年度评优、优秀团队奖、突出贡献奖、服务明星奖等，奖金优厚，发展机会丰富 工作时间：上午8：30—12:00 下午13:30—18：00 联 系 人：丘女士 工作地址：湖里区象屿保税区（象兴一路27号，二楼） 附近公交：94、131、93、430、850、41、126、22、130、126、432、116、304、80、84路，象屿保税区站下车。

平面设计师

岗位职责： 1、依据客户需求或公司规划，组织开展浪涌保护器产品的开发并推动实施； 2、主导浪涌保护器相关认证工作的推进与落地； 3、提供浪涌保护器应用技术支持，并开展客户培训工作； 4、可承担产品在结构设计或电路设计方面的具体开发任务； 任职要求： 1、本科及以上学历，电力、电子、电机或机电类相关专业； 2、具备浪涌保护器设计与应用经验者优先，具有3年低压电器或电力电子行业工作经验； 3、通过CET-4，熟练使用办公软件，能适应出差安排。

设计师

招聘仓库搬运装卸工，计时30一小时，360天，每月10000-12000+！夜班补贴30一晚，干15天一发，不压工资，准时发放，不拖欠。仓库直接招聘，真实可靠，放心入职，零入职。 企业福利：外地过来有路费补贴，新人入职满30天奖励5000。 负责仓库搬运装车，三人一组，一箱30斤左右。仓库装车货来了就装，非常自由。中途也有休息时间，早8点到晚20点，早中晚吃饭各一小时，工作10小时。 【招聘要求】 年龄18-53岁，男女不限、身体康健，纹身/案底都可以，发薪银行卡，微信，支付宝都可以发放。 【吃住】 免费包吃三餐、包住宿4人间，吃住都管，独立卫生间，洗衣机，热水器，有夫妻宿舍。 工作地在安徽芜湖！接受再咨询！ 企业福利：外地过来有路费补贴，新人入职满30天奖励5000。

南平市顺昌县招铲车/装载机司机

南平市建阳区是做太空舱，小木屋的集装箱

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职责描述： 1、依据公司产品战略，开展市场品类与产品调研工作，深入洞察客户需求与痛点，完成调研数据的整理、统计及分析判断； 2、及时跟进并协同推进新产品立项及研发各阶段的相关事务； 3、主导新品卖点提炼、包装设计等策划内容的制定与执行。 任职要求： 1、本科及以上学历，广告传媒、艺术设计等相关专业，具备1年以上相关领域工作经验； 2、对宏观环境变化具备敏锐感知力，能够有效收集市场信息并准确解读市场需求； 3、具备产品创新思维与营销意识，善于持续思考并输出创新性建议；拥有较强的学习能力与沟通协作能力。 职位福利：六险一金、免费班车、节日福利、定期团建、定期体检、包吃、包住

工作简单，轻松

职位描述： 1. 负责各类宣传海报及线上推广图片的素材整合与视觉设计，确保内容创意新颖、视觉吸引力强、传播效果显著。 2. 承担企业VI系统、吉祥物及相关文化元素的设计与推广工作 3. 负责宣传物料的视觉设计及制作环节的对接与跟进 4. 协助营销团队完成市场活动的方案策划（含PPT设计）及落地执行 5. 熟悉主流线上平台的运营规律与视觉呈现要求 任职要求： 1. 大专及以上学历，具备美术、广告或平面设计相关专业背景。 2. 具备一定文案撰写能力，掌握微信公众号等数字平台的内容排版技巧。 3. 创意思维活跃，审美水平高，表达清晰，具备良好的沟通协调与组织能力。 4. 精通PS、AI、DW等至少一种专业设计工具 5. 熟练操作PPT、Excel、Word等常用办公软件 6. 有短视频策划、拍摄及剪辑经验者优先考虑 7. 工作态度严谨，积极主动，责任心强，能高效达成既定任务目标 8. 具备良好的团队协作意识与创新精神

岗位职责： 1.负责公司新产品宣传图、详情页、海报及社交媒体配图等视觉设计工作 2.配合市场与运营需求，完成品牌视觉风格的统一与延展 3. 参与新品上线策划，提供创意设计方案并高效落地执行 4.优化现有素材库，建立标准化设计规范与模板 5. 协同研发、生产、销售部门，准确理解需求并输出高质量美工成果 任职要求： 1. 熟练使用Photoshop、Illustrator、C4D或剪映等主流设计软件 2.具备良好的审美能力与用户视角，能独立完成从构思到成稿的全流程 3.有电商、制造业或工业品行业设计经验者优先 4.学习能力强，适应快节奏新品迭代需求 5.责任心强，具备跨部门沟通协作意识

岗位职责： 1.负责品牌视觉形象设计，包括LOGO、VI系统、宣传画册及线上线下推广物料 2.独立完成海报、Banner、H5页面、短视频封面等新媒体视觉设计工作 3.配合市场与运营需求，高效输出符合调性的创意设计方案 4.参与产品包装、展会展示、办公环境等延展设计支持 5.对接印刷及制作环节，确保设计成果高质量落地 任职要求： 1.熟练使用Photoshop、Illustrator、CorelDRAW等主流设计软件 2. 具备良好的审美能力、创意思维与视觉表达能力 3.有较强的理解力与沟通力，能准确把握需求并快速响应 4.工作细致负责，具备多任务并行处理与按时交付能力 5. 投递请附个人作品集，应届生亦可考虑

文员跟单，接单，统计！仓库文员出库，入库，盘点！

岗位职责: 1.全面负责公司设备的日常运行管理，保障设备高效稳定运转。 2.监督设备的维护与维修进度，确保故障设备按时恢复使用。 3.及时组织排查和处理设备异常，降低设备运行中的停机时间。 4.优化设备运行流程，持续提升生产作业效率。 5.确保设备操作规范符合企业及行业相关标准要求。 任职要求： 1.具备高度的责任意识和出色的管理能力。 2.擅长沟通协调，能够统筹多方工作安排。 3.具有较强的故障分析与解决能力，能快速响应并处理突发状况。 4.富有团队协作精神，能带动团队高效完成设备检修任务。 5.熟悉设备管理与维护技术，能应用专业技能提升整体工作效率。

岗位职责： 1.负责食品生产车间的日常运营，保障生产任务按计划有序推进； 2.监控生产各环节，严格把控产品质量，确保达到食品安全规范要求； 3.统筹调配车间资源，持续优化生产工艺，提升整体生产效能； 4.及时应对并处理生产过程中出现的突发状况，维持车间稳定运行。 任职要求： 1.熟知食品生产相关的法规政策及行业技术标准； 2.拥有扎实的车间管理背景，具备带领团队高效完成生产目标的能力； 3.具备出色的组织协调能力与现场问题处置能力； 4.具备良好的沟通表达能力，能与各职能部门顺畅协作。

一、岗位职责 1. 负责组织制定和完善生产设备的操作与维护规程，保障作业人员按规操作，并构建设备故障预警机制； 2. 组织编制企业生产设备的保养及维修计划，并推动落实执行； 3. 组织开展设备日常巡检与维护工作，定期收集和分析设备运行数据，及时识别隐患并处理异常情况； 4. 编制设备维修、技术改造、大修等项目的费用预算，并实施阶段性审查与评估； 5. 推进生产设备更新升级方案的落地实施，协调外部专业机构开展大型维修作业，并全程监督执行过程； 6. 组织建立并完善生产设备台账，确保设备资料齐全、准确、可追溯； 7. 完成上级管理岗位交办的其他工作任务。 二、岗位要求 1. 本科及以上学历，机械设计、电气控制等相关专业背景（条件优异者可适度放宽学历要求）； 2. 具备5年以上设备管理领域工作经验，掌握机械、电气、液压等方面的专业知识； 3. 具备良好的组织协调、沟通协作、执行推进及现场督导能力； 4. 遵守公司各项管理安排，具备较强的责任意识与团队精神。

具有铝合金车间生产管理工作经验优先，管吃住

一、岗位职责 1.负责车间班组生产任务的计划与组织实施； 2.处理当班期间各类生产异常情况。 二、岗位要求 1.具备全日制大专及以上学历，化纤材料相关专业优先考虑； 2.工作踏实肯干，具备良好的沟通协调能力、执行能力和学习能力； 3.年龄要求：22至30周岁。 三、薪资福利 1.缴纳五险一金； 2.享有节日福利等员工关怀待遇； 3.每月休息4天； 4.月薪范围：5000-6000元； 5.公司统一提供食宿。

产品跟单理单，数据整理，进度对接。

一、岗位职责 1. 负责车间班组的生产任务统筹与调度； 2. 处理当班期间各类生产突发情况。 二、岗位要求 1. 具备全日制大专及以上学历，化纤材料相关专业优先考虑； 2. 为人踏实肯干，具备较强的沟通协调能力、执行能力和学习能力； 3. 年龄范围：22至26周岁。 三、薪资福利 1. 缴纳五险一金； 2. 享有节日慰问等员工福利； 3. 每月休息4天； 4. 月薪标准：5k-6k； 5. 公司统一安排食宿。

岗位职责: 1. 负责生产现场日常运营，保障各环节有序衔接与高效运转。 2. 参与制定并落实生产计划，跟踪生产进度，确保按时交付。 3. 协助把控生产过程中的质量控制，保证产品达到公司及行业规范要求。 4. 配合团队开展工作，推动现场资源合理配置与协同运作。 任职要求： 1. 具备较强的组织协调能力，能妥善管理现场作业流程。 2. 能够适应高强度工作节奏，具备良好的协作意识。 3. 有高度的责任感和执行力，确保生产任务按期完成。 4. 可接受异地工作安排，适应多变的工作环境。

主要职责 1、全面负责车间生产、质量、安全及设备管理工作，确保各项指标顺利达成。强化车间主任作为“产品质量第一责任人、安全生产第一责任人”的责任意识。 2、组织实施生产部下达的生产计划，保质保量完成各项生产任务。 4、贯彻落实公司会议精神及相关管理制度与执行措施。 5、负责车间人身安全与设备安全，保障安全文明生产。 6、负责在制品、设备、附件、工具、量具及工位器具的管理、使用、维护与保养工作。 7、负责车间员工的日常管理，持续提升员工综合素养与业务能力。 8、对本车间工艺纪律的执行情况进行监督与落实。 9、对车间各类报表及原始记录的及时性、真实性负直接责任。 10、关注员工思想动态，采取有效措施维护车间稳定；积极协同其他部门开展工作，做好沟通协作。 11、根据公司质量部门要求，配合质检人员开展员工质量培训，增强全员质量意识。 12、带头推进车间6S管理，营造整洁有序的生产环境，以身作则提升员工职业素养。 13、及时处置车间突发事件，并向公司领导汇报处理进展；对无法独立解决的问题须及时请示上报。 14、车间主任接到订单后，应组织各组现场管理人员，分析标准样衣的工艺特性，认真研读工艺单制作要求。 15、每日进行现场巡查，检查各组生产进度是否符合【周计划】，及时指导解决工序瓶颈问题。 16、负责早会管理、6S推行及绩效督导，监督各车间、各组别在考核、安全生产方面的配合与执行情况；审核各车间及生产组上报的日产量数据，对偏离计划的单位及时排查并整改。 17、严格遵守公司各项规章制度和管理要求。 18、完成上级领导交办的其他工作任务。