氛围环境都不错，欢迎肯干实事的人来

维护老带新客户，协助完成任务，团队合作共赢共同发展

需要会花样跳绳

地推、线上销售、都干，目前八家店，业绩好做！需要沟通能力好，客户跟进能力强的销售

岗位名称 用户拓展专员 职位亮点 收入可观：责底薪3000-4000元+高额提成，综合薪资6000-12000+，收入上不封顶。 福利优厚：享有免费健身、专业健康指导及技能培训，工作健康两不误。 发展迅速：拥有清晰的业务与管理双通道晋升路径，最快3个月可实现晋升。 平衡工作：弹性工作制（11:00-21:00），月休5-6天，完美避开早晚高峰。 工作职责 负责在新开门店及周边区域，通过线下拓展、企业合作、社区活动等方式开发潜在客户。 学习并传递专业健身知识，为客户提供科学的健身解决方案。 通过电话、微信等渠道维护客户关系，提升客户满意度和转介绍率。 邀约客户到店体验，并完成健身卡、私教课程等产品的咨询与销售工作。 参与市场活动策划，提升品牌在本地市场的知名度和影响力。 任职要求 年龄18-35岁，性格开朗，沟通表达能力强。 热爱运动，具备良好的个人形象与健康意识。 乐于挑战，有强烈的赚钱欲望和团队协作精神。 欢迎应届毕业生或拥有销售、地推、服务行业经验者加入。 我们为您提供 专业培训：带薪入职培训，需经验，快速上手。 晋升通道： 业务线：专员→高级专员→资深专员 管理线：储备主管→主管→经理 薪酬福利：具有竞争力的提成方案，每月准时发放；另享带薪年假、节日福利及团建活动。

健身房会籍顾问是健身房销售团队的核心成员，主要负责销售健身房的会员资格，工作核心是开发新客户、促成销售、维护会员关系以实现业绩目标。 具体来说，会籍顾问的主要工作职责包括： 1.销售与会籍推广： 开发潜在客户：主动寻找、接触和开发潜在的新会员，途径包括电话邀约、地推（如商场、写字楼附近派发传单）、网络推广、老会员转介绍、处理线上咨询等。 产品介绍与销售：向潜在客户详细介绍健身房的环境、设施、课程、教练团队、不同会籍类型（月卡、季卡、年卡、私教套餐、家庭卡等）、价格体系、优惠活动等。 需求分析与方案制定：了解客户的健身目标、预算、时间安排等，推荐最适合他们的会籍产品或套餐。 带看参观：带领潜在客户参观健身房，实地体验环境和设施，展示优势。 处理异议与促成签单：解答客户疑问，处理价格、服务等方面的异议，运用销售技巧最终促成客户购买会籍。 完成销售指标：承担明确的个人或团队销售业绩指标（如每月销售额、新签会员数）。 2.会员服务与关系维护： 新会员接待与办卡：为新会员办理入会手续，签订合同，讲解会员权益、规章制度、预约流程等。 会员沟通与关怀：定期与会员沟通，了解他们的使用感受、健身进展和需求（尤其在会员初期和可能流失期），提供必要的帮助和关怀，提升会员满意度和粘性。 处理咨询与投诉：解答会员关于会籍、课程、费用等方面的咨询，妥善处理会员的投诉和建议，维护健身房形象。 续约与升级销售：在会员会籍到期前进行沟通，推动续约；根据会员需求的变化，推荐升级服务或附加产品（如私教课程、小团体课等）。 3.市场信息收集与反馈： 了解竞争对手：关注周边竞争对手的动态、价格、活动等。 收集客户反馈：收集潜在客户和现有会员对健身房设施、服务、价格、课程等方面的意见和建议，反馈给管理层。 市场活动参与：参与或执行健身房组织的市场推广活动、促销活动等。 4.行政与日常工作： 客户信息管理：准确记录和更新潜在客户及会员的信息、跟进状态、销售进展等（通常使用公司系统）。 销售数据统计与报告：完成日常销售数据的统计和汇报工作。 维护前台/销售区域环境：保持销售区域的整洁和专业形象。 简而言之，会籍顾问是健身房连接外部市场和内部会员的桥梁： 对外：是销售代表，负责吸引新客户并说服他们购买会员资格。 对内：是客户服务代表，负责维护会员关系，提升会员体验和忠诚度，从而减少流失并促进二次消费（续费、升级）。 这份工作需要具备良好的沟通能力、销售技巧、服务意识、抗压能力、亲和力、耐心以及对健身行业的热情。

1.工作内容：服务维护会员，开发新单。 2.不看学历18-30岁 3.无责底薪+提成+奖金（包住） 综合工资：6k—1.5k 岗位职责: 1.负责健身中心的销售目标的实现，通过有效沟通技巧吸引新会员加入。 2.向潜在客户介绍健身中心的设施和服务，包括但不限于健身房、游泳池等。 3.组织和参与市场推广活动，提高健身中心的知名度和市场占有率。 4.维护客户关系，确保客户满意度和忠诚度，提高客户的续报率。 5.与团队成员紧密合作，确保销售策略的成功实施。 任职要求： 1.具备强烈的销售意识和客户服务意识，能够在压力下保持积极的工作态度。 2.具有良好的沟通技巧和团队协作精神，能够有效地与客户建立良好关系。 3.对健身行业有一定的了解，能够准确理解客户需求。 4.具备基本的市场推广知识，能够参与和协助市场活动。 5.有责任心，能够独立完成销售目标。

有良好的外在基础，能一对一授课，具备较强沟通能力和执行力。

中田健身教练急招聘 一、公司简介 我们是中田健身工作室是给年轻人一个公平的创业平台[全国连锁店1700]一家专注私教包️，舒适的健身环境、家庭式健身氛围，让会员感觉到回家的感觉，在健身行业树立了良好的口碑，拥有众多忠实会员。 二、招聘职位 健身教练 三、岗位职责 1. 根据会员的身体状况、健身目标和需求，制定科学合理且个性化的健身计划，包括有氧运动、力量训练、柔韧性训练等内容，并明确饮食建议。 2. 在会员健身过程中，进行一对一的专业指导，确保会员掌握正确的运动姿势和技巧，避免运动损伤，同时根据会员的进展及时调整训练计划。 3. 积极与会员沟通交流，了解他们的健身感受和问题，提供专业的解答和建议，增强会员对健身的信心和积极性，提高会员满意度和忠诚度。 4. 定期对健身设备进行检查、维护和清洁，确保设备的正常运行和安全性，为会员创造良好的健身条件。 5. 参与健身房组织的各类健身活动、讲座和培训，提升自身专业知识和技能，同时向会员传递最新的健身理念和方法。 四、任职要求 1. 热爱健身行业，对健身充满热情，具备良好的服务意识和职业道德。 2. 持有国家认可的健身教练资格证书，如国职健身教练证书、CBBA证书等；拥有其他专业认证证书者优先考虑，如ACE（美国运动委员会）证书、NASM（美国国家运动医学学会）证书等。 3. 具有相关专业背景，体育院校毕业或运动训练、体育教育等专业优先；有1-3年健身教练工作经验者优先，优秀应届毕业生也可考虑。 4. 具备扎实的健身专业知识，熟悉各种健身器材的使用方法和常见健身动作的要领，能够为会员提供科学有效的训练指导；掌握运动生理学、运动营养学、运动损伤预防与康复等方面的基础知识。 5. 形象气质佳，身体健康，有良好的沟通能力和团队协作精神，能够与会员和同事建立良好的关系；具备较强的学习能力和自我提升意识，不断关注行业动态和新技术、新方法。 6. 退伍军人、有运动特长（如擅长某类体育运动项目）者优先。 五、薪资福利 1. 薪资待遇：具有竞争力的薪资结构，无底薪+高额课时提成（提成比例[5%-[22%）课时费【30-50】一节+开单奖业绩奖金，综合月薪8000-15000元，上不封顶。表现优秀的教练月薪轻松突破14310元。 2. 福利待遇： -提供免费的健身福利，员工可在工作之余自由使用健身房的各类器材进行锻炼，保持良好的身体状态。 -丰富的员工活动，定期组织团建活动，如户外拓展、聚餐、旅游等，增强团队凝聚力，丰富员工生活。 -广阔的晋升空间，公平创业平台提供清晰的职业发展路径，表现优秀的健身教练有机会晋升，通过自己努力三个月累积到9万业绩晋升为店长，三个月内管理团队门店业绩达到36万，晋升股东跟公司合伙开自己的门店 -专业的培训与进修机会，定期邀请行业内知名专家进行内部培训，同时支持员工参加外部专业培训课程和研讨会，不断提升员工的专业技能和知识水平。 六、工作地点 [东莞清溪镇华桂园店] 七、应聘方式 1. 请将个人简历发送至[邮箱地址]，邮件主题请注明“健身教练应聘-[姓名]-[联系电话]”。 2. 致电[联系人姓名]：[联系电话]，进行电话咨询和预约面试。 3. 直接前往健身房前台，提交个人简历并进行现场报名。 我们期待热爱健身事业、专业能力强的你加入我们的团队，一起为会员打造健康美好的生活！

热爱运动，对工作客户有责任心，有授课和长期训练经验者

【德力佳传动】叉车工 上班时间：12小时倒班8:00-20:00，，计薪11小时 叉车工月结270元／天 所有员工三个月后通过工厂考核可调整为270、280、290元／天，可预支工资，综合工资8000左右 年龄：20—45周岁，初中以上文化，已招满 食宿：免费提供工餐，住宿暂满 普通工衣，安全鞋安全帽 面试时间：下午1点 【时硕科技】： 岗位及要求： 18～45周岁 岗位：普工，初中以上文化 薪资待遇： 底薪+绩效+加班，综合工资6000-8000，每月15号发薪 提供厂车（部分区域）、住宿和工作餐。 上班时间： 8:00-20:00，12H两班倒，上六休一 面试地址：先锋中路2号，下午1点 【嘉硕科技】： 岗位：普工，，16-40周岁，，20-40周岁， 初中以上文化 车间管理人性化，可带手机。 上班时间：8到20点，12小时两班倒（计薪11小时） 员工工资：21元/H，恒温车间（需穿尘服），综合工资7000左右 食宿：免费提供工作餐，厂内住宿，水电平摊 面试时间：下午13:00 提供住宿（厂内住宿）。

南平建阳招工地小工/杂工做防水

南平市建阳区招工地小工/杂工

24米铝合金石膏线带灯带安装

福建南平松溪招聘小工一名。

职位描述 1、客户渠道开发，客户维护； 2、为客户介绍项目优势，为客户办理入会手续； 3、完成每月的业绩任务目标； 4、为会员做好售后服务工作； 职位要求： 1、踏实努力，能吃苦，为人正直、诚实、敬业； 2、形象气质佳，有良好的沟通能力； 3、喜欢健身行业，愿意从事销售岗位者； ​4、有健身行业销售工作经验者优先；薪资待遇：保底底薪+高提成+保险福利+工龄工资=月薪5000元以上其他福利：及外派专业培训公司福利：五险、包住、饭补添加福利：专业培训、免费健身、生日派对

岗位职责： 1.负责通过电话、网络等渠道预约潜在客户到店体验，完成销售转化 2.接待到店客户，详细介绍会籍服务内容及会员权益，促成成交 3.维护老客户关系，挖掘二次消费及转介绍机会，提升客户生命周期价值 4.定期跟进客户反馈，协同门店优化服务流程，提高客户满意度 5.完成个人及团队销售目标，积极参与业绩排名与激励活动 任职要求： 1.普通话标准，形象良好，具备良好的沟通表达能力和服务意识 2.热爱销售工作，具备较强的目标感和抗压能力，能接受挑战性任务 3.有销售工作经验者优先，优秀应届毕业生亦可考虑 4.具备良好的学习能力和团队协作精神，愿意持续提升专业水平

收集资源，邀约客户进店，参观导览满意，成交卡，课

叁X叁铁森林健身招聘信息 招聘岗位：教练（50名）薪资范围：10000-20000元 招聘岗位：前台（10名）薪资范围：3000-4000元 招聘岗位：会籍顾问（50名）薪资范围：10000-20000元 工作地点：漫乐城二楼

北京成型店招聘 会籍经理一名 会籍顾问三名 游泳健身连锁品牌 临街地上独栋三层，泳池在一层 会籍团队稳定，全年流水千万以上 从来不拖欠工资 联系电话：

好心情招足浴领班一名，工资4000上二休一，联系电话

岗位名称：旅游观光车运营专员；旅游观光车驾驶员；旅游观光车辆管理员； 岗位要求：1.年龄不超过55周岁；2.持有C1驾驶证，具备娴熟的观光车辆驾驶技术；3.具有旅游观光车驾驶技能证书，熟悉车辆养护知识，有责任心、良好的服务意识和沟通协调能力。 薪资待遇：保底工资+岗位提成。其他要求：能适应乡村工作环境及节假日工作安排；负责旅游观光车辆的日常管理、运营、调度、养护。招聘人数：1名。应聘基本条件：具有中华人民共和国国籍。排除条件：涉嫌违纪违法正在接受有关专门机关审查尚未作出结论等情况者不得应聘。学历要求：全日制普通高校。福建南平（该信息中包含地点信息，请根据实际情况进行剔除）。

岗位职责： 1.为会员制定个性化健身计划，包括体能评估、目标设定与周期性训练方案 2.指导会员规范使用器械及进行徒手训练，确保动作安全有效 任职要求： 1.持有国家认可的健身教练职业资格证书（如国职证）或国际认证（ACE/NASM/NSCA等）优先 2.热爱健身行业，具备良好的沟通表达能力与服务意识 3.形象健康阳光，具备基础运动解剖学与运动生理学知识 4.具备一定抗压能力与团队协作精神，能适应弹性排班制 5. 学历不限，有1-3年健身从业经验者优先

专业教学负责认真，踏实做事情性格开朗，形象气质佳

维护老客户开发新客户有良好的沟通能力！保底加业绩提成

【健康养生服务部】 现招聘：员工若干名，男女不限，年龄30一50岁， 工作：轻松.简单，快乐，开心 要求：人品好，活泼开朗，善于沟通.互动，每天工作6一7小时，轻松无任务压力。 工资2300一2800元/月，优秀者工资可调！外加奖金 地址:莱西市南京路与琴岛路交汇处红绿灯东 广电

深圳南山区招聘 深圳品牌连锁健身房 西丽最大健身房 周边配套高端写字楼及小区，地铁近，人流量大，南山人才最密集区域，地理位置消费高 招单人会籍：2名 业务员待遇：6000-20000，薪资待遇面聊，新人前期业务培训，合格上岗，包住。要求：团队意识强，执行力强，服务意识注重。 可添：李先生详细咨询

岗位职责: 1.为顾客提供专业的健身指导和讲解服务 2.维护健身房秩序，确保顾客安全使用健身设备 3.积极参与团队合作，共同提升顾客体验 任职要求: 1.具备良好的沟通技巧和服务意识 2.能够快速掌握健身知识，不断提升专业技能 3.具有团队合作精神，能够与同事协作完成工作任务

兼职会籍顾问 18-35岁，学历不限、不限经验；工作期间不得迟到、随意请假，必须服从安排。新店跑预售，不会可老带新、免费培训 薪资福利:100元/天，完工结算，每张有额外提成 2025.09.01-2025.09.25，按单安排时间，工作时间可商议 工作地址:杭州临平云尚健身（浙江省杭州市临平区南苑街道迎宾路）

岗位名称：教练 岗位要求：1.年龄在18-40岁之间；2.有健身习惯，持证者优先；3.具有良好的形体和体态，团队意识强，服从性高。 薪资待遇：底薪2500元，提成范围为25%35%（课提）+4%（销提）。