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金华电器厂 年龄要求：18-45岁！ 招聘岗位：坐班长期工，含装配、包装、注塑、检测岗位 首月出勤26天保底5000+计件，出勤28天保底5500+计件次月纯计件（就高原则，多劳多得） 综合工资5500-8000元！(车间不同薪资不同辛苦点的工资相对高夏天有高温补贴） 工作时间：8:00-20:00，长白班/两班倒都有 吃住无忧： 餐补形式，厂区食堂就餐； 免费4-6人间住宿，设施齐全，水电平摊。 优势： 1.不体检，小面积纹身可以 2.工资可以发微信，支付宝 3.长白班、两班倒、坐班为主! 4.面试当天可以安排住宿 5.夜班补贴30块一个晚上 6.周日加班超过8小时额外补贴70/天

小厂年前临时工280--300/天包吃住人走账清 职位详情：280/300/天人走账清入职无需通过中介，无需通过劳务，不用担心任何第三方免费入职 年龄16-40男女不限 工作时间：点对点，一天工作十个小时，上六休一，自愿加班 工作内容：组装、包装、贴标签、质检 薪资待遇，280-300一天月薪7500+每月15号准时发放薪资 吃住情况：包吃包住，无需承担任何费用，水电费平摊 无需面试，当天过来，当天入职，分宿舍，第二天上班 中型企业要求低，车间里面可带手机，比较方便气氛比较好，领导都随和，管理人性化，需要的联系我，招满即停

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物业区域工程主管一、岗位职责1. 统筹负责指定区域内多个物业项目的工程管理工作，涵盖给排水、供配电、消防、电梯、弱电安防等设施设备的全生命周期管理，确保各项目设施正常运行。2. 制定区域内工程管理的统一标准、年度维护计划及预算方案，监督各项目执行落地，把控维修成本与工程质量。3. 指导并管理各项目工程团队，开展技能培训、绩效考核与工作督导，协调跨项目工程资源调配，提升区域工程服务水平。4. 牵头处理区域内重大工程故障、业主集中报修的工程类问题，跟踪处理进度，及时反馈结果，保障业主满意度。5. 建立区域工程管理档案体系，汇总各项目设施设备档案、维修记录、保养报告等资料，确保数据完整可追溯。6. 参与区域内新项目接管验收、既有项目改造工程的方案评审与验收工作，提出专业改进建议。二、任职要求1. 学历与专业：大专及以上学历，电气工程、给排水、暖通、物业管理等相关专业优先。2. 工作经验：5年以上物业工程相关工作经验，2年及以上区域多项目工程管理经验，熟悉物业工程全流程管理体系。3.有相关证书4. 专业能力：精通物业各类设施设备的运行、维护及检修流程，能制定标准化的区域工程管理规范；具备较强的成本管控、质量监督和风险预判能力。5. 管理能力：具备优秀的团队管理、跨项目沟通协调能力，能有效统筹区域内人力、物资资源；熟悉物业管理相关法律法规及行业标准。6. 职业素养：责任心强，工作严谨细致，具备良好的服务意识和应急处置能力；能适应区域内各项目的巡检工作，接受夜间应急抢修值班。7. 年龄要求：45-60岁，身体健康，无重大疾病史。工作地点：金华市婺城区 联系人：陈经理 联系方式：

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