热爱教育事业，有责任心和耐心，擅于与学生沟通

（1）岗位职责： 1. 按照教学方案与教学标准执行课前备课、课堂讲授、课后跟进、阶段测评、辅导答疑等教学环节，确保教学任务顺利完成，实现教学目标，提供专业且高质量的教学服务。 2. 负责学生日常维护与班级运营工作，落实与学生及其家长的定期沟通与反馈机制，全面了解学生情况，协助提升学习积极性、培养良好学习习惯、掌握科学学习方法，助力成绩提升。 3. 参与教研活动、课程设计、课件整理及业务培训等相关工作。 4. 完成教学主管交办的其他工作任务。 （2）任职要求： 1. 本科及以上学历，持有教师资格证者优先，熟悉小学至高中数学教材内容者优先考虑。 2. 普通话标准，逻辑思维清晰，具备较强的表达与沟通能力。 3. 具备良好的职业素养与服务意识，热爱教育行业，有责任心和奉献精神。 （3）工作时间： 周二：18:00-21:00，周三至周五：14:00-21:00，周六、周日及寒暑假期间周一至周五：8:00-12:00, 14:00-18:00， 每周一休息，周二下午之前不上班。 （4）岗位福利： 1. 缴纳五险一金：包括医疗保险、生育保险、养老保险、工伤保险、失业保险及住房公积金。 2. 团队建设活动：如春秋游、年终年会等。 3. 节日福利礼品、享受13薪待遇，入职满一年后可享带薪年假。

工作周期：长期兼职 每周工期：5天及以上 工作时间：18:00-21:30、12:00-次日02:00 工作时段：工作日 结算方式：月结 招聘截止时间：2025-10-15 岗位职责： 1. 结合学生具体学情，制定并执行切实可行的数学教学计划； 2. 调动学生学习积极性，引导形成良好学习习惯与逻辑思维能力； 3. 定期向家长汇报学生学习情况，保持顺畅家校互动； 4. 参与教研交流活动，持续改进授课方式与课程内容； 5. 开展针对性辅导，协助学生攻克学习过程中的重点难点问题。 任职要求： 1. 热心教育工作，具备优良的职业道德与敬业精神； 2. 数学基础扎实，具备较强的教学实施能力，有实际教学经历者优先； 3. 拥有良好的表达能力和亲和力，能与学生建立稳定信任关系； 4. 可配合弹性排班安排，能胜任周末及寒暑假期间的教学任务； 5. 认同课外教育机构的育人理念，乐于投身学生综合能力提升工作。

以理科教学为主，开展一对一辅导，需进行上门授课， 注重责任心强、具备耐心的教师优先考虑

（1）岗位职责： 1. 按照教学方案与教学标准执行课前备课、课堂讲授、课后跟进、阶段测评、辅导答疑等教学环节，确保教学任务顺利完成，实现教学目标，提供专业且高质量的教学服务。 2. 负责学员日常维护与班级运营工作，落实与学员及其家长的沟通与反馈机制，全面了解学员学习状况，协助提升学习积极性、培养良好学习习惯、掌握科学学习方法，助力学业进步。 3. 参与教研活动、课程设计、课件整理及业务能力提升培训等相关工作。 4. 完成教学主管交办的其他工作任务。 （2）任职要求： 1. 本科及以上学历，持有教师资格证者优先，熟悉小学至高中数学教材内容者优先考虑。 2. 普通话标准，逻辑思维清晰，具备较强的表达与沟通能力。 3. 遵守教师职业道德规范，具有较强的服务意识，热爱教育行业。 （3）工作时间： 周二：18:00-21:00，周三至周五：14:00-21:00，周六周日及寒暑假：8:00-12:00,14:00-18:00， 周一休息，周二下午休息。 （4）福利待遇： 年终奖金，13薪，带薪年假，享受法定节假日，发放生日补贴、节日礼品，提供学习培训机会及定期团建等丰富活动。

【任职要求】 1、普通话标准，相貌端庄，人品正直 2、有强烈责任感，良好的职业操守,诚信守时 3、致力于家校沟通服务、不断增强课后服务意识 4、热爱教育事业，具备良好的教师职业操守和服务意识，做事态度积极，抗压能力强 5、能够因材施教，能够启发孩子的思维;激发学生学习兴趣、传播良好的教育理念、做好学生维护工 作。 6、对应科目专业功底扎实、成绩优异者优先 【工作福利】 1、有竟争力的薪资待遇和持续、稳定的职业发展通道:职业发展:学科教师一教师组长一教研主任 2、重视员工的成长，入职培训、专业培训、进修培训等丰富的带薪培训机会; 3、全职年终核算年终奖，缴纳五险，不定时团建，优秀员工享受股份制分红; 多种节日福利(春节、女神节、端午节、教师节、中秋节等等)、生日福利; 4、员工亲属享受优惠就读福利 5、淡季假期特别福利，带薪寒暑假，弹性工作制，让您轻松享受工作与生活的美好(旅游与他人错峰出行 【上班时间】 周中15:00-22:30，中间17:30-19:00吃饭休息时间， 周六周日9:00-18:00，中间12:00-14:00吃饭休息时间， 周末晚有排课的情况不算加班；周休1.5天，节假日不放假，节后调休 每天工作7-7.5小时，根据学生课时灵活调整

工作职责: 加入我们，你将获得 1、【薪酬】平均月薪10-15K，表现优异者收入上不封顶，试用期同样享受全额薪资待遇！ 2、【工作地点】根据住址就近安排校区，泉州晋江多个教学点可供选择。 3、【丰厚福利】入职即办理六险一金，重大节日享礼金或礼品，除法定假期外另享带薪休假，定期组织员工旅游，考勤机制灵活，可协助办理泉州落户，提供年度免费健康体检，家属报读课程享专属优惠，内部员工还可享受多行业合作特惠等福利。 4、【快速发展】转正后可参与内部竞聘，每年开放两次晋升通道，通过公开透明的选拔机制实现岗位晋升（新东方管理者多数由内部培养提拔！）。 5、【完善培训】自入职起即配备全流程培训支持，涵盖“小伙伴计划”、新人岗前培训、泉星训练营等线上线下融合的学习体系，助力新成员实现平稳成长。 6、【员工活动】与优秀且有趣的同事共同协作，参与博饼、年终尾牙、读书打卡、内部推荐奖励、福利发放、不定期团队建设等多样化活动，让职场生活更具活力与趣味！ 任职资格: 1、承担高中数学课程的班级授课及VIP个性化教学等相关教学任务； 2、负责班级及VIP学员的学习进度跟踪、学习记录维护以及与家长的日常沟通等教学服务工作； 3、保障教学质量，达成既定教学目标，并完成各季度班级学员的升班与续班指标； 4、按时参加教研活动、集体备课及其他相关教学准备工作。

初中晚辅老师招聘 因教学需要，现招聘初中晚间作业辅导老师1名 工作内容：负责初中学生晚间作业检查、错题讲解、学习答疑，维持课堂秩序 任职要求：有耐心、责任心，熟悉初中各科知识点，有教学/辅导经验优先 工作时间：周一至周五 晚18:30-结束 工作地点：海沧嵩屿未来海岸 薪资面议，待遇优厚，有意者请联系：

（一）岗位核心职责 1. 教师团队管理 1）负责基地师资队伍的建设与日常动态管理，合理分配工作任务，并持续跟进项目执行进度； 2）监督教师授课过程，落实考核评估机制，统筹安排学科教师的请假、代课、延课、看课等教学事务，关注教师参与教研活动情况，协助中心完成年度教师评级、调薪及评优工作，对教学表现不达标者进行定期沟通与指导； 3）保持与各校区负责人联动，收集并整理基地内教学反馈信息，发现问题及时优化改进。 2. 续费续班工作 1）推动续费率与续班率稳步提升，明确阶段性工作节点，确保整体推进节奏，带领教师团队达成既定目标； 2）关注教师日常家校互动情况，保障沟通持续有效，为后续续费与续班建立良好基础。 3. 教学教研工作 1）全面把控教师团队的教学质量，组织常态化教研活动，强化学科教师的专业素养与授课能力，严格检查备课与上课执行情况； 2）牵头开展磨课演练，协同研发团队保障课程品质，充分呈现教学产品的核心价值； 3）指导新入职教师，助力其快速融入岗位，积极发现并反馈成长建议，促进其专业能力提升。 4. 部门支持 1）配合上级及非教学部门的相关协作需求； 2）落实中心部署的各项活动任务，确保执行到位。 5. 配合中心达成各项指标 1）核心指标：续费率、续班率； 2）人效指标：师均带生量、师均课耗收入； 3）口碑指标：家长满意度。 （二）任职要求 1. 学历与专业 本科及以上学历，教育管理类相关专业优先考虑。 2. 工作经验 具备5年及以上教育行业从业经历，曾担任公办小学教研负责人或培训机构教学管理者者优先。 3. 核心能力 具备扎实的目标管理能力、团队领导力及跨部门协调能力，能够独立应对教师管理中的复杂情况，精通续费策略的规划与实施。 4. 其他要求 须持有对应学科的教师资格证书。

加入我们，你将获得1、【薪酬】均薪区间15-25K，薪酬结构一般为底薪+课时费用+其他绩效奖金，您可以通过持续提升教学水平，获取更高的课时报酬与绩效奖励！同时，我们可能提供保底薪酬，助力您顺利度过适应期。试用期薪资不打折！ 2、【丰厚福利】入职即缴纳六险一金、各大节日享礼金/礼品、享受法定假期之外的带薪休假、员工旅游福利、弹性考勤制度、可协助办理厦门落户、年度免费体检、亲属课程优惠、凭新东方工牌享各行业合作优惠等。 3、【管理晋升】转正后可参与内部竞聘，每年两次机会，通过公开透明的选拔机制实现职业晋升（新东方管理者主要来自内部提拔！）。 4、【教师发展】拥有健全的教师职级成长体系、师训导师团队带教磨课，定期考核晋级。每季度开展多主题的新老教师赛课活动，搭建教学交流平台。 5、【完善培训】除丰富的新员工通识培训外，我们将教师培养融入线上与线下：线上参与“俞你同行”新师培训，提升综合素养，掌握教学理论与方法；每月线下参加iTeacher工作室赋能培训，专项提升教学技能。 6、【员工活动】与优秀、有趣的人共事，博饼、好声音大赛、读书打卡、内部推荐、福利发放、不定期团建等多样活动让职场生活充满活力！ 岗位职责: 1、承担高中数学课程的班课及VIP教学等相关教学任务； 2、负责班课及VIP学员的学习进度记录及家长沟通等教学服务工作； 3、保障教学质量，达成预设教学目标，并完成各季度班级升班与续班指标； 4、按要求参与教研活动、集体备课等工作。 任职要求: 1、对高中数学知识体系有深入理解； 2、具备独到且成熟的解题思路与教学见解； 3、工作踏实认真，具备良好的沟通能力； 4、有教育情怀，有教学经验者优先。 职位福利：五险一金、绩效奖金、带薪年假、定期体检、员工旅游、节日福利、报班优惠 温馨提示： 本公司将对所有拟录用人员进行学历背景核查（含学制、学位、专业、就读时间等），若发现简历信息与实际情况不符，无论是否已入职，公司均有权取消录用资格或解除劳动合同，且不承担任何赔偿责任。

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【我们是】 华南地区知名教培，在广州、深圳、佛山、东莞均设有校区。业务稳，生源足，发展快！ 【我们需要】 1. 岗位： 初高中各学科老师（全科皆可）。 2. 要求： 有教学经验，表达能力佳，口碑好。 3. 地点： 可任选意向城市（珠三角片区），统一安排。 【你将获得】 薪资： 15K-25K/月，绩效奖金丰厚，转正快！ 保障： 五险一金，法定节假日，带薪培训。 未来： 珠三角片区调动机会，晋升通道透明！

1. 负责初三对应学科日常培优教学工作，精准把握中考考纲、考点及命题趋势，制定针对性教学计划与提分方案； 2. 针对初三学生学习特点，梳理知识重难点，讲解解题技巧，查漏补缺，高效提升学生学科成绩； 3. 认真备课、授课，精心设计教学内容，打造高效课堂，及时批改作业、反馈学习情况，关注学生学习状态； 4. 主动与学生、家长沟通，定期反馈学习进度，解答学习疑惑，配合完成教学相关服务工作。

带过初三毕业班，教学经验丰富，工资待遇优厚

【工作职责】 1、负责线上学习机课程的录制工作（初中科学科目，可任选其一），并在线提供相应的课后支持服务； 2、根据托管教师的需求，开展线下答疑、作业批改及课后反馈等相关辅导服务； 3、依照项目组要求，参与部门组织的教研活动、培训任务以及集中备课安排； 4、按部门计划落实学员的续班与续费相关工作。 【岗位要求】 1. 具备本科或以上学历 2. 表达从容稳定，能自然流畅地面对镜头授课，具备一定的虚拟课堂互动技巧 3. 熟练使用电脑进行课程录制和教学课件的制作 4. 沟通能力良好，能协同完成日常答疑、学员关系维护及续费任务 【工作地点】 大都汇校区

周内早十晚五！双休！ 岗位职责： 1、为学生提供专业且高水平的教学服务，合理规划课程安排； 2、激发学生学习兴趣，引导其建立科学的学习方法与良好习惯； 3、与学生及家长维持积极、稳定的沟通与合作关系； 4、积极参与学科教研工作，持续提升教学研究能力，输出优质教案与教学资料； 5、主动学习，不断提升自身专业素养与教学技能； 6、遵守教师职业道德规范，以身作则，具备良好的职业操守。 任职要求： 1、全日制本科及以上学历； 2、普通话标准，形象端正，举止得体，亲和力强； 3、具备良好的教育服务意识和职业素养，热爱教育事业，关爱学生，品行端正； 4、语言表达清晰流畅，授课逻辑性强，风格生动有趣，善于互动，能根据学生特点进行个性化教学； 5、责任心强，抗压能力佳，执行力高； 6、对教育行业有热情，具备较强的客户导向意识。 工作时间：做五休二 薪资福利： 1、具有竞争力的底薪与课时报酬，生源稳定充足！此两项为我们的核心优势！ 2、晋升机制透明，以结果为核心考核依据，不拘泥于资历。 3、定期组织员工活动，提供免费零食、咖啡、水果等下午茶福利。

招聘：初高中理科老师 薪资：4000~10000 岗位职责: 1、负责初高中数学、化学或者物理学科的教学工作； 2、与学生和家长保持沟通，提供个性辅导。 岗位要求: 1、对教育行业有热情； 2.具有良好的责任心，能够按时完成教学任务，确保教学质量。

工作内容 1、负责教授数学思维课程，结合少儿编程激发学生对数学学科的兴趣，提升思维、创新能力。 2、运用创新教学方法，提高学生解决问题的能力以及独立思考能力。 3、与学生家长保持良好沟通，反馈学生学习进度和表现，促进家校共建。 任职要求： 1、具备扎实的数学知识和教学能力 2、能够根据学生需求调整教学计划和内容 3、具有良好的沟通技巧和团队合作精神

岗位职责: 1. 负责数学思维教学内容的规划与实施； 2. 监督教学质量，确保教学方法的有效性； 3. 培训、培养提升数学思维老师的专业能力、团队合作能力，提升教学效果； 任职要求: 1. 具备出色的沟通能力，能够与学生和家长有效交流 2. 能够独立完成教学任务，具有良好的时间管理能力 3. 具有团队合作精神，能够在团队环境中迅速适应并贡献力量 有多年数学教学经验者优先

热爱教育事业，有责任心和耐心，擅于与学生沟通

（1）岗位职责： 1. 按照教学计划与教学标准执行课前备课、课堂讲授、课后跟进、阶段测评、补课辅导等教学环节，确保教学任务顺利完成，实现教学目标，提供专业且高质量的教学服务。 2. 负责学生日常维护与班级运营工作，落实与学生及家长的定期沟通与反馈机制，全面了解学生学习状况，协助提升学习积极性、培养良好学习习惯、掌握科学学习方法，助力成绩提升。 3. 参与教研活动、课程设计、课件整理及各类教学培训工作。 4. 完成教学主管交办的其他相关事务。 （2）任职要求： 1. 本科及以上学历，持有教师资格证者优先，熟悉小学数学教材内容者优先考虑。 2. 普通话标准，逻辑思维清晰，具备较强的表达与沟通能力。 3. 具备良好的师德素养与服务意识，热爱教育行业，有责任心和奉献精神。 （3）工作时间： 1. 学期内工作安排：周一休息，周二18-21点，周三至周五14-21点（含一小时用餐时间），周末8-12点，14-18点。 2. 寒暑假工作安排：周一至周五8-12点，14-18点，周末休息。（本岗位支持兼职应聘） （4）岗位福利： 1. 缴纳五险一金：包括医疗保险、生育保险、养老保险、工伤保险、失业保险及住房公积金。 2. 团队建设活动：如春秋游、年终晚会等。 3. 节日福利礼品、享受13薪待遇，入职满一年后可享带薪年假

工作职责 加入我们，你将收获 1、【薪酬待遇】平均月薪范围10-15K，薪资构成为底薪+课时费+绩效奖金，通过持续提升教学水平，可不断提升课时收入与综合收益！我们为新人提供保底薪资支持，助力顺利过渡适应期。试用期薪资全额发放，无任何折扣！ 2、【多元福利】入职即办理六险一金，节日享有礼金或礼品，除法定假期外额外享受带薪休假，定期组织员工旅游，实行弹性考勤制度，支持厦门落户办理，提供年度免费健康体检，家属可享课程优惠，凭新东方员工证件享受多项外部合作企业专属优惠。 3、【晋升机制】转正后可报名参与内部竞聘，每年两次晋升机会，采用公开透明的评估流程实现岗位升级（新东方管理者主要来自内部培养与选拔！） 4、【教学成长】设有清晰的教师职级发展路径，配备专业师训导师团队进行带教与磨课指导，定期开展考核与晋级评定。每季度举办多主题的新老教师赛课活动，搭建良好的教学交流平台。 5、【系统培训】除全面的新员工通识培训外，培训体系融合线上线下资源：线上参与“俞你同行”新教师专项培训，夯实教学理论基础，提升综合素养；每月线下参加iTeacher工作室组织的赋能课程，聚焦专题教学能力定向提升。 6、【团队氛围】与优秀且富有活力的同事共同成长，博饼活动、好声音比赛、读书打卡、内部推荐激励、福利发放、不定期团建等多样化活动，让职场生活更加丰富多彩！ 任职资格 1、承担学习机项目中初中阶段课程的录制任务（可选科目：数学、英语、化学、物理）； 2、负责所授学科在学习机平台学员的学习数据跟踪及与家长的沟通服务工作； 3、保障课程教学质量，达成预期教学目标，并完成各季度的升班率与续班率指标； 4、按要求参与教研活动、集体备课等相关教学准备工作。

【招聘岗位】 1、初高中全职优秀教师（语数英物化） 2、精英教师：4年以上工作经验，年薪10W-30W 【任职要求】 1、普通话标准，相貌端庄，人品正直 2、有强烈责任感，良好的职业操守,诚信守时 3、致力于家校沟通服务、不断增强课后服务意识 4、热爱教育事业，具备良好的教师职业操守和服务意识，做事态度积极，抗压能力强 5、能够因材施教，能够启发孩子的思维;激发学生学习兴趣、传播良好的教育理念、做好学生维护工 作。 6、对应科目专业功底扎实、成绩优异者优先 【工作福利】 1、有竟争力的薪资待遇和持续、稳定的职业发展通道:职业发展:学科教师一教师组长一教研主任 2、重视员工的成长，入职培训、专业培训、进修培训等丰富的带薪培训机会; 3、全职年终核算年终奖，缴纳五险，不定时团建，优秀员工享受股份制分红; 多种节日福利(春节、女神节、端午节、教师节、中秋节等等)、生日福利; 4、员工亲属享受优惠就读福利 5、淡季假期特别福利，带薪寒暑假，弹性工作制，让您轻松享受工作与生活的美好(旅游与他人错峰出行 【全职上班时间】 学期内：15:00-22:30，中间17:30-19:00吃饭休息时间， 周末及寒暑假：9:00-18:00，中间12:00-14:00吃饭休息时间， 周末晚有排课的情况不算加班；周休1.5-2天，节假日不放假，节后调休 每天工作7-7.5小时，根据学生课时灵活调整 工作地址 厦门思明区立信广场2708

（1）岗位职责： 1. 按照教学计划与教学标准执行课前备课、课堂讲授、课后跟进、阶段测评、辅导补习等教学环节，确保教学任务顺利完成，实现教学目标，提供专业且高质量的教学服务。 2. 负责学生日常维护与班级管理，落实与学生及家长的定期沟通与反馈，了解学生整体情况，协助提升学习积极性、培养良好学习习惯、掌握科学学习方法，促进成绩提升。 3. 参与教研活动、课程设计、课件整理及业务培训等相关工作。 4. 完成教学主管交办的其他工作任务。 （2）任职要求： 1. 本科及以上学历，持有教师资格证者优先，熟悉小学数学教材内容者优先考虑。 2. 普通话标准，逻辑思维清晰，具备较强的表达与沟通能力。 3. 具备良好的教师职业道德与服务意识，热爱教育行业。 （3）工作时间： 1. 学期内工作安排：周一休息，周二18-21点，周三至周五14-21点（含一小时用餐时间），周末上午8-12点，下午14-18点。 2. 寒暑假工作安排：周一至周五上午8-12点，下午14-18点，周末休息。（本岗位接受兼职应聘） （4）岗位福利： 1. 缴纳五险一金：包含医疗保险、生育保险、养老保险、工伤保险、失业保险及住房公积金。 2. 团队建设活动：组织春秋游、年度年会等集体活动。 3. 节日礼品、享受13薪待遇，入职满一年后可享带薪年假

一、岗位描述 1. 承担多项教学服务相关工作； 2. 定期开展线上家访，跟进学生学习情况，优化教学方案，确保教学成果有效输出。 3. 参与公司组织的培训、集体调研、讲座及会议等相关活动； 4. 主动报名教师类竞赛活动，通过比赛锻炼能力，持续提升专业水平； 5. 参与季度教师评估，争取在专业发展路径上实现晋升。 二、岗位要求 1. 985/211院校本科及以上学历；专业不限，教师资格证不作硬性要求。入职后将接受系统化带教培训，全面提升学科教学能力； 2. 热爱教育事业，乐于与孩子互动交流； 3. 具备爱心、耐心与责任感； 4. 擅于倾听与沟通，语言表达能力突出。 三、授课学科 语文 数学 英语 物理 化学 四、薪酬福利 年薪最高可达40万，首年税前保底年薪15-30万 【工作地点】全国30+城市可选 广东省：东莞 佛山 中山 广州 惠州 江门 深圳 顺德 湛江 珠海 浙江省：杭州 湖州 嘉兴 金华 绍兴 温州 台州 江苏省：苏州 无锡 扬州 常州 昆山 其他省份：大连 福州 昆明 南昌 南宁 泉州 【薪资福利】 1. 合伙人机制 2. 五险一金 3. 爱心基金 4. 提供住宿或住宿补贴 5. 带薪年假 6. 免费团队旅游 7. 多样化培训机会 【应聘流程】 1. 参加宣讲会—试讲指导—试讲考核—面谈—签约 2. 线上投递—试讲指导—试讲考核—面谈—签约 【加入我们的方式】 方式一：关注“星火教育招聘”订阅号，获取最新招聘信息； 方式二：参与星火教育校园宣讲会：具体学校宣讲会时间与地点安排

本身会具有对学生有负责，对不同的学生有针对性的计划和安排，愿意为学生付出时间，能为了这份工作付出时间提升自我能力，有一对一，一对二，和小班课