工作非常简单，就是向三坊七巷内的旅拍店写真馆这类商户推广我公司免费投放的智能储物柜。 每成交一个商户500元，周末当逛街去三坊七巷一走一过进店一问就OK，不受苦不受累轻轻松松几千块到手。

岗位职责： 1.负责制定并执行市场推广计划，提升品牌知名度和市场占有率； 2.参与推广市场活动，扩大客户群体； 3.收集并分析市场数据，为产品开发和营销策略提供依据； 4.维护和拓展合作伙伴关系，促进业务合作； 5.监控竞争对手动态，及时调整推广策略。 任职要求： 1.具备良好的市场洞察力； 2.优秀的沟通协调能力； 3.有销售经验的优先； 4.有网络推广经验的优先； 5.对市场工作充满热情 福利待遇： 1.早9晚6， 2.底薪2000-7000 3.公司免费培训 4.星级餐厅 5.

岗位职责： 1.在福州五区范围内进行实业推广活动； 2.负责推广销售及小程序推广； 3.需要进行市场调研和推广策略的制定； 4.维护良好的客户关系，提供专业的咨询服务； 5.参与团队会议，根据市场反馈调整推广策略。 任职要求： 1.有从事线下推广经验者优先； 2.男女不限，条件平等； 3.能够适应团队合作，具备良好的沟通能力和服务意识； 4.能吃苦耐劳，有责任心，能够公司的工作安排。 薪资福利： 1.试用期一个月综合薪资3500元+推广提成； 2.转正后综合薪资5500-9000元 3.提供五险一金；提供包吃住； 4.工作时间：每天工作八小时，月休8天，周末节假日不休，工作日调休

向社区用户推广厨房业务，朴朴厨房为朴朴超市APP上新增业务模块，主营外卖、小食类，目前工作地址在仓山，台江，鼓楼分店。 【岗位职责】 负责推广朴朴厨房项目，属于地推模式，推广范围是门店半径1.5-2.5公里（即为我们门店配送范围之内）推广朴朴超市厨房商品。 （新用户福利） 1、每个推广员,会有专属于自己的推广二维码,客户扫码下单,一个有效客户,只要客户下单成功,推广专员可以赠送一个线上伴手礼给用户,用户同步还可以享受我们线上一分钱购买8包抽纸类似的一些新人大礼包； 2、我们推广属于纯地推,在门店周边半径1.5公里范围内推广朴朴App，推广方式有社区固定摆摊，流动散推，店面扫推，写字楼陌拜推广等。 3、新人福利：新用户有188优惠券，新人伴手礼以及新人礼包等礼品(鸡蛋、纸巾、洗脸巾等)，朴朴在福建影响力知名度比较高，在推广难度上不是很大。 【薪酬待遇】 底薪（2400）+拉新提成（首单3-15/单，达标激励保底6500+次单3/元）+绩效基数（1000）+出勤补贴（0-1080不等）+住房补贴（200），免费提供电动车 综合月薪7-12K 【上班时间】 1)岗位日工时:8小时/天; 2)排班:8:30-12:00、15:30-20:00,月休6天+法定节假日正常放假，按照业务需要排班出勤,根据推广计划所在门店进行上下班打卡。(没完成当日指标需要加班) 【任职资格】 1.18-35周岁内，有丰富地推经验可放宽。 2.教育水平:高中及以上学历(或优秀应届毕业生)； 3.工作经验:工作经验不设限，热爱销售岗位，有意愿从事优先； 4.能力要求:诚信正直，充满激情，具备较强的事业心、执行力和抗压能力，性格开朗，具备良好的理解、表达及学习能力。

与建设银行合作业务推广旗下数字人民币app 工作轻松，日结

上班时间：朝九晚六，中午休息两小时 薪资详情：底薪6k+提成1.2+月度方案奖+单笔奖励+人均收入1.1w+老客户提成+贷款余额分润+绩效奖金 福利保障：入职即缴五险一金+法定节假日休息+每月组织团建活动 工作内容：开拓符合资质的中小微企业或个人客户，提供专业借款咨询与服务

岗位职责： 1.负责公司产品在目标区域的市场推广与地推活动执行，提升品牌知名度和用户覆盖率 2.策划并组织实施线下推广活动，精准触达潜在客户群体，完成获客转化目标 3.收集市场反馈及竞品动态，及时调整推广策略，提高推广效率和ROI 4.维护与合作伙伴、社区或商户的良好关系，拓展线下推广渠道资源 5.定期汇报推广成果，提供数据支持与优化建议，协助制定区域营销计划 任职要求： 1.学历不限，具备良好的沟通表达能力和服务意识 2.有市场推广、地推或销售类工作经验者优先，能适应户外工作环境 3.积极主动，具备较强的执行力和抗压能力，能独立完成任务指标 4.熟悉本地市场情况，具备一定的人际网络资源者优先考虑 5.有团队协作精神，愿意接受新事物，学习能力强

岗位职责： 1.在福州五区范围内进行实业推广活动； 2.负责推广销售及小程序推广； 3.需要进行市场调研和推广策略的制定； 4.维护良好的客户关系，提供专业的咨询服务； 5.参与团队会议，根据市场反馈调整推广策略。 任职要求： 1.有从事线下推广经验者优先； 2.男女不限，条件平等； 3.能够适应团队合作，具备良好的沟通能力和服务意识； 4.能吃苦耐劳，有责任心，能够服从公司的工作安排。 薪资福利： 1.试用期一个月综合薪资5500元+推广提成； 2.转正后综合薪资5500-9000元 3.提供五险一金；提供包吃住； 4.工作时间：每天工作八小时，月休8天，周末节假日不休，工作日调休

岗位职责： 1、整合市场资源并进行系统化归档，探索并拓展多元化的客户获取渠道 2、对接企事业单位，开展活动合作沟通与品牌宣传推广，推进单身联谊活动的全流程协作（包括前期需求收集整理，活动执行后的资料汇总与工作复盘），做好过程反馈记录 3、每月策划并组织高质量联谊活动，优化活动方案，确保活动顺利落地及现场高效执行 4、负责品牌对外传播，持续维护良好的外部合作关系 任职资格： 1、大专及以上学历，年龄20-30岁，能力突出者条件可适度放宽 2、仪容整洁、气质大方，普通话标准，具备出色的表达与沟通技巧 3、对市场策划、商务谈判及合作洽商有浓厚兴趣； 4、性格积极乐观，进取心强，富有正能量，具备较强的临场应对能力 薪资待遇： 1、朝九晚六；周末实行大小周制，支持灵活调休 2、五险一金 3、底薪＋岗位奖金＋绩效奖金＋全勤奖励＋交通补助，综合收入7k-12k，新人前三个月普遍在6-8k区间 4、节日福利礼品、定期团建、下午茶点、每月员工生日会，各类仪式感福利丰富多样

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岗位职责: 1、负责市场信息收集与跟踪。 2、前期客户接洽、商谈，承担市场拓展指标。 3、参与投标文件编写，合约签署等工作。 任职要求: 1、具备市场洞察能力、沟通能力、组织协调能力； 2、具备工作主动性、自我驱动力、抗压能力，乐于从事挑战性的工作； 3、能够进行有效的商务合作治谈，并熟练掌握谈判技巧； 4、市场拓展能力强，具有较强的陌生拜访及挖掘客户能力; 5、大专及以上学历，物业、保安、劳务外包等行业经验优先考虑； 6、熟练使用常用办公软件。 7、有驾照。 薪资待遇： 早8:30晚16:30，每月休息6天，法定假日正常休息， 底薪7500元+拓展业务提成，。

岗位职责： 1.负责公司互联网产品、电商及直播业务的线下市场推广与地推执行，覆盖商圈、社区、高校等目标场景 2.开展用户拉新、活动落地、物料布展及现场咨询转化，确保推广效果可量化、可追踪 3.收集市场反馈与竞品信息，定期整理并提交优化建议，助力营销策略迭代 4.协同团队完成阶段性推广目标，参与策划并执行线上线下联动营销活动 5.维护合作渠道关系，拓展本地化推广资源，提升品牌区域影响力 任职要求： 1.中专/技校及以上学历，专业不限，应届毕业生及学生干部优先 2.具备良好沟通表达能力与亲和力，能主动与陌生人建立信任关系 3.有责任心、抗压性强，可独立完成外勤任务并及时反馈工作进展 4.善于学习、执行力强，愿意在快节奏成长型团队中长期发展 5.具备基础办公软件操作能力，有地推、销售或校园推广经验者优先 二薪资待遇： 1，工资接受日结，120-150/天 实习期3个月(优秀可提前转正) 实习期工资：保底薪资3000+招聘提成+奖金4000+，多劳多得 每月15号结算工资，不拖欠工资 2，工作时间： 周一到周六(8:30-12:0013:30-18:00)， 周日休息，法定节假日正常放假，坐班有工位，不加班。 3，录用后安排老员工先带着学习 4，每周有一次公费聚餐，每年有两次公费旅游 5，转正后底薪上调至4000+ 6，实习生和应届实习生，公司可以协助开具实习证明和三方协议

职位详情 支付宝网商银行，外勤经理，全国可做！ 提供精准名单，扫码测额/提额，1分钟一单，一单90，日均10-20单 时间自由！不打卡！不坐班！提成日结！ 线上培训！线下展业！无需到公司！ 日结：700-1000+ 外勤专员：15000+ 团队经理：30000+ 直营代理：50000+ 该提成绝无水分，有销售经验优先 有车优先，有车优先，需要有代步车 两轮电动车或小车都行，小车效率更高 公司背景:支付宝官方城市服务商 具体业务: 支付宝网商银行扫码测额/提额，见面即可出单(扫码提交即为一单)，无需客户使用，有无额度都算一单，一单90，日均10-20单，日结700-1000+ 1分钟一单!1分钟一单!1分钟一单! 支付宝官方提供精准名单，范围在你居住地1-10公里，约好时间过去办理即可!无需客户提供任何资料，出单成功率95%以上! 薪资介绍: 1、按单结算，佣金日结!全国范围可做! 2、流程超简单，1分钟一家，一单90，日均10-20单，日结700-1000+很轻松，包教包会!! 当天晚上6-11点结算，绝不过夜! (目前没项目做的，想做这个测额的，可以包开独立后台，导名单，全套技术包教会，后期任何问题随时咨询一条龙服务到位，学会日入1000+)

工作内容：驻守加油站/洗车店摊位，邀请来加油/洗车的司机师傅参加“关注企微送礼物”活动，实物礼品赠送后登记车主姓名和车牌，无销售性质 工作时间：朝九晚六（含午休时间）超过30个留存提前下班 要求：至少工作一个月（灵活排班） 工资：100底薪+20激励（留存20个数据拿满绩效，若留存10个，就拿10元绩效），每月15日发薪 试岗培训：试岗1天，工资100元，会有全职培训 表现好，上五休二，月薪6000+

传统工厂数字化转型实现智能生产，利用手机驱动，实现无人工厂机器人生产，操作简单，无学历要求，年龄18-65周岁。随时随地都可以进行操作。主要职责是招聘进行推广。

工作内容： 1、前端市场开发，负责校区销售业绩完成； 2、宣传课程体系和课程理念，宣传并维护公司企业形象； 3、家长咨询接待、通过电话、微信等方式邀约意向客户前来体验，进行潜在客户回访； 4、进行渠道建设、立体宣传、户外推广（地推）、节庆活动、信息采集等市场宣传活动，获取客户资料并留档； 5、协助开拓周边市场资源，负责线下活动组织与执行，积极跟进与意向确认； 6、服从部门的工作安排，积极支持并完成部门布置的工作任务，助力校区达成整体目标 薪资福利： -底薪+到访奖+成交奖+带薪培训+五险一金+团建聚餐+晋升机会多 -多劳多得，综合薪资达1-1.5W，上不封顶 -享有免费开心的制作机器人的机会。 -工作氛围好，年轻的90后团队，办公环境舒适

没接触过游戏行业也没关系，工作流程简单，专人指导，公司直招！全程不收取任何费用！重点强调三遍：不是中介！不是中介！不是中介！ 一、工作内容 通过其他游戏平台联系玩家，引导他们体验我们公司的游戏，并负责玩家日常维护及相关辅助工作。 二、职位要求 1.年龄*******，性别不限，学历不限，热爱游戏，积极进取，遵守管理安排。 2.掌握基础电脑操作，能熟练使用微信等常用社交软件进行沟通。 3.具备快速上手新游戏的能力，禁止过度沉迷网络娱乐。 三、薪资待遇 底薪3600元+高额提成（多数员工月薪6000以上），长期发展月薪破万有机会！ 节假日福利礼品、工龄奖、年终奖等一应俱全。 无责任底薪3600！！！ 不限学历不限经验只要你对游戏有热情我们诚挚欢迎你的加入！不招短期工！！

-------朴朴科技总部直聘--------！ √平均薪资收入高√本月入职者（同工资一起发放）√月休6天，午休3h√带薪培训，免费配车 本月入职者可提供免费住宿！可提供免费住宿！可提供免费住宿！ 【福利待遇】 1、工资(基本底薪+高提成)，工资构成为底薪+岗位绩效，多项福利:拉新激励+拉新提成，能者多得，有能力的新人入职首月平均薪资8000＋，后续稳定后9000-15000上不封顶，加上节省的住宿费，俩个月可以攒下1.6~3w左右！ 2、各类补贴:节日福利、免费工服、免费配电动车。 3、月休6天（俩周单休，俩周双休！）、排班休息、团队作战、收获友谊 4、晋升渠道公开透明:专员-见习组长-组长-主管-经理-区总。 5、提供前期带薪培训，公司培训机制完善，有共享知识资源库。 【岗位要求】 1、中专/高中学历及以上; 2、诚信正直，充满激情;具备较强的事业心、执行力和抗压能力， 3、性格开朗，具备良好的理解能力、表达能力和学习能力。 4、对服务行业充满热情，有良好的客户服务意识 5、没有经验也不慌，专业领队带薪培训 【岗位内容】 岗位职责:促销员！促销员！促销员！ 注：有公司物料进行辅助，难度不高，跟着小伙伴一起完成任务，认真对待，努力工作月入过万并不困难，期待您的加入~！！

岗位概述： KOL达播商务总监是公司市场营销体系中的关键管理角色，全面负责品牌与关键意见领袖（KOL）之间商务合作的战略布局、落地执行及持续优化，旨在提升品牌在社交平台的声量传播、用户拓展与销售转化。该岗位需具备丰富的KOL资源整合经验、前瞻性的市场判断力以及出色的团队统御能力，带领团队开拓多元协作路径，实现品牌价值与达人影响力的协同增长。 岗位职责 一、目标规划与设定： 1、主导制定并推进KOL达播商务整体战略，明确年度、季度及月度核心目标。 2、研判市场动态，把握行业发展趋势，为管理层提供数据支撑与策略参考。 3、设立并追踪关键绩效指标（KPIs），保障团队运营成果达成既定标准。 二、KOL资源管理与优化 1、搭建并持续更新高质量KOL资源池，覆盖多平台、多层级及多垂直领域达人。 2、精准筛选契合品牌调性的优质达人，优化合作组合，增强投放效率与投资回报。 3、周期性复盘合作成效，迭代合作策略，确保达人资源的高效配置与价值释放。 三、商务合作与谈判 1、牵头对接头部达人及MCN机构，主导商务条款协商，保障公司权益最大化。 2、设计并推行创新合作形式，如联名推广、专属内容共创等，强化品牌曝光度。 3、梳理并精进合作流程，压缩执行周期，提升项目落地稳定性与成功率。 四、数据分析与决策支持 1、系统拆解KOL合作相关数据，涵盖流量表现、转化效率、GMV产出等维度，支撑策略优化。 2、运用数据分析工具预判合作潜力，指导预算分配，提升投入产出效能。 3、定期向高层汇报业务进展，输出专业建议，助力企业战略方向制定。 五、团队建设与人才培养 1、组建并管理专业化KOL达播商务队伍，合理划分职能，释放团队作战潜能。 2、策划并实施团队能力建设计划，提升成员专业素养与市场响应速度。 3、完善业务操作规范，建立科学激励机制，推动协作效率提升，打造积极进取的组织文化。 任职要求 一、教育背景与工作经验 1、本科及以上学历，市场营销、广告传播、传媒类相关专业优先考虑。 2、具备5年以上KOL营销、商务拓展或相关岗位实战经验，其中不少于2年团队管理经历。 二、专业知识与技能 1、熟练掌握KOL营销方法论与实操流程，熟知主流社交平台运行逻辑。 2、具备扎实的市场研究、数据洞察与战略推演能力。 3、拥有卓越的谈判技巧与跨部门沟通协调能力，善于整合内外部协作资源。 三、个人素质与能力 1、结果导向，执行力强，能在快节奏环境中保持稳定输出。 2、思维活跃，乐于探索新玩法，持续追踪KOL生态新兴趋势。 3、具备优秀领导力，能够带动团队共同进步与发展。 4、恪守职业操守，诚实守信，重视团队协作与信息互通。

岗位职责： 主要通过抖音、小红书等平台，利用电脑打字方式联系潜在用户，推广公司业务系统 工作内容单一明确，仅需向用户介绍平台信息即可 薪酬福利： 1、底薪+提成 2、具备完善的晋升机制，依据个人表现与能力实现职位提升； 3、入职即安排系统化培训，约3天可独立开展工作； 4、定期举办团队聚餐、团建及外出旅游活动。 任职要求： 1、不限性别，年龄要求18-26岁，掌握基础电脑打字操作； 2、熟悉主流社交软件使用，具备良好的线上交流能力

岗位职责： 工作内容：负责公司的主播推广以及粉丝维护，增加主播曝光率，达到增粉要求，利用各大社交软件开发用户，注册平台，提高主播人气； 任职要求： 1、有无经验均可工作态度认真接触过电脑优先 2、年龄18-26岁，男女不限，初中以上学历； 3、能熟练使用QQ、微信等网络聊天工具与玩家互动沟通； 2、我们有专业的培训团队，帮助您更快更轻松的融入工作 3、广阔的晋升空间，新员工将作为储备干部培养 4、公司不定期举办活动，加强团队建设

招募合伙人：推广微信第三代收款码具有消费补贴功能，做过地推有团队优先！ 没经验想赚钱勤快的可以全程培训上岗

岗位描述： *我们是一款面向全球用户的海外小说阅读APP，支持11种语言，服务范围覆盖世界数百个国家和地区。 1、负责带领投放团队，通过海外信息流广告渠道（如Facebook、TikTok、谷歌等），将国产小说内容推广至全球市场。 2、开展行业调研，持续关注竞品动态，为广告投放策略提供参考依据。 3、进行数据监控与分析，评估投放效果，严格把控投资回报率（ROI）。 任职资格： 1、本科优先，大专学历也可考虑，不限专业！ 2、具备至少2年广告投放管理经验，并有良好的投放成果数据支撑。 3、加分项：熟练使用剪映、PS等常用设计工具软件。 公司福利： 1. 入职即缴纳五险一金，享受周末双休。 2. 法定节假日带薪休假，节日礼品关怀不断。 3. 晋升通道广阔，团队氛围融洽，上级领导亲和力强。 4. 高绩效对应高提成，每年两次调薪机会，另有年终奖金等激励。

1、职位信息 工作平台：王者、和平、三角洲、原神、鸣潮、绝区零、崩坏星穹铁道、无限暖暖、燕云十六声、无畏契约、守望先锋、荣耀等热门游戏代练，只要会其中一种游戏就行，中下水平就可以， 工作具体内容： 工作要求：不强制派单，地点自由，时间自由，完单时间比较宽松，通常为攻略的2-3倍时间，不同的长短订单1小时至30天的都有，自由选择！ 适合人群：会玩游戏的学生、有稳定工作想赚个零花的都可以 2、薪资详情 薪资范围：每小时8-20米，根据游戏熟练度有差异 薪资计算标准：低门槛操作，手机、平板或者电脑都行，千元手机或者1060显卡以上的电脑都可以 薪资结构：免费客服培训+游戏攻略 结算方式：一单一结或者周结，想不劳而获的绕开。

欢迎满怀热血、志同道合的伙伴加入我们！ 一.工作内容： 工作轻松上手，只需掌握电脑基础操作，会打字，能通过电脑进行游戏相关操作，热爱游戏即可！（无需经验，我们提供系统化免费培训） 二.职位要求： 18-24岁，熟悉网络文化、懂梗爱冲浪的年轻达人 具备基本的电脑使用能力 最关键——拥有强烈赚钱动力和拼搏精神！ 三.福利待遇： 1.无责任底薪+全勤奖+提成+绩效奖金（平均月薪7000以上，努力者月入过万很轻松），每月15号准时发薪，绝不拖欠 2.每周日固定休息，享受法定节假日及多样节日福利 3.免费提供住宿，非上下铺，均为单人床，精装修公寓配备空调、WIFI、独立卫生间，楼下即是商业区，生活便利 4.工作日提供午餐和晚餐，专人烹饪，卫生可口，幸福感满满 5.新员工享免费岗前培训，一对一指导，零基础也能快速上手 6.晋升机制透明，依据个人表现与能力实现职位成长 7.定期举办团建活动，如K歌、露营、旅游等，日常还有零食、奶茶供应 8.团队成员均为00后，氛围年轻有活力，专业实力强 9.室内办公，恒温空调环境，不需日晒雨淋，工作期间还可听音乐

一、岗位职责： 1.负责拉卡拉POS机的线下推广工作，深入商圈、社区等区域组织开展推广活动。 2.主动对接潜在客户，清晰讲解产品功能与服务优势，提升客户合作意愿。 3.协助客户完成设备安装调试，并提供操作使用指导和基础培训服务。 二、任职要求： 1.具备良好的沟通表达能力，拥有团队协作精神，能与客户及内部成员顺畅配合。 2.有POS机推广、地面推广或销售类工作经验者优先考虑。 3.工作态度积极，踏实肯干，目标感强，具备强烈的收入驱动意识和自我推动力。 三、公司福利： 1.成功推广信用卡，可享200～300元/张的高额提成。 2.推广POS机，每台奖励300元，并享受交易流水分润（万5起）终身政策。 3.提供系统化培训支持，帮助员工快速熟悉产品与推广流程，提升业务能力。