招聘：仓管员（五险一金+提供食宿）薪资：3500-6000元/月岗位职责1.负责成品的发货及物流协调工作，确保货物准确、及时出库。2.按照公司要求完成仓库日常管理与盘点任务。3.正确操作叉4.保持仓库整洁有序，做好物料分类与标识管理工作。5.配合团队完成临时性仓储任务，具备良好的协作意识。6.定期检查设备与工具，确保作业环境安全可靠。任职要求1.持有有效叉车操作证优先。2.具备基本识字能力，能熟练使用等常用社交软件。3.工作认真负责，具备较强的安全意识和执行力。4.能够适应加班需求，具备良好的抗压能力与责任心。5.无不良记录，遵纪守法，服从管理安排。6.有仓储或物流相关工作经验者优先考虑。符合条件者，可直接联系

招聘：仓管（社保）薪资：面议[公司名称]：利辛日丰管总代[招聘岗位]：仓管[薪资待遇]：4000+（交社保），[工作地址]：利辛县永兴路凯盛汽车西侧日丰管仓储[联系人]：，[联系说明]：如符合条件，右下方投递个人简历后可拨打电话联系!

仓库复核员，1工作地址:亳州市经济开发区亳菊路900号冬季时间：8:00-12:00；13:00-17:00夏季时间：8:00-12:00；13:30-17:30负责货品核对、单据复核、物料清点等仓库相关工作有中药饮片厂仓库相关经验优先50岁以下

招聘仓管一名，月薪3800-5000元，饭补，团体意外险，月休两天

现招铣床1名，药机售后1名，仓库管1名。有意者电话联系：

仓管员大专及以上，1-3年相关经验，中药学或仓储物流相关专业，责任心强且能适应冷库工作环境。1.药材到货的验收，核对品名/规格/数量，办理入库手续，组织货物入库码放、打垛等，依据出库单准确出货。2.每日记录冷库温湿度，库内安全巡查。3.定期盘点做到账货相符，检查有无受潮、霉变、虫蛀，问题药材及时隔离上报。4.出入库单据整理存档，库存数据录入系统，会使用常规办公软件。薪资福利:每月3000元（含个人社保缴纳部分）。每月300元/月，保障日常就餐需求。享有法定三节节日福利。实行双休制度，按照国家规定享受法定节假日。招工人数:2以上。录用人员与第三方人力资源公司签订劳动合同。报名时间：即日起—2026年9月30日17点30分，逾期不再补报。线下报名地址：财金大厦14楼1411室（9月25日-27日中秋放假）。转包方：亳州市谯腾人力资源管理有限公司工作地址:安徽省亳州市谯城区经济开发区桐花路1373号

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招聘：快递仓库管理员薪资：3500元/月要求：有C1驾照，会开手动挡箱货优先，服从安排，有责任心，有经验者优先月公休2天，薪资3500元，详情面谈，具体详情可致电咨询

仓管员男女不限，年龄30-40周岁左右，熟悉仓库出入库流程、有仓管工作经验者优先。物料收发、库存盘点、库房规整、台账登记薪资福利:薪资面议，工作稳定，详情线下沟通。无相关经验勿扰!招工人数:4名工作地址:亳州

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招聘焊工薪资440元/天，包吃住 要求：年龄18-50周岁，有无焊工证均可，有无经验都行，零基础可带 包吃包住，工资可预支，工作稳定，想学手艺的来 点击右下角（免费聊）联系我报名

挖姜工人，最好是能组织一帮人，，一起干活不分开，这样挣得多，包吃住，能干25天左右，工资计件日结，有团队的个人或者中介联系我，

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亳州市涡阳县招工地小工/杂工

招聘：仓库管理员薪资：5000-8000元岗位职责：1、负责仓库日常来货数量验收、入库、保管、盘点等工作，保障账物的一致性；2、根据出货需求备货贴标、打包、配送、发货等工作；3、负责物品往来登记账管理4、按照公司生产计划需求和限额领料规定进行物资发放工作。5办公档案存档登记6.领导交代的其他事项岗位要求：1、不限专业，有类似库房管理经验者优先；2、熟悉仓库进出货操作流程3、熟悉掌握电脑操作；4、具有较强的理解能力和沟通能力，生活纪律良好，有团队合作精神，能承受一定的压力；5、有责任心，做事细致认真，严格按照公司流程操作。

43.仓管|招聘|龙山镇太平闸村防汛路2号|1名|面议|

招速冻库出入库人员工资7000-10000，每月16号发工资，月休4天，有宿舍，联系电话

聊城企业招聘品控经理，仓库录入员、仓库管理员、装卸工、工作时间8:00-12:00，13:00-18:00，提供午餐，月休4天、工资面议。联系电话

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职位详情 公司事业部人力发展处招聘 （非中介代理机构） 具备保险行业工作经验者可申请远程居家办公 工作内容轻松简单，接受零经验人员，欢迎随时咨询 【工作职责】 1、依托公司提供的客户资源开展工作，无需外出，全程室内办公； 2、通过电话对接车险即将到期客户，协助办理续保或转保事宜； 3、无相关经验亦可，入职前提供带薪系统培训； 【福利待遇】 （1）带薪培训期：9个工作日。 （2）薪资标准：新员工前两个月综合收入3500-4000元，在职员工平均月薪6000元，业绩突出及入职满一年以上员工平均月入8000-10000元，收入与绩效挂钩，上不封顶。 （3）五险两金保障齐全（包含养老、医疗、失业、工伤、生育保险，住房公积金及年终奖金）； （4）依法享受国家法定假期，含年假、婚假、丧假、产假、陪产假等多项休假权益； 【工作时间】 上午：8:20－12:00 下午：13:40－18:30 每月安排休息5至8天，国家法定节假日全部正常休假（如元旦、清明、五一、端午、国庆等），每年享有5至15天带薪年假； 【晋升机制】 晋升体系完善，流程公开透明。 工作满3至6个月可参与内部竞聘，岗位包括储备主管、行政、培训、人事、IT等方向； 配备舒适办公环境（冬暖夏凉），持续提供专业能力提升培训，发展空间广阔，多通道助力职业成长！

找临时文员，要求会简单办公自动化，做表格，有文件输入表格，自动求和。保存，做成电子版，即可！有愿意做的薪酬电话联系[微笑]魏

（非代招） 在办公室负责即将到期车险客户的转保与续保事宜 无需外出，纯坐班工作，客户资源由公司提供，无需自拓 享受高待遇 固定周休＋六险二金＋节假日带薪休假＋餐补＋提供宿舍 定期组织团建＋节日礼品福利＋生日礼品＋年终奖＋工龄奖＋激励奖金 保险行业从业者可申请远程居家办公 晋升通道畅通，机制完善、公开透明 纵向晋升：客户经理→储备主管→团队主管→区域经理→大区经理→处室负责人（管理方向） 横向发展：客户经理→各类运营支持岗位 工作轻松简单，接受零经验新人，提供带薪培训 欢迎咨询了解

【工作内容】 每日主要负责公司客户的日常维护与沟通，通过电脑完成办公任务，无需外出跑业务，客户资源由公司提供 【任职要求】 中专及以上学历，不限性别，普通话标准，具备良好的语言表达与沟通能力 【福利待遇】 底薪1600—7300（根据职级核定）+提成3%-20%+年终奖+工龄奖+各类津贴及激励奖金，上不封顶 新员工入职前两个月保底薪资2700，达成基础通话量及业绩目标即可享受 提供9天带薪岗前培训，每天另享40元补助，全程无任何费用缴纳要求 纯白班工作制，每月固定休息5天（第一周双休，后续三周每周日休息） 享受国家法定节假日带薪休假（含春节、元旦、清明、五一、十一、端午、中秋等） 入职满一年享5至15天带薪年假 缴纳五险一金，定期发放节日礼品与生日福利 【注意】 培训及工作均在当地进行，无需异地调动 备注：本人为公司人事经理，本次招聘为内部直招，因事务繁忙，有意向者请主动提交简历或直接联系我，将优先安排面试事宜

岗位职责： 1.负责员工入职、转正、异动、离职等全流程手续办理及人事档案管理 2. 协助开展招聘工作，包括职位发布、简历筛选、面试安排与跟进 3. 办理社保、公积金申报、增减员及日常事务处理 4.协助组织员工培训、考勤统计及基础薪酬数据整理 5.配合上级完成人力资源制度执行与优化支持工作 任职要求： 1.人力资源、工商管理或相关专业优先，学历不限 2.具备人力资源基础实操经验者优先，应届毕业生亦可考虑 3.熟练使用Office办公软件，具备良好沟通与服务意识 4. 工作细致负责，具备较强执行力与团队协作精神 5.持有人力资源管理师、劳动关系协调员等证书者优先

办公室文员，需掌握办公软件操作、档案整理及会议记录等工作，具备基础会计知识或可接受入门级人员。 任职要求：工作地点位于利辛县乡镇（阚疃镇茆庙村，距县城约20公里） 岗位职责：负责办公室文件归档与管理，熟练使用常用办公软件。 岗位福利：待遇符合相关标准

【岗位职责】 *办公室内坐班，无需外出工作 *无销售任务，不涉及客户外呼 *拒绝电话营销，不打电话，不打电话，不打电话！！！ 重要的事情强调三遍 【职位要求】 ******** *中专、高中及以上学历 *普通话流利，表达清晰 【工作时间】 *每日工作6~8小时，月休4天 【薪资福利】 *月薪3000-6000元 *享有节日福利 *提供免费下午茶

岗位职责： 1.负责来访人员的接待、登记与引导，维护前台形象与秩序 2. 接听并转接电话，准确传达信息，做好来电记录与反馈 3.收发快递、信件及文件，确保收发及时、分类清晰、台账完整 4.协助日常行政事务，如办公用品申领、会议室预约、环境巡查等 5.配合完成上级交办的其他支持性工作 任职要求： 1.形象气质佳，普通话标准，具备良好的沟通表达与应变能力 2.工作细致耐心，责任心强，具备基础办公软件操作能力 3. 具备服务意识与团队协作精神，能适应快节奏工作环境 4.学历不限，有前台或行政相关经

1、负责客户接待工作 2、与客户进行线上交流 3、客户到访时，积极与其深入沟通

核算销售额，每天统计出入库数量。