岗位职责: 1.负责商品的采购及销售工作 2.与团队成员协同配合，达成整体销售目标 3.跟踪市场变化，调整并优化购销方案 任职要求： 1.工作态度积极，具备较强的学习意愿，持续提升自身业务水平 2.具备债权、股票或基础金融相关工作经验者优先

公司目前招聘的岗位是农产品处理员 公司是做农贸产品的，主要工作就是负责按照系统流程处理电子订单 工作时间9:00--16:00 周末双休法定节假日全休 试用期4500+提成 经理岗月薪1w-2w;总监岗月薪2w~4w(最快半年可申请晋升) 有公平的晋升机制

现货交易员

早九晚六行政班 【职位要求】 1：本科及以上学历，性格开朗，积极向上。 2：有银行相关经验，无经验者学习能力强，足够自信、大方也可。 【薪资待遇】 试用期综合薪资3200-6000左右+绩效提成。转正综合薪资7000-10000左右，员工薪资一般不低于7000，稳定高薪。 【工作时间】 朝九晚六双休（法定节假日正常休），工作生活互不打扰。 【员工福利】 1、五险一金；2、提供住宿；3、享受公司结婚、生育等礼金，节日礼品、节假日福利等一系列活动；4、下午茶，定期团建；5、一年四次入编考试机会。 【发展方向】 1：可参加初级岗位竞聘，如：班组长、数据排班员、质检、工单等；2：可参加初级管理岗竞聘，如：人力资源、财务、办公室、运营管理等。

一：工作内容： 1．负责现货产品电子订单的购销与转让 2．主要通过电脑在平台上进行产品的预购和预售，不需要打电话找客户，不涉及任何销售，不出差。 二：薪资待遇： 5000—10000上不封顶 工作时间：上午9:30-11:30下午13:30-16:00周末双休，国家法定节假日休。学会也可在家操作，全职兼职皆可。 三：岗位要求： 1．对交易有浓厚的兴趣，有交易经验者优先，无经验有专业老师带，一天即可上手操作。 2．能独立思考，有较强的执行能力，思维敏捷有耐心，人品端正有责任心。 3．具有一定的工作经验，年龄18-65，热爱互联网电子市场，有勇于挑战的决心，性格开朗。 4．工作内容主要通过电脑在线上进行产品的预购，出售，不需要打电话找客户。

一、岗位职责： 1. 根据公司授权，开展客户拓展及客户维护等相关业务活动； 2. 向客户传达公司统一发布的证券投资资讯内容。 二、任职要求： 1. 大专及以上学历，持有证券从业资格证书； 2. 具备良好的职业操守与专业素养，无任何违法违纪行为记录； 3. 拥有较多客户资源者可优先考虑。 三、福利待遇： 1. 签署经纪人合作协议； 2. 享有行业领先的薪酬激励机制（提成比例优厚）； 四、工作时间： 时间自主安排，灵活展业

一：工作内容： 1．负责现货产品电子订单的购销与转让 2．主要通过电脑在平台上进行产品的预购和预售，不需要打电话找客户，不涉及任何销售，不出差。 二：薪资待遇： 5000—12000上不封顶 工作时间：上午9:30-11:30下午13:30-16:00周末双休，国家法定节假日休。学会也可在家操作，全职兼职皆可。 三：岗位要求： 1．对交易有浓厚的兴趣，有交易经验者优先，无经验有专业老师带，一天即可上手操作。 2．能独立思考，有较强的执行能力，思维敏捷有耐心，人品端正有责任心。 3．具有一定的工作经验，年龄18-65，热爱互联网电子市场，有勇于挑战的决心，性格开朗。 4．工作内容主要通过电脑在线上进行产品的预购，出售，不需要打电话找客户。 5.环境舒适干净，有空调，团队气氛融洽

一：工作内容： 1．负责现货产品电子订单的购销与转让 2．主要通过电脑在平台上进行产品的预购和预售，不需要打电话找客户，不涉及任何销售，不出差。 二：薪资待遇： 5000—12000上不封顶 工作时间：上午9:30-11:30下午13:30-16:00周末双休，国家法定节假日休。学会也可在家操作，全职兼职皆可。 三：岗位要求： 1．对交易有浓厚的兴趣，有交易经验者优先，无经验有专业老师带，一天即可上手操作。 2．能独立思考，有较强的执行能力，思维敏捷有耐心，人品端正有责任心。 3．具有一定的工作经验，年龄18-65，热爱互联网电子市场，有勇于挑战的决心，性格开朗。 4．工作内容主要通过电脑在线上进行产品的预购，不需要打电话找客户。

工作内容： 1.负责大宗现货产品电子订单的买卖及转让操作。 2.主要通过电脑在系统平台完成产品的预购与预售，无需电话拓展客户，不包含销售任务。 二、工作时间 上午9：30-11：30 下午13：30-16：00 周一至周六上班，周日休息，法定节假日正常休假。掌握流程后可支持远程在家操作。 三、岗位要求 1.对交易操作有浓厚兴趣，具备独立思考能力，执行力强，思维灵活且耐心，品行良好、有责任感； 2.有一定工作经验，能适应一定节奏的工作压力。年龄要求20-55岁，热爱互联网电子交易领域，具备积极进取的心态，性格乐观向上； 4.工作以线上电脑操作为主，涵盖产品预购、出售等环节，无需外联客户，全程系统化操作，无销售性质，工作状态轻松自主； 5.公司汇聚了一批有理想、有冲劲的年轻人，团队注重共同成长，鼓励交流学习，持续提升专业技能，携手共进！

我们正在招聘一位资深理财顾问，为客户提供专业的财务规划与投资建议。 工作内容： 1. 评估客户的财务现状及投资目标； 2. 制定专属的理财规划方案； 3. 跟踪金融市场变化，优化调整投资组合； 4. 维护客户关系，定期反馈资产运作情况。 岗位要求： 1. 具备本科或以上学历； 2. 拥有行业经验或持有金融类专业证书者优先考虑； 3. 具备优秀的沟通技巧与客户服务意识。 工作时间： 上午：8:30-11:30 下午：14:00-17:00（下午无需打卡） 周末双休，每月可享4次不扣薪事假，全年按照法定节假日休假，无加班安排

岗位职责: 1. 负责视觉创意设计工作，涵盖广告、海报、产品手册等相关物料的制作； 2. 协同团队协作，确保设计内容精准传递产品特点及营销核心信息； 3. 持续优化设计执行流程，提升工作效率与输出品质； 4. 参与创意策划会议，为市场推广活动及产品宣传提供设计支持。 任职要求： 1. 具备扎实的美术功底与创新思维能力； 2. 熟练操作Photoshop、Illustrator等主流设计工具； 3. 拥有良好的沟通技巧和团队协作意识； 4. 能在高压工作节奏下持续保持创意输出与高效完成任务。

岗位职责 1. 负责服务已签约的1688平台客户，包括店铺日常运营、商品上下架、链接关键词优化等操作 2. 对服务到期客户跟进续费事宜，确保客户持续合作 3. 配合销售团队推进新产品推广，提供客户支持与服务 工作时间 8:30--18:00 午休1.5小时 单双休 节假日正常休息 任职要求 1. 大专及以上学历，家庭情况稳定者优先考虑 2. 需与客户沟通运营策略，具备电销或面销经验者优先 3. 有1688、淘宝、拼多多等电商平台运营经验者优先 薪资架构 1、底薪（5000-7000）+高续费率提成+奖金 综合收入7000以上 2、团队定期组织团建活动，节日、年会均安排聚餐及相关福利 3、晋升通道清晰明确 公司提供具有竞争力的薪酬待遇和广阔的发展平台，诚邀积极向上、富有进取精神的您加入我们！

明天招计件工10人，装糖果裸瓶，工价0.06/瓶，电话，地址新发地，上班时间8.---5.30

河北唐山招电梯安装 大工中工 小工 6000到10000 包吃住 微信同号 工地3月15左右开始进厂

招：长期、临时工人两名 要求45岁以下 地址:曹洪路南头，德韵堂健康产业

3万业绩工资1.2万、5万业绩工资2.1万、10万业绩工资4.7万、20万业绩10.5万工资，不压工资不压提成 一:公司介绍 1.成都本土正规贷款平台【(荟贷】成立13年，金融助贷圈市占份额前三，最大优势:渠道、产品，让你辛苦约的客户留的住，现规模900人个，规划26年增设分公司，注重内部人才梯队培养，适合想成长、想晋升发展、想安全挣钱的你; 2.公司业务“7绝”原则:绝不做AB贷、绝不做网贷、绝不收前期费、绝不收保证金、绝不收诚意金、绝不高收费、绝不砍头息，上班“4不”原则:不因任务量未达成扣工资、不收手机、不压提成、不要求通时通量 3.定向业务数据支持，AI数据、收款码数据、短信数据、店照数据、平台获取数据，客户上门1-9组/人/天; 4.享工行、中行、建行、农行、交行、天府、邮政、民生、兴业、民生银行独家授权放款条件，自有典当行资金池做过桥业务，标件非标件都有操作空间，强悍的资质包装服务，贷款年华利率低至2.4%; 5.根据市场需求的制定业务方向:生意贷、信贷、车抵、房抵、企业贷、商圈贷、过桥垫资、税票贷、债务重组等，覆盖全四川省(包含甘孜州、阿坝州、凉山州)所有需要资金的18-70岁中国公民; 6.公司理念:打造成都市金融助贷领域幸福指数第一企业，让所有在职伙伴拥有幸福观、归属感、方向感、成就感; 7.目前公司在职伙伴司龄超1年379人，司龄2年以上超175人，公司制定了:岗位技能提升培训、个人成长发展规划。 二:薪资待遇 1.无责底薪3500-9400，每两个月/考核底薪涨幅200-2600元、最高通提50.5%，3万业绩工资1.3万、5万业绩工资2.1万、10万业绩工资4.7万、20万业绩10.5万工资，每月15号准时发薪、不压提成; 2.2024年统计在职3月个伙伴人均业绩5万个达80%，人均工资2.1万，转正伙伴年统计月均工资过2万达85%，中上伙伴能达单月工资7万-47万;销售专员年度业绩105万个、年薪50万个，中上水平年薪80万-109万个，销冠年薪270万个; 3.24年已有10%的在职伙伴仅通过一年的努力实现成都市3环内全款购置商品房，20%基层伙伴全款购车。 三:员工福利 1.上门奖200-600元、签单奖200元/单、下户奖400-600元/单、批款奖100-200元/单，现产奖励300-1200元.收款奖励100-5000.月度排名奖励500-1500，司龄奖100-500元/月，年终/年中奖1万-15万/年; 2.设有购房基金、购车基金、孝顺基金池，公司每月15号往在职1年个员工父母长辈银行卡汇孝顺基金200-3000元; 3.每月吃饭团建、不定期国内国外旅游、生日会、下午茶等。 四:发展方向 1.第一种纵向:客户经理一团队经理一>中心总监一分公司负责人;一线能力top1，管理潜质top2，业绩top3;每三个月全司职场竞聘; 2第二种横向:客户经理一职能部，客户经理一权证部，客户经理一网络部，职位有空缺时即可报名，优先内部转岗。 五:工作时间 1.早9:20-晚6:30，午休1.5小时，周末双休，周一到周四偶尔会加班，平均加班时长40分钟左右; 2.带薪假期:春节20天、清明3天、劳动节5天、端午节3天、国庆节8天、元旦节3天，产假158天、陪产假20天、婚假3天、病假7天、丧假3天 六:岗位职责 1.邀约客户、接待客户、谈单、签单、做单、跟单，贷后维护; 2.无数据成本、无工作量结果导向为主。

负责POS机推广、商户拓展、客户维护。 任职要求： - 男女不限，学历不限，有无经验均可 ​ - 肯吃苦、想赚钱、沟通能力强 ​ - 可全职、可兼职，时间自由 薪资待遇： - 高提成+激活奖励+长期分润 ​ - 收入上不封顶，努力干月入过万 ​ - 有人带、有人教，上手快 只要你想赚钱，我们给你平台和方法！

岗位内容： 1. 负责公司产品/服务的市场推广与销售工作，统筹客户信息管理及客户关系维护。 2. 依据客户需求，整合内部资源并制定解决方案，助力实现客户价值目标。 3. 深入挖掘客户潜在需求，提升客户满意度，持续拓展市场份额，强化品牌影响力。 任职要求： 1. 具备敏锐的市场感知能力和业务开拓经验，熟悉客户运营管理流程。 2. 有清晰的自我定位和内在驱动力，能迅速融入企业文化和工作环境。 3. 拥有出色的沟通协调能力，执行力强，注重结果导向与目标达成。

招人！！！ 底薪3500+8-20%提成+奖金，月综合1w+ 早9晚5周末双休 要求:做过销售的，有一定的社会经验，没做过销售的有上进心，愿意学的我们也愿意培养 年龄不限 学历不限 男女都可 正规金融行业，新兴行业(非贷款，非催收) 初创公司机会多，欢迎有志青年加入

1、公司提供优质客户资源； 2、享受带薪专业化培训； 3、具备可持续发展的职业成长空间与机遇； 4、提供进入金融领域的优质起点与平台； 5、拥有对接社会高层次人士及拓展多元人脉的机会。 岗位职责 1、在销售主管指导下，积极开拓互联网代记账业务，全力达成销售经营目标。 2、围绕团队月度目标，制定并落实个人每日、每周、每月销售计划，确保有效执行。 3、主动开发业务渠道，掌握市场动态，及时向上级汇报反馈相关信息。 4、按时完成日报、周报及月度述职报告工作。 5、深入学习产品知识，熟练掌握销售技巧与方法。 6、完成公司安排的其他工作任务。 7、严格遵守公司制度与文化，具备良好的沟通能力与职业素养，能积极应对工作挑战，具备协作意识和团队精神。 8、具备较强的学习能力与执行力

岗位职责: 1. 负责信用卡产品的推介与市场拓展； 2. 拓展新客户资源，巩固并维护已有客户关系； 3. 关注行业及市场变化，及时收集并反馈客户意见； 4. 协助客户处理信用卡使用过程中的各类疑问与需求。 任职要求： 1. 具备良好的表达能力与人际沟通技巧； 2. 有较强的自我驱动力，能积极完成既定销售任务； 3. 熟悉信用卡相关业务及市场基本情况； 4. 具备应对客户异议及解决实际问题的能力。

岗位职责: 1. 拓展信用卡业务新渠道，持续开发客户资源并维护长期合作关系； 2. 跟踪市场变化，为客户量身提供专业的金融产品讲解与配置建议； 3. 定期跟进客户使用情况，保障服务质量，及时响应并解决客户疑问； 4. 完成既定销售任务，主动参与销售方案的制定与落地执行。 任职要求： 1. 具备良好的销售敏锐度及出色的表达与沟通技巧； 2. 适应快节奏工作环境，具备较强的抗压与高效执行能力； 3. 熟悉金融行业基本运作，能够精准识别并满足客户实际需求； 4. 富有协作意识，能与团队紧密配合，共同推进目标达成。

优秀电销客服，具备良好沟通能力，形象气质佳 年龄20至40岁 上午9:00—12:00，下午13:30—18:00，日工作7.5小时，月休4天带薪假期 底薪3000元+提成，综合收入8000—20000元以上 掌握基础电脑操作，有信贷销售经验者优先考虑 工作地点：元一时代广场

岗位职责: 1. 积极开拓新客户资源，推动信用卡产品的市场推广； 2. 熟悉行业发展趋势，为客户精准提供产品讲解及销售方案建议； 3. 持续维护客户关系，保障服务体验，快速响应并处理客户反馈问题； 4. 完成既定销售任务，主动参与销售策略制定与执行工作。 任职要求： 1. 具有较强的销售导向和良好的沟通表达能力； 2. 适应高强度工作节奏，保持稳定高效的工作状态； 3. 关注市场变化，具备敏锐的客户需求捕捉能力； 4. 拥有协作意识，能够与团队协同配合，共同达成业绩目标。

岗位职责: 1. 积极开拓新客户资源，建立并维护良好的客户关系，推动信用卡产品推广； 2. 结合市场动态进行分析，为客户量身提供专业的产品讲解及销售方案建议； 3. 保持与客户的定期互动，提升服务体验，及时响应并处理客户反馈的问题； 4. 完成既定销售指标，主动参与销售策略的制定与落地执行。 任职要求： 1. 具备出色的沟通能力，有较强的客户服务意识； 2. 能够独立应对工作中的挑战，具备问题解决能力； 3. 拥有团队协作精神，善于与同事进行高效沟通与配合； 4. 热爱销售岗位，能在压力环境下持续保持积极的工作状态。

岗位职责: 1. 负责拓展信用卡业务的新销售渠道，积极与客户建立稳定合作关系； 2. 关注行业市场变化，提供专业的金融产品讲解及销售方案建议； 3. 持续维护现有客户关系，快速响应并处理客户疑问与反馈； 4. 达成既定销售指标，积极参与销售策略的制定与落地执行。 任职要求： 1. 具备较强的销售敏锐度和出色的沟通协调能力； 2. 能在高强度工作环境下保持高效的工作节奏与输出质量； 3. 熟悉信用卡相关市场情况，具备准确识别和满足客户需求的能力； 4. 富有团队协作意识，能与团队成员协同推进销售目标达成。

岗位职责: 1. 负责信用卡产品的推介与市场拓展； 2. 拓展新客户资源，维护已有客户关系； 3. 关注行业动态，收集并反馈客户实际需求； 4. 协助客户处理信用卡使用过程中的各类疑问与障碍。 任职要求： 1. 具备良好的表达能力及人际沟通技巧； 2. 有较强的自我驱动力，能完成既定销售任务； 3. 熟悉信用卡相关业务及市场基本情况； 4. 具备客户问题协调与投诉处理能力。

岗位职责: 1. 开拓信用卡业务的新渠道，积极与客户建立长期稳定的合作关系； 2. 关注行业市场变化，为客户提供建设性的产品讲解和营销方案； 3. 持续维护已有客户资源，快速响应并处理客户的疑问与反馈； 4. 达成既定销售指标，积极参与销售计划的制定与落地执行。 任职要求： 1. 具备较强的销售敏锐度及良好的人际沟通能力； 2. 能在高强度工作环境下保持稳定的业绩输出； 3. 熟悉信用卡领域基本情况，能精准识别并回应客户需求； 4. 拥有协作意识，能够与团队成员协同推进销售目标达成。

岗位职责: 1. 积极拓展新客户资源，推动信用卡产品的市场推广； 2. 熟悉行业发展趋势，为客户量身提供专业的产品讲解与销售方案； 3. 保持与客户的定期联系，提升服务体验，快速响应并处理客户反馈； 4. 完成既定销售任务，主动参与销售策略的制定与执行。 任职要求： 1. 具备较强的销售意愿和良好的语言表达能力； 2. 能适应高强度工作节奏，保持稳定高效的工作状态； 3. 关注市场变化，具备快速识别并响应客户需求的能力； 4. 拥有协作意识，能够与团队协同配合，共同达成业绩目标。

岗位职责: 1. 拓展信用卡业务新渠道，持续开发客户资源并维护长期合作关系； 2. 跟踪市场变化趋势，为客户匹配合适产品并提供专业的销售指导； 3. 定期跟进客户使用情况，保障服务质量，及时响应与解决客户疑问； 4. 完成既定销售任务，主动参与销售方案的制定与落地实施。 任职要求： 1. 具备良好的销售敏锐度和出色的表达沟通技巧； 2. 适应快节奏工作环境，能够在压力下保持高效产出； 3. 熟悉金融行业基本运作，能够精准识别并满足客户实际需求； 4. 富有协作意识，能与团队紧密配合，共同推进业绩达成。