
产品设计工程师
9000-13000元/月
其他生产营运人员3-5年大专汽车车身结构设计新能源汽车SolidWorksCATIA全流程项目管理成本优化竞品技术跟踪
工作职责
1. 负责新能源汽车零部件(如电池包结构件、车身轻量化部件)的设计与开发,输出满足行业标准的3D/2D工程图。
2. 主导产品从概念阶段到量产全过程的技术管理,涵盖材料选择、工艺规划、模具开发及试制验证环节。
3. 联动研发、制造、品质等部门协同处理开发过程中的技术问题,持续优化产品性能与生产成本。
4. 关注行业前沿技术与竞品发展动态,提出产品升级方案,增强产品的市场竞争力。
任职要求
1. 大专及以上学历,机械设计、材料工程、车辆工程等相关专业背景。
2. 3年以上汽车零部件开发工作经验,掌握新能源汽车零部件设计规范与生产工艺流程。
3. 熟练使用CAD/CAE类设计工具(如SolidWorks、CATIA),具备有限元分析能力者优先考虑。
4. 具备良好的跨部门协作能力,能够高效推进项目执行,解决产品开发中的关键技术问题。
其他生产营运人员月结1-3年大专设计变更
岗位职责:
1. 负责整车/零部件产品开发流程中设计变更的统筹与执行管理
2. 主导CCB(变更控制委员会)会议的组织工作,编写会议纪要并推动决议落实
3. 独立跟进设计变更从审批、批注到实施的全流程,保障变更有效落地
4. 管理ECR(变更请求)→ CCB评审 → ECN(变更通知)→ 实施执行 → 闭环归档的全过程流转
5. 联动研发、生产、供应链等多部门,确保变更推进过程中的高效协作
6. 维护BOM结构数据,保证变更后物料信息的准确性和可追溯性
岗位要求:
1. 熟悉整车/零部件产品开发流程,掌握量产阶段设计变更规范及断点切换机制
2. 具备BOM架构理解能力,了解物料管理及研发-生产-供应链协同运作逻辑
3. 精通ECR→CCB评审→ECN→实施落地→归档闭环的设计变更管理体系
4. 具备CCB会议组织经验,能独立完成纪要整理与决策事项跟踪
5. 可自主推动设变在各环节的审批、反馈与执行,确保变更顺利实施
6. 有新能源汽车(智界车型)行业经验者优先考虑
水电工装修木工工长
寻长期合作。有人带,考评合格后提升为工长,带班负责连锁门店装修(规模小,工期7-15天/项目)。
薪资:保底450元/天。
要求:
1.35周岁左右,优秀者可适当放宽;
2.木工,水电工出身,有带班经验优先;
3.项目分布在安徽,江西,湖南,福建等,需要接受外地工作;
4.会开小型货车优先。
其他生产营运人员1-3年大专汽油标定皮卡PSUV
岗位职责:
1. 承担汽油发动机标定开发任务,涵盖点火提前角、喷油参数、空燃比等关键变量的调校与优化
2. 参与发动机性能试验及数据解析,处理标定过程中出现的技术难题
3. 与研发设计团队协同推进发动机控制逻辑的制定与改进
4. 撰写标定过程文档和相关技术资料,确保内容满足项目规范与质量要求
5. 关注行业前沿技术动态,推广应用成熟的标定新方法与新技术
岗位要求:
1. 具备大专或以上学历,主修车辆工程、机械工程、动力工程等相关领域
2. 拥有2年以上汽油机标定工作经验,掌握汽油发动机运行机理及控制系统原理
3. 熟练操作INCA、ETAS等标定软件,了解CANoe、CANalyzer等总线分析工具的使用
4. 具备较强的数据解读与故障排查能力,可独立开展标定作业
5. 了解车用发动机排放法规及相关测试规范,具备同类项目经历者优先考虑
储备干部
4000-6000元/月
其他生产营运人员经验不限大专生产管理方向
1. 掌握各类管理与专业技能,落实并高效完成分配的各项工作任务。
2. 配合开展公司日常运营及项目相关事务处理。
3. 深入了解企业业务运作模式,参与公司战略规划的研讨与制定。
生产辅助人员
4000-5000元/月
其他生产营运人员1-3年高中数据统计
1. 负责生产订单的处理,保障信息精准无误;
2. 实时跟进生产进展,动态更新执行状态;
3. 统筹管理生产类文件资料,确保齐全且便于追溯查询;
4. 协同供应链与生产团队高效对接,持续推动流程优化。
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车身尺寸工程师
1.3-2.1万元/月
其他生产营运人员月结3-5年大专
1、负责尺寸工程设计相关工作:开展造型与产品尺寸的可行性评估、数据审核,制定定位方案及公差规范,实施三维尺寸链分析计算。
2、开展尺寸工业化验证,执行焊装车身精度调试,分析总装阶段的间隙面差问题并进行匹配优化。
研发部部长
1.5-2万元/月
其他生产营运人员月结5-10年本科
岗位职责:
产品设计与开发管理:负责智慧矿山产品线的设计和开发工作,确保产品符合矿山行业需求和技术趋势。制定并优化系统架构设计、硬件或软件产品开发方案,指导团队进行高效输出。
研发体系与标准化建设:建立和完善公司的规划设计研发体系,推动产品标准化管理,提升产品质量和开发效率。参与确定产品定位,进行项目可行性研究,组织项目前期设计研究及完成项目概要设计、方案设计。
团队组织与管理:负责部门内部的组织管理工作,包括团队建设和人才发展,确保团队技术能力和士气。协调部门内外部资源,与市场、销售、生产等部门紧密合作,保证研发项目的顺利进行。
项目规划与执行监控:制定部门年度业务指标和工作计划,分解目标至团队成员,并监督实施过程,确保按时按质完成任务。跟踪项目进度,及时解决项目中出现的技术和管理问题,调整项目计划以应对变化。
技术规划与创新:根据公司技术战略,规划并实施技术革新、产品开发、工艺规范以及技术团队的中短期发展策略。推动技术创新,持续提升产品竞争力,参与新技术的研究与应用。
知识管理与培训:组织产品调研、推广策划和知识培训,提升团队的专业技能和行业知识。负责相关产品原型、流程和交互界面设计,以及技术文案的审核与优化。
任职资格
学历专业:具有本科及以上学位,电子信息工程、电气工程及其自动化、机械设计制造及其自动化、软件工程等专业优先。
专业技能:深厚的技术专业知识,熟悉矿山智能化的技术动态和发展趋势,且在智慧矿山、传动、供电领域内拥有5年以上工作经验。精通系统架构设计或硬件电路设计与编程,了解项目管理方法论,如PMP或ACP,能够阅读并理解技术文档,编写高质量的技术方案和报告。
工作经验:拥有至少十年从事智慧矿山行业技术研发工作经验,其中至少五年担任团队领导或项目管理角色,具备良好的行业人脉和资源协调能力。
领导力与管理能力:强大的领导力,能够激励团队,促进团队合作,管理冲突并推动创新。良好的组织和计划能力,确保研发活动高效有序进行。有效的人才管理和团队建设能力,包括人员招聘、培训、评估和发展。
战略思维与商业意识:具备战略思维,能将技术发展与公司整体战略相结合。理解市场需求,将技术解决方案转化为商业成功,有良好的预算管理和成本控制能力。
个人素质:出色的沟通能力,能够与非技术人员有效沟通技术概念。有问题解决能力,面对复杂问题时能够迅速找到解决方案,有强烈的责任心和自我驱动力,能够在压力下保持高效工作。
工长月结全职
芜湖市鸠江区招暖通空调水管道安装工长/工程师或化工专业工程师,年龄25-35岁,内蒙和林格尔还有二个数据中心的空调水管道安装项目
SMT工程师
8000-11000元/月
其他生产营运人员1-3年中专/中技SMT工艺工程师SMT设备贴片机印刷机贴片工艺印刷工艺焊接工艺CM602NPM
岗位职责
1. 确保SMT生产设备稳定运行,完成工单切换时的设备调试
2. 针对SMT生产中的不良问题进行分析,实施设备优化与改进
3. 持续推动产线效率及产品良率的提升
4. 处理制程中各类异常情况,协同生产线顺利运作
5. 按计划开展设备的日常维护与保养工作
岗位要求
1. 中专/高中及以上学历,具备2年以上SMT工厂实际工作经验
2. 熟练掌握CM602/NPM等设备的操作与调试
3. 品行端正,踏实肯干,具备较强的学习意愿
招钢结构安装/打板(高空安装(高处作业))
300-310元/天
钢结构燃气管道高空作业打板高空安装3-6个月包住包吃1-2人完工结算
招燃气安装(高空安装(高处作业))要求有高空作业证 300一天 包吃住
安徽宣城安徽安路驰汽车部件有限公司招聘:叉车工要求:工作经验1年、学历要求不限,要求有叉车
6000-7000元/月
叉车工五险一金月结
安徽安路驰汽车部件有限公司招聘:叉车工要求:工作经验1年、学历要求不限,要求有叉车证。工资:6000~7000福利待遇:五险一金,年度旅游,年度体检,节假日礼品。联系电话:阮
啤酒厂装箱「320元/天」长白班/住宿4人间+随走随结
8000-9000元/月
长白班饮料厂啤酒厂贴标签免费培训包吃保险餐补社保五险五险一金包住20人以上月结
旺季招聘,贴标签320/天,工作轻松
免费吃住,长短期都可以,当天入职
薪资待遇:28/小时,320一天,新人奖金3千
,午休2小时)
每月10号准时发放薪资 支持微信 支付宝
饮料厂区:贴标签,检验,搬运,包装产品等简单的工作内容
福利补贴
介绍一个人做满月奖励2000/人
免费三餐+免费住宿,吃住全包
长白班坐岗,工作地点在苏州
有意向直接点击【立即沟通】详细咨询
在苏州
工长测量员
鹤岗市政项目,供水改造工程,招聘测量兼工长,会RTK,CAD搜点,绘制竣工图,现场管理,联系电话姜总。不符合要求的不要打电话了。
黑龙江大庆创业庄需要工长1人,会开车,常驻工地,工资准时不拖欠10000元。电话:
10000元/月
工长月结
大庆创业庄需要工长1人,会开车,常驻工地,工资准时不拖欠10000元。电话:
天津市/浙江衢州/【江苏劳务公司】招工程师/技术员适应长期出差驻现场
7000-10000元/月
工长工程师月结全职
天津市/浙江【江苏劳务公司】招工程师/技术员适应长期出差驻现场,包吃住
任职要求:持有二级建造师或质检员上岗证
熟建净化车间洁净墙板安装,会CAD墙板排版、下料、画图,能驻项目工地。现场安全、质量很好巡查、隐患排查整改、配合项目部日常检查、开会等工作。
导购库管焊接
宁国悦昌机械制造有限公司岗位:普工(白班+五险+餐补+节日福利)薪资:4000-8000元/月点击链接→投递岗位→查看电话宁国市永仕汽车工具有限公司岗位:仓库管理员(五险+长白班)薪资:5000-6000元/月点击链接→投递岗位→查看电话宁国市众拓五金制品厂岗位:汽车零配件订单计划员(五险+长白班)薪资:5000-6000元/月点击链接→投递岗位→查看电话宁国市华恬电子科技有限公司岗位:焊接工(适合宝妈+长白班+五险+电话联系)薪资:6000-8000元/月点击链接→投递岗位→查看电话宁国市旸昇体育用品店岗位:导购员(有提成)薪资:3500-5500元/月点击链接→投递岗位→查看电话应聘凡是让你花钱都是诈骗----◆----◆----◆----◆----◆----【欢迎拉朋友进群,帮助更多人找好工作❥咨询岗位,加我免费帮你解决!】快速注册账号链接:井号://论坛/kv8MLO7qoiM0WHA,下载宁国,好工作都在平台上更多岗位请点击:井号:宁国论坛安徽宣城
打磨电焊工厂焊工氩弧焊
安徽弘方新材料科技有限公司1.焊工2名6000-10000元/月初中及以上学历,熟练掌握氩弧焊、手把焊操作技术,能服从车间工作安排,具备岗位相关实操工作经验优先2.打磨工2名4000-5000元/月吃苦耐劳,服从现场管理安排,有良好团队协作意识,有工厂打磨相关工作经验者优先3.下料工1名6000-8000元/月初中及以上学历,能看懂基础下料图纸,服从工作安排,动手能力强,有相关下料实操工作经验优先地址:泾县云岭开发区322省道198号联系方式:唐安徽宣城
管培生
4000-6000元/月
生产运营包吃免费培训包住3-5人月结经验不限大专全职长白班三餐免费厂内食堂月结工资2人间宿舍4人间宿舍缴纳社保
焊接技术与工程、机械智能制造、钢结构工程等制造相关专业。
应届生或毕业1~2年。愿意学习生产相关管理。
电工
5000-8000元/月
装配电工1-2人持证电工证
岗位职责:
1.负责电气设备、控制柜、配电箱等的安装、接线、调试及现场配盘工作
2. 依据图纸和工艺要求进行元器件布局、线缆敷设、端子压接及标识规范作业
3.配合项目进度完成现场电气系统通电测试、故障排查与运行验证
4.协同机械、自动化工程师完成整机联调,确保电气系统安全稳定达标
5.做好施工记录、自检报告及交付资料整理,符合质量与安全规范要求
任职要求:
1.学历不限,持有有效低压电工操作证(上岗必备)
2. 具备装配电工相关经验,能独立识读电气原理图与接线图
3. 熟悉常用电气元件(断路器、接触器、PLC模块、变频器等)安装与接线标准
4.工作认真负责,具备良好的安全意识、团队协作能力及现场适应力
5. 能接受短期出差或项目制现场作业,服从工作安排
安徽宣城电焊氩弧焊师傅工作地址:安徽辉鼎门窗科技有限公司5000-8000元/月
氩弧焊工电焊氩弧焊
电焊氩弧焊师傅工作地址:安徽辉鼎门窗科技有限公司5000-8000元/月
生产总监/主管
2-2.5万元/月
生产总监10年以上大专包吃住有生产管理经验质量管理经验工装设备经验自动化设备经验食品/饮料/烟酒经验装配工艺经验
工作职责:
1. 负责蛋品产业园区各类设备的全流程引入及后续运维管理;
(1)清洗与分级类设备:包括洗蛋机、分级机等;
(2)加工类设备:涵盖打蛋机、腌制装置、蒸蛋设备等;
(3)包装与储存类设备:如真空包装机、仓储配套设备;
(4)检测类设备:含裂纹识别系统、品质检验仪器;
(5)辅助支持类设备:如输送线、清洗消毒装置;
2. 推进生产车间的标准化体系建设与团队组织搭建;
3. 全面统筹车间日常运作,制定安全规范与作业指导书,保障生产任务高效落地;
任职要求:
1. 统招大专及以上学历,10年以上相关工作经验,******,能力突出者条件可适当放宽,有蛋品行业设备经验者优先;
2. 具备优秀的沟通协作能力,掌握生产管理流程及质量管理体系要求;
3. 品行端正,责任心强,以结果为目标导向。
新月型高速纸机生产班组长
8000-13000元/月
生产组长/拉长1-3年大专
1、具备大专或以上学历,机电一体化专业者优先考虑;
2、拥有2年以上生产车间管理相关工作经验;
3、掌握电脑基础操作技能;
4、具备良好的团队协作意识;
5、工作踏实肯干,积极进取,执行力强;
6、了解ISO9001质量管理体系
橡胶车间主管(10K-12K+五险一金+工作餐)
1-1.2万元/月
厂长/主管5-10年大专现场管理工艺改良ISO16949
1. 大专及以上学历,机械、材料等相关专业;
2. 负责橡胶生产过程中的设备运行、生产计划及工艺技术管理,确保完成年度生产目标,并持续推进现场优化改进;
3. 熟悉橡胶车间现场运作管理,具备相关工作经验者优先考虑。
栏目概述
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