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岗位名称：机动组义工；岗位要求：1.年龄18-70岁，身体健康，无传染疾病；2.有奉献精神，热爱慈善，参与寺院活动；3.团结友爱，有团队精神。薪资待遇：寺院提供食宿一起修行，积累资粮，服务十方。

要求：，身高155-160之间(身高不在这个范围内的不要打电话）。就几分钟量一下身高，拍张照片就结束了，工资30元。

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全国均可上岗，全程居家线上办公，手机即可完成！ 【工作内容】： 负责新媒体平台短视频的发布，公司完整提供合规绿色成片素材、保障内容符合平台规范。工作内容操作简单，手机就可以完成 【薪资待遇】： 计薪方式：单条视频对应固定酬劳，15/条、多劳多得，任务量足，无拖欠 【岗位要求】： 1、工作时间自主安排，时间灵活，可居家接单，做事踏实负责 2、接受零经验小白，操作简单易上手，认真负责即可 3、全程零收费，无任何培训及相关费用

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明早七点到下午五点工2个，40岁左右，管饭，200元一天，在祠山岗二手车市场附近。

临时工男女不限，优先，年龄60周岁以下，身体健康，做事麻利，责任心强薪资福利:薪资3500-6000左右招工人数:若干名以上岗位，享受节假日、生日福利。工作地址:安徽省宣城市绩溪县华阳镇纬二路北侧长三角绿色农产品加工产业园5号楼101

招聘：夜班临时工200薪资：200元/天（）简单易上手。工作内容简单。工作时间8点-8点。中途可休息1小时。晚餐自理。有意向

岗位职责： 1.按照公司安排，上门为天然气用户进行入户安全检查，排查安全隐患； 2.向用户讲解燃气安全使用知识，提醒注意事项，做好安 全宣传与告知； 3.规范上传检查记录，及时上报发现的隐患问题，配合后续整改跟进； 4.结合入户安检场景，向有需求的用户推荐燃气安全增值产品。 任职要求： 1.年龄50周岁以下，身体健康，能适应上门入户工作； 2.高中及以上学历，有服务类、外勤类工作经验者优先； 3.服从管理与工作安排，责任心强、执行力好； 4.具备良好的沟通表达能力，有一定销售或业务推广意识，愿意配合完成增值业务推广； 5.能熟练使用智能手机，有快递，外卖骑手经验者优先。

安徽广德招聘辅助工，薪资为日结，9月每天400元并提供免费工作餐，10月每天370元并提供免费工作餐。年龄要求23至45岁，纯工岗位。纹身、烟疤、案底、人员均可报名。该岗位经实地考察，已连续输送三年，本次招聘面试通过率较高。天气转凉，工作稳定率较高。具体招聘信息以详单为准。

岗位职责： 1、负责公司管理体系的完善及有效运行，完成公司质量目标的分解、监管、考核、达成等工作； 2、负责组织质量沟通会议，严格现场质量管理，收集、整理、统计、汇总、分析、解决质量问题，并对问题改进效果监督和落实，形成书面报告； 3、负责完善实施供应商审核、来料检验、过程检验、成品终检等一系列质量控制工作流程，按要求及时、准确填写、汇总、整理、保管各种原始质量检验记录和建立质量管理档案，对不合格品提出纠正预防措施的有效性验证，并完成质量成本统计分析； 4、处理客户投诉问题，并会同相关部门制定解决方案，督促内部的改善和验证工作，实现客户满意度； 5、全面负责安徽工厂的品质管理工作，完成领导安排的其他工作； 任职要求： 1、本科及以上学历，电子行业5年以上质量管理经验，有电源行业经验者优先； 2、熟悉质量管理工作流程，熟悉ISO9001质量管理体系标准及3C、UL等认证要求； 3、有电子行业专业知识、产品运用相关知识，熟练应用品管统计技术； 岗位福利：包食宿

名称：安徽浙溪生态农业科技有限公司地址：安徽省宣城市绩溪县荆州乡下胡家村【急招信息】大家上午好！上面公司需要8-10人（包吃住、包车子来回接送）短期操作兼职工（面议），有人脉资源的可联系我：张女士

在安徽宣城东门桥附近，招聘三名年龄30-50岁的手工人员，要求能吃苦耐劳、工作细心且时间自由，适合带小孩，部分产品可计件。

主要工作职责： 1、铸造制程质量管控：主导铸造全流程（射蜡、制壳、熔炼、浇铸、振壳、抛丸、打磨、整修等后处理等工序）的质量巡检与过程审核，依据图纸、工艺标准及检验规范（如GB/T 11352、GB/T 6414等）开展首件检验、巡回检验及末件确认，及时识别制程质量风险，确保产品质量符合要求。 2、质量问题分析与改进：负责铸件不良品（气孔、缩孔、裂纹、夹渣、尺寸超差等）的原因分析，运用5Why、鱼骨图、8D等质量工具制定纠正与预防措施，跟踪措施落地效果并验证闭环；参与客户投诉处理，协同生产、技术部门分析客诉根源，制定整改方案，降低客诉率。 3、体系与文件管理：编制与更新铸造产品的进料检验规范（IQC）、制程检验规范（IPQC）、成品检验规范（FQC）及检验指导书；管理检验记录、质量报表等文件，确保质量数据可追溯；定期开展质量数据统计分析，输出质量月报/周报，为管理层决策提供依据。 4、供应商质量管理：参与铸件原材料、外协件供应商的准入审核与年度质量评审，制定供应商质量改善计划；跟进供应商来料检验异常处理，推动供应商提升来料质量水平，降低来料不良率。 5、质量体系维护与推进：协助推进ISO 9001、IATF 16949等质量管理体系在铸造车间的有效运行，配合体系内审、外审及客户审核工作，整改审核发现的不符合项；组织开展质量培训，提升生产一线员工及检验人员的质量意识与操作技能。 6、跨部门协同工作：协同技术部优化铸造工艺参数，验证工艺改进对产品质量的提升效果；配合生产部推进质量改善项目，解决生产过程中的质量瓶颈问题；参与新产品试产过程的质量管控，制定新产品检验方案，确保新产品顺利量产。 团队管理与培训： 管理质检团队，负责人员的工作安排、绩效考核与技能发展。 策划并组织实施质量意识与专业技能培训，提升全员质量素养。 供应商与客户质量对接： 参与供应商评审与管理，推动供应商质量水平提升。 作为主要接口之一，处理客户质量要求与反馈，维护客户关系。 二、任职要求 1、教育背景：本科及以上学历，质量管理、机械、电子、化工、材料等相关工科专业。 2、工作经验：5年以上制造行业质量管理工作经验，其中至少2年以上质量团队管理经验。熟悉所在行业（如：汽车零部件及配件制造、机械零件制造、专用设备制造、五金零部件及配件等精密制造）的质量标准与特殊要求（如：IATF 16949, ISO 13485等）者优先。精通质量管理体系及核心工具（APQP/PPAP/FMEA/SPC/MSA）。具备扎实的数据分析能力，能熟练运用Minitab等统计软件。 3、熟悉常用的检测设备与方法，能阅读技术图纸与标准。带领团队，并跨部门推动质量改进。逻辑清晰，善于系统性分析并解决复杂质量问题。具有出色的内外部沟通技巧，能有效与生产、技术、采购、销售及客户进行协作。能坚守质量底线，具备强烈的责任心和严谨的工作态度。

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