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任职要求： 1. 年龄18-55周岁，身体健康， 质检 硫化工 前处理 试制车间 2. 学历不限，有制造业普工/操作工经验者优先 3. 责任心强，服从管理，具备基本识图与工具使用能力 4. 提供免费食宿，工作环境整洁，配有基础劳保用品 5. 接受倒班安排，具备良好的团队协作意识

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主生要‬产汽车零部件 三天后日结 300一天 300一天 （第五天发第四天工资，以此类推，前三天工资发薪日发放） 招聘年龄：制芯 浇铸：25-45岁 综合:8500-10000元/月 要求：身健体‬康 初中上以‬学历 能苦吃‬耐劳 招聘工种：浇铸，制芯 12小时2班转 月休2天，半个月一转班 免费‬工作餐两顿 住宿4-6人间 ，住费宿‬每月130元 免费‬提供全套劳用保‬品

岗位福利:包吃包住 特别注意:面试需要提前约，现场会有驻场老师带你面试。 【招聘条件】18-60周岁，身体健康，能接受两班倒、站立岗位。工作餐免费提供;宿舍有空位可安排; 【工作岗位】 发泡工:负责汽车配件中发泡产品的成型操作，无经验可做 发泡检验:检查发泡工序的工件成品情况 电焊工:负责操作机器完成工件的焊接 操作工:按要求在产线上完成操作 装配工:装配工件 缝纫工:缝汽车座椅面套 物料员:入库扫码，打包，包装 包覆工:把皮/布面料套到座椅海绵骨架上做成成品面套 包覆检验工:全检座椅面套外观、缝制、尺寸 注塑工:把熔化的塑料注入模具，冷却定型成门板、仪表盘等塑料件 喷胶工:用喷枪将胶水均匀喷到皮料、海绵表面 检验员:成品检验 物料员:入库扫码，打包，包装 普工:生产汽车气囊和安全带 SMT操作工:电子元器件贴片组装 机器人辅助焊接工:操作机器人辅助焊接工序 普工:电子元器件生产操作 [薪资待遇] 发泡工:29元/小时 发泡检验:29元/小时 电焊工:27-28元/小时 流水线操作工:27-28元/小时 装配工:27元/小时 缝纫工:24-26元/小时 包覆工:24元/小时 包覆检验:24元/小时 注塑工:24元/小时 喷胶工:24元/小时 检验员:24元/小时 物料员:综合薪资8000-9000元/月 普工1:综合薪资8000-9000元/月 SMT操作工:综合薪资7000-8000元/月 机器人辅助焊接工:综合薪资7000-8000元/月 普工2:综合薪资5000-7000元/月 工作地点：安徽异地招工

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郑重申明： 不收取任何费用 福利待遇好！！！！！！！ 名额有限！！！有兴趣者投简历优先录取！！简历优先安排！！！！ 简历优先安排！！！！！打卡七天可预支工资，新人补贴入职2000-3000 二.薪资待遇 1.小时工30小时~小时工30小时 综合工资保底8000 2转正之后正式工;底薪2350(转正2750)+加班(平时加班 1.5倍20.25元小时，周末2倍27.01元小时，节假日3倍40.51元小时)+岗位补贴其他补贴 (150-300)+稳岗奖励6000=综合工资6500-7500 发放工资;每月5号统一打卡，离职前3天申请即可。 主要是生产蓝牙耳机，数据线 手上工作 一看就会 包吃住 住宿4人间 空调住宿

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> 岗位：汽车内饰件操作工（汽车配套配件） > 地点：宣城宁国 > 招聘要求：年龄 20–50 周岁，男女不限；男工操作机台，女工检验、产品修边，岗位简单易学，不要短期工 薪资待遇（计件，多劳多得） - 男工：保底 6000–8000 元，综合 8000–10000 元，夜班补贴 50 元 / 天 - 女工：**长白班**，保底 4500 元，综合 6500 元以上 - 食宿补贴：入职首月工作餐免费；第二个月起餐补 8 元 / 天；夜班另享夜班补贴 50 元 / 天 - 住宿：4 人间空调宿舍，免费住宿，水电费员工均摊 - 保险：商业保险 150 元 / 月，工资代扣 - 发薪：每月月底发放工资，支持微信、支付宝收款 重点福利：可安排夫妻房，女工岗位全部长白班

男女不限 17-45 主要生产：组装 包装 贴标 站坐都有 普通工服 薪资：25号发薪 工作简单易学 包教包会 包吃包住 福利待遇好 空调宿舍 设施齐全

【旺季招聘280一天！】 【旺季招聘280一天！】 【正规公司招聘，不收取任何费用】 【临时工、长期工、正式工、小时工】 急需大量员工，280/天，月薪保底保底8000+，招聘全程免费，新员工零费用入职，公司包吃包住！！！ 工资每个月10号准时发放！厂区当天发放餐卡当天安排住宿，入职不掏一分钱，新厂产线订单充足，转正可安排四人间全新宿舍，公寓式宿舍，设施齐全！ 【一】薪资待遇： 小时工：28元/小时----280/天（入职人到厂门口后在接你进厂区签合同，无任何套路） 小时工：28元/小时----280/天（入职人到厂门口后在接你进厂区签合同，无任何套路） 小时工：28元/小时----280/天（入职人到厂门口后在接你进厂区签合同，无任何套路） 1、28元/小时----280/天----全勤月薪保底保底8000+ 2、由于现在是旺季.加班比较多. 3、加班自由；只要你愿意加班；每月可以上280一328个工时，自愿选择 4、小时工：辞工只需提前7天，小时工可以选择短期或者长期做。 【二】工作时间： 1、；，每月休息4天 2、上午8:00一12:00；下午1:32一5:32；晚上：6:00一8:00 3、中午傍晚各1小时吃饭休息时间，一天纯上班10小时，一天算12小时工资， 4、同样享有国家法定节假日、事假、病假、婚假、产假、。。 【三】包吃包住： 1、公司提供免费住宿，标准4-6人间（独立卫生间、数字电视、空调、洗衣机、WIFI等）仅收取超出额度水电费宿友均摊。 2、入职当天工厂提供饭卡，不用自己充钱吃饭！免费提供1日3餐（）4菜1汤、米饭、馒头吃饱为止，另有水饺、拉面、砂锅、油饼、面包、鸡蛋、水果等.. 3、厂区生活区设施有：网吧、篮球场，足球场，医务室、餐厅、超市、各种商业小吃、休闲娱乐等设施..节假日都举行大型活动（相亲赛跑球赛小型演唱会跳舞联欢..） 【四】待遇福利 （1）保险：公司为员工缴纳五险一金（养老、医疗、失业、工伤、生育） （2）设施：公司生活区设有网吧、超市、美发厅、洗衣房、健身房、球场免费娱乐； （3）娱乐：公司不定期为员工组织聚餐、旅游、多种文艺活动、大型抽奖活动等。 （4）节假：享受节假日、婚假、丧假、产假、带薪年假15天 （5）出行：上下班有厂车接送，工作在苏州外地来我司工作的人员，公司每周提供班车到购物中心 （6）年假：过年过节（带薪休假）每次发放800-1500不等的超市购物卡 （7）生日：生日福利：生日当天可领取200-400元大红包！ 公司人性化管理可以调换岗位，(可预支工资)-投递简历过多，不能一一查看，有意者请点在线沟通直接咨询详谈报名 【工厂#小时工】 工价28元/小时,280元一天 【月薪保底8000+】（打卡满15天可预支2000元） 【福利待遇】 【1】 入职满月、#报销 【2】免费提供#一日三餐。 【3】 外宿补贴500一个月1人。 【4】 离职提前七天告知，人走账清 【5】 免费住宿4-6人间空调洗衣机独立卫生间。 【6】 公司正常为员工缴纳五险一金商业保险 【7】 工资每个月10号准时发放（节假日提前发放）不拖欠不压工资！ 【8】 介绍一个人有额外#2000的推荐奖金

长白班夫妻房 宣城宁国汽车小配件 生产汽车内饰件 招聘：操作工 年龄20-50男女不限 操作机台 主要检验修边 简单好干一看就会 操作工 工资 保底6000-8000/月元计件工资多劳多得 夜班补贴50/天。 长白班保底4500综合6500以上。 第一个月工作餐免费第二个月餐补8元一天+50/天夜班补贴，菜品丰富可口、免费住宿空调宿舍4人间，水电费均摊。 每月月底开工资支持微信支付宝 ，不要短期工。

年龄小于60岁，手脚灵活。工资5000-10000，长白班。

厂区制造部门新产线招聘长期小时工/正式工五险一金均可，无需工作经验，直接入职上岗，包教包会手工活!!!!我会详细给你解答你的问题并发给你定位! 【稳定280~308／天】 一、薪资待遇: 1、【现在入职工价】:280~308/天 280/天×26=7280/月【最高7280】 280/天×28=7840/月【最高7840】 308/天x26=8008/月【保底8008】 308/天x28=8624/月【最高8624】 2、【发薪准时) 每月15号发工资，直接打进工资卡，一次性发放，不拖欠不扣押工资，月月结清，！各岗位工资不低于每月保底7500。 3、工资结清，不压工资，员工身上没有钱了，可预支工资15-20天可预支1000-2000元! 【工期灵活自由】 工期1-6个月，自由选择，最短要求工作一个月，最长可以干6个月，6个月以后依然可以续签，自己想干多久签订多久! 三、【工作内容】: 1、普工、操作工、均无须经验,一学就会,活不累简单活,坐着上班,不穿无尘衣 2、岗位很多组装、检验、包装，品检，物料仓管..... 【入职要求】: 1、男女不限，不限学历，不限经验,无须考试、工作轻松容易一看就会。 2、年龄16-45周岁,无门槛,来100%入职，入职通过后需常规体检统一安排 五、【包吃包住】: 1、公司提供免费住宿，标准4人间(独立卫生间、阳台空调洗衣机、WIFI等)。 2、免费提供1日3餐，4菜1汤、米饭、馒头、吃饱为止 六、【班次选择】： 1、长白班、两班倒都有，入职自行选择工作 【工作地点】：这里是分项目！工作地点在合肥有些区域项目会饱和，当天过来入职当天安排住宿（全程免费）

任职要求： 1、高中以上学历。 2、2-3年以上工厂工作经验。 3、，从事过DCS工作的优先考虑，有DCS操作证者优先录取。 岗位职责： 1、能根据设备的指令，按照作业标准进行现场操作。 2、按时对现场设备设施运行情况进行点检，发现问题及时报告并进行处理。 3、产品切换或定期点检时对现场设备状态进行确认，并按照操作规程或班长指令进行现场作业。 4、负责现场取样。 5、现场故障或异常时应对处理。 6、对岗位存在隐患问题时及时提出。 积极向上，务实肯干，工作认真仔细，责任心强。