
船舶制造工艺师
8000-13000元/月
一级建造师5-10年大专船舶生产管理安全质量生产协调生产计划
工作职责:
1、听从模块经理与工段长的调度安排,具体承担制造区域月度、周度生产作业计划的制定,并对计划执行进度进行跟踪、检查与监督;
2、依据中心发布的整体生产目标和产能需求,合理调配人力、生产设备及工具资源,保障生产节奏平稳有序;
3、组织开展生产计划的编制、核查与反馈工作,协同其他区域推进生产任务衔接与沟通协调;
4、全面负责管辖范围内的生产组织、安全管理、质量控制及现场规范化管理等事务。
工作要求:
1、大专或以上学历,主修船舶工程类相关专业;
2、具备5年以上船舶制造领域生产管理岗位工作经验;
薪资待遇:
1、缴纳六险一金,发放年终奖金,享受多项福利补贴;
2、公司统一提供住宿、餐饮服务及上下班班车接送;
3、定期组织健康体检、文体娱乐等员工关怀活动。
船舶建造工程师
1-1.8万元/月
一级建造师5-10年大专民用船军用船船舶涂装船舶机械维修船舶电气维修船舶轮机维修生产管理
岗位职责:
1. 负责船舶轮机、管系、舾装、电气及船体专业的建造进度、质量控制、安全管理、成本管控、现场协调及外部对接工作;
2. 编制各专业月度与周度工作计划,并组织实施、协调推进与过程监管;
3. 按周依据生产计划向各班组下达工作任务,明确作业重点、完成节点及质量标准;
4. 跟踪重点项目生产计划执行情况,协调内外资源,推动解决缺件等影响生产的实际问题;
5. 协助部门负责人制定轮机班组及人员的绩效考核方案与评估机制;
6. 落实各区域现场6S管理的监督、检查与考核工作。
岗位要求:
1. 大专学历需具备8年以上相关工作经验,本科及以上学历需5年以上工作经验,专业为船舶与海洋工程、轮机工程等相关方向;
2. 熟知船体、轮机、管系、舾装、电气等专业的施工工艺与生产流程,具备处理复杂技术问题的能力;
3. 了解本岗位涉及的职业健康安全风险,掌握相应的预防与应对措施;
4. 掌握生产过程中的关键控制环节、难点及各专业间的衔接要点;
5. 具备良好的组织协调与沟通能力,能有效优化管理流程,提升生产效率。
薪酬福利:
1、六险一金、年终奖金、享受各类福利补贴;
2、公司提供员工宿舍、食堂用餐及班车接送服务;
3、定期健康体检、丰富康乐活动等员工关怀项目。
一级建造师
1-2万元/月
一级建造师1-3年大专土建工程市政工程房建工程
工作职责
1. 全面负责建筑工程项目的实施管理,涵盖施工方案编制、进度跟踪、质量管控及安全监督等环节。
2. 牵头解决项目中的关键技术问题,审阅施工图纸及相关技术资料,确保符合国家规范与设计标准。
3. 统筹协调各方单位(如施工单位、监理单位、建设单位等),推进工程按计划执行,保障项目目标实现。
4. 主抓项目成本管理与风险预控,及时应对施工过程中出现的突发状况,确保工程如期高质量交付。
任职要求
1. 需具备一级建造师执业资格证书,且拥有相应的注册资质。
2. 具备1年以上建筑施工现场管理经验,熟练掌握施工工艺、质量要求及安全规定。
3. 具有扎实的技术分析能力和实际问题处理能力,可独立应对复杂施工环境下的技术挑战。
4. 具备优秀的沟通协作能力及团队组织能力,能够高效带领项目团队达成既定任务目标。
一级建造师
1.1-2.2万元/月
一级建造师1-3年大专市政工程房建工程水利工程二级建造师
工作职责
1. 负责建筑项目施工组织设计及技术方案的编制,确保满足国家与行业相关规范标准。
2. 全面负责施工现场的进度控制、质量监督与安全监管,协调解决施工过程中的各类技术问题。
3. 审核工程变更与现场签证内容,有效管控成本风险,保障项目按期完成交付。
4. 组织并参与项目验收流程,整理竣工资料并协助完成审计与结算工作。
任职要求
1. 持有一级建造师或二级建造师注册证书,同时具备有效的安全生产考核合格证(B证)。
2. 具备1年以上建筑工程现场管理经历,熟悉施工工艺流程及相关技术规范。
3. 具有较强的沟通与协调能力,能够高效组织项目团队及对接外部协作单位。
4. 熟知工程建设相关法律法规及质量验收规范,可独立应对项目中的技术与管理挑战。
水利一级建造师
1.5-3万元/月
一级建造师3-5年大专施工单位二级建造师(水利水电)一级建造师(水利水电)高级建筑工程师职称
岗位内容:
1. 独立负责水利/水电工程项目的咨询、规划、设计及招投标等全过程项目管理工作。
2. 组织协调各相关部门,跟踪项目执行进度,保障工程质量和工期目标达成。
3. 参与水利工程的勘察与测量作业,撰写技术报告及相关文件资料。
4. 对施工现场进行监督管理,及时提出优化建议和改进措施。
任职要求:
1. 本科及以上学历,专业为水利/水电工程或相近领域。
2. 拥有3年以上水利/水电工程项目管理实际工作经验。
3. 熟悉行业相关规范与标准,掌握国内外水利/水电行业的发展动态。
4. 具备良好的项目统筹能力和团队协作意识。
5. 能熟练使用AutoCAD、Revit、ETABs等工具完成设计与结构分析工作。
建筑设计师
8000-20000元/月
建筑设计师长期3-5年高中
必须会开车,会量房,并且可以独立谈建筑类单,对建筑有了解。
工作氛围好,员工和谐,老板有耐心!重视人才的培养
底薪:8000+提成 月休四天
一级建造师
1-2万元/月
一级建造师5-10年大专市政工程房建工程水利工程
工作职责
1. 全面负责建筑工程项目的全过程管理,涵盖施工方案编制、进度管理、成本管控以及质量与安全监管。
2. 组织开展项目技术方案的审查工作,及时解决施工中遇到的技术难题,确保工程实施符合相关规范标准。
3. 统筹协调业主单位、监理方及施工队伍之间的合作,妥善处理工程变更及现场应急事件,保障项目按期交付。
4. 负责工程项目资料的系统整理与归档,协助完成竣工验收及相关备案手续。
任职要求
1. 具备一级或二级建造师注册资格,持有有效的安全生产考核合格证(B证)。
2. 具有5年以上建筑施工现场管理经验,熟练掌握施工工艺流程及相关行业规范。
3. 具备较强的沟通协调能力和团队组织能力,能够高效整合各方资源推动项目进展。
全职二级建造师(建筑工程)
8000-10000元/月
二级建造师1-3年大专土建工程装饰装修工程工业建筑
岗位内容:
1. 负责新建及改造类工程项目的现场施工管理,参与建筑方案审查与施工进度规划编制
2. 统筹各专业工种间的协作配合,推进工程按计划实施,保障施工质量与作业安全
3. 组织开展施工现场例会,快速响应并解决施工过程中涉及技术、质量、安全等方面的突发问题
4. 定期汇报项目执行情况,联动相关部门应对项目过程中的调整或异常事项
任职要求:
1. 建筑工程或相近专业大专及以上学历,持有相关行业执业资格证书者优先;
2. 具备1年以上建筑工程现场管理经验,了解国家相关政策法规及行业标准规范;
3. 具备良好的组织协调能力、沟通谈判能力以及团队协作意识;
4. 承压能力强,能接受因项目需要产生的出差或加班安排
☆雪花啤酒厂☆320/天可日结+贴标包装+新人奖5000+包吃住
9000-10000元/月
啤酒厂贴标签免费培训包吃有提成交通补助夜班补贴保险餐补高温补贴社保加班补贴五险五险一金包住20人以上月结
小时工:工价30元一小时,320一天,日结,周结,月工资保底8500,随走随结,包食宿,上班满7天可预支2000。(工作时间10小时,采用12小时计薪)
小时工:工价30元一小时,320一天,日结,周结,月结,月工资保底8500,,包食宿,入职7天可预支2000。(工作时间10小时,采用12小时计薪
)小时工:工价30元一小时,320一天,日结,周结,月结都可以的,月工资保底8500,随走随结,包食宿,入职7天可预支2000。(工作时间10小时,采用12小时计薪)
每月10号准时发放薪资,小时工不补差价,直发,纯工价
每月10号准时发放薪资,小时工不补差价,直发,纯工价
1、可选一直上白班或一直上夜班。(夜班津贴额外+2元工价)
2、加班自由:只要你愿意加班:,每天可以额外加班2小时自愿选择
3、介绍朋友一起来入职上班满月奖2000元奖。随走0随结,人走账清
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☆娃哈哈厂☆320/天日结+贴标包装+新人奖5000+包吃住
9000-10000元/月
贴标签免费培训包吃有提成交通补助夜班补贴保险餐补高温补贴社保加班补贴五险五险一金包住20人以上月结
小时工:工价30元一小时,320一天,日结,周结,月工资保底8500,随走随结,包食宿,上班满7天可预支2000。(工作时间10小时,采用12小时计薪)
小时工:工价30元一小时,320一天,日结,周结,月结,月工资保底8500,,包食宿,入职7天可预支2000。(工作时间10小时,采用12小时计薪
)小时工:工价30元一小时,320一天,日结,周结,月结都可以的,月工资保底8500,随走随结,包食宿,入职7天可预支2000。(工作时间10小时,采用12小时计薪)
每月10号准时发放薪资,小时工不补差价,直发,纯工价
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1、可选一直上白班或一直上夜班。(夜班津贴额外+2元工价)
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招三个包装工的280/天包吃住活轻松
8000-9000元/月
普工免费培训包吃有提成交通补助夜班补贴保险餐补高温补贴社保加班补贴五险五险一金包住6-10人日结
招几个包装工、质检员的普工岗位,280/天,包吃包住,年龄18-50,不限经验在苏州
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贵阳南明区1.需持有建造师职业资格证2.具备项目管理能力能有效沟通
9000-14000元/月
建造师经验不限大专国内派遣机电工程房屋建筑建设单位机电工程经验房屋建筑经验一级注册建造师
1.需持有建造师职业资格证
2.具备项目管理能力 能有效沟通
项目经理
1-1.1万元/月
建造师一级建造师5-10年本科
建筑业,
一级建造师一个
二级建造师一个
三安全员 二个
工作经验,土建基础设施建设,装饰办公室,酒店裝修服务,主体结构,装修工程,钢结构工程,能独立完全项目上的上下对接,上面甲方指示,下面班组工作安排,能吃苦耐劳,新资面谈,以上人员必人证合一,公司买社保。
一级建造师
1-1.1万元/月
一级建造师经验不限本科
岗位职责:
1. 主持工程项目全过程管理,包括施工组织设计、进度控制、质量监督及安全管理
2. 负责项目合同履约、成本管控及分包单位协调管理工作
3. 组织编制专项施工方案并组织专家论证,解决重大技术难题
4. 配合完成竣工验收、资料归档及工程结算工作
5. 代表企业对接建设单位、监理单位及政府监管部门,维护良好合作关系
任职要求:
1. 持有一级建造师执业资格证书(建筑工程/市政公用工程等对应专业)
2. 具备2年以上施工现场管理经验,有完整大型项目管理经历者优先
3. 熟悉国家及地方建筑行业法律法规、技术标准与验收规范
4. 具备较强的组织协调能力、应急处理能力及团队领导力
5. 无在建工程限制,可接受项目所在地常驻及阶段性出差
一级建造师
1.2-1.3万元/月
一级建造师经验不限中专/中技
岗位职责:
1. 负责工程项目全过程管理,包括施工组织、进度控制、质量监督与安全管理
2. 主持编制并落实项目施工组织设计、专项施工方案及技术交底工作
3. 协调建设单位、监理单位、分包单位等多方关系,保障项目顺利履约
4. 组织工程验收、竣工资料整理及移交,配合完成审计与结算工作
5. 严格执行国家及行业相关规范标准,确保项目合法合规实施
任职要求:
1. 持有一级建造师执业资格证书(建筑工程/市政公用工程等对应专业)
2. 具备扎实的工程管理理论基础和丰富的现场实操经验
3. 熟悉EPC、PPP等新型工程管理模式者优先
4. 具有良好的沟通协调能力、团队管理能力及应急处理能力
5. 无在建工程限制,能接受项目所在地常驻或阶段性出差
电气设计工程师
1-1.5万元/月
电气设计工程师3-5年本科CAD
任职要求:
1、大专及以上学历,全日制院校毕业,电气、自动化、供配电、给排水等相关专业;
2、熟练操作办公软件及CAD制图软件;
3、具备清晰的专业设计思路,可独立完成电气施工图的绘制工作;
4、熟悉本专业相关的行业设计标准及国家现行规范;
5、欢迎应届毕业生或具有两年以上设计院工作经历者应聘;
6、具备电气与给排水双专业能力者可优先考虑;
岗位职责:
1、协同装饰及其他专业完成本专业施工图设计,确保设计深度符合国家及行业标准;
2、根据校对及审核意见,及时完成图纸修改与优化;
3、兼顾设计图纸的经济性与技术合理性,把控整体设计方案质量。
二级建造师
6000-12000元/月
二级建造师1-3年大专AUTOCAD使用REVIT使用全程项目参与房建工程市政工程一级建筑师二级建筑师
嘿,建筑精英!我们期待与你携手,共筑理想空间!
你的职责?全程参与项目,从方案构思到现场施工,直至顺利交付!
我们期待你具备:
1. 建筑工程或相关专业本科及以上学历;
2. 熟悉AutoCAD、Revit等设计工具,操作无障碍;
3. 具备团队协作意识,善于整合多方资源;
4. 心怀建筑梦想,如同我们对卓越的追求!
立即加入我们,共同打造非凡之作!
自动化设备产线电气设计,选型等
8000-12000元/月
电气设计师长期
1.负责项目前期技术对接;
2.线体前期电气方案制作;
3.负责线体电气设计及电气元件选型;
4.负责相关电气知识培训和材料编写;
5.线体相关说明手册编制并协助建立相关流程和标注等工作
安徽高级设计主管(数据中心建筑方向)
3-4万元/月
建筑设计5-10年本科数据中心建筑全专业负责人
岗位职责
1. 负责大型建筑、结构、总图、土建全专业方案及施工图设计的整体统筹;
2. 主导土建技术路线确定、设计方案评审、图纸最终审核,攻克项目中的复杂技术问题;
3. 控制设计进度、图纸质量与结构安全,落实限额设计及设计成本优化工作;
4. 组织土建设计团队运作,包括专业分工、内部校对审核、技术交底及跨专业协作;
5. 对接业主单位、规划部门、审图机构、勘察与施工单位,协调报建报批及图纸实施落地;
6. 归纳总结土建设计标准与技术资料,建立和完善企业级标准化设计体系。
任职要求
1. 本科及以上学历,土木工程、建筑学、结构工程、总图规划等相关专业背景;
2. 具备8年以上大型公共建筑或工业建筑土建设计经验,有3年以上设计团队管理经验;
3. 熟悉建筑工程结构规范及规划报建全过程,掌握土建各专业间的技术衔接;
4. 具备较强的全局把控能力、团队组织能力及内外部沟通协调能力,责任心强,抗压性好;
5. 持有一级注册结构工程师或一级注册建筑师资格证书者优先考虑。
高低压成套电气设计工程师
8000-10000元/月
电气设计工程师经验不限中专/中技
岗位职责
做过国家电网项目,具备成套厂高压柜出图经验者优先!
1.承担国家电网相关高低压柜的电气设计工作:根据项目具体要求及行业规范,完成高低压柜的电气系统设计,包括电气原理图、接线图、布置图等图纸绘制。
2.全程参与项目执行:深入支持高低压柜项目的落地实施,为生产、装配与调试提供专业技术支撑,快速响应并解决现场各类电气技术问题,配合施工团队确保项目按期高质量交付。
3.组织开展电气测试验证:编制完整的测试计划并组织实施,对高低压柜进行性能、功能及安全性等方面的全面检测与验证。
4.技术资料编制与管理:负责编写高低压柜相关的技术文件,并承担售前阶段的技术沟通与方案支持工作。
5.推动设计优化与技术创新:持续开展高低压柜电气设计改进与技术升级,提升产品性能,增强市场竞争力,同时优化成本结构。
任职要求
1.专业背景:电气工程、自动化等相关专业中专及以上学历,熟练掌握CAD绘图、电气基础理论、自动控制原理等知识,了解高低压成套设备设计标准,如GB/T7251等相关规范。
2.实践经验:五年以上高低压成套配电设备设计开发经历,有国家电网开关柜项目经验者优先,曾主导或深度参与多个实际项目,能独立完成复杂项目的电气设计任务;熟悉高低压开关柜的研发流程、制造工艺及产品特性。
3.能力素质:精通AutoCAD等电气设计工具;具备出色的故障分析与技术攻关能力;善于沟通协作,具有较强的团队协同与跨部门协调能力。
4.年龄范围:20至40周岁,条件特别优秀者可适度放宽年龄限制。
数据中心高级建筑设计主管
2-4万元/月
建筑设计10年以上本科数据中心高级建筑设计负责人
一、岗位职责:
1、建筑全专业统筹:全面负责数据中心项目的建筑设计管理工作,包括建筑方案设计、总图布局、功能与防火分区规划、立面造型及室内装修风格把控,确保建筑与机电、结构等专业高效协同。
2、成本与合规控制:主导建筑设计阶段的成本管控,评估设计方案经济合理性,推行限额设计要求;熟悉华为、腾讯、阿里巴巴、字节跳动等头部企业对数据中心的建筑与工艺标准。
3、设计项目管理:牵头完成总计100MW以上规模的数据中心项目(不限单体大小)的方案、初设及施工图各阶段设计工作,组织技术评审、交底及设计变更流程。
4、团队管理:带领5-15人建筑与室内设计团队,建立并实施统一的制图规范、设计流程及工法模板,指导初级设计师开展方案深化与施工图绘制。
5、售前支持:协同销售部门参与客户技术对接,编制前期建筑概念方案、效果图、技术标书及投资估算文件,参与投标答疑、述标汇报及技术谈判环节。
6、技术研究:关注数据中心建筑领域新技术发展方向,如模块化建造、绿色低碳园区、装配式结构等,推动公司技术标准体系和产品化方案持续优化升级。
二、任职要求:
1、基本条件:建筑学或相关专业本科及以上学历;具备8年以上大型公共建筑或数据中心设计经验,其中至少3年担任建筑设计负责人或项目经理角色。
2、专业能力:
2.1、熟练掌握《数据中心设计规范》(GB 50174)、消防法规及地方规划政策,具备跨专业(机电、结构)协调判断能力。
2.2、具有突出的方案创作水平和施工图审查能力,能有效兼顾技术实现、成本控制与设计创新。
2.3、累计参与或主导设计容量不少于100MW的数据中心项目(需提供项目列表或简要说明)。
2.4、精通AutoCAD、SketchUp、Revit(BIM)、Photoshop、AI等主流设计软件。
3、管理与沟通:具备团队领导经验,可同时推进多个项目设计任务;能够独立与业主单位、规划主管部门、审图机构进行技术交流与成果汇报,表达能力强。
4、售前经验:有面向客户的前端技术支持经历,能独立输出高质量技术方案、汇报材料及概念可视化成果。
5、优先条件:具有一级注册建筑师资格者优先;拥有数据中心或智能计算中心全生命周期设计经验者优先;具备造价工程师资质或全过程工程咨询背景者优先。
机电二级建造师
1-1.3万元/月
二级建造师3-5年学历不限年龄28周岁至50周岁以内
安徽芜湖钢厂工地,诚招一名机电二级建造师需将证件转入我河南境内公司,具备资深施工经验有安全资格B证,年龄30岁至50岁左右,工资电议
安徽暖通工程师
1.2-2.4万元/月
暖通设计师5-10年本科暖通设计暖通施工
一、岗位职责1、承担数据中心机楼、通信机楼、综合办公楼、运维楼等各类建筑暖通系统的全周期设计工作,包括空调、新风、通风及防排烟系统的方案制定、深化设计与系统优化,确保满足项目使用功能、节能目标及相关行业标准;
2、独立完成暖通专业设计方案的编制与施工图绘制(含图纸深化),准确输出设计说明、负荷计算书、设备材料清单等全套技术文件,保障设计成果的专业性与实施可行性;
3、开展暖通设备选型、参数复核及技术规格书编写工作,结合项目投资预算与性能需求,合理推荐适用的设备品牌与型号,提供可靠的技术依据;
4、为施工现场提供专业技术支持,参与设计交底、处理现场变更并解答技术疑问,快速响应并解决施工过程中出现的暖通专业问题,提出有效可行的应对措施;
5、协同建设单位、施工单位、监理单位及设备供应商等多方开展技术对接,配合完成方案评审、设计确认及竣工验收等工作,推动项目高效落地。
二、任职要求
1、学历专业:本科及以上学历,建筑环境与能源应用工程、能源与动力工程、建筑环境与设备工程等相关专业背景;具有中/高级工程师职称或注册公用设备工程师(暖通空调)资格者优先考虑;
2、知识技能:熟练操作天正暖通、AUTOCAD、鸿业等设计工具,精通Office办公软件(Word/Excel/PPT)及Windows系统,具备独立完成方案设计、图纸绘制和技术文档撰写的能力;熟悉暖通领域相关设计规范、节能政策及施工验收标准;
3、工作经验:五年以上暖通设计从业经历,有数据中心项目暖通系统设计经验(如机房精密空调、冷却系统设计)者优先,能够独立负责中小型项目的全流程暖通设计任务;
4、项目配合:具备良好的现场服务意识,能及时响应施工阶段的技术支持请求,妥善处理现场技术难题;擅长跨单位沟通协作,可适应项目制管理模式,接受短期出差或临时外派驻场;
5、综合素养:逻辑思维清晰,具备良好的书面与口头表达能力,能准确传达设计理念与技术要点;学习能力强,抗压能力好,责任心强,注重细节,确保设计工作高质量按时完成;具备优秀的团队合作精神和跨部门协调能力。
电气设计工程师(工作地点芜湖或福州可选)
9000-15000元/月
电气设计工程师3-5年大专
岗位职责:
1. 负责汽车座椅电控系统(如加热、通风、电动调节等功能)的方案设计、原理图绘制、PCB布局及物料清单编制,确保满足产品需求与行业规范。
2. 主导座椅电控元器件的选型与测试验证工作,协同供应商完成样品确认,保证零部件性能匹配与系统兼容。
3. 参与样件制作、试装调试及量产导入过程,及时解决生产中出现的电控技术问题,保障产品顺利批产。
4. 编写并维护座椅电控相关技术文件,完成归档管理,确保文档内容准确、规范。
5. 与客户、供应商及内部团队保持高效沟通,传递需求信息,推动问题闭环处理,确保项目按时保质推进。
6. 跟踪行业前沿技术动态,参与技术创新、成本控制及售后质量改进工作。
任职要求:
1. 大专及以上学历,电子信息、电气自动化等相关专业背景,具备电子电气领域工作经验者优先考虑。
2. 熟练操作CATIA设计工具,可独立完成电路原理图设计及PCB优化工作。
3. 具备良好的问题分析与沟通协调能力,工作责任心强,能够独立推动项目进展,同时具备团队合作意识。
4. 有主机厂项目对接经验或成功量产项目落地经历者优先。
栏目概述
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