安徽倬逸科技有限公司 一、招聘质量工程师 1.负责新产品质量规划与控制，确保符合公司目标; 2.参与新项目样件制作、试产及产能爬坡生产，并主导客 户审核; 3.制定产品质量标准，包括质量检验计划、外观缺陷模:式、控制计划等; 4.负责生产件批准程序(PPAP)提交，主导新产品安全投产活动的实施，分析质量问题直至闭环，运用过程改进方法(如PFMEA、SPC、MSA、8D)解决问题; 5.主导问题发现与分析，制定纠正预防措施并编制8D报告 岗位要求: 1、熟悉与了解汽车五大工具运用，特别是过程能力统计及浏览系统分析运用; 2、熟悉企业质量管理的基本方法，客户投诉流程; 3、熟悉公司产品开发设计流程，工艺流程和质量管控流 4、需要有电镀行业经验，有阳极氧化经验优先。 5、熟悉16949、VDA管理体系，熟悉APQP、PPAP、FMEA、SPC、MSA、QSA和6S等质量工具 联系方式：胡 公司地址：芜湖市湾沚区电镀产业园二期

质量管理员（管理人员）： 负责监督生产线拆解工艺、拆解物料质量检验、产成品入库标准制定等管理工作、负责原材料质量标准制定和监督入厂检验等管理工作

1.车间持续改善项目改善实施跟进 2.整理实施过程结果 3.持续改善工具方法应用学习与推广 4.担任项目改善过程工具指导 岗位要求： 1.工业工程或质量、设计类相关专业 2.具逻辑思维能力 3.有兴趣从事质量、精益生产或持续改善相关工作

岗位职责： 1. 负责工程机械类产品的全流程质量检验与测试，包括来料检、过程巡检、出厂终检及型式试验； 2. 编制并执行测试用例、检验规程和质量控制计划，识别潜在质量风险并推动闭环整改； 3. 运用专业检测设备及工具开展性能、可靠性及安全性验证； 4. 参与质量问题分析（如8D、FTA），协同研发、工艺、生产部门推进质量改进项目； 5. 配合内外部审核（ISO 9001、IATF 16949等），维护质量体系文件有效性。 任职要求： 1. 本科学历，机械类、自动化、测控技术、质量管理等相关专业优先； 2. 三年以上制造业质量检验工作经验； 3. 熟悉GB/T 19001、ISO/IEC 17025等标准，了解APQP、PPAP、MSA等质量工具者优先； 4. 具备良好的逻辑分析能力、责任心强，能适应生产现场工作环境；

岗位职责： 1.负责产品全生命周期的质量管控，包括来料检验、过程巡检及成品出厂测试 2.编制和执行测试用例，开展功能、性能、兼容性等多维度测试工作 3. 对测试中发现的问题进行跟踪、复现、分析并推动闭环解决 4. 参与质量标准制定与优化，协助完善质量管理体系和测试流程 5. 输出测试报告及质量分析数据，为产品改进和决策提供依据 任职要求： 1.熟悉软件/硬件测试理论与方法，掌握常见测试工具（如JIRA、Postman、Testin等） 2.具备良好的逻辑分析能力与问题定位能力，细致严谨，责任心强 3. 了解ISO9001、GB/T19001等质量管理体系者优先 4. 具备基础编程能力或自动化测试经验者优先 5.沟通表达良好，具备跨部门协作意识

1. 熟悉车载高速信号种类（如车载以太网 100/1000BASE-T1、DDR、LVDS、SerDes）及相关协议规范； 2. 掌握信号完整性（SI）与电源完整性（PI）关键参数：阻抗匹配、眼图、抖动、串扰、回波及插入损耗等； 3. 可独立使用高端测试设备：4GHz 及以上带宽示波器、矢量网络分析仪（VNA）、误码率测试仪（BERT）、差分探头； 4. 具备车规级高速信号链路合规性测试经历，例如 OPEN Alliance TC8 车载以太网一致性验证； 5. 了解高速 PCB 设计基本要求（布线、阻抗控制、层叠结构），能结合原理图定位信号异常的硬件成因； 6. 拥有宽温环境下高速信号测试实践，可评估高低温条件下眼图、抖动、误码率的稳定性，并分析温漂问题； 7. 掌握车载 EMC 预兼容测试基础知识，具备识别高速信号辐射与传导干扰风险的能力； 8. 能读懂车载硬件原理图与 PCB 布局图，熟悉车规级 MCU/ECU 单板硬件架构； 9. 具备车载单板白盒测试背景，理解板级测试流程及常见故障排查逻辑。

岗位职责： 1. 负责金属材料微观组织（如晶粒、相分布、夹杂物等）的金相制样、观察与图像分析 2. 运用光学显微镜、扫描电镜（SEM）、能谱仪（EDS）等设备开展组织结构表征与缺陷识别 3. 编制并审核微观组织分析报告，为材料工艺优化与质量判定提供技术依据 4. 参与质量管理体系运行，配合完成内审、外审及检测方法验证工作 5. 协同研发与生产部门，对异常组织形貌进行根因分析并提出改进建议 任职要求： 1. 专业背景为金属材料、材料科学与工程、冶金工程等相关领域 2. 熟悉GB/T、ISO、ASTM等材料检测标准及金相分析规范 3. 具备基础金相制样能力与显微组织判读经验，应届生亦可培养 4. 工作细致严谨，具备良好的逻辑分析与报告撰写能力 5. 责任心强，认同质量优先理念，能适应实验室与现场结合的工作场景

首件、巡检、不良品管控、异常处理跟踪

工作职责 1，全面负责品质团队的管理，确保质量目标达成。 2，主导从芯片到封装的全制程质量策划与控制，推动制程能力提升与良率改善。 3，负责重大客户投诉处理、客户稽核应对，统筹供应商质量管理，确保端到端质量闭环。 4，搭建并优化售后服务体系，高效解决客户问题，提升客户满意度。 5，与研发、生产、工程等部门紧密协作，推动质量文化建设与持续改进。 任职资格 1，本科及以上学历，理工科专业，8年以上质量管理经验，3年以上品质总监或同等岗位经验，有晶圆厂品质管理经验，技术背景优先。 2，精通APQP、FMEA、SPC、8D等质量工具，能有效应用于制程控制与问题解决。 3，具备统筹品质的管理工作，擅长跨部门资源整合，拥有OLED或MicroLED芯片厂或先进封装厂经验优先。 4，熟悉ISO9001、IATF16949体系，能独立应对大客户稽核与售后体系搭建。 5，英语听说读写流利，可对接海外客户，具备优秀的沟通能力、抗压能力与团队建设能力。

新建工厂，本厂直接招聘，不走中介新员工入职奖金3000，应聘当天入职，安排免费吃住上班，直接到厂区面试，全程不花冤枉钱，厂区签合同有保障(不被坑)短期工长期工都可以!!!! 薪资待遇: 小时工:26-30一小时，300-天月薪 7000-9000多劳多得新员工入职入职满月奖励 3000 正式工:，保底工资7500,有五险一金打卡15 天可预支3000 薪资发放: 每月10号发工资，不压工资，人走账清。可现金 岗位职责: 1.负责蓝牙耳机功能测试工作，确保产品质量符合标准2.按照公司要求完成日常测试任务，保证测试结果的准确性 3.与团队成员协作，确保测试流程的顺畅进行 任职要求: 1.具备良好的沟通能力，能够有效地与团队成员交流 2.能够按时完成上级交付的任务，保证工作效率 3.具有团队合作精神，能够迅速适应团队环境，融入团队工作

美团站点直招！！！非中介！！！！ 工作内容： 1·系统派单，送餐范围根据自己住的地方1到3公里分配站点上班 2·新员工不熟悉路线的，站点会安排老骑手带，也会给骑手下载带有导航的APP送餐。 3·接到系统派单后，及时接单前往商家取餐，准时送达客户手中 工作时间： 1·早10：00至14:00.下午17:00至21：00 2. 其余时间可自行安排 任职资格： 1·年龄18-50周岁，身体健康，无案底前科，能吃苦，男女不限有无经验均可 2·有服务意识和工作麻利。 3·（没有的可先面试，感觉自己能做的再去办理） 薪资待遇： 1.外卖骑手收入工资8000-9900元月，计件提成单价7-9元一单 2.每天平均40单一天，路线熟悉正常每天50-60单多劳多得，雨季假期容易爆单，单量增加·付出总会有回报 3.有车自带，没车公司提供车子 4.公司宿舍有空调，热水器，洗衣机，4-6人一间 福利津贴： 全勤奖+服务奖+车补+餐补+话补+高温补贴+高峰补贴+冬季补贴，所有雨季暖冬补贴不走工资，每一礼拜可APP平台提现，200-500不等；可作为生活补给。综合补贴在2500-2700！！！ 有意向可投递简历，看到会第一时间回复你！！！ 温馨提示:本信息官方站点直招，有车可自带车入职，没车公司配车辆! 凡不在站点面试招募中心、公司面试、总部面试均为中介，注意防范!

芜湖市弋江区招泥瓦工大工7人小工8人具体电话沟通

招厨师一名炒炒素菜联系电话梅

芜湖市无为市招轮挖驾驶员，二把刀勿扰

在无为市赫店镇，安装地弹簧玻璃门。

1、品质团队管理：全面负责注塑车间品质部日常管理，统筹FQC、巡检、OQC、品质组长工作；制定排班、绩效考核、人员培训，统一全厂检验标准，规范作业流程，提升团队执行力与检验准确率。 2、全制程品质管控：负责注塑成型全过程品质管控，涵盖来料、换模、换料、调机、转产、试模、量产、出货全流程审核；严格管控首件确认、巡检、末件核对，杜绝批量不良流出，管控缩水、披锋、气泡、变形、色差、缺料、顶白、银丝、烧焦等注塑常见不良问题。 3、异常分析与改善：主导现场批量品质异常处理，运用8D、5Why、QC七大手法进行根因分析，联动生产、调机、模具、工程部门制定纠正与预防对策，全程跟踪落地闭环，持续降低制程不良率、报废率与返工率。 4、客诉与出货管理：全权对接客户品质投诉、退货、复检、稽核工作，调查不良原因、提交改善报告、跟进验证效果；严格把控成品出货品质，审核出货资料，确保出货零重大异常。 5、体系与文件搭建：制定、更新注塑品质SOP、外观限度标准、尺寸检验规范、抽样标准、异常处理流程；维护ISO9001质量体系，配合客户稽核、第三方审核，确保文件与现场一致、合规落地。 6、数据统计与复盘：每日/每周/每月统计品质数据（不良率、报废率、客诉率、返工率），输出品质报表与月度总结，分析品质趋势，制定改善计划，推动制程品质持续优化。 7、量具与现场管理：统筹卡尺、塞规、厚度规、样板等检验器具的保管、校准、维护；管控车间5S、不良品分区隔离、标识管理，杜绝混料、不良流转风险。 8、新项目品质跟进：参与新产品试模、打样、量产评审，评估品质风险，制定新品检验标准，提前规避量产品质问题，保障新品顺利投产。

西安地区急聘以下岗位：1.质检工程师。2.焊接工程师。3.QA工程师。工作地点：陕西西安。

会测试LED灯

长白班，坐岗，无人机维修，测试，品检，客服等，独立岗位，可学可长期，岗位轻松简单，工资高

整机测试 要求：年龄24-38周岁，全日制本科及以上学历， 机械设计制造及其自动化、材料成形及控制工程、过程装备与控制工程、电气工程、自动化专业或相近专业优先； 必须有一年以上测试经验，具有一定的识图能力 岗位职责： 1、 负责整机硬件电源信号测试及器件设置，主要包括数字模拟信号测试和电源测试； 2、 根据发布配置单进行设备软件部署；负责按照验机报告执行整机性能测试； 3、 负责对整机每日问题进行解决，汇总、反馈、跟进和记录； 4、 根据典型问题可编制指导SOP及优化测试流程；完成各类培训，确保自己的知识技能始终满足公司的要求。 薪资待遇：40元/小时，（穿无尘服），夜班补助50元一天，免费三餐，免费住宿，综合薪资7500--12000元 工作时间:8:45-20:45上六休一 工作地点：大兴/通州/平谷

芜湖万春企业京仪，长白班为主 非流水线作业 主要生产:“电气设备” 招聘岗位：装配、仓管、机加、调试、检验、物料计划等 工作内容:组装、接线、打螺丝、贴标签、包棉、质检等。 面试要求:17－50岁，工人为主，认识基本汉字可以独立写报表，熟悉26字母，靠谱可以放宽年龄 工作时间:8：30－17：30，晚上加班三小时到9点，需要上夜班 薪资待遇:20/小时，在职满90天后享受季度评比，评比前50%人员有奖金，月工资6000+ 吃住情况:包工作餐，公寓式住宿，水电费自理。 注意禁止 1.面试不得穿拖鞋凉鞋短裤要穿长裤，面试需带一只黑色笔，面试需要一上午时间 2.有重大疾病史（心脏搭桥，粉碎性骨折等）及精神类疾病史人员不面试 3.有犯罪记录人员暂不考虑 4.有传染性疾病人员不面试 ??7天内 工资发放:每月24号发工资 7天可以预支工资 包吃住

岗位职责： 1. 负责整车及零部件耐久性试验方案的规划与执行 2. 编制测试计划，开展道路模拟台架试验及实车耐久验证 3. 对试验数据进行处理与分析，评价产品耐久表现，输出优化建议 4. 撰写试验报告，跟进问题整改闭环情况 5. 联动研发、制造团队，保障产品达到耐久性能标准 岗位要求： 1. 大专及以上学历 2. 具备3年以上整车或零部件耐久试验工作经验 3. 掌握整车耐久验证流程与技术方法，熟悉台架试验设备操作 4. 具有较强的数据解析能力与实际问题应对能力 5. 熟练运用CATIA、UG等CAD软件及试验数据分析工具 6. 拥有新能源汽车相关测试经历者优先考虑

[红包]2.5元焊接装配缺50人[太阳]城东超留人企业厂吃厂住检验5名18-40[庆祝]月入8000至12000左右岗位1：辅助焊接18至45岁计件8500[红包]岗位2：装配团队计件800018至45岁[]所有计件岗位有7天学习期20/主要生产汽车座椅骨架：检验，打螺丝，辅助焊接，检验，物流[红包]工资待遇：白班记10.5夜班记11绩效奖励0到1200[福]要求：，必须识字，踏实肯干，须告知员工：无，，面试通过当天可安排宿舍需要三个月内常规体检[强]住宿4人间，公寓住宿，空调，热水器，独立卫生间，设备齐全，水电费平摊，住宿费一天5元合作：

1、具备至少3年智能座舱相关工作经验（中级岗位），高级岗位需满5年 2、熟练使用CAN分析工具，如周立功或TSmaster 3、掌握智能座舱系统中约60%的功能模块 4、拥有实车环境及台架测试的实际操作经验 5、独立完成过1至3个功能模块的测试用例编写（须具备测试用例设计能力） 8月至9月初办公地址：芜湖服务外包产业园，中山南路717号 9月初起办公地点调整为：安徽省芜湖市鸠江区汤沟镇通江大道辅路（以实际地标为准） 后续不排除长期驻场客户现场办公，具体地址为：奇瑞汽车股份有限公司智能网联超级一工厂 安徽省芜湖市鸠江区泰山路38号

【技术外派岗位】 【芜湖奇瑞智界）：安徽省芜湖市鸠江区皖江大道5号 【5年以上工作经验，统招大专及以上学历】 岗位职责： 1、开展客户BMS HIL测试项目的需求分析工作，评估客户输入资料的完整性与准确性； 2、承担BMS HIL测试环境的建设任务，涵盖软硬件平台及测试台架的部署、仿真模型调优，以及系统闭环调试； 3、依据被测BMS控制器的技术参数，完成信号清单的设计与定义； 4、主导BMS-HIL项目的测试用例设计、管理及调试工作； 5、制定BMS HIL项目的测试计划，建立并持续优化测试流程； 6、协助跟进测试过程中发现的问题，维护缺陷清单，持续改进测试策略； 7、负责测试设备的日常维护与管理； 8、牵头组织项目测试报告的编制，分析测试中暴露的问题并提出有效改进方案； 9、关注BMS测试领域的前沿进展，探索测试方法与自动化工具的创新应用。 任职要求： 1. 统招大专及以上学历，专业方向为车辆工程、电子电气、自动化控制等相关领域； 2. 具备5年以上BMS HIL测试经验，7年以上BMS整车标定测试经验，有BMS/VCU/MCU/ECU/TCU等HIL项目经历者优先； 3. 掌握HIL测试系统的架构、流程及相关规范，至少熟练操作一种主流HIL平台（如NI、ETAS、DSPACE等）； 4. 熟悉BMS系统结构、功能原理及行业标准，了解BMS控制器内部构造，能理解其性能指标、引脚定义及接口原理图，具备车辆动力学基础认知； 5. 熟练使用MATLAB/Simulink软件，具备独立修改和优化仿真模型的能力； 6. 熟悉NI VeriStand、TestStand及LabVIEW软件，具备实际操作经验者优先考虑； 7. 掌握CAN总线通信协议及相关数据链路知识，熟悉UDS诊断协议，并能熟练使用相关分析工具； 8. 能够熟练操作常用测试仪器，如数字万用表、示波器、六位半表、信号发生器等

岗位职责: 1，依据相关标准、设计规范及客户需求，执行性能试验、机械试验、环境可靠性等相关测试验证工作； 2，按照试验大纲实施测试任务，完成数据采集、整理与分析，并撰写相应的测试报告； 3，参与测试方法、试验大纲、技术规范及作业指导书的编制、修订与优化； 4，记录并及时反馈测试过程中出现的异常情况，协助开展问题分析与处理，包括试品故障、设备异常等； 负责实验室仪器设备及工具的日常操作与维护管理。 任职要求： 1，学历要求：大专及以上学历，理工科背景，电气工程及其自动化、电机与电器、自动控制、机械类等相关专业优先； 2，经验要求：三年以上工作经验，具备至少一年测试相关经历，有实验室工作背景者优先； 3，技能要求：熟练使用常用办公软件及示波器等基础测试工具；具备较强的学习能力与实操能力，能独立操作测试设备； 基本素养：责任心强，作风严谨，具有良好的沟通协调能力和团队协作意识。

1、负责公司质量管理体系的建立、优化与执行，确保体系运行的有效性与充分性； 2、主导新建工厂质量体系的落地实施，并搭建相应的监督与监控机制； 3、组织开展质量体系相关的培训与现场指导工作； 4、统筹质量目标的规划与管理，组织实施内外部审核，推进问题整改及持续改进。 任职资格： 1、大专及以上学历； 2、3年以上汽车行业质量管理经验，熟练掌握ISO45001、ISO14001、ISO9000、IATF16949等体系标准，有质量管理实践经历者优先； 3、具备新工厂质量体系从零搭建及全过程推进能力。

企业直聘1.作业员:8000-12000（50岁以内）两班倒2.品质专员:5000-6000（40岁以内）长白班3.设备维修员:8000-10000长白班4.叉车司机（有叉车证）:8000-10000长白班报销缴纳五险一金公司地址:安徽芜湖有意向可以电话联系:

岗位职责： 1、负责车端OTA系统相关业务功能的测试工作； 2、制定具体车型的OTA测试计划、测试方案及测试用例编写； 3、执行项目各阶段的OTA测试任务，跟踪问题并协助开发人员定位与解决； 4、需驻场支持整车厂客户，开展现场OTA台架环境及实车测试工作。 岗位要求： 1、掌握安卓、linux等操作系统，能熟练使用ADB及linux基本命令； 2、了解整车电子架构，熟悉CAN、以太网通信，能够操作CANoe等总线测试工具； 3、具备良好的逻辑分析能力、抗压能力以及与客户现场沟通协调的能力； 4、了解UDS诊断协议的基本原理与应用； 5、熟悉台架测试环境搭建流程，具有故障排查和日志分析经验； 6、具备车联网、智能座舱、嵌入式系统或整车OTA测试经验者优先（满足一项或多项即可）。

岗位职责： 1. 负责网联钥匙类产品的测试实施，涵盖功能、性能及兼容性等方面的测试任务 2. 制定测试用例，开展测试执行并完整记录结果，对测试数据进行归纳与分析 3. 持续跟进测试中发现的问题，推动问题闭环，保障产品交付质量 4. 与研发团队高效协同，参与需求讨论与技术评审环节 5. 编制相关测试文档，如测试计划、测试总结报告等 岗位要求： 1. 具备大专或以上学历 2. 拥有3年以上测试领域工作经验，具备网联钥匙或车联网产品测试背景者优先考虑 3. 熟知测试体系与常用方法，能熟练使用至少一种测试辅助工具 4. 具备较强的沟通协调能力及问题定位分析能力 5. 工作认真负责，具备良好的抗压能力