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会独立操作850加工中心，会简单编程，普通车床的使用

零费用入职，有意向可直接点击下方立即沟通，工作人员会及时与您联系 ———入职满30天补贴5000元新员工入职奖励——— 【薪资待遇】 300一天、月保底到手工资：8000---8500。所有待遇真实有效，现场直接签合同！！！ 1、最少做1个月，也可以长期做 2、其它奖励：根据公司状况及员工表现，核发年终奖金 3、社会保障：公司为员工缴纳五险一金、工资以打卡方式每月准时发放，不压工资， 4、公司人性化管理，休假：员工享受法定节假日、上六休一。婚假、丧假、产假、带薪年假15天； 【工作内容】 目前主要招聘普工岗位，主要有：组装、包装、质检、检测、扫描、贴标签等······· 工作地址：苏州 【招聘标准】 18-44周岁，身体健康，学历不限，无需经验。 【食宿待遇】 免费食宿（包吃包住） 1、入职当天，统一发饭卡，刷卡吃饭，免费提供一日三餐，米饭套餐、面条、水饺、馒头、面包牛奶等，供员工自助选择； 2、免费住宿、4-6人一间，宿舍配备WIFI、独立卫生间、洗澡间、空调、学习桌、热水器等用品。

联系方式：24小时招聘热线随时在线咨询（厂区直接招聘）厂区在苏州，普工 1、点击当前页面左下方【免费聊】【免费聊】【免费聊】【免费拨打】进行一对一在线咨询 2、拨打当前页面右下方电话图标【免费拨打】【免费拨打】【免费拨打】【免费拨打】 -------------------------------------- 【小时工】 1、纯工价30每个小时或者日结（可自由选择岗位） 2、现在正处于公司生产旺季，每天可以选择加班，加班自愿， 3，综合工资8000元到9000之间（可以预支工资） 4，不压工资，人走账清。 郑重承诺，厂区直接招聘，因为新厂区大缺人，占时给出高工价，，直接到厂区签订厂区合同，没有任何套路， ---------------------------------------- ⑵长期工：试用期综合工资8000元至9000元 -------------------------------- 招聘要求：年龄19至50周岁，男女不限，学历不限，简单汉字认识即可，有本人有效期身份证或临时身份证！符合条件者，到达厂区直接办理入职、当天签订合同并安排宿舍，（如果没有传染病，厂区保证承诺录取入职） ------------------ 工作时间：每周工作5天，每天工作8小时，8小时以外算加班，加班自愿，加班额外算工资，而且工资高，星期天双倍工资，国家法定节假日3倍 ----------------------- 车间环境：人性化管理、空调全天开放、无噪音-不穿无尘服，坐着上班 ----------------------- 职位晋升：新厂区，好的岗位比较多，正常上班，好好工作，两个月后，正常会提升。 -------------------- 吃饭住宿：公司免费提供2到3人宿舍，配备洗澡间、空调、独立卫生间、液晶电视、衣柜、桌子、洗衣机、阳台、现代化宿舍，饮水机24小时供应开水，专人负责员工宿舍安全、卫生；公司有大型餐厅（早餐供应：面包+牛奶+鸡蛋+包子+八宝粥；中餐和晚餐供应：米饭+大荤+小荤+素菜+汤+面条+馒头+水饺），员工可自主选择就餐 ------------------- 福利待遇：为员工缴纳五险一金，费用由公司按规定交，员工离职时可转出或，员工每年都有2次旅游机会，每年四套工作服，免费的。员工享有国家法定假期、带薪探亲年休假15天，每天按照300元发放。打到工资卡。新员工刚入职有厂区送的超市购物卡。 --------------------- 工作地点：江苏省苏州市虎丘区永安路122号，厂家人事部直招，或者，直接从厂区门口进来到人事部报道、办理入职， ------------------------ 【友情提示】 凡是想来我们厂区入职的新员工，及时与我联系，我们厂区会提前帮你安排衣食住行及报销车票等

高薪直聘️ 只要你肯吃苦耐劳，薪资过万不是梦！ 1、岗位一：薪资可达8000-10000左右，体力活，不需要高文化程度 2、岗位二：薪资可达7000-9000左右，工作简单，不需要高文化程度 3、岗位三：薪资可达6000左右，工作轻松易上手，不需要高文化程度 ️岗位要求： 身体健康，吃苦耐劳、能适应夜班，服从公司的各项管理制度。 ️年龄要求：（以身份证年龄为准） 工人：18——55周岁 工人：18——50周岁 满勤奖、生日会、节日福利、提供食宿

长白班一天264元 职位详情 无经验要求 小时工 短期工 正式工 不穿防尘服 不看显微镜 包住 包吃 加班补助 五险一金年底双薪交通补助 饭补 话补 【冰箱小时工】长白班+住宿水电免费+可收大龄工+面试当天可安排住宿 长白班:22元/时，6800~7500元/月 主要做组装，贴胶条，标签，检测，辅助工等 活，轻松 招聘年龄:16-57岁，男女不限 有厂车:厂区内免费住宿，不想住宿有35条交通班车全合肥市接送 休息安排:做六休一，月休4天左右 入职材料:1寸蓝底或者白底照片3张，身份证复印件4张(厂区可照) 免费住宿4-6人间，水电免费，独立卫生间，热水器，无线网，桌子，应有尽有 中间有吃饭休息时间面试时间:8:30-15:40，要求:携带本人身份证

白班216一天，夜班226一天 有夫妻房，可坐可站，注塑厂 生产汽车内饰件，活轻松干净。 男女不限20-54岁，身体健康，服从安排，吃苦耐劳，有责任心即可。 文化无要求，会写自己名字，会计数即可！ 两班倒8点到8点，半个月转班，18元/小时，计时12小时，合216元/天，夜班补贴10元/天。 厂里吃住，2人间，提供夫妻房。全下铺，空调热水独卫。

遵守纪律，服从管理，工作认真负责，熟练操作机床，保质保量完成生产任务。

普工/操作工270元一天！立即投递！在线招聘！ 新厂开招！大量招人！全程免费！ 无需等待即刻入职！入职当天签订正规合同！ 1.270一天，人走账清，入职7天可预支，包吃包住 2.月薪保底8000+免费包吃住+福利奖金+工价持续上涨！！！ 3.班次：长白班居多，个别人员需倒班，倒班人员补贴30/晚，可根据自身意愿选择班次 4.招聘要求：16-55岁，学历不限，经验不限，早报名早挣钱 5.每月20号准时发放薪资，直发，纯工价 工作岗位： 普工/操作工，主要负责做一些简单的手工活，简单的工作内容 衣：上班不需要穿无尘服 食：厂区免费提供早中晚3餐，二荤二素：另提供面食、水果等提供挑选 住：公司免费提供住宿，4-6人/间，设施包含空调、独立卫浴、橱柜等。 体检和住宿以厂区规定为准 安徽芜湖异地招聘 原标题：《自家工厂招普工270/天包吃住》

寒假工三个工期 1、年前寒假工：从学校放假开始做到年前，年前一个星期可以离职，不耽误回家过年/200左右一天 2、返岗寒假工：从学校放假开始，做到过年前3~5天。过年期间放假7-8天，年后休完假。回来干到开学前/220左右一天 3、不回家寒假工：从放假开始干到开学，过年期间不放假。240左右一天，值班有三倍工资/留岗津贴，过年红包。过年几天多挣2000-3000

招聘叉车工两名 年龄50左右带证上岗，两班倒工资第一个月253一天～第二个月265一天 有想法的请私聊 工作时间:面议

找一名小挖驾驶员，技术要好做田埂，电话

新建饮料厂本厂直接招聘，应聘当天入职，安排免费吃住上班，直接到厂区面试，全程不花冤枉钱，厂区签合同有保障。短期工长期工都可以！！！！欢迎投递简历，在线咨询！厂区面试，厂区签合同，一式两份。【小时工】：小时工：30/小时，315一天，随走随结，可预支，包食宿，，入职20天可预支2000。小时工：30/小时，315一天，随走随结，可预支，包食宿，，入职20天可预支2000。小时工：30/小时，315一天，随走随结，可预支，包食宿，，入职20天可预支2000。【入职满45天6000元工期奖励，工资之外现场现金发放也可以打卡。】【可以预支工资在职满15天以上2000元】【当天安排住宿！包吃包住！全部坐班，三餐免费。】【介绍朋友一起入职打卡30天内介奖励2000元】【薪资待遇】小时工、：30元/小时，综合收入8500-10000元/月，工资离职当天结清，不拖不压。长期工：综合工资保底8500元/月，另外全勤500元，学历补贴300元，岗位津贴200元，每季度递增600元底薪工龄奖。【工作时间】1：公司执行白晚班两班制（如不适应夜班可申请常白班）吃饭休息2小时，上六休一。2：加班自愿，平时1.5倍，周末双倍，节假日三倍工资。3：每个月10号发工资，不拖不压。【招聘要求】1：16-52周岁，不限学历，不限经验。2：持本人有效身份证件，只要符合公司要求者全部录用。【工作内容】不穿无尘衣，上班可带手机工作环境，坐着上班，恒温车间，免费食宿，工作轻松（没做过的不用担心，我们会安排老员工带的）易操作，安全。工作内容主要是饮料厂区的一些贴标签、检验、包装产品等内容【福利待遇】1、公司为每位合同制员工缴纳社会保险；2、公司免费提供工早中晚3餐，三荤二素；另提供面食、水果等提供挑选；3、公司提供员工公寓，生活区4人标准间（夫妻可提供夫妻双人间宿舍）、空调、热水、电视、宽带无线俱全；4、公司设有职工福庆礼金、生育礼金、丧葬礼金、公司为每位员工每年发放年终奖金。【工作概况】1：所有岗位统一面试、无须经验、简单易操作、可坐着作业、无任何辐射、无危险性、不穿无尘服。2：公司为员工提供公平公正的晋升机会，根据员工个人工作表现情况内部考核晋升（如线长，组长，大组长，科长等）涉及工作城市苏州

有没有哪个师傅有焊工证 焊燃气管道可以包过的联系我，长期活

微挖找带班，二把刀不行，在埭南，现在要。

岗位职责： 1、教授少儿计算机编程，为孩子及家长讲授计算机知识，指导孩子基础编程学习。 2、负责整理学员学习报课，定期做家长回访 3、负责组织学生进行学习和能力评估 4、认真备课，课后总结教学经验。 5、配合公司完成其他交办工作。 任职要求： 1、大专及以上学历，理工科专业，有相关工作经验可放宽学历要求； 2、热爱少儿教育，喜欢与孩子互动，具有爱心和责任心； 3、具有讲解能力善于沟通，人际亲和力强，口齿清晰、表达流利； 4、熟悉少儿心理，善于调动学生学习积极性； 5、具有较强的学习能力，乐于探索*新科技产品。 工作地点：临桂区、兴安县，提供住宿

（回龙观校区/望京校区/劲松校区/潘家园校区/公益西桥校区就近分配） 工作时间：周一休息周二-周五13：00-20：00/20：30 周六周日早9-晚6/早10-晚7 岗位职责： 1.承担6-12岁少儿科技类课程的授课任务； 2.依据总部教学方案，完成本校区教案的优化与日常维护； 3.统筹学员课程规划与学习进度跟踪，激发孩子学习主动性； 4.定期与家长交流学生学习表现，建立良好家校互动关系，提升服务认可度； 5.表现突出者可获得带队参与全国及国际性机器人竞赛的机会。 任职要求： 1.具备理工类或师范类专业基础，学历要求大专及以上； 2.热爱儿童教育，具备亲和力与持久耐心； 3.口头表达清晰，具备良好的沟通能力； 4.具有团队合作意识，工作认真负责； 5.学习能力强，能快速掌握新知识； 6.有STEAM教育、乐高、机器人、编程等相关课程教学经验，或在教育机构有过带班经历者优先考虑。

二、岗位职责 1.课程教学与交付： ·负责工业机器人编程、操作、维护、仿真等课程的理论与实操教学。 ·指导学员进行机器人工作站的设计、集成、调试及故障排除。 ·根据教学大纲，准备教案、教材、PPT及实操指导书。 2.课程与资料开发： ·参与或主导开发与优化培训课程体系，确保其与行业技术发展同步。 ·开发教学案例、实操项目、考核试题及认证标准。 3.学术与市场支持： ·参与学术交流活动，提升公司在行业内的技术影响力。 ·协助市场部门完成技术演示、公开课、竞赛指导等工作。 三、任职资格要求 1.硬性技能与专业知识 ·机器人品牌经验： ·必须精通至少两种主流机器人品牌（如发那科/库卡/ABB/安川）的编程、操作与维护。 ·熟悉其他品牌机器人者优先。 ·编程与仿真能力： ·熟练掌握机器人离线编程与仿真软件，如RobotStudio（ABB）、RoboGuide（FANUC）、KUKASim、VisualComponents等。 ·工艺应用经验： ·具备至少两种及以上工业机器人典型应用工艺的实战经验，如： ·焊接（弧焊、点焊） ·搬运/码垛 ·喷涂/涂胶 ·机床上下料 ·打磨/抛光 ·装配/检测 ·自动化集成知识： ·掌握PLC（如西门子、三菱）编程及与机器人的通信集成（Profinet,Ethernet/IP,CC-Link等）。 ·了解机器人视觉系统（如康耐视、基恩士）的集成与应用。 ·熟悉气动、伺服驱动等外围设备。 ·安全知识： ·深刻理解工业机器人安全标准，能制定并执行安全操作规程。 2.软性技能与能力 ·教学与表达能力： ·具备出色的语言表达和课堂讲授能力，能将复杂的技术问题讲解得清晰易懂。 ·善于运用案例教学、项目驱动等教学方法，调动学员积极性。 ·分析与解决问题能力： ·能够快速分析并解决机器人在教学和实际应用中出现的各种故障问题。 ·沟通与协作能力： ·具备良好的团队协作精神，能与课程开发、市场、销售等部门有效沟通。 ·具备良好的客户沟通能力，能胜任对企业客户的定制化培训。 ·学习与创新能力： ·对工业机器人及智能制造领域的新技术保持高度热情，具备持续学习的能力。 3.学历与工作经验 ·学历：大专及以上学历，机械电子工程、自动化、电气工程、机器人工程等相关专业。 ·经验： ·方案一：3年以上工业机器人现场应用、系统集成或调试维护工作经验。 ·方案二：2年以上工业机器人相关领域教学或培训经验，兼具项目经验者优先。 ·有在大型自动化企业或机器人系统集成商工作经验者优先。 4.附加条件 ·持有相关机器人厂商的认证讲师资格（如ABB认证讲师、FANUC认证工程师等）。 ·参与过省级/国家级机器人相关技能大赛并获奖，或具有指导大赛的经验。 ·具备一定的英语阅读能力，能阅读英文技术手册。 ·能够适应短期出差（如赴客户现场进行培训）。 四、公司提供待遇及条件 ·具有竞争力的薪酬体系（基本工资+课时费+项目奖金）。 ·完善的培训体系与职业发展通道。 ·先进的机器人实验设备与教学环境。 ·五险一金、带薪年假、节假日福利等。

二、岗位职责 1.培训课程交付： ·负责自动化技术相关课程的理论与实操教学，包括但不限于PLC编程、工业机器人操作与集成、人机界面（HMI）组态、变频/伺服驱动、工业通信网络、机器视觉基础等。 ·指导学员完成自动化系统设计、编程、调试及故障诊断等实践项目。 2.课程与资料开发： ·参与公司培训课程体系的设计、优化与更新，确保课程内容紧跟技术发展趋势。 ·开发与编写培训教材、实验指导书、教学PPT、考核试题及教学案例。 3.技术支援与市场支持： ·为公司内部或关键客户提供必要的技术咨询和解决方案支持。 ·协助市场部门进行技术演示、公开课、研讨会及客户技术交流活动。 三、任职资格要求 【硬性技能与专业知识】 1.核心自动化技术精通： ·PLC技术：必须精通至少一个主流品牌（如西门子S7-1200/1500(TIAPortal)或三菱FX/Q系列（GXWorks）或罗克韦尔（RSLogix/Studio5000））的编程、组态与调试。 ·HMI/SCADA组态：熟练掌握至少一种主流组态软件（如西门子WinCC、组态王、Intouch、Ignition）的应用开发。 2.运动控制与驱动技术： ·熟悉伺服系统（如三菱、松下、西门子）和变频器的应用、参数设置与调试。 ·了解运动控制（多轴同步、插补）等高级应用者优先。 3.工业通信网络： ·掌握主流工业网络协议的应用与配置，如PROFINET、Ethernet/IP、Modbus-TCP/RTU、CC-Link等。 4.工业机器人基础（重要加分项）： ·熟悉至少一种主流工业机器人（如发那科、库卡、ABB、安川）的基本操作、编程或与PLC的集成通信。 5.机器视觉基础（重要加分项）： ·了解机器视觉系统（如康耐视、基恩士）的基本原理、选型及与自动化系统的集成。 【软性技能与能力】 1.卓越的教学与表达能力： ·具备出色的语言表达和课堂掌控能力，能够将复杂抽象的技术概念转化为易于理解的内容。 ·善于运用案例教学、项目驱动等多种教学方法，激发学员学习兴趣。 2.分析与解决问题能力： ·具备扎实的现场问题分析能力，能快速定位并解决自动化系统故障。 3.沟通与协作能力： ·具备良好的团队协作精神，能与课程开发、市场销售等部门有效协作。 ·具备良好的客户沟通能力，能理解并满足企业客户的定制化培训需求。 4.持续学习与创新能力： ·对工业4.0、智能制造、IIoT等新技术保持高度敏感，具备快速学习和知识转化的能力。 【学历与工作经验】 ·学历：大专及以上学历，自动化、电气工程、机械电子、机电一体化等相关专业。 ·经验： ·方案一（偏重实战）：拥有3-5年以上自动化系统工程、设备调试、维护或集成项目经验。 ·方案二（偏重教学）：拥有3年以上自动化相关领域教学或技术培训经验，同时具备项目经验者优先。 ·有在系统集成商或大型设备制造商工作经验者优先。 【附加优选条件】 ·持有相关厂商的技术认证（如西门子SMCT、罗克韦尔认证工程师等）。 ·具备电工证（如低压电工操作证）等安全资质。 ·有参与自动化项目设计、实施全流程的经验。 ·能够适应短期出差进行客户现场培训。 四、公司提供待遇及条件 ·有竞争力的薪酬福利：具有吸引力的薪资结构（基本工资+课时费+项目奖金+年终奖）。 ·专业的成长平台：提供系统的讲师培训、技术交流机会和清晰的职业发展通道（技术专家/教学管理方向）。 ·优良的工作环境：先进、完备的自动化实训实验室和设备。 ·完善的福利保障：五险一金、带薪年假、节假日福利、定期体检等。

教授3-12岁少儿积木搭建、Scratch编程、3D设计、机器人课程等； 教学课件编写； 辅导孩子参加相关竞赛； 负责和家长沟通课程内容和学生表现； 完成校区安排的其他任务。 要求有一年以上相关工作经验，熟悉LegoEv3及以下级别搭建课程，熟练掌握Scratch编程；有3D设计、Arduino/Mixly教学经验者优先。有辅导孩子参加竞赛的经历；性格活泼开朗，沟通交流能力强。 工作地点在南山蛇口。

【湾址变压器厂】保底7k，厂内吃住，包三餐，非流水线，全新厂区宿舍，伙食超好。 【岗位】箔绕，绕线 少量夜班 【待遇】保底22元/时，夜班补贴30元/天，加超产奖励等各种津贴，综合工资7000元以上，每月20号发工资。 【食宿】厂内吃住，4人间，全下铺，有洗衣机，空调热水器独立卫生间，环境超好。 【要求】20-40周岁，工人为主，初中文化。

芜湖市鸠江区招二保焊/气焊

叉车工 工作地址:芜湖奇瑞新能源 1月员工380元/天，2月员工360/天，订单稳定十高工时 入职缴纳五险一金，住房公积金可以双倍取出无毕业证的员工，随当月工资发放 要求试车 18一40周岁，要证

【安徽芜湖汽配厂】 高价招聘焊工 免费包吃包住 国营企业，新建基地，有发展空间，晋升空间 要求：18～45岁，身体健康。工作一周后 主要是激光焊，有焊工证 薪资待遇： 元/小时+绩效考核元/小时，合计元/小时。 备注：日结工资，工期三个月，。考核奖金按月发放。 月薪9000-11000左右 免费提供工作餐，白天两餐，夜班一餐。免费提供宿舍，有空调、独立卫浴。水电费平摊。 人性化管理可以带手机！

大厂轮鼓车间:α铸造岗(浇模、割圆)。b涂装岗(上下线、自动化喷柒)。c压饼岗。招12人。①年龄55以下，。②工作时8:00-8:00，要求适应二班倒。③工资22元/小时(264/班)。④免费工作歺(夜班也有正歺)，提供住宿。可干长期工，每月15号发工资，也可干短期工(干到年底，人走账清)。

普工工人 两班倒，半个月转一次班，每天计薪10.5小时 锯冲焊车间：19元/小时；镀锌车间：19元/小时，必须做到厂区放假，人走账清 所有部门夜班补贴员工10元/天 57周岁以内（1968年以上全收）

岗位名称：打磨工； 岗位要求：1.年龄35至45岁；2.有产品表面打磨经验；3.计件制工作，多劳多得。 薪资待遇：配备防尘口罩、防尘工作服，月薪6500至7500元。招工人数：2人。

岗位名称：物控专员；采购主管；普工；压铸普工；CNC操作工；品质主管；质检组长；自动化打磨技术员；PMC物料管理员；储备干部；CNC技术员；SQE。 岗位要求：1.物控专员：具有相关的工作经验。2.采购主管：本科及以上学历。3.普工、压铸普工、CNC操作工：年龄50岁以下，需要接受两班制工作。4.品质主管：工资范围612K，长白班。5.质检组长：年龄2535周岁，需要接受倒班制。6.自动化打磨技术员：工资范围58K，需要接受倒班。7.PMC物料管理员：年龄2535岁，高中及以上学历。8.储备干部：大专及以上学历，年龄不限。9.CNC技术员：工资范围612K，年龄45岁以下，长白班。10.SQE：工资范围6.510K，年龄40周岁以下。薪资待遇（仅提供大致薪资范围）：1.物控专员：薪资不详。2.采购主管：薪资不详。3.普工：5.56K。4.压铸普工：5.57K。5.CNC操作工：5.57K。6.品质主管：612K。7.质检组长：5.57.5K。8.自动化打磨技术员：58K。9.PMC物料管理员：3.34.5K。10.储备干部：48K。11.CNC技术员：612K。12.SQE：6.510K。

♥【芜湖鸿瑞兴头枕厂】♥ ❣ 恒温车间+常温车间 ❣+初中文化 ❣订单稳定+满月计件 ➤【工作内容】：生产汽车座椅头枕 包袱 发泡 装配 检验 工作内容简单及以上手 ➤【招聘年龄】:，。男女不限，四川都可以，先看车间，面试通过后 当天办理入职手续，年后需返岗。 ➤【薪资待遇】：岗位不同工价格不同：除辅助工以外薪资20/22元每小时 8点到8点计时11小时 第一个月计时第二个月计件手速快的满15天就可以申请计件 计件工资高于计时工资 ➤【工作时间】：两班倒，8：00-20:00，半个月一倒班，月休1-2天。订单充足。 ➤【食宿待遇】：白班包吃两餐，夜班包两餐 住宿费100/月 （水电均摊），住宿6人间，免费工作餐。 ➤【入职须知】： ❶.案底、黑户提前报备。 ❷.。 ❸.入职需携带本人身份证原件 ❺./月，。 ❻.工资超5000后正常 体检：常规体检 ⌛【面试时间】：上午9：00 下午1：30（周日不面试） 【面试地址】安徽省芜湖市鸠江区 驻厂电话：黄凤云

岗位名称：A岗；B岗；C岗；E岗（高叉工）。 岗位要求：1.可接受大龄工；2.上岗需持健康证；3.面试需携带本人身份证原件到面（需人脸识别）。 薪资待遇：A岗：15元/时；B岗：17元/时；C岗：19元/时；E岗：26元/时。福利：免费工作餐，三菜一汤；可接受两班倒，夜班补助10/天；本工厂老员工返岗激励100元200元/月。茶水政策：本地工在职长返2元，外地工在职长返3元。