
管家
工作内容:做的事就是通过家事速配这个平台将住户的生活需求与周边商业资源对接,发掘住户中具备技能者,成为服务提供者。日常工作是拉新客户、维护客户群、订单分派、商家管理等。
工作要求:年龄18-45岁,身体健康,无不良记录。
家住瑶海区,长期居住在本小区或周边,熟悉社区环境。
沟通能力强,有社区服务、物业、销售或医护相关经验者优先。
会用智能手机(如微信、接单平台等)。
职位优势:离家近,不用每天走很远的路通勤上班,时间也比较自由,空闲时间还可以照顾到家庭
物业经理,主管
3-4千/月
物业经理1-2人月结全职园区物业管理
岗位职责:
1. 全面负责物业项目的日常运营管理,确保服务品质与客户满意度持续提升
2. 统筹物业团队建设与人员管理,组织培训、考核及绩效改进工作
3. 监督设施设备运行维护,协调工程、保洁、安保等各模块高效协作
4. 处理业主/租户投诉与诉求,建立并维护良好客户关系
5. 编制年度预算及费用计划,控制运营成本,提升项目盈利水平
任职要求:
1. 具备物业经理相关工作经验,熟悉住宅、商业或综合体项目管理流程
2. 熟悉物业管理法律法规及行业服务标准
3. 具备较强的沟通协调能力、应急处理能力及团队领导力
4. 责任心强,服务意识突出,能适应一线管理工作节奏
5. 持有物业管理师证、消防设施操作员证等相关证书者优先
客服管家
3-4千/月
管家社保1-2人月结全职
工作内容:1、收缴物业费。
2、处理日常业主报事报修。
3、负责管理区域日常事务。
职位要求:男女不限,形象佳、善于沟通有一定抗压能力,大专以上学历,熟练操作办公软件
工作时间:8:30-12:00,14:00-17:30
行业经验:1-3年
职位要求:
工作时间:早8:30-12:00下午14:00-17:30
其他物业人员
物业住宅客服的职责主要围绕业主服务、沟通协调及日常事务处理展开,具体如下:
一、业主服务与咨询
-接待业主的日常咨询、报修、投诉等,耐心倾听并记录相关信息。
-及时回应业主需求,如解答物业费缴纳、小区规则等疑问,协调处理房屋维修、公共设施故障等问题。
二、信息处理与传递
-负责业主信息的管理,包括信息登记、更新,确保业主档案准确完整。
-及时向业主传达物业通知、公告(如停水停电通知、活动安排等),同时将业主的意见和建议反馈给物业相关部门。
三、投诉与纠纷处理
-接收业主投诉后,协调物业内部(如维修、安保等)进行处理,并跟进解决进度,向业主反馈结果。
-协助化解业主间的矛盾或与物业的争议,维护良好关系。
四、日常事务协助
-协助办理业主入住、装修申请、物品放行等手续,指导业主填写相关表格。
-参与小区活动的组织协调,收集业主对活动的反馈。
五、数据统计与汇报
-统计业主报修、投诉等数据,定期形成报告,为物业改进服务提供依据。
-向领导汇报日常工作中遇到的重点问题及处理情况。
物业经理月结全职
岗位职责:
1. 负责医院物业的日常管理工作,确保各项服务高效有序
2. 协调医院内各部门需求,提升服务质量与客户满意度
3. 制定并执行物业相关工作流程和应急预案
任职要求:
1、善于沟通、按时完成上级交给的工作
2、拥有良好的团队合作精神,能迅速融入团队
3、具备良好的学习能力,能够不断改进工作方法
物业招商管理1-2人1-3年学历不限
岗位职责:
1、负责产业园招商运营体系的搭建与优化,制定并执行招商引资策略,完成既定招商指标;
2、拓展与维护优质企业客户资源,主导商务谈判及签约流程,确保入驻企业的资质符合园区定位;
3、统筹园区日常运营管理,协调解决企业在入驻后的各类需求,提升客户满意度与留存率;
4、监控招商数据与运营状态,分析市场动态,为招商策略调整及园区服务升级提供决策支持。
任职要求:
1、具备扎实的招商运营理论基础,熟悉产业园区或商业地产的招商逻辑与运作模式;
2、拥有出色的商务谈判能力与客户开发技巧,能够独立挖掘潜在目标客户并促成合作;
3、具备良好的数据分析思维与项目统筹能力,能通过数据驱动优化招商转化效率;
4、具有强烈的责任心与抗压能力,善于跨部门协作,能高效推进复杂项目的落地执行。
底薪10k招商专员(太和)
1-1.5万/月
地产招商3-5年本科写字楼招商经验B端业务经验有地产招商经验不需长期出差
年龄:25—33周岁
学历要求:本科及以上,市场营销、工商管理、物联网等相关专业,具备2年以上ToB业务经验者优先。
工作经验:需有3年以上产业园区招商经历,2年以上团队管理背景,曾主导大型产业园区项目招商工作,并具备同类型产业园相关招商资源。
资源积累:具备与行业协会、政府单位、高新技术企业等建立深度合作关系的资源网络。
专业能力:
岗位职责:面向集团服务的六大产业链(智能制造、新材料、生物医药等)领域的大客户,负责客户线索挖掘、客户关系维护及推动签约落地等全流程招商工作。
地产招商
3千-1万/月
物业招商管理保险3-5人1-3年中专/中技阶梯式提成面销/陌拜地推销售渠道销售基本坐班TOB不需长期出差有地产招商经验商务谈判经验房地产销售经验商业地产招商经验
案场经理1名:统筹案场销售任务,管理以及培训。熟悉案场操作流程。
案场销售6名:有3年以上的新房销售经验,外形端庄,善于沟通。有团队合作精神。
保姆月结
【工作时间】10:00-14:00【工作地址】东郊【住家面积】【吃饭人数】2大1小【薪资待遇】1800/月【休息天数】双休【工作内容】主要烧饭饭。接一年级女宝放学。家离学校800米左右。会骑电瓶车最好。【其他要求】55岁左右,健康证,干净利索。有意者联系:方老师
长白班新能源厂用品厂贴标签免费培训包吃有提成交通补助夜班补贴保险餐补高温补贴社保加班补贴五险五险一金包住20人以上月结
当天安排入职·包吃包住· 不收费
日结 / 月结 均可安排
----------------------------------------------
薪资待遇(真实靠谱)
? 小时工:28元/小时 280元一天,包吃包住,多劳多得 月薪保底8000以上
? 正式工:7500-8000元/月 早8晚5 缴纳五险一金,稳定有保障
每月10号发薪,不压工资
随走随结,可现金/微信结算
----------------------------------------------
?? 工作内容(轻松好做)
? 长白班,坐着上班 不过安检门,可带手机
? 岗位多样化:仓管、扫码、贴标签、质检、物料、万能工等
? 不会有人教,简单易学
----------------------------------------------
吃住福利(免费全包)
? 住宿:4-6人公寓房,空调热水齐全,可申请夫妻房
? 吃饭:三餐公司全包,免费吃
? 五险一金、年假、法定节假日正常放假
? 每月休息8天,可自由选择加班
----------------------------------------------
马上报名(24小时在线咨询)
点击【在线微聊】/ 添加人事微信给你发厂区位置+介绍详细岗位+薪资明细
280一天!立即投递!在线咨询!
新厂开招!大量招人!全程免费!
无需等待即刻入职!入职当天即签订正规合同!
请直接点击【在线沟通】24小时在线在线咨询回复!!!
①:小时工:28/小时,280一天,人走账清,入职7天可预支,包食宿,
②:月薪保底保底8000免费包吃住+福利奖金+工价持续上涨!!!!
③:班次:长白班居多,个别人员需倒班,倒班人员补贴20/晚,可根据自身意愿选择班次
④:每月10号准时发放薪资,直发,纯工价
小时工:28/小时,280一天,人走账清,可预支,包食宿,,入职7天既可预支
小时工:28/小时,280一天,人走账清,可预支,包食宿,,入职7天既可预支
小时工:28/小时,280一天,人走账清,可预支,包食宿,,入职7天既可预支
【福利待遇】
(1)保险:公司为员工缴纳五险(养老、医疗、失业、工伤、生育)
(2)设施:公司生活区设有网吧、超市、美发厅、洗衣房、健身房、球场免费娱乐;
(3)娱乐:公司不定期为员工组织聚餐、旅游、多种文艺活动、大型抽奖活动等。
(4)节假:享受节假日、婚假、丧假、产假、带薪年假15天
(5)年假:过年过节(带薪休假)每次发放800-1500不等的
(6)生日:生日福利:生日当天可领取200-400元大红包!
【衣食住行】
(1)衣:上班不需要穿无尘服
(2)食:公司免费提供工早中晚3餐,二荤二素;另提供面食、水果等提供挑选
(3)住:公司免费提供住宿,4-6人/间,设施包含空调、独立卫浴、橱柜等,床上用品厂区发放。工作在苏州,若员工自己在外租房每人每月补贴500元且有厂车接送
(4)行:上下班有厂车接送,外地来我司工作的人员,工作,公司每周提供班车到购物中心
报名点击下方--申请职位----点击微聊---在线添加咨询
13000保底工资直招小车司机
1.1-1.3万/月
小车司机保险高温补贴包住11-20人月结多劳多得,无需租车,无需买车住宿包含热水器,空调洗衣机平常有任何不懂的车管免费培训C1照驾龄1年内
保底13000。
上海紧急招募小车司机10名,
有驾驶证就行,每天开车10个小时左右,
月纯收入:13000-18000左右,
公司提供新能源纯电车,公司提供酒店公寓!
能来上海跑车的师傅抓住机会
其他物业人员餐补月结
道里区经纬七道街附近物业招房管员,工作轻松主要是接听电话开收费单子等要求会简单电脑操作能开保修单等业务,月休四天工月薪3000有餐补。联系电话王经理
管家社保月结
因业务需要现招聘物业管家数名:一、岗位要求:年龄25-40,大专以上学历形象好气质佳,有服务意识团队意识,有类似工作经验优先考虑二、工资待遇:3600/月入职缴纳社保,长白班月休四天三、工作地点:吴忠利通区高铁东城住宅联系方式:王主管()
其他物业人员综合维修工
新疆广厦物业服务有限公司 15人●收费员:5名,薪资面议任职要求:高中及以上学历,有相关工作经验者优先。●维修工:10名,薪资面议任职要求:高中及以上学历,有相关工作经验者优先。福利待遇:缴纳社保、住房公积金、带薪年休假。联系人电话:段女士工作地点:乌鲁木齐高新区(新市区)
其他物业人员
3-6千/月
其他物业人员保险1-2人月结全职
招聘岗位:物业片区经理助理
工作地点:江西片区各物业项目
薪资:3500-5500 元 / 月 具体工资面议
岗位职责
1、协助片区经理管理多个物业项目,各项目保洁、安保、客服、工程等日常物业服务工作落地,落实公司服务标准、品质检查。协助现场应急事务处理,负责日常巡检、品质督查、问题整改闭环,持续优化片区整体物业服务品质。
2、跟进业主投诉、纠纷协调,提升项目服务满意度。
3、协助物业费催缴、数据统计、回款跟进工作。
任职要求
1、22-45岁,中专及以上学历,物业、行政相关专业优先。
2、有 1 年以上物业经验优先。
3、熟练办公软件,能独立做报表、写材料、整理台账。
4、沟通协调能力强,执行力强,能接受片区多项目巡查。
5、工作踏实细致,服从管理,有物业服务意识。
物业经理
公共管理综合岗符合城镇公益性岗位基本报名条件。有责任心,积极配合工作,服从管理。政策宣传、便民服务、帮办代办及办事处安排的其他工作薪资福利:岗位补贴标准按照不低于当地月最低工资标准发放;社会保险补贴标准参照用人单位为上岗人员实际缴纳的社会保险费执行(不包含个人应缴纳部分)招工人数:2滨州市红籽仓物业管理服务有限公司另行通知民主评议工作地址:市西街道办事处
物业经理
4-6千/月
物业经理1-2人月结
岗位职责:
1. 全面负责学校物业管理与日常后勤保障工作,包括环境卫生、设施维护、安保协调及物资管理
2. 统筹安排物业团队日常工作,监督服务质量,及时响应并处理师生各类后勤需求
3. 熟练使用Word、Excel等办公软件,完成报表制作、数据统计、档案整理及日常行政事务
4. 协助开展校园安全巡查、应急事件处置及节假日值班统筹工作
5. 对接校方相关部门,落实各项管理制度,持续优化物业服务流程
任职要求:
1. ,年龄40岁左右,形象端正,沟通表达清晰,服务意识强
2. 学历不限大专及以上,校、机关或企事业单位后勤/物业管理工作经验者优先
3.责任心强,细致耐心,具备良好的组织协调与突发事件应对能力
4. 遵纪守法,品行端正,认同教育行业服务理念
招商专员
6千-1.1万/月
物业招商管理交通补助生日福利年终奖高温补贴20人以上经验不限学历不限按单提成代理商销售招商加盟电话销售网络销售面销/陌拜团购销售区域销售地推销售渠道销售直销门店销售较多外勤TOCTOGTOB不需长期出差接受无地产招商经验商务谈判经验房地产销售经验招商运营经验商业地产招商经验产业园区招商经验写字楼招商经验其他地产招商经验
向有需要商铺客户推荐租赁服务,
地产招商经理
5千-1万/月
物业招商管理五险1-2人3-5年高中按单提成区域销售渠道销售较多外勤不需长期出差有地产招商经验商务谈判经验房地产销售经验招商运营经验产业园区招商经验写字楼招商经验
办公楼招商工作
其他物业人员保险1-2人月结全职会务服务管理经验者优先
岗位职责:1.负责物业项目的日常运营与管理,确保服务品质;2.统筹保洁、会务及相关服务管理工作,保障工作有序开展;3.做好内外部沟通协调,及时响应并处理各类事务;4.落实规章制度,优化工作流程,提升服务效率;5.完成上级安排的其他工作任务。任职要求:1.年龄40岁以下,大专及以上学历(条件优异者可适当放宽);2.具备较强的责任心、沟通能力和团队协作精神;3.拥有物业管理相关工作经验,有保洁或会务服务经验者优先;4.能够服从工作安排,适应值班轮休制度。工作时间:上午8:00-12:00,下午14:00-17:30,周末双休。法定节假日期间需配合电话或在岗值班。薪资待遇:基本工资3500-4500元/月+月度绩效1000-2000元/月(具体面议)。我们期待责任心强、善于沟通、热爱物业服务的您加入团队,共同提供优质的服务与管理!应聘咨询请联系黄经理:
产业园招商专员
5-6千/月
物业招商管理包住社保交通补助3-5人1-3年学历不限销售额提成渠道销售基本坐班TOB
岗位职责:
1、负责产业园区的客户开发、商务洽谈及签约入驻,建立并维护良好的客户关系;
2、拓展并优化招商渠道,整合资源,提升园区吸引力;
3、分析市场动态,挖掘潜在客户,制定并执行招商策略,确保去化目标达成;
4、协助团队完成市场调研,提供精准的数据支持,优化招商流程。
任职要求:
1、有在厂房、产业园这类型项目招商、运营的工作经验;
2、熟悉工业地产中介渠道、对线上渠道(包括58、短视频等平台)运营、其他渠道(政府、行业)有资源经历优先;
3、具备良好的沟通能力和商务谈判技巧;
4、具备较强的市场洞察力和数据分析能力,能够独立开展工作;
5、积极主动,抗压能力强,富有团队合作精神,目标导向明确。
物业经理1-2人月结全职
物业管理公司招聘项目管理人员2名,要求品行端正,能吃苦耐劳。年龄35-45岁,工资待遇上班时间:日班12小时,夜班12小时,休息3天,联系张生
商管招商运营
3-6千/月
物业招商管理包住包吃保险餐补6-10人经验不限学历不限销售额提成招商加盟电话销售网络销售面销/陌拜区域销售地推销售渠道销售基本坐班TOCTOB不需长期出差接受无地产招商经验商务谈判经验房地产销售经验toB销售经验招商运营经验商业地产招商经验产业园区招商经验写字楼招商经验其他地产招商经验
岗位职责:
1.负责商业地产项目的品牌招商规划与执行,完成各业态商户引进目标
2.开展市场调研与竞品分析,挖掘优质品牌资源并建立长期合作关系
3. 主导商务谈判、合同签订及入驻落地全流程,协调工程、运营等部门推进开业筹备
4.维护现有商户关系,定期评估经营表现,推动租户优化与业态升级
5.配合营销活动策划,提升项目商业氛围与整体招商形象
任职要求:
1. 具备地产招商或商业运营相关工作经验,熟悉主流零售、餐饮、生活服务等业态特性
2.具备较强的市场洞察力、商务谈判能力及资源整合能力
3.熟悉商业地产租赁政策、合同条款及招商流程
4. 具备良好沟通协调能力与抗压能力,可适应阶段性高强度工作
5. 学历不限,有成功招商案例或区域品牌资源者优先
住在小区分片区管理员
3-4千/月
其他物业人员保险社保1-2人月结全职
工作内容:
1.登记、维护小区内业主信息,整理入册。
2.催缴物业管理费、停车费等相关费用,并制作物业各类台账。
3.日常小区内四保服务的检查、装修管理、垃圾管理、考核等相关痕迹管理工作。
4.受理业主报修、投诉、回访等相关物业服务工作。
任职要求:
1.大专以上学历。
2.能熟练使用电脑。(WORD、EXCEL等办公室软件)
3.普通话标准,能听懂上海话,有一定的沟通能力。
4.工作有责任心和主动性,为人随和,细心有耐心。
5.持物业经理证优先。
年龄:30-55岁,身体健康,男女不限。
工作时间:0830--1730,做五休二。工作地点:漕宝路1555弄。五险一金,月薪3800-4200。
栏目概述
鱼泡直聘为工人提供铜陵招商物业招聘在线招聘信息,主要招聘铜陵其他物业人员相关人才。作为其他物业人员工人,如果您具备一定的工作经验,并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解其他物业人员的工作职责。那么您将是我们需要的人才,平台上有更多的工作机会适合您。