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招聘车间技工，薪资为7000元以上每月。岗位职责包括负责原料药生产操作，设备巡检维护，操作反应釜、离心机等设备。任职资格要求接受车间工作安排，身体健康，工作责任心强，能吃苦耐劳，性格直爽开朗。工作时间实行两班倒，每班12小时。公司提供免费食宿，超出应出勤时间发放加班费，月综合工资为7000至10000元。有药企或化工企业工作经历者优先。学历要求为高中及以上，药学或化工相关专业优先考虑。

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岗位职责： 1. 负责操控室设备的日常操作与监控，确保生产流程正常运行； 2. 按照标准作业程序完成各项生产任务，记录相关数据； 3. 配合团队完成设备基础维护、清洁及安全检查工作； 4. 遵守安全生产规范，及时上报异常情况。 任职要求： 1. 年龄25岁至50岁，身体健康，能适应长期稳定工作； 2. 无工作经验要求，入职后提供操作培训； 3. 能接受倒班或轮班制度，服从工作安排。 提供食宿，社保，节日福利等

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一、岗位亮点 1. 手工活为主，不打螺丝，操作简单，无需经验，入职有培训。 2. 坐班为主，不穿无尘服，普通工衣，工作轻松。 3. 包吃住，提供工作餐和宿舍，生活方便。 4. 工资可预支，具体按厂区规定申请。 5. 综合日薪约320元/天，按出勤、加班、补贴、绩效等综合核算，多劳多得。 二、岗位职责 1. 负责电子产品的简单手工工序，如组装、插件、贴标、包装、外观检查、摆盘、物料整理等。 2. 按照车间操作要求完成生产任务，保证产品质量。 3. 发现异常或不良品及时上报组长。 4. 保持工位整洁，遵守车间纪律和安全规范。 5. 完成组长安排的其他辅助性工作。 三、任职要求 1. 符合法定劳动年龄，男女不限。 2. 身体健康，能适应厂区排班和加班安排。 3. 学历不限，无经验可培训，手脚灵活，视力正常或矫正视力正常。 4. 服从管理，有责任心，能稳定出勤者优先。 5. 能通过厂区常规入职要求，具体以面试为准。 四、薪资待遇 1. 综合日薪约320元/天，具体按底薪、加班费、岗位补贴、绩效/计件、全勤等核算。 2. 月综合收入以实际出勤、班次和厂区核算为准。 3. 工资发放时间、预支额度及申请周期，按厂区财务规定执行。 4. 可预支生活费，具体面试详聊。 五、工作时间与食宿 1. 正常工作时间以厂区安排为准，有长白班/两班倒等班次，具体面试确认。 2. 加班另算，按厂区规定执行。 3. 包吃住，提供工作餐和宿舍；宿舍水电、管理费等按厂区标准执行。 4. 厂区食堂、超市等配套以实际环境为准。 六、工作环境 车间整洁，坐班为主，不穿无尘服，普通工衣，手工活轻松，适合想找稳定普工岗位的求职者。 七、入职说明 1. 面试通过后按厂区安排入职、住宿。 2. 入职需携带身份证原件/复印件、照片等，具体以面试通知为准。 3. 招聘不收取押金、培训费等额外费用，请通过正规渠道面试。 4. 以上信息以实际面试和厂区规定为准。 【工作地点】：需要到总部合肥工作上班（公司可包车+400~600交通补助）因分区域项目饱和原因导致，当天过来入职当天安排住宿。

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以下为本公司真实描述，非诚勿扰 电子小厂不体检；不考试；可借支；无需经验 工资稳定待遇好，工厂包吃包住， 有长白班，两班倒自选，加班稳定。 {可借支}入职可借支，每个星期可借支500元 {工作岗位}生产手机配件，插座，游戏机，LED灯的组装、包装，贴标签等岗位，单独作业，简单轻松，一看就会 {年龄}17-46岁 身份证管理不严（临时身份证也可以），坐班，普通工衣，不需要穿防尘服 {薪资待遇}计时工资，20~23元/时，愿意上夜班的夜补750元/月，每月320个小时左右，月收入6500元左右，吃住免费，可申请转正式工，薪资按深圳劳动法算 正式工：底薪2700元，夜班25元/晚津贴，加班按劳动法计算，平时1.5倍23.28元/小时，周六、日加班2倍31.03元/小时，节假日加班3倍（平常每周休息一天）。月纯收入6300—7600元。购买社保，饭补200，全勤奖300-500，绩效奖200~500，岗位津贴300~1000，年底双薪。 {宿舍食堂}食堂菜式多样，可根据口味自由选择；空调宿舍，独立卫生间，独立阳台，热水器等 （入职）流程：面试、办理入职（身份证原件，身份证复印件2张，一寸照片2张）、安排住宿（需携带行李）。 有意者请联系 常小姐 外地求职者应聘不用担心没有地方住宿的问题。

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一、岗位职责 负责火焰复合车间叉车安全作业，完成原材料、半成品、成品装卸转运，保障产线物料持续供应； 岗位定向培养复合开机技术，跟随资深主操一对一学习，掌握面套火焰复合设备上下料、日常点检、基础操作、工艺参数调节等全套技能； 日常协助产线生产，观察设备运行状态，严格落实车间 5S 管理及安全生产规范，发现设备故障、安全隐患第一时间上报； 配合质检、仓储人员完成物料清点核对、规范堆码、生产区域整理等辅助工作； 完成班组长安排的其他生产相关工作。 二、任职要求 持有有效 N1 叉车操作证，熟悉厂区叉车作业流程； 吃苦耐劳，能适应车间作业环境，本岗位无需倒班； 具备基础识图能力与简单机械常识，有汽车零部件行业经验优先； 品行端正无不良记录，责任心强，主动好学，有良好团队协作意识； 学历中专及以上学历，应届生、转行转岗人员均可，公司提供完整师徒带教培训。

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岗位职责： 1.负责机械设备的日常巡检、维护保养及故障诊断与排除 2.执行设备定期检修计划，更换易损件，保障运行稳定性 3. 参与新设备安装调试及技术验收，提供维修技术支持 4.填写维修记录与保养台账，确保文档完整可追溯 5. 遵守安全操作规程，落实现场5S管理及隐患整改 任职要求： 1. 具备机械维修/保养相关工作经验，经验要求不限 2.最低学历不限，中专/技校及以上学历者优先 3.熟悉常用机械设备结构原理及液压、气动系统基础 4. 持有钳工证、焊工证或特种作业操作证者优先 5.责任心强，具备动手能力与团队协作意识

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