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肥西【长白班】长短期的都要（短期20天）缺20到30人仓库工作：小零食拣货，工作简单。工作要求：20-45周岁，男女不限，会使用智能手机，需要识字。上班时间：7:30-19:30点左右，下班时间根据现场，做六休一（调休）福利待遇：免费工作餐，免费住宿六人间，不体检面试时间：周一到周六上午10点，下午2点不能穿凉鞋，短裤，裙子，不能披头发工作地址：肥西董岗丰树产业园长期工：发运，收货，拆零，男女不限，22-40岁联系：（）

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⚠️16号面试及发车政策同步！年前短期日结工、做到1/25号人走账清！✔️不过安检、不查案底✔️纹身看不到、临时身份证黑户都可以！ 【芜湖奇瑞仓库】年龄:16-50岁， 日结员工2️⃣6️⃣0️⃣元/天（含餐补）日结员工2️⃣6️⃣0️⃣元/天（含餐补）， ，打卡7天后每天发放200元，剩余工资人走账清（离职3天内结清），续签合同按照23元（含餐补每小时签订！）✅必须独立填表，会用手机，服从加班管理️主要以包装，分拣，配送 ，点货 ‼️1/25号当天需要上班 ‼️前期： 住宿押金50 工服押金50！管理费35/月，商保80/月每天下午12：00之前集合，参加1：00面试

安徽芜湖招快递分拣员数名，210一天工作内容：小件快递分拣，倒包，扫码。上班时间13.00--01.00班次年龄要求18-55周岁，男女不限，注意：必须带身份证打卡！分拨这边白班包1餐，晚班2餐，员工吃过饭过来！工资全部日结！对接人李成

日结兼职，50岁以下，16一小时，手头活8小时，中午1小时午休，可带饭，有空调，长江商贸城圣地制造陈

分拣打包262/天满3天可每天日结20016-50岁宿舍4人间，厂车接送电话：

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【高薪资】基础工资29元/hx11h=319元/天，每周可预支、人走账清【高奖励】生产绩效奖金50+/天连续90天5000元，夜班补助30元/天！综合一天370-400元！【高福利】吃包住、提供夫妻房，外地过来报销路费因目前订单增加，特向社会高薪招聘:操作工、组装工、包装工、测试员、质检员、品检员、物料员等岗位。319一天，夜班每天额外补贴30元，每月10号准时发放厂区主要生产新能源汽车零配件一：工厂招工要求：1、不限经验，16岁一48周岁2、坐着上班：生熟手均可.无需经验.无需考试，无需学历.生手带薪培训二：包吃包住：1、住：公司提供免费住宿，标准六人套间（独立卫生间、空调、洗衣机、2、吃：入职当天工厂提供饭卡，不用自己充钱吃饭！3、保险:公司缴纳保险4、休假:员工享受法定节假日、上六休一。婚假、丧假、产假、带薪年假15天，外地过来全额报销路费三：工作内容1、岗位：组装、检测、包装、插件、品质、测试、物料等2、无需经验;生手熟手均可;生手进厂后有老员工带。四：车间环境1、车间配有:饮水机，休息间。2、车间配有中央空调(冬暖夏凉)3、站坐自由，不需要穿防尘服，穿的是普通工衣。4、上班气氛好，可以带手机管理宽松，有茶水间吸烟区。五：免费食宿(包吃包住)1、进厂当天，统一发饭卡，免费三餐。2、饭堂:有米饭、面条、自选荤素，小食有水饺、馒头、面包、鸡蛋、吃饱为止。3、免费提供住宿、4-6人一间独立卫浴。六：报到须知:男女不限，只要你年龄符合:，请你直接带上(身份证)和(行李)和过来报到，我们会当天安排宿舍，第2天开始上班公司位于无锡，外地求职者凭车票报销路费

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工作地点：昆山花桥镇立德企业家园做六休一，早9晚6底薪4k＋绩效2k工作内容1、从给的选品库里，按要求选品／上新2、简单的电脑操作，无经验也可3、不需要做营销策划类

工作内容：1.管理；2.分析网站数据，优化用户体验；3.策划并执行网站推广活动；4.与开发团队合作，改进网站功能；岗位要求：1.专科及以上学历，计算机或相关专业；2.1-3年网站运营经验；3.熟练使用网站分析工具；4.良好的沟通能力和团队协作精神；5.对互联网行业有热情，具备较强的创新能力。上班时间:上午九点到下午四点，周末双休，法定节假日休息

协助商家运行店铺，不收取任何费用，接受无经验小白，有专人教。工作时间；一共两天，每天1小时，做完结80-300元报名时间；10：00-12：00,14:00-18:00（任选1小时）年龄25-40

实习生向管理岗方向（管理岗位）4800-9200元/月大专12人技能要求：综合管理，新员工入职培训，学习能力，综合素质，管理学薪酬福利：1.底薪+提成+绩效+团队管理奖金+免费培训+晋升空间=4800-9200；2.免费提供员工宿舍，离公司近，宿舍家电齐全，环境干净整洁；3.提供定期培训，坚持系统化的培训；4.为员工提供良好的职业发展平台（公司坚信基层做起，在内部提拔）；晋升方向：储备干部-部门主管-部门高管-部门经理岗位职责：1.经过3-6个月轮岗学习（运营+人力资源+行政管理），逐步适应公司的企业文化，充分认识到作为管理者的责任；2.逐步熟悉分公司的全部工作流程，配合经理做好公司日常管理培训工作，为日后独挡一面进行全方面的学习；3.参与团队的管理与建设；4.参与公司部门的管理、培训内部员工。岗位要求：1.年龄18-26周岁,可接受在校全职实习生、应届毕业生退伍军人；2.普通话标准，工作态度认真，踏实；3.富有激情，责任感强；4.品行端正，身体健康，富有敬业精神；5.具有良好的沟通能力和文字表达能力；6.勇于接受挑战，具有团队意识

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