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产品研发经理 岗位职责： 1‌、原料审评与分析‌：对黄精药材进行审评，判断其品种、产地和核心特性，为后续研发提供可靠的原料依据。‌ 2‌、配方与工艺研发‌：基于药食同源理念，结合市场需求与消费者偏好，以复配方案为基础，主导茶饮、果脯、膏类、原浆溶液等产品的配方设计、工艺调试及中试生产，完成从概念构思到成品落地的全流程研发工作。 ‌3、质量与合规把控‌：密切关注国家关于药食同源物质、食品添加剂等相关法规的动态，确保研发过程和产品符合各项质量标准与规范。‌ 4、跨部门协作‌：与采购、生产、质检等部门紧密配合，在整个产品生命周期中提供专业技术支持，解决生产过程中出现的工艺问题，推动产品顺利投产和持续优化。‌ ‌5、行业动态追踪‌：持续关注黄精领域的技术新进展、市场趋势和竞品信息，为公司的产品策略创新提供参考。‌ 任职要求 1、药学、中药学、食品科学与工程、生物工程等相关专业，本科及以上学历； 2、三年以上药食同源研发经验，至少主导过1-2个药食同源产品全流程开发并成功上市； 3、精通药材复配原理与方法，能根据功效要求科学搭配药材进行复配，熟练掌握功能因子筛选、稳定性试验及感官评价方法；

岗位职责： 1.负责完成上级安排的日常事务性工作，确保流程高效有序进行 2.协同团队成员推进项目进度，及时反馈工作中遇到的问题并提出改进建议 3.根据岗位需求参与相关业务执行，积极学习岗位所需技能以提升综合能力 4.遵守公司规章制度，保持良好的职业操守和工作态度 任职要求： 1.学历不限，具备基本读写能力和沟通理解能力 2.工作经验不限，愿意学习、踏实肯干者优先考虑 3.具备良好的服务意识和团队协作精神 4.能够适应岗位工作节奏，服从工作安排

岗位职责： 1.负责整车研发、软件工具链等相关系统产品的规划与实施。 2.深入分析车辆研发流程中的业务需求，制定产品可持续发展的战略路径。 3.与各业务团队紧密配合，充分理解业务场景，驱动产品持续优化与创新。 4.主导从产品概念构思、原型设计到最终方案落地的全过程，关注用户体验与交互细节。 5.协同技术开发团队保障产品按期高质量交付，并统筹上线部署及后续运营跟踪。 任职要求： 1.具备扎实的产品管理能力与创新意识，能独立推进产品全生命周期管理。 2.熟练使用墨刀、Axure等原型设计工具，能够输出规范且清晰的PRD文档。 3.具备良好的抗压素质，能适应高节奏、高强度的工作环境。 4.拥有出色的沟通技巧和团队协作能力，善于跨部门协调与推进工作。 加分项 具备以下领域经验者优先：互联网·计算机软件

1、负责社区社群的搭建与日常维护，通过线上运营策略实现客户引流到店 2、策划并开展社区活动，收集业主关于装修的意见与需求 3、具备销售意识，能够推动客户转化

岗位职责： 1.产品定义：负责目标车型的产品竞争力与属性定义，开展产品属性的一级解读及二级指标分解，完成配置策略分析与版型规划； 2.负责产品全生命周期管理，结合产品竞争力表现及竞品动态，制定产品优化方案，包括年度款型更新、中期改款等产品迭代工作； 3.持续跟踪汽车行业前沿技术与新产品发展趋势，输出相关技术分析报告并提出产品应用建议； 4.分析市场变化与竞争对手发展动向，参与产品调研及用户需求研究，为产品优化提供决策支持与创新思路； 5.协同产品上市过程，核验产品信息准确性，监督产品信息在各环节的落地执行与传播效果； 任职要求： 1.教育背景：本科及以上学历，汽车工程、机械制造或管理类相关专业； 2.工作经验要求：本科需具备8年以上汽车行业相关工作经验，熟悉汽车产品策划流程，具备编制管理类文件的能力； 3.职业素养要求：积极乐观，工作主动，责任心强，富有创新意识，服从安排，坚持原则； 4.特殊资格/条件要求：具备优秀的组织协调、沟通表达与团队协作能力，具有良好职业道德与职业操守； 5.身体状况要求：身体健康；

岗位职责： 1.系统研读国内外先进的教育理论、学习方法与工具，跟踪教育心理学、认知科学等领域的最新动态，提炼可落地教学实践的学习策略； 2.将前沿学习理念转化为具有创新性的教育产品功能或服务模式，助力产品持续优化与升级； 3.深度融入产品规划与设计过程，提出基于学习科学的应用方案，并联合教研、技术、设计团队共同实现功能落地； 4.与教师及学生用户保持高频互动，挖掘其在实际学习场景中的核心需求与使用难点，结合学习理论设计高效解决方案； 5.监测产品上线后的运行效果，持续追踪学习方法的实际应用表现与用户行为数据，输出改进建议以提升产品效能与满意度； 6.开展内部知识分享，向团队传递最新的学习科学研究成果与产品融合思路，增强团队整体创新意识。 任职要求： 1.教育学、心理学、认知科学等相关专业本科及以上学历，具备坚实的理论功底； 2.对各类学习方法有深刻认知和持续关注，熟悉K12、成人教育或高等教育领域主流学习流派者优先； 3.有教育类产品经理或课程产品研发经验者优先考虑； 4.思维缜密，善于自主学习与归纳总结，具备较强的调研分析与方案撰写能力； 5.具备良好的跨部门沟通协作与项目推动力，工作积极主动，抗压能力强； 6.热衷教育创新事业，有志于在教育领域长期发展。

岗位职责 1.教育产品市场调研与需求分析 •开展教育类产品的市场研究，洞察行业发展趋势、竞争格局及目标用户实际需求； •围绕企业战略方向，识别具备增长潜力的教育细分领域，形成选品策略建议报告； 2.教育产品筛选与评估 •根据公司定位，从课程内容、教师资质、教学体系、用户评价等多个维度，甄选优质教育资源（涵盖自研课程、合作课程、外部教辅资料等）； •对候选产品进行综合评估，覆盖内容质量/师资水平/用户体验/商业模式等方面； 3.产品引入与落地对接 •推进优质教育项目的落地实施：联动内容提供方、技术团队、交付团队及运营单元，完成产品引入全流程协作； •参与课程设计优化：结合市场反馈和用户行为数据，提出产品迭代改进方案； 4.产品生命周期管理与效果追踪 •跟踪已上线教育项目的关键指标（如完课率、续报率、用户满意度、投资回报率），定期输出数据分析报告，发现问题并制定优化措施； •结合市场环境变化与用户需求演进，推动产品更新升级或退出机制。 二、任职要求 1.教育行业经验 •本科及以上学历，教育学、市场营销、新闻传播等相关专业优先，了解教育行业相关政策法规； •3年以上教育领域选品或产品管理经验，具备K12语文/全科课程、教辅材料选品背景者优先； 2.专业能力要求 •具备市场敏锐度：善于通过行业资料、竞品研究、用户访谈等方式捕捉潜在教育需求； •拥有产品评判能力：能够从内容设计、师资力量、用户价值、商业可行性等多角度系统评估教育产品； 3.加分项 •具备教育类产品从0到1成功孵化经历； •了解人工智能技术在教育场景中的应用，有相关实践项目经验者优先。

我们正在寻找一位不仅懂产品、更懂市场的产品经理。你将直接参与产品从概念到上线的全过程，成为用户需求与技术实现之间的桥梁。 一、核心职责包括： 1.需求挖掘与战略分析 深入接触客户，精准把握核心需求，独立完成需求文档、可行性研究及市场分析报告，为产品方向提供决策依据。 2.产品规划与系统设计 负责产品的需求分析、系统设计及评审工作，主导产品路线图规划，确保产品兼具前瞻性与落地性。 3.全流程产品管理 掌控需求变更与生命周期管理，协调开发、测试、培训等环节，确保产品高质量交付与迭代。 4.业务架构与功能设计 主导B2B电商、供应链系统、撮合交易或SaaS平台的全流程功能设计，撰写清晰的产品需求与原型文档，并跟踪研发进度。 5.文档与知识传承 编写专业的产品文档与用户操作手册，构建产品知识体系，提升团队整体效能。 我们特别期待你有这些领域的经验： Tob供应链系统、供应链金融、SaaS产品、账期结算等。如果你有大宗商品或供应链金融相关背景，将会是极大的加分项！ 二、任职要求： 我们相信，合适的你不仅满足以下条件，更对创造优秀产品充满热情： 1.学历与经验 本科及以上学历，3年以上产品经理相关工作经验。 2.工具与技能 熟练使用Axure、Visio、PPT等产品设计与管理工具，具备出色的产品文档撰写能力。 3.市场业务洞察 具备良好的市场洞察力，能结合行业与用户需求进行产品规划与设计。 4.沟通与逻辑能力 出色的业务沟通、理解与分析能力，能独立完成需求分析、业务建模及解决方案设计。 5.职业素养 责任心强，具备优秀的团队协作精神和抗压能力，渴望在挑战中成长。 三、为什么值得加入我们？ 深度参与：你将全程主导产品设计，见证想法变为影响千万用户的产品。 成长空间：我们提供清晰的职业发展路径与持续的学习机会，丰厚的薪资待遇。 核心价值：你的工作将直接推动业务发展，在这里，你的贡献会被真正看到。 公司文化：轻松的团队氛围，年轻化的管理团队。 福利：周六日双休，节假日休息；不定期团建，生日会等。 工作地点：芜湖鸠江区智算经济产业园

得壹招两名电工，安装设备，上班时间8点到晚八点，休息一个小时，32块钱一个小时，年前结清工资，年龄48岁以下，需要有证，何杰

安徽铜陵招卷扬工两名，要证

有没有出门的兄弟伙，安徽铜陵，高铁洞子，新工地刚进洞几米，开挖带立架，20天活，

东联新材料厂招普工一名，要有焊工证，偶尔也会焊点东西，平时做普工的活，目前都是白班，每小时30元，工作餐免费，有要去的私聊我，联系电话

招聘长期维保： 1.动设备工程师1人，年龄55岁以下； 2.设备维修2人，年龄55岁以下； 3.电工3人，持低压电工证，年龄55岁以下； 4.仪表工2人，持仪表工和低压电工证，年龄55岁以下。 联系人张经理：

【工作薪资】8000-12000不等，根据实际岗位分配 【工作内容】负责公司运营团队管理 【上班时间】早9晚6，白班 【工作地点】成都成华区 【其他福利】月度优秀员工奖

岗位职责： 1、结合电商/金融/教育等行业特性，开展客户需求调研，深入理解客户预算投放策略，挖掘行业增长机会，设计具备通用性的行业产品框架，输出可落地的行业定制化方案； 2、全面掌握行业营销链路及广告主核心诉求，联动vivo生态产品的用户使用场景，探索新型商业化路径，持续优化广告产品在重点行业的应用能力； 3、统筹产品、技术、运营等多部门协作，推动项目高效执行，把控交付节奏与产品品质； 4、协同商务与销售团队，推进产品上线后的推广与运营支持，基于数据反馈与问题归因，明确产品迭代方向，驱动产品持续升级。 任职要求： 1、本科及以上学历，专业不限； 2、3年以上互联网商业化领域工作经验，具备电商、金融、教育、网络服务等行业广告客户运营背景者优先； 3、具有较强的商业洞察力，关注数据细节，熟练运用基础数据分析工具，逻辑清晰，能通过数据发现业务需求并反哺产品优化； 4、具备良好沟通能力，思维开放，对新兴事物有高度感知力，学习能力强，具备主动进取意识。

【体育运营】 岗位职责： 1. 负责海外足球、篮球等体育赛事的数据整理、玩法策划； 2. 策划体育互动活动，设计用户激励机制，提升用户参与度与留存率； 3. 基于用户行为分析，优化产品互动体验，推动用户增长； 4. 关注海外体育娱乐市场，收集竞品数据，输出分析报告； 任职要求： 1.热爱体育赛事，对欧洲五大联赛、NBA等有深入了解； 2.熟悉海外体育互动娱乐产品或游戏平台运营经验优先； 3.数据敏感度高，逻辑分析能力强，有活动策划经验； 4.至少有1年以上的相关行业工作经验。

岗位职责： 1、全面负责医院科室/机构的日常运营与管理工作，统筹规划并推动运营方案实施，组织协调运营中心工作进程，实时跟进市场动态并优化策略方向，制定各业务部门发展战略与经营目标，搭建并培育高效运营团队，对所辖科室整体业绩成果承担直接责任； 2、统筹协调科室、医生、推广、市场、行政后勤等多部门协作关系，建立顺畅高效的联动机制，确保医疗服务流程有序开展与高效运转； 3、严格落实各岗位人员绩效考核与激励机制，带领团队达成月度既定业绩指标； 4、开展科室经营数据深度分析，涵盖业绩表现与成本结构，据此实施科学合理的经营管理调整； 任职资格： 1、本科及以上学历，具备5年以上医疗领域管理经验或教育培训行业销售管理经历，拥有出色的销售能力、沟通技巧、管理统筹、协调配合、人际互动及客户服务素养； 3、目标明确、执行高效、抗压性强，性格亲和、积极进取、责任心强，具备利他理念，富有团队合作精神与集体荣誉感；

围绕用户全生命周期价值提升，通过私域社群的精细化运营、优质内容输出与高粘性互动，实现用户留存、活跃及转化，为业务增长提供核心私域流量支撑 岗位职责： 1、主导私域整体运营：搭建私域流量体系，制定并落地私域运营策略，统筹私域业务推进，推动私域商业化变现，对私域关键数据指标负责。 2、负责从零构建私域社群或优化现有社群结构，制定群规规范，设计入群动线，精准筛选目标用户，建立分层社群架构（如新客群、活跃用户群、高价值会员群）。 3、熟练运用私域工具与创新玩法：整合企微用户运营系统，搭建用户激励机制，策划并执行引流、裂变、拉新、留存、促活与转化活动，提升私域用户的活跃表现与成交效率。 4、监测社群运营核心数据（如活跃度、留存率、转化率、复购率），提炼运营亮点与改进点，持续迭代运营方案，优化社群整体运营成效。 5、构建社群生态与用户分级运营机制：制定标准化社群SOP流程与用户标签体系，策划专属福利、话题互动及UGC内容活动，增强社群粘性与用户消费贡献。 6、以数据为导向推动策略升级：追踪用户行为数据（转化率/LTV/ROI），定期复盘活动成果，优化内容传播、流量获取与转化路径，确保销售目标高效达成。 任职要求： 1.学历与经验：大专及以上学历，具备2年以上私域社群运营工作经验，有社区电商领域相关经验者优先。 2.专业能力：精通私域常用工具（企业微信、社群管理工具、SOP系统等），可独立完成活动策划与高质量内容输出；具备基础数据分析能力，能基于数据反馈调整运营策略。 3.核心素养：具备良好的沟通表达能力，善于快速建立用户信任关系；目标导向明确，擅长通过运营手段促进用户转化；有耐心与责任感，能及时响应用户需求，维护良好社群氛围。

安徽铜陵招工启事：一名带班工人，享有薪资福利共计300元。 工作时间:面议

顺安三月三城小时工这几天都行，你们自己定时间，空的联系我

招聘：信息员 薪资：3500-4500 有相关工作经验

招聘：辅工 薪资：3000-5000元/月 无

岗位职责: 1.负责产品相关邀约事务，保障推广活动有序推进并做好后续跟进。 2.与用户保持高效沟通，增强用户参与积极性及整体满意度。 3.梳理分析运营数据，持续优化邀约方案，提升邀约效率与转化效果。 任职要求： 1.具备良好的沟通技巧和团队合作意识 2.可独立开展工作，拥有较强的责任感与执行能力 3.对数据具有敏锐洞察力，能借助数据分析推动流程优化

立新附近，招聘师傅一名。。邓先生

铜陵旭创预计明天最后一天招聘，如果还有过年不回家的会员想去的，抓紧时间哟。

招聘：网络操作工 薪资：2500-3500元/月 网络操作工

招聘：实习生 薪资：1-3k 职位详情： 21 届实习生 工作地址：

招聘：抄表员 薪资：3200元以上/月 本单位现招聘两名抄表员工资按计件式算要求有良好的沟通能力