提供宿舍！不加班！！年底13薪！！！15天带薪休假！！！！ 岗位职责 : 1. 负责客户资源开拓，开展销售区域内客户的开发与日常维护工作 2. 持续跟进客户动态，维系良好客户关系，确保公司与客户间信息畅通 3. 向客户传递公司产品知识、企业理念及销售相关政策内容 4. 主动争取订单机会，积极推动并达成既定销售任务 5. 组织并参与对客户的电话沟通或实地拜访，安排销售性质会议邀约 6. 协调销售执行过程中与客户的对接事宜，协助推进回款进度 7. 配合参与售后相关支持工作 任职要求 : 1. 大专及以上学历，专业不限，市场营销、管理类、医学保健、中医、营养学、心理学等相关专业优先考虑； 2. 具备良好沟通能力与表达技巧，积极进取，勇于突破自我，追求高收入发展； 3. 对营销岗位有热情，认同绿色健康食品领域的发展前景； 4. 具备基本职业素养，诚实守信，作风正派； 薪资待遇 : 试用期一个月综合底薪 4500 + 提成150 / 套； 转正后综合底薪 4500 +（5-8个点）阶梯式提成+300住房补贴 岗位福利 : 社会保险、年底13薪、15天带薪年休假、法定节假日照常休息不调休、节日福利（生日、结婚纪念日、“父亲节母亲节儿童节”、情人节、“端午中秋等”）均发放礼品、部门团建活动 员工福利 : 交通补助 生日福利 节日福利 通讯补贴 老带新奖励 每月评比奖金 每月评比奖金 婚假产假病假福利 免费工装 住房补贴

岗位职责 1. 负责客户接待与健康咨询，倾听客户健康诉求，提供专业、合规的健康管理咨询与日常养护建议 2. 协助收集客户健康信息、整理体检数据与生活习惯资料，建立并规范管理客户健康档案 3. 配合团队完成健康方案的讲解、跟踪与回访，记录客户状态，及时反馈服务情况 4. 参与健康知识普及、产品讲解与体验活动，做好现场支持与秩序维护 5. 维护客户关系，提升服务体验，配合完成客户跟进与服务转化 6. 学习健康知识与服务规范，不断提升专业素养与沟通能力 7. 完成上级安排的其他健康服务相关工作

[任职要求]: 1、年龄：25-50岁 2、学历：大专及以上 3、从业背景：金融养老健康及同行业优先 [岗位职责]: 为中高净值人群推荐并提供一站式健康、养老和财富规划解决方案。 1、为客户量身定制健康财富规划，并提供持续管理服务。 2、设定个人职业发展目标，与企业共同进步。 3、组织客户参观体验泰康旗下实体产业，如养老社区、医学中心、纪念园、京山农场等。 4、紧跟时代步伐，专业执业，持续拓展自身知识体系。 [岗位优势]: 1、收入特征：上不封顶，冲击百万收入可期 2、晋升机制：公开、公平、透明，专属基本法保驾护航 3、时间管理：除必要培训、活动外，其余时间自主安排展业 4、完善培训体系：涵盖专业销售培训、职业认证培训、清华/北大奖励培训、专属体验式培训 5、科技赋能：配备代理人专用移动展业工具——泰行销 [发展前景]: 1、市场需求旺盛：伴随我国人口老龄化加剧及中产阶层养老意识增强，养老服务需求将持续上升；同时高净值人群对专业化、精英化理财顾问的需求日益迫切 2、公司支持强劲：泰康为HWP搭建了系统化培养路径，配置全面的职业支撑体系，充分共享公司顶级资源，实现职业发展的全方位赋能 3、成长空间广阔：HWP是融合保险、健康养老、财富管理三大领域的新型职业，专注服务高净值客户群体，有机会接触多元客户，拓宽人脉圈层，不仅实现收入跃升，更能促进个人认知升级与金融专业知识的免费深度学习 中国即将迎来退休高峰，每年超200万人步入退休行列，泰康紧跟国家战略与社会趋势，我们也应顺应时展，提前做好职业生涯的长远规划。 共创未来者，期待你的加入。 安分新业务欢迎您！

岗位职责 1. 负责客户接待与健康咨询，倾听客户健康诉求，提供专业、合规的健康管理咨询与日常养护建议 2. 协助收集客户健康信息、整理体检数据与生活习惯资料，建立并规范管理客户健康档案 3. 配合团队完成健康方案的讲解、跟踪与回访，记录客户状态，及时反馈服务情况 4. 参与健康知识普及、产品讲解与体验活动，做好现场支持与秩序维护 5. 维护客户关系，提升服务体验，配合完成客户跟进与服务转化 6. 学习健康知识与服务规范，不断提升专业素养与沟通能力 7. 完成上级安排的其他健康服务相关工作

人事部直招（非中介非代理） 在办公室内负责即将到期车辆保险客户的续保及转保事宜 无需外出，纯内勤岗位，办公环境舒适，无需自行开拓客户 福利待遇优厚（单双休+法定节假日带薪休假+定期团队建设+节日礼品+生日礼金+年终奖金+工龄补贴+绩效奖励） 工作内容简单轻松，零经验可入职，提供带薪岗前培训 欢迎有意者咨询了解！

1: 负责各类企事业单位员工福利及健康体检项目的销售，收集客户信息，开拓、发展并维护大客户资源，达成公司下达的大客户销售目标。 2: 具备一定的商务拓展与沟通谈判能力，可独立开展客户接洽与持续跟进，及时响应客户需求，建立并维持长期稳定的合作关系。 3: 工作积极主动，在上级管理者的指导与监督下按时完成既定工作指标，并能自主推进个人工作任务的落实与执行。 4. 优秀者可放宽学历要求至高中

工作时间: 周一至周五 8:30-11:30，14:00-17:00 周末双休，节假日按国家规定休假 每月享有4天不扣薪事假 工作内容: 1、维护公司现有老客户关系，提供日常服务支持，包括礼品寄送、活动邀约（如酒会、财商讲座、法商讲座、旅游等）。 2、陪同客户实地参观泰康在全国37个城市布局的养老社区，介绍泰康整体战略、社区优势及入住相关流程。 3、担任HWP（健康财富规划师），为客户提供专业的产品咨询服务，整合医疗、理财、保险资源，成为客户的健康顾问与财富管理伙伴（泰康旗下拥有30家以上医疗机构）。 4、负责团队搭建与管理，参与简历筛选、组织面试，选拔优秀人才，推动团队成员顺利晋升。 薪资福利: 10000-15000元，能力突出者可达20000元以上 底薪+KPI绩效+公司激励方案+全勤奖+学历补贴+出勤津贴+年终奖+养老补贴 任职要求: 1、大专及以上学历 2、年龄25-45周岁（条件优秀者可适当放宽） 3、个人征信良好，无犯罪记录 4、认同养老产业发展前景，踏实上进，具备学习意愿

年薪50W+大健康养老规划师（双休+旅游） 综合薪资(12K-40K) ●薪资待遇：底薪6000元/月，五险一金补贴，人均收入12000-40000元，由底薪+绩效+公司激励方案+学历补助+出勤津贴+个人月度奖金+年终奖金构成； ●提成机制：享受总公司佣金提成+分公司激励方案+月度奖金+年终奖金+出勤补贴； ●工作时间：周一至周五上午8:30-11:30，下午14:00-17:00，周末双休，每月享有四次不扣薪事假，法定节假日正常休假，无需加班； ●工作福利：缴纳五险一金，提供养老补贴，每月定期开展团建活动，包括部门聚餐、生日会及各类文体活动（如乒乓球、羽毛球、篮球、掼蛋、卡丁车），倡导轻松高效的工作氛围，实现快乐职场！ 岗位职责： 1、组织泰康老客户参观公司自营的高端养老社区，协助办理体验入住手续，安排参观自有医疗机构，协助客户完成体检服务，持续维护并拓展新老客户资源。 2、积极参与公司组织的日常主题活动，如亲子教育讲座、庄园采摘、私人酒会、法商知识培训等。 3、通过系统化培训，完成基本法制度、产品专业知识、团队运营管理等相关课程学习与考核。 4、负责团队搭建，指导新人成长，落实部门日常运营管理工作。 岗位要求： 1、具备大专及以上学历，专业不限，经验不限，公司设有完善培训体系，实行“老带新”培养机制； 2、年龄在25-48周岁之间，踏实肯干、积极进取，信用记录良好，无犯罪记录及不良嗜好。

招聘：招聘 招聘健康讲师一名招聘健康，男女不限，要求，有一定的工作经验有一定的，年龄45岁左右，年龄4，有亲和力，性格，有亲和开朗，服从管理，开朗，服工资待遇优厚，工工资待遇作时间早八点到十作时间早一点，下午两点到一点，下五点，有意者电话五点，有联系

1.为客户提供专业的咨询与支持服务； 2.处理客户反馈的问题，确保客户满意度； 3.记录并跟进客户的需求和建议； 4.维护客户关系，促进服务质量的提升。 任职要求： 1.具备良好的沟通能力和服务意识； 2.能够有效处理客户的咨询和投诉； 3.具有团队合作精神，能够与团队成员有效沟通； 4.能够熟练使用办公软件和客户服务工具。 工作时间：八点半到五点半 双休 法定节假日休息

纯工价格:28元/小时 纯工价格:28元/小时 纯工价格:28元/小时 薪资待遇: 1、小时工:28元/小时，300一天，包食宿，入职15-20可预支2000-3000， 月综合工资8500-10000 2、由于现在是旺季，订单激增，临时涨价! 3：辞工只需7天即可结清工资走人。 4:普工、操作工、(所有岗位统一面试、随机分配，全坐班，不穿无服) 工作时间: 1、早8点打卡上班晚8点打卡下班中间吃饭各休息2小时， 2、中午傍晚各1小时吃饭休息时间， 3、工资每月10号准时发放节假日提前发放，同样享有国家法定节假日、事假、病假、婚假、产假入职要求: 1、年龄16-45周岁、简单普通活，门槛很低!来就能入职! 2、学历不限经验不限坐着上班生孰手均可无需考试，活轻松容易一看就会。 (凡符合以上要求、保证承诺录取入职) 包吃包住: 1、公司提供免费住宿，标准4-6-8人间(独立卫生间、数字电视、空调、洗衣机、WIFI等)仅收取超出额度水电费宿友均摊。 2、入职当天工厂免费提供饭卡，不用自己充钱吃饭!免费提供1日3餐4菜1汤、米饭、馒头吃饱为止，另有水饺、拉面、砂锅、油饼、面包、鸡蛋、水果等.. 3、厂区生活区设施有:网吧、篮球场，足球场，医务室、餐厂区生活区设施有:网吧、篮球场，足球场，医务室、餐厅、超市、各种商业小吃、休闲娱乐等设施..节假日都举行大型活动(相亲赛跑球赛小型演唱会 跳舞联欢..) 公司人性化管理可以调换岗位，(可预支工资) 工作地点在苏州

岗位职责： 1.负责电动车（含电动自行车、电动摩托车、低速电动车等）的故障诊断、维修与保养工作 2.独立完成电机、控制器、电池、充电系统及电路系统的检测与更换 3. 使用专业检测设备进行整车性能测试与数据读取，出具维修报告 4. 指导客户正确使用与日常维护电动车，提升客户满意度 5. 配合门店完成配件管理、工单录入及售后回访等基础运营支持 任职要求： 1. 有电动车维修相关工作经验，熟悉主流品牌车型结构与维修逻辑 2.具备基本电工知识，能看懂电路图，掌握万用表、示波器等工具使用 3. 动手能力强，责任心强，具备良好的服务意识和沟通能力 4.持有电工证、电动自行车维修工职业资格证者优先 5. 学历不限，中专/技校及以上学历或有相关培训经历者更佳

【零费用入职!!!新人奖励3000!】 【零费用入职!!!新人奖励3000!】 【零费用入职!!!新人奖励3000!】 有一块来的小伙伴，可以分到一起。 纯工价格：28元/小时 纯工价格：28元/小时 纯工价格：28元/小时 薪资待遇： 1，小时工：28元/小时，300一天，包食宿，入职15-20可预支2000-3000, 月综合工资8500-10000 2，由于现在是旺季，订单激增，临时涨价! 3：辞工只需7天即可结清工资走人。 4：普工，操作工，(所有岗位统一面试，随机分配，全坐班，不穿无服) 工作时间： 1，早8点打卡上班晚8点打卡下班中间吃饭各休息2小时， 2，中午傍晚各1小时吃饭休息时间， 3，工资每月10号准时发放节假日提前发放，同样享有国家法定节假日，事假，病假，婚假，产假 入职要求： 1，年龄16-45周岁，简单普通活，门槛很低!来就能入职! 2，学历不限经验不限坐着上班生孰手均可无需考试，活轻松容易一看就会。 (凡符合以上要求，保证承诺录取入职) 包吃包住： 1，公司提供免费住宿，标准4-6-8人间(独立卫生间，数字电视，空调，洗衣机，WIFI等)仅收取超出额度水电费宿友均摊。 2，入职当天工厂免费提供饭卡，不用自己充钱吃饭!免费提供1日3餐4菜1汤，米饭，馒头吃饱为止，另有水饺，拉面，砂锅，油饼，面包，鸡蛋，水果等.. 3，厂区生活区设施有：网吧，篮球场，足球场，医务室，餐厂区生活区设施有：网吧，篮球场，足球场，医务室，餐厅，超市，各种商业小吃，休闲娱乐等设施..节假日都举行大型活动(相亲赛跑球赛小型演唱会 跳舞联欢..)公司人性化管理可以调换岗位，(可预支工资) 工作地点在苏州

岗位职责： 1.负责电动车（含电动自行车、电动摩托车、低速电动车等）的故障诊断、维修与保养工作 2.独立完成电机、控制器、电池、充电系统及电路系统的检测与更换 3. 使用专业检测设备进行整车性能测试与安全评估 4.记录维修过程及配件更换信息，协助建立车辆维修档案 5. 向客户提供基础使用指导与日常维护建议 任职要求： 1.学历不限，具备电动车或摩托车维修相关经验者优先 2. 熟悉常见电动车品牌结构及电子控制系统原理 3. 具备基本电工知识，能识读电路图，动手能力强 4.工作认真负责，注重安全规范与服务细节 5.有电动车维修证、低压电工证者优先

铜陵市铜官区招安全员/安全负责人，有做钢结构安全员经验，工作认真负责，身体健康

岗位职责： 1.为客户提供专业保险咨询，分析风险需求并推荐适配的保险产品 2. 开展客户拜访、方案讲解及投保协助，达成业绩目标 3.维护存量客户关系，提供保全、理赔等全流程服务支持 4.参与市场推广活动，拓展新客户资源，提升品牌影响力 5.定期参加公司培训，持续提升专业能力与合规意识 任职要求： 1. 学历不限，金融、保险、市场营销等相关专业优先 2.经验不限，有销售经验或保险从业经历者更佳 3. 具备良好沟通表达能力与客户服务意识 4. 诚信守法，认同保险行业价值，持有保险销售从业人员资格证者优先 5.积极进取，具备较强学习能力与团队协作精神

岗位职责： 1.为客户提供专业保险咨询，分析风险需求并定制个性化保障方案 2. 开展客户开发与关系维护，通过面访、电话、线上等方式拓展新客户 3.协助客户完成投保、保全、理赔等全流程服务，提升客户满意度与续保率 4.参与公司组织的产品培训与业务研讨，持续提升专业能力与合规意识 5.遵守监管规定及公司制度，确保展业行为合法合规、诚信专业 任职要求： 1. 对保险行业有热情，具备良好的沟通表达与客户服务意识 2. 学习能力强，能快速掌握寿险、健康险、财险等产品知识 3. 具备基本办公软件操作能力，适应线上线下融合展业模式 4.诚实守信，责任心强，无不良从业记录 5.学历不限，有金融、销售或客户服务经验者优先

发薪日：每个月固定10号 如遇到节假日提前发放 岗位职责： 1) 公司提供稳定且优质的客户资源，通过电脑智能外呼系统联系客户，进行车险续期业务的开展； 2) 5A级室内办公环境，全天空调，环境优美，无需外出，无需资源； 3) 产品是车险！属于刚需！公司提供稳定且优质资源！销售难度低！收入稳定！ 任职要求： 1) 20周岁-39周岁，身体健康，无犯罪记录，征信良好； 2) 具有一定沟通表达能力，普通话标准，音质佳，亲和力较好； 3) 勤奋踏实，热爱销售工作，有销售、客服相关工作经验者优先； 4) 反应灵敏，逻辑思维表达能力较强，同时具备一定抗压能力，稳定性强； 薪资： 1) 岗前培训期新人礼享受50元/天，总计培训6天（入职前自愿参加培训）； 2) 在岗任职期：职级底薪+职级津贴+高业绩提奖，转正后，依业绩达成月均6000元-15000元，上不封顶。 福利： 1)签订公司正式劳动合同（无外包、无派遣）； 2)享有社保及公积金（五险一金）； 3)无需外出拓展客户，无需客户资源； 4)5A级办公环境，室内办公（环境优美）； 5)正常行政班（无夜班无倒班）； 6)完善的培训体系，依工作表现，每三个月就有一次升职加薪机会； 7)多劳多得，丰厚的绩效奖金； 8)定期举办丰富的团建活动； 9)全年七个法定节假日，29天带薪假期（年假、婚假、病假、产假）； 10)七大节日福利（元旦、春节、元宵、中秋、端午、三八节、儿童节）、生日福利； 11) 鼓励勤奋工作，符合条件时，父母赡养津贴最高6000元/年，星光奖最高9600元/年；

岗位职责： 1. 负责保险产品咨询与客户需求分析，提供个性化保障方案 2. 开展客户开发、维护及关系管理，提升客户满意度与续保率 3. 参与团队协作与业务推动，配合完成阶段性业绩目标 4. 学习并掌握公司数字化工具与服务平台，提升服务效率与专业度 5. 遵守行业监管要求及公司合规制度，践行诚信经营理念 任职要求： 1. 学历不限，具备良好的沟通表达与学习能力 2. 经验不限，有金融、销售或服务类从业经历者优先 3. 认同中国人寿企业文化，具备责任心与服务意识 4. 接受系统化培训，愿在保险行业长期发展 5. 工作地点为粤港澳大湾区，适应灵活办公安排

中国人寿年丰保险代理有限公司（保险经纪公司）非中国人寿个险岗位 1.为客户提供专业的保险产品咨询与个性化保障方案设计 2.开展客户拜访、需求分析及保单售后服务，提升客户满意度与续保率 3.维护和拓展客户资源，通过线上线下渠道持续开发新客户 4.准确解读保险条款、理赔流程及相关政策法规，确保合规展业 5.参与公司组织的业务培训与技能提升活动，持续精进专业能力 任职要求： 1.大专以上，具备良好的沟通表达与人际交往能力 2. 有保险、金融、销售类工作经验者优先，经验不限 3.具备较强的责任心、服务意识和抗压能力 4.持有保险从业资格证（如《保险销售从业人员资格证书》）者优先 5.认可长期职业发展路径，愿意在保险行业深耕成长

公司深耕跨境医药领域多年，拥有中国保税仓支持的『中保海外购』线上销售平台，长期引进国外疗效显著、起效迅速、安全可靠的品牌产品。现因拓展内地市场需要，诚聘销售专员。公司提供线上专业培训，岗位门槛低，0投入，工作时间灵活，薪资按周结算，收入上不封顶，完全取决于个人能力。 居家办公，全国可做 ***********周经理

齐鲁制药皖南分公司 【招聘】眼科专线高级、资深医药代表 【工作区域】芜湖、铜陵、池州 【产品方向】卓初明、安卓明 【岗位要求】 1、大专及以上学历，医药类相关专业背景 2、具备肿瘤或特药领域工作经验 3、年龄<**** 薪资待遇优厚，具体可面议，奖金激励可观

【招聘公司】江苏先声药业有限公司 【招聘岗位】医药代表 【工作城市】铜陵，滁州 【负责产品】自免及综合产品 【岗位要求】 1. 全日制本科及以上学历 2. 工作经历不超过1段，表现优异者可放宽至2段 3. 诚信自律，踏实肯干，积极进取，执行力突出，具备良好的协作意识和抗压能力 4. 产品线为重点培育项目，有自免领域相关经验者优先考虑 【邮箱】***************** 【微信同电话】*********** 【待遇】底薪+绩效奖金+补助+五险一金+完善的福利体系，重磅产品良性市场奖金丰厚

（一）工作内容： 1. 负责公司信贷APP在指定区域的推广工作，通过地面推广、陌生拜访等方式引导客户体验产品 2. 扎实推进线下推广任务，完善客户信息建档，并持续维护客户关系 3. 推动区域内用户规模与销售业绩提升，确保达成既定工作目标 （二）岗位要求 1. *******，大专及以上学历，表现优异者可适当放宽录用标准 2. 具备地推、快消品、直销等相关经验者优先，有信用卡推广或房产销售经历者更佳，能接受短期出差 3. 形象良好，品行端正，执行力强，对当前收入水平有突破意愿 4. 具备团队协作精神，热爱销售工作，敢于挑战高目标 （三）薪酬福利 1. 薪资构成：底薪（3500～5800）+绩效提成+激励奖金=综合月收入15000以上 2. 福利待遇：五险一金、年度体检、定期团建活动、节日及生日礼品 3. 发展空间：提供入职培训、业务能力提升培训、管理能力培养及晋升通道 所有管理岗位均从内部优秀员工中选拔，无空降机制，成长空间广阔！ 表现突出者，3个月可进入储备主管序列，6个月可晋升为主管正式上岗

（一）工作内容： 1. 负责公司信贷APP在指定区域的市场推广，通过线下地推、陌生拜访等方式引导客户体验产品 2. 扎实推进实地推广任务，完善客户信息建档，并持续维护客户关系 3. 推动区域内用户规模与销售业绩提升，确保达成既定目标 （二）岗位要求 1. *******，大专及以上学历，表现优异者条件可适当放宽 2. 具备地推、快消品、直销等相关经验，有信用卡推广、房产销售经历者优先，能接受出差安排 3. 形象良好，品行端正，执行力强，对现状收入有突破意愿 4. 具备团队协作精神，热爱销售工作，敢于挑战高目标 （三）薪酬福利 1. 薪资构成：底薪（3500～5800）+绩效提成+激励奖金=月综合收入15000以上 2. 福利待遇：五险一金、健康体检、定期团建活动、节日及生日礼品 3. 发展空间：提供入职培训、业务提升培训、管理能力培养及晋升通道 所有管理岗位均从内部优秀员工中选拔，无空降机制，成长空间广阔，机会丰富！ 表现突出者，3个月可进入储备主管序列，6个月有机会转正为主管

岗位职责： 负责辖区内药品的推广与销售，主要服务对象为各乡镇卫生院的采购人员、院长及临床医生 一、掌握公司产品的专业知识，确保向客户传递的信息准确无误，并按计划落实省区各项推进工作； 二、做好区域市场的日常维护，推动产品入院，开展产品信息传递，及时解答客户在使用过程中的相关问题； 三、定期向上级汇报所辖区域的销售进展及后续规划，建立客户档案并实施分类管理；组织学术推广活动，开展客户培训与效果评估； 四、策划并执行月度、季度及年度学术推广计划，确保各项学术动作有效落地与持续跟进； 五、建立区域每月进、销、存数据台账，实施客户精细化运营与管理； 六、依据公司整体部署，完成下达的各项销售目标与工作任务； 七、严格遵守公司规章制度，落实本区域销售执行及相关交办事项 任职资格: 一、不限学历与专业背景，需具备一定的销售实战经验 二、年龄要求22岁至35岁，踏实肯干，积极进取，具备较强的学习能力与抗压能力 【招聘区域】：铜陵市+枞阳县乡镇卫生院 【操作产品】：3+N集采目录，属性好无后缀，市场潜力巨大 【公司福利】：季度奖金+节日福利+年终激励+法定假期+定期大小团建活动+优秀员工奖励等 【环境氛围】：愉快的工作氛围，弹性的工作时间，人性化的管理 【薪资待遇】：面谈，基本工资加补贴，优秀人员每年可浮动上涨工资，季度奖金、增长奖加年度超额完成奖等，提成丰厚

齐鲁制药-精神产品专线 【招聘岗位】市场推广专员 【重点产品】专注精神科领域（棕榈酸帕利哌酮长效针剂、奥氮平口溶膜、阿立哌唑口溶膜、利培酮口崩片、奥氮平片等），后续将有多款新品陆续上市 【覆盖区域】铜陵，黄山 【任职要求】 1.全日制本科及以上学历，医药相关专业背景，或具备中枢神经领域销售经验者优先考虑。 2.年龄****以下，具有一年以上医药销售行业工作经验；工作积极主动，责任心强，执行力高，具备良好的沟通协调与团队合作能力，富有进取心且能承受一定工作压力。 3.具备较强的学术推广执行能力，有组织或参与学术会议的实际经验者优先。 联系方式： 王先生（铜陵） 面试安排：一周内完成面试 福利待遇：缴纳公积金，提供通讯补贴、交通补贴，团队氛围和谐，产品线无集采风险，欢迎咨询与投递！

工作周期：长期兼职 每周工期：无要求 工作时间：不限 工作时段：不限 结算方式：月结 招聘截止时间：2026-06-03 岗位职责： 1.-九芝堂-系列黄金单品在安徽全省范围内招募代理兼职人员，厂家提供账期授信支持，无需个人垫资、平台直接供货，免除保证金、无需配送与收款，涵盖多款黄金爆品及百余种畅销普药，是实现资源高效变现的理想机会！ 2.代理收益按月结算，每月初依据实际流向及时足额发放 3.负责安徽省内市场的业务开拓与日常运营管理 4.维护辖区内的客户关系，保障各项业务指标顺利达成 5.协同区域团队协作，推动整体工作效率提升 任职要求： 1.具备良好的沟通技巧和团队合作意识 2.能够自主推进工作，具备较强的责任感与执行力 3.对医药领域有一定认知或从业兴趣

【负责市场】芜湖、铜陵、池州、黄山、马鞍山、宣城、安庆 【负责产品】肿瘤支持线、妇瘤线、安可达线、新瑞白线、免疫线、肺癌线、呼吸线等 【任职要求】 1、医药相关专业统招大专及以上学历； 2、具备2年以上肿瘤治疗领域临床推广经验，有1年以上头部内资或外资企业工作经历，拥有创新药推广背景者优先考虑； 3、工作积极主动，勤奋踏实，具备良好的团队协作意识，学习能力强，执行高效，责任心强，追求工作高标准。 【福利待遇】 基本工资+绩效奖金+五险一金+节日津贴+定期团建，激励政策优厚

全新的销售模式，无需推销！！！泰康独创的超级体验式营销，让客户沉浸其中，激发内心真实需求，我们提供涵盖医养、资产管理与保险的一站式解决方案！！！ 为何选择泰康？作为业内率先布局大健康生态体系的保险公司，泰康拥有自建医疗资源、标准化养老社区及自有纪念园。在长寿时代背景下，这些服务正成为人们生活的刚需。泰康为客户提供健康、长寿、富足三大领域的完整闭环服务体系。 工作时间： 上午：8:30-11:30 下午：14:00-17:00 周末双休，每月4次不扣薪事假，全年遵循法定节假日休假安排，无加班 薪资福利： 人均月收入15000-25000元，能力突出者薪酬更高 底薪+KPI绩效+公司激励方案，全勤奖、学历补贴、出勤津贴、个人月度奖金、年终奖金，五险及养老补贴；每月定期开展团建活动、部门聚餐、球类运动（篮球、羽毛球）等 岗位职责： 1、熟悉公司基本概况，掌握部门制度及对应岗位职责，学习公司产品知识、基本法，了解整体业务流程 2、公司配备专属导师全程指导 3、统筹团队日常运作，带领客户参与公司组织的各类活动，如自建养老社区参观、农家乐体验、掼蛋比赛、旅游项目等，在现场展示泰康服务体系，激发客户需求后提供定制化解决方案，并推动二次开发与转介绍 4、积极为部门运营提出优化建议，配合上级完成各项工作任务与团队管理事务 5、负责团队搭建，开展日常培训与辅导，组织团建、生日会等活动 岗位要求： 1、年龄28-45周岁，踏实肯干，积极进取，无不良嗜好及犯罪记录 2、大专及以上学历，专业不限，经验不限，公司设有完善培训机制与老带新制度