岗位职责： 1、按工单任务完成pcba板的检测、维修工作； 2、根据产品技术要求，保证工序生产质量达标、流至下个工序为良品； 3、设备、工装治具的维修与保养； 4、上级交代的其他任务。 任职要求： 1、机电、电子技术等相关专业，大专以上学历； 2、熟练使用万能表、示波器、电洛铁等工具，能看懂pcba电路图；具有电路板焊接经验，能正确焊接、更换各类电子元件； 3、一年或以上pcba维修经验，能够快速分析pcba不良原因，识别虚焊、假焊、漏焊等现象，通过仪器检测识别不良电子元件；

薪资待遇：综合薪资4000-5000元之间（长白班、坐班）（上午9点----下午14点 统一面试） 岗位：测试岗、点胶岗、焊锡岗、组装灯具、包装说明书、DIP操作员等 工作内容： 1.严格按照图纸、工艺、操作规程进行生产任务/根据生产计划合理安排生产； 2.按照生产进度计划完成生产任务/根据在线生产的型号合理调整人力配置； 3.对经检验发现的不合格品，按照规定处置进行返工/在线产品异常反馈及处理； 4.服从上级领导的工作安排； 招聘要求： 1.45周岁以内，初中及以上学历； 2.做事细心认真，吃苦耐劳，能遵守车间纪律； 3.可接受无经验者，有电子行业经验和管理经验优先； 以上岗位待遇从优，另有工龄津贴、住宿补贴、全勤奖、绩效奖、加班奖励、社保五险、健康体检、节日福利、专业培训等福利，提供食宿。

岗位职责： 1. 负责工程机械类产品的全流程质量检验与测试，包括来料检、过程巡检、出厂终检及型式试验； 2. 编制并执行测试用例、检验规程和质量控制计划，识别潜在质量风险并推动闭环整改； 3. 运用专业检测设备及工具开展性能、可靠性及安全性验证； 4. 参与质量问题分析（如8D、FTA），协同研发、工艺、生产部门推进质量改进项目； 5. 配合内外部审核（ISO 9001、IATF 16949等），维护质量体系文件有效性。 任职要求： 1. 本科学历，机械类、自动化、测控技术、质量管理等相关专业优先； 2. 三年以上制造业质量检验工作经验； 3. 熟悉GB/T 19001、ISO/IEC 17025等标准，了解APQP、PPAP、MSA等质量工具者优先； 4. 具备良好的逻辑分析能力、责任心强，能适应生产现场工作环境；

【临时工，长期工、寒暑假工、小时工】享受三包政策: 一包：保证真实工价320一天，每月工资保底 9000+! 二包:保证企业自招!可来厂区验真! 三包:保证工资待遇明明白白的签在合同上!签字画押按手印盖章! 【工资待遇】: 320元一天，月薪保底9000+元! 320元一天，月薪保底9000+元! 5天内入职满月奖励支援奖金5000元 长短期均可， 【工作时间】：每天工作10小时，吃饭2小时， 计薪时间12工时，上六休一，月休四天。早上八 点上班，上午10点钟带薪休息15分钟，中午12点 吃饭时间一个小时。下午一点上班，下午三点带薪休息15分钟，下午 五点吃饭一个小时(如果不加班可以选择下午五点 下班，下班后想吃饭可以在食堂吃饭。)下午六点加班到八点。 【吃饭住宿】： 吃饭免费刷厂牌，吃饭全免费，伙食好 住宿4-6人间，免费宿舍、环境好 工作内容： 主要生产机器人等新能源汽车配件普工、操作工、学徒工、搬运工、组装、测试、包装、仓管、物料、品管、SMT、品检、品保、质检、插件等，岗位 均为坐班，更有长白班可以选择，上六休一 【计薪时间】:本公司目前订单较多，每天均有 加班，但是本企业不强制员工加班，，加班每天 共计工作10个小时，不加班每天工作共计工作8 个小时。上六休一，一个月正常工作26天。 全部都是坐班，不穿无尘衣，不看显微镜 【发薪日】：每月10号发放上月工资。发放到员 工工资卡；入职即签订劳动合同。离职需提前三 天告知人资部，，核对当月工资，，办理退宿手 续， 涉及工作地点：苏州 外地人员5天内入职满月奖励支援奖金5000元 【交通住宿零负担】 ★★提供被褥、路费补贴、包吃包住，真正 做到入职无忧，介绍当天拿红包★★ ★★★还在为工作而烦恼吗？浏览一分钟，要微信点免费聊★★★ 请点击页面下方【免费聊】联系我详谈

1）与研发团队紧密协作，参与新型存储芯片研发阶段的测试方案研讨与技术决策； 2）负责ATE测试工作，依据芯片设计规格，在测试设备上开发并调试芯片测试程序，同时评审Loadboard、Probecard等配套硬件设计方案； 3）完成新型存储芯片测试程序及硬件环境的调试与验证，确保其功能准确、稳定可靠且操作便捷； 4）编制测试相关技术文档，并对内部用户进行培训，及时响应并解决使用过程中的技术难题与异常问题； 5）持续改进测试流程，提升测试效率，降低测试成本，从测试维度支持新产品顺利实现开发与量产。

技术员 熟练掌握CAD，Solidworks等绘图软件 编写工艺流程与跟踪工艺执行情况

岗位职责： 1.负责产品全生命周期的质量管控，包括来料检验、过程巡检及成品出厂测试 2.编制和执行测试用例，开展功能、性能、兼容性等多维度测试工作 3. 对测试中发现的问题进行跟踪、复现、分析并推动闭环解决 4. 参与质量标准制定与优化，协助完善质量管理体系和测试流程 5. 输出测试报告及质量分析数据，为产品改进和决策提供依据 任职要求： 1.熟悉软件/硬件测试理论与方法，掌握常见测试工具（如JIRA、Postman、Testin等） 2.具备良好的逻辑分析能力与问题定位能力，细致严谨，责任心强 3. 了解ISO9001、GB/T19001等质量管理体系者优先 4. 具备基础编程能力或自动化测试经验者优先 5.沟通表达良好，具备跨部门协作意识

1）参与新型存储芯片研发阶段的测试方案研讨与技术决策； 2）依据芯片设计规格，编写芯片测试程序，并参与Loadboard、Probecard等硬件设计的评审； 3）完成新型存储芯片测试程序及配套硬件的调试与验证，确保功能准确、稳定可靠且操作便捷； 4）编制相关测试技术文档，组织内部培训，指导用户处理使用中的技术问题与异常状况； 5）持续改进测试流程，提升测试效率，降低测试开销，从测试视角支持新产品顺利导入量产。 任职资格： 1）具备三年以上ATE测试程序开发经验，掌握C/C++及Python/Perl等脚本编程；能独立完成芯片测试程序开发，有Magnum、S100平台经验者优先； 2）了解Loadboard、Probecard等测试硬件的设计流程及其核心性能指标； 3）具备扎实的电子电路基础知识，熟悉数字与模拟电路原理及其测试方法； 4）具备良好的中英文沟通能力与团队协作意识；工作认真细致，具备较强的责任心。

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品质经理 工作地址:东莞松山湖 主要职责： 1. 参加新品项目质量策划，参与EVT/DVT/PVT阶段质量评审。 2. 负责供应商质量管理，开展供应商审核、来料质量标准确认，跟进来料异常、物料不良的整改与闭环。 3. 负责生产制程质量管控，监督产线首件、巡检、终检执行，处理生产过程不良，推动制程改善，降低生产不良率。 4. 负责客诉质量问题处理，对接客户反馈故障及缺陷等问题，组织8D分析，制定纠正预防措施，跟踪改善落地。 5. 统筹质量数据统计与分析，监控关键质量指标，定期输出质量报告，识别系统性质量隐患并进行预防。 岗位要求： 全日制本科毕业，通信电子类专业，8年以上工作经验。

石碣莫仕电子｜实打实21元纯工价，无差价离职 免体检直接入职，面试通过率高 18‑45男女都要，独立坐班岗位 空调车间，手机可带进车间，普通静电工衣 工作内容：连接器组装、测试、包装，简单手工活 综合工资6000‑7000/月 两班倒8:00‑20:00，半月倒班，月休4天 员工福利 每周可以预支300‑500生活费 空调宿舍，热水器洗衣机全部配齐，水电平摊 离职不扣工价，不存在补差价套路 应聘条件：认识26个英文字母，没色盲色弱，无大面积纹身

一、招工要求 1、会填表写字，无不良记录 2、两班倒，要求能接受倒班 3、要住宿带上行李，当天安排宿舍 二、小时工待遇 1、小时工23元/小时 2、综合收入6000-7000元/月 3、每周可借支500元/周 4、小时工可以选择短期或者长期做，离职提前7天申请，当天结算工资。 三、招聘岗位 1、公司主要生产液晶显示屏、电脑显示屏、手机显示屏，岗位:组装、打螺丝、测试、包装、质检，贴标签，坐着上班。 2、坐着上班，空调车间，工作两小时休息一次，为员工提供安全、舒适的工作环境。 四、吃住情况 1、提供吃住，厂内有食堂，自选餐形式 2、住宿免费，宿舍4-6人间，配备热水器、空调、独立卫生间、洗衣机、免费WIFI、储物桌等，提供舒适的住宿环境

汽车配件、内饰质量工程师 包吃 社保

带朋友入职有推荐费入职送床上用品 工厂主要做耳机，充电宝，数据线,手机配件，电子产品 岗位:质检，打包装，贴标签，测试，组装，(不适应可以调换，不用担心做不了) 【薪资待遇】 1:月综合工资6000-8000，26-28一小时 2:工作时间:早上8:00~20:00，中午跟下午都有休息吃饭时间(中午一个小时，下午一个小时 3，包吃包住。月休4天，每个月10号工资通过(银行卡/支付宝/微信/现金)发放 4，入职后满一个星期可以借支300-500，提前3-7天交离职单，到期账清当天结，不拖欠 5，公司提供员工住宿，生活区4-6人标准间、空调、热水、(包吃住) 6，当天应聘人员需带齐行李物品+身份证件，当天安排厂内住宿。

岗位职责: 1、负责来料检验系统的日常运维与管理； 2、处理公司各类生产原料的来料品质异常，及时向供应商反馈问题，推动并跟踪其围堵措施及改善方案的实施；督促供应商提交8D报告，验证对策执行情况与改善成效，实现问题闭环管控； 3、搭建行业供应商信息数据库，依据体系标准开展潜在供应商的调研、审核、验证与资质认定工作； 4、监督供应商按照质量体系要求规范作业，确保外购件及外协件的生产过程受控，产品质量稳定可靠； 5、对供应商质量绩效进行定期评估与稽核，针对品质异常提供监督与辅导，推动问题解决与持续优化； 6、完成上级交办的其他临时性工作任务。 任职要求： 1、全日制硕士及以上学历，材料学相关专业背景； 2、具备两年以上制造型企业（日企/欧美企业/上市企业）工作经验，熟悉供应商质量管理流程； 3、掌握IATF16949、VDA6.3等质量体系标准； 4、能够准确解读8D报告，对质量问题具有高度敏感性，具备扎实的质量意识； 5、具备良好的自我驱动力、耐心细致，逻辑思维能力强。

岗位亮点 1. 恒温车间，订单稳定；基本长白班，坐班为主，不用穿无尘服 2. 宿舍 4–8 人间，空调、热水器、风扇齐全，24 小时热水，水电平摊 3. 岗位：电子产品芯片封装、检验，部分岗位需要显微镜，显微镜岗每月额外补贴 200 元 薪资结构 - 底薪：2320 元 - 绩效：前 3 个月 300 元 / 月；第 4 个月起 400 元 / 月 - 加班费：平时 1.5 倍，周末 2 倍，法定节假日 3 倍 - 补贴：餐补 20 元 / 天（下早班 10 元 / 天）；夜班补贴 25 元 / 天 + 夜班绩效；显微镜岗位补贴 200 元 / 月 - 超产绩效：0–3000 元，看个人产能 - 综合月薪：5500–9500 元

岗位职责： 1.按照生产计划和操作规程完成指定工序的装配、包装、检测等基础作业 2.正确使用工装设备及工具，做好日常点检与简单维护 3. 严格遵守安全生产规范，佩戴劳保用品，及时报告安全隐患 4.配合班组长完成物料领取、工序交接及现场5S管理 5. 积极参与岗位技能培训，提升操作熟练度与质量意识 任职要求： 1.年满16周岁，身体健康，能适应流水线节奏及站立作业 2.工作认真负责，具备基本识字能力和简单计算能力 3. 服从管理，有团队协作意识，无不良从业记录 4. 有制造业普工/操作工经验者优先，应届毕业生亦可 5. 能接受倒班或加班安排（视企业实际生产需求而定）

1、负责PCBA板的检测与故障修复工作； 2、依据产品技术规范，确保生产环节质量符合标准，流转至下道工序的产品均为合格品； 3、承担设备及工装治具的日常维护与检修任务； 4、完成领导安排的其他相关工作。 任职要求： 1、机电、电子技术类相关专业，大专及以上学历，年龄******； 2、熟练操作万用表、示波器、电烙铁等工具，具备识读PCBA电路图的能力；有电路板焊接实操经验，可准确完成电子元器件的焊接与更换； 3、具有一年及以上PCBA维修工作经验，能迅速判断PCBA缺陷成因，识别虚焊、假焊、漏焊等问题，并通过检测仪器定位不良电子部件；

1. 恒温车间，订单稳定；基本长白班，坐班为主，不用穿无尘服 2. 宿舍 4–8 人间，空调、热水器、风扇齐全，24 小时热水，水电平摊 3. 岗位：电子产品芯片封装、检验，部分岗位需要显微镜，显微镜岗每月额外补贴 200 元 薪资结构 - 底薪：2320 元 - 绩效：前 3 个月 300 元 / 月；第 4 个月起 400 元 / 月 - 加班费：平时 1.5 倍，周末 2 倍，法定节假日 3 倍 - 补贴：餐补 20 元 / 天（下早班 10 元 / 天）；夜班补贴 25 元 / 天 + 夜班绩效；显微镜岗位补贴 200 元 / 月 - 超产绩效：0–3000 元，看个人产能 - 综合月薪：5500–9500 元

岗位职责: 1、负责来料检验系统的日常运维与管理； 2、处理公司各类生产原料来料过程中的品质异常，及时向供应商反馈问题，推动并跟踪其围堵措施及改善方案的实施，督促供应商提交8D报告，并对整改措施执行情况及成效进行验证，实现闭环管控； 3、搭建并维护行业供应商信息数据库，依据体系标准开展潜在供应商的调研、审核、验证与资质认定工作； 4、监督供应商按照质量体系要求开展日常运作，确保外购件及外协件的生产过程受控，产品质量稳定可靠； 5、组织实施供应商质量绩效评估与稽核工作，针对品质异常提供监督与辅导，推动问题解决与持续优化； 6、完成上级交办的其他临时性工作任务。 任职要求： 1、材料学相关专业，全日制硕士及以上学历； 2、具备两年以上制造型企业工作经验，优先日资、欧美企业或上市企业背景，有供应商质量管理实操经验； 3、熟悉IATF16949、VDA6.3等质量管理体系标准； 4、能够准确解读8D报告，对质量问题具有高度敏感性，具备扎实的质量意识； 5、具备良好的自我驱动力、耐心细致，思维逻辑清晰。

岗位亮点 1. 恒温车间，订单稳定；基本长白班，坐班为主，不用穿无尘服 2. 宿舍 4–8 人间，空调、热水器、风扇齐全，24 小时热水，水电平摊 3. 岗位：电子产品芯片封装、检验，部分岗位需要显微镜，显微镜岗每月额外补贴 200 元 薪资结构 - 底薪：2320 元 - 绩效：前 3 个月 300 元 / 月；第 4 个月起 400 元 / 月 - 加班费：平时 1.5 倍，周末 2 倍，法定节假日 3 倍 - 补贴：餐补 20 元 / 天（下早班 10 元 / 天）；夜班补贴 25 元 / 天 + 夜班绩效；显微镜岗位补贴 200 元 / 月 - 超产绩效：0–3000 元，看个人产能 - 综合月薪：5500–9500 元

任职要求 熟练GOM、GEE引擎，有传奇版本实操经验，能独立改版本。 会写脚本、调怪物、装备、礼包、各类游戏功能。懂补丁、登录器配置，能排查常见服务端报错。做事细心，响应快，有成品版本案例优先；

岗位职责： 1.负责产品的全流程质量管控，制定并执行测试计划，确保产品质量符合标准 2.开展功能测试、性能测试及自动化测试，及时发现并跟踪产品缺陷，推动问题解决 3.编写和维护测试用例、测试报告等文档，提升测试工作的规范性和可追溯性 4.与研发、产品团队紧密协作，参与需求评审和技术方案讨论，提前识别质量风险 5.持续优化测试流程和方法，引入高效测试工具，提升测试效率和覆盖率 任职要求： 1.学历不限，计算机、软件工程或相关专业优先 2.经验不限，具备软件测试或质量管理经验者优先考虑 3.熟悉常见测试方法和流程，了解主流测试工具和缺陷管理工具 4.具备良好的沟通能力和团队协作意识，工作细致认真，责任心强 5.能够快速理解业务需求，具备较强的逻辑分析和问题定位能力

职责描述： 1、负责组态项目的构建与测试实施 2、对已完成搭建的项目开展功能、性能及可靠性方面的测试工作 3、承担现场对应项目中产品设备的联调对接任务 4、跟进问题定位，配合开发团队高效完成问题修复 岗位要求： 1、计算机或电气类相关专业本科及以上学历，具备1年以上软件测试工作经验 2、掌握软件测试基础理论与方法，熟悉测试策略、测试分类、测试技术及测试用例设计等内容 3、了解电子设备、工业控制软件及组态系统相关知识 4、性格积极乐观，具有良好的沟通能力和团队合作精神，服务意识强，乐于与团队成员及用户交流分享，具备持续学习意愿 5、责任心强，富有进取心，可接受出差，具备较强的主动性和抗压能力

1. 具备3年以上测试领域工作经验，了解软件测试全流程及测试用例设计方法。 2. 熟悉数据库操作，能够通过编写SQL语句实现数据查询、更新等操作； 3. 熟练运用jmeter、postman、apifox等常用测试工具； 4. 掌握Python、java中至少一门编程语言； 5. 了解自动化测试技术，熟悉selenium、pytest等UI自动化框架，具备自动化测试脚本编写能力者优先，有实际项目参与经验者更佳； 6. 拥有敏捷开发模式下的测试实践经历，可独立承担从测试用例设计、执行到上线发布及后续跟踪的完整测试流程。

岗位职责: 1. 负责汽车软件系统的测试实施，确保软件功能满足设计规范； 2. 制定并执行测试用例，记录、跟踪测试中发现的缺陷问题； 3. 参与测试方案的设计与评审工作，推进测试流程标准化建设； 4. 协同开发团队完成问题复现、回归测试及版本发布相关支持； 5. 运用专业测试工具开展功能、网络通信、诊断等多维度测试。 任职要求： 1. 具备良好沟通能力，能高效协作并推动问题有效解决； 2. 逻辑思维清晰，工作细致认真，具备严谨的执行意识； 3. 能主动承接任务，按期达成各项既定工作目标； 4. 学习能力强，可快速掌握新技术与测试工具； 5. 有责任心，抗压性好，能适应项目节奏的动态调整； 6. 统招大专学历，具有5年以上相关工作经验