薪资待遇：综合薪资4000-5000元之间（长白班、坐班）（上午9点----下午14点 统一面试） 岗位：测试岗、点胶岗、焊锡岗、组装灯具、包装说明书、DIP操作员等 工作内容： 1.严格按照图纸、工艺、操作规程进行生产任务/根据生产计划合理安排生产； 2.按照生产进度计划完成生产任务/根据在线生产的型号合理调整人力配置； 3.对经检验发现的不合格品，按照规定处置进行返工/在线产品异常反馈及处理； 4.服从上级领导的工作安排； 招聘要求： 1.45周岁以内，初中及以上学历； 2.做事细心认真，吃苦耐劳，能遵守车间纪律； 3.可接受无经验者，有电子行业经验和管理经验优先； 以上岗位待遇从优，另有工龄津贴、住宿补贴、全勤奖、绩效奖、加班奖励、社保五险、健康体检、节日福利、专业培训等福利，提供食宿。

任职要求 1、具备4年以上测试工作经验，曾独立主导中小型项目，拥有性能及接口测试相关实践经历； 2、掌握完整的测试流程，能够独立制定系统化、严密的测试方案； 3、具备较强的质量把控意识，可在产品各关键节点评估质量状态并参与质量决策； 4、性格积极向上，富有责任心，工作主动性强，具备良好的沟通能力、逻辑分析能力及团队协作精神。 职位职责 1、承担系统的全流程测试任务，全面保障项目版本的质量达标； 2、实时跟踪项目进展，识别质量风险并及时反馈，同步提供可行性改进建议； 3、重视客户侧问题反馈，快速响应问题定位，完成问题归因与总结，配合推进项目顺利验收

岗位职责： 1、参与账户管理、集中运营、场外交易等系统测试环境的全周期管理，涵盖需求评估、方案评审、测试规划、用例设计与执行、缺陷管理等环节； 2、开展系统级测试工作，覆盖多类业务场景（含中登/交易所相关业务），协同完成接口测试等专项测试任务，按时提交测试结果报告； 3、主动识别并归集测试过程中暴露的问题，联动开发团队推进问题闭环，确保问题高效解决； 4、依据业务变化持续编写和维护测试用例，优化测试场景设计，提升测试完整性与质量水平。 岗位要求： 1、本科及以上学历，计算机类相关专业背景； 2、熟悉软件测试整体流程与核心方法，具备缺陷分析与定位能力，能快速掌握新业务知识与技术要点； 3、熟练运用常见黑盒测试手段，了解白盒测试基础理论； 4、工作细致严谨，具备良好的沟通协作能力和团队合作意识； 5、具备账户管理、集中运营、场外交易等系统测试实践经验者优先。

岗位内容： 1. 负责实施硬件测试工作，妥善管理测试数据及相关文档； 2. 跟踪处理测试中发现的问题，配合完成硬件问题的修复； 3. 汇总硬件测试需求，促进测试工具与测试流程的优化升级。 任职要求： 1. 掌握常见硬件测试手段与工具，具备相关实践经验者优先； 2. 具备良好的沟通能力与协作意识，富有团队合作精神； 3. 有较强的学习动力和自我发展意愿，能迅速适应新环境与新技术。

负责机台组内的产品质量及机台外包装质量的严格把控，要守得住生产质量的底线，具有严格的质量管理意识；要学会包装机设备的基础操作；负责管理、调配内外包装人员，且须因生产任务及质量管理的需要对机台组起到监督管理作用。

【测试】 岗位职责： 1、依据项目开发进度，规划并执行相应的测试方案 2、开展ECU网络管理、物理层、信号列表等相关测试工作 3、制定台架样件测试计划，搭建集成测试环境，并实施集成测试 4、设计功能测试用例，执行整车级功能验证，涵盖车身域、座舱域、智能驾驶域等功能模块 5、跟踪测试过程中发现的问题，并完成问题回归验证 6、确保关键里程碑节点的测试成果按时交付 岗位要求： 1、具备主机厂或Tier1供应商工作经验，完整参与过整车项目测试流程 2、掌握车载系统测试方法，了解车身、座舱等域功能逻辑 3、掌握CAN\LIN\UDS等通信协议，理解AUTOSAR网络管理机制 4、熟练操作CANoe、TSMaster、ZLG、Kvaser等常用测试工具 5、具备脚本开发能力，有Python\CAPL\C\C++等语言测试实践经验 6、具备较强的故障分析能力和团队协作意识 【软件管理】 工作职责： 1、承担整车及零部件软件版本的统筹管理与发布工作 2、制定并推进整车及零部件软件开发计划，管理版本变更流程 3、整合整车软件开发需求，协调各控制器之间的开发对齐 4、监控各控制器功能开发进展，保障满足整车项目节点及样车制造要求 5、跟踪整车电气功能测试状态，审核并确认软件版本信息准确性 6、主导各阶段样车软件刷写作业及版本确认工作 7、把控软件开发各环节质量，推动软件缺陷问题闭环处理 8、持续维护和优化各车型项目的软件版本数据库 任职要求： 1、本科毕业需5年以上相关经验，硕士需3年以上经验，专业为计算机、软件工程、汽车工程等相关方向 2、熟悉整车开发全过程，至少完整参与过一个车型项目开发 3、掌握软件开发生命周期，了解ASPICE、敏捷开发、瀑布模型等开发模式 4、熟悉汽车项目运作流程，持有PMP认证者优先 5、具备良好的沟通协调能力 6、具备优秀的英文读写水平

【岗位定位】：本岗位要求具备扎实的硬件测试实践经验，是确保硬件产品质量与稳定性的核心执行角色。全面承担硬件产品从研发到量产各阶段的测试任务，独立主导测试方案规划、测试实施、问题排查及闭环管理，为产品可靠落地与持续优化提供坚实的技术保障。 一、岗位职责 • 独立开展硬件产品的测试需求分析，牵头制定覆盖全流程的测试方案、测试计划与测试用例，明确测试边界、技术标准与验收条件，保障测试工作的系统性与精准性。 • 承担硬件产品各环节的测试实施工作，涵盖电气性能、环境可靠性（高低温、湿热、振动、老化等）、功能验证、接口兼容性、EMC电磁兼容性等测试内容，准确记录测试过程数据与异常现象。 • 负责测试中发现的各类硬件问题的识别、定位、追踪与复测验证，协同硬件开发、结构设计等相关团队高效推进问题解决，输出问题分析报告及优化建议。 • 搭建并维护硬件测试平台，负责测试仪器（如示波器、万用表、电源、频谱仪等）的日常操作、校准与维护，确保测试环境稳定可靠。 • 编写并归档完整的测试技术文档，包括测试方案、测试用例、测试总结报告、故障分析材料等，为研发改进、生产交付和产品升级提供充分的数据支持。 • 参与产品设计阶段的技术评审，基于测试视角提出可测性、可维护性与可靠性改进建议；关注行业测试技术发展，引入先进测试手段与工具，持续提升测试效能与质量水平。 二、任职要求 1. 核心硬性要求 • 大专及以上学历，电子信息工程、自动化、计算机科学与技术等相关专业背景，3年以上硬件测试实际工作经验，有嵌入式设备、工业控制类产品或消费类电子硬件完整测试经历者优先。 • 掌握硬件测试基本理论与实施方法，熟悉常用测试规范（如IEC、GB等），能独立完成电气特性、环境适应性、EMC等关键测试项目的方案设计与执行落地。 • 熟练操作常见测试设备（示波器、万用表、直流电源、电子负载、频谱分析仪、EMC测试系统等），具备独立构建复杂测试场景的能力。 • 具备较强的硬件故障分析能力，能够依据测试结果快速判断问题成因，提出有效改善建议，并拥有丰富的问题闭环管理经验。 2. 技能拓展要求 • 了解嵌入式系统硬件架构，熟悉Linux/RTOS等嵌入式操作系统基本原理，具备软硬件联合调试经验者优先。 • 具备EMC测试实操经验，理解相关测试标准与整改策略，能参与EMC问题优化过程者优先。 • 有硬件自动化测试实践经历，能运用脚本语言（如Python）或专用工具实现部分测试流程自动化者优先。 • 具备优秀的文档编写能力、良好的沟通协作意识和团队合作精神，工作认真细致，责任心强，能在项目压力下高效推进任务，具备独立承担测试项目的能力。

1、制定测试标准及测试计划； 2、对测试计划中潜在问题进行分析与评估； 3、执行产品测试工作，主导测试实施并跟进项目测试进度； 4、持续优化测试流程，参与测试结果的评审工作； 5、完成产品测试运行，提交缺陷报告并进行数据分析； 6、撰写测试相关技术文档及测试总结报告； 7、负责测试设备的日常维护与保养。

工作职责 1，全面负责品质团队的管理，确保质量目标达成。 2，主导从芯片到封装的全制程质量策划与控制，推动制程能力提升与良率改善。 3，负责重大客户投诉处理、客户稽核应对，统筹供应商质量管理，确保端到端质量闭环。 4，搭建并优化售后服务体系，高效解决客户问题，提升客户满意度。 5，与研发、生产、工程等部门紧密协作，推动质量文化建设与持续改进。 任职资格 1，本科及以上学历，理工科专业，8年以上质量管理经验，3年以上品质总监或同等岗位经验，有晶圆厂品质管理经验，技术背景优先。 2，精通APQP、FMEA、SPC、8D等质量工具，能有效应用于制程控制与问题解决。 3，具备统筹品质的管理工作，擅长跨部门资源整合，拥有OLED或MicroLED芯片厂或先进封装厂经验优先。 4，熟悉ISO9001、IATF16949体系，能独立应对大客户稽核与售后体系搭建。 5，英语听说读写流利，可对接海外客户，具备优秀的沟通能力、抗压能力与团队建设能力。

岗位职责： 构建自动化测试设备及工装系统； 在产品研发过程中开展新器件及硬件功能、可靠性相关测试工作； 参与新产品开发各阶段的测试任务，制定并输出测试计划、方案及报告； 负责新导入零部件（器件类）的测试验证； 执行整机功能与性能相关的各项测试任务； 岗位要求： 教育背景： 本科及以上学历  工作经历： 1、具备3年以上硬件及整机结构测试相关工作经验； 2、具有大型机械设备领域工作经验，例如挖掘机、叉车、吊车等设备相关经历； 技能要求： 1、掌握整机测试、功能测试、主板测试等硬件测试流程与技术方法； 2、具备开发配套硬件测试工具的能力，能持续优化整机测试规范、流程、手段与技术体系； 3、熟练操作示波器、万用表等常用测试仪器； 4、熟悉电路、气路基本原理及相关知识；‌ 语言要求：具备良好的英文读写能力，可进行基础英语口语交流； 出差频次/驻外等要求：能接受为期一个月以内的短期出差安排

兄弟们，我安徽省铜陵枞阳江堤公铁两用大桥招几个绑扎师傅。有闲着的师傅我郭祖武。电话

招聘振动压路机驾驶员一名，60岁以内，工地枞阳，工期长

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铜陵市铜官区招油漆工外墙刮腻子和质感砂9个小时提供中饭，上吊栏330元/天，内墙310元/天，下班结账。

（入职满30天5000新人奖）（入职满30天5000新人奖）（入职满30天5000新人奖）全部落实在合同内！ 入职后可预支3000生活费，带朋友入职一人奖3000！两人6000！以此类推。 全坐班，长白班，活不累，不穿无尘服，免费包吃包住的，全程免费入职不交一分钱。 报名请点左下角的【免费聊】在线咨询详谈！我会详细给你解答你的问题和发给你厂区宿舍、厂区环境、厂区视频手把手讲解入职流程！ 工资待遇： 1、小时工：30元/小时，保底320一天，9360元/月保底。 2、正式工：综合保底8815-9915/月。每月10号准时发工资。 3、工期自由选择，做到期可原价续签，只会上涨，，厂里现场签合同，摁手印，盖公章，入职有保障。 工作时间： 1、早8晚5，工作时间8小时，加班另算。 工作内容： 1、生产电子产品，工作简单，一学就会，男女不限，无需经验，无需学历，无需要求。 2、工作岗位包括：电子厂普工、操作、组装、测试、检验、包装 等等。岗位多，选择性大。所有岗位均无须经验、简单易操作、坐着上班、无任何辐射、不穿无尘服。 入职要求： 1、男女不限，不限学历，不限经验，入职就会。 2、符合年龄16-45周岁以身份证上的年龄为准哈。 【符合以上要求、承诺100%录取入职】 包吃包住： 1、公司提供免费住宿，标准4-6人间（独立卫生间、阳台空调、洗衣机、WIFI等）。 2、入职当天即可在我们厂里吃饭，工厂提供饭卡的，不用自己充钱吃饭，全部免费，不掏一分钱！免费提供1日3餐（）4菜1汤、米饭、馒头吃饱为止，另有水饺、拉面、砂锅、油饼、面包、鸡蛋、水果等... 3、厂区生活区设施有：网吧、篮球场，足球场，医务室、餐厅、超市、各种商业小吃、休闲娱乐等设施..节假日都举行大型活动（相亲 赛跑 球赛 小型演唱会 跳舞联欢等） 工作地址：涉及工作城市苏州 【看完招工信息报名请点左下角【免费聊】在线咨询详谈！我会详细给你解答你的问题和发给你厂区宿舍、厂区环境、厂区视频手把手讲解入职流程！】 【看完招工信息报名请点左下角【免费聊】在线咨询详谈！我会详细给你解答你的问题和发给你厂区宿舍、厂区环境、厂区视频手把手讲解入职流程！】 【看完招工信息报名请点左下角【免费聊】在线咨询详谈！我会详细给你解答你的问题和发给你厂区宿舍、厂区环境、厂区视频手把手讲解入职流程！】

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招聘海工项目人员，工作地点在珠海，要求具备英语能力。1.质量经理。2.焊接工程师，需持有IWE证书。有意者请联系，请勿拨打电话。

周四：【伟杰科技】美资企业：长白班：18-40岁9：00～8：30按10.5小时计算，工作轻松两个小时休息10分钟，每周最少6天班。岗位1：测试（正式工），，会使用电脑，使用简单的Office办公软件，有电子电器公司测试工作经验、会使用万用表、示波器者优先。岗位2：作业员（外包工），灌油岗位岗位3：组装（外包工），最好有机械组装经验岗位4：手焊（外包工），要有手焊工作经验【外包工】24元/小时；252-300/天/10.5-12.5小时，可以预支工资；；（体检不合格直接报销，合格入职15天报销）。三个月后可以转正式工。【正式工】入职缴纳五险一金；底薪（加班基数3000）+100（全勤）+200（车贴）+100（岗位津贴）+0~500的绩效。不穿无尘衣，工作非常轻松，免费工作餐、无厂车无宿舍。

[烟花]广兴电子[烟花]男女不限24-45，特岗为主（24岁以下提供非学生证明）工期3个月生产笔记本电脑排风扇点对点算11/小时95%基本坐班，不穿无尘衣，生活环境好！特岗（射出，焊接）22元/小时普岗：21元/小时品保、测试算普通岗位）注意：1、所有岗位每月15日不在职按同工同酬计算2、所有员工（工价包含餐补和所有补贴、奖金）宿舍有空调热水，宿舍在厂区，住宿免费，水电均摊。12：30厂门口集合 电话

湖南因索纳米材料科技有限公司招聘【质量工程师】1名：要求大专以上学历，35岁以下。1、汽车相关行业质量管理经验；2、熟悉过程质量管理体系搭建，文件建设并推动落地；3、较强的数据收集，整理，分析能力；4、逻辑性强，有主导工作的潜质和能力，后续能主导质量统筹管理工作。待遇：5000-6000元/月联系人：黎企业地址：韶山新能源新材料产业园20栋因索纳米

岗位职责: 1、负责来料检验系统的日常运维与管理； 2、处理公司各类生产原料的来料品质异常，及时向供应商反馈问题，推动并跟踪其围堵措施及改善方案的实施；督促供应商提交8D报告，验证对策执行情况与改善成效，实现问题闭环管控； 3、搭建行业供应商信息数据库，依据体系标准开展潜在供应商的调研、审核、验证与资质认定工作； 4、监督供应商按照质量体系要求规范作业，确保外购件及外协件的生产过程受控，产品质量稳定可靠； 5、对供应商质量绩效进行定期评估与稽核，针对品质异常提供监督与辅导，推动问题解决与持续优化； 6、完成上级交办的其他临时性工作任务。 任职要求： 1、全日制硕士及以上学历，材料学相关专业背景； 2、具备两年以上制造型企业（日企/欧美企业/上市企业）工作经验，熟悉供应商质量管理流程； 3、掌握IATF16949、VDA6.3等质量体系标准； 4、能够准确解读8D报告，对质量问题具有高度敏感性，具备扎实的质量意识； 5、具备良好的自我驱动力、耐心细致，逻辑思维能力强。

1、负责PCBA板的检测与故障修复工作； 2、依据产品技术规范，确保生产环节质量符合标准，流转至下道工序的产品均为合格品； 3、承担设备及工装治具的日常维护与检修任务； 4、完成领导安排的其他相关工作。 任职要求： 1、机电、电子技术类相关专业，大专及以上学历，年龄******； 2、熟练操作万用表、示波器、电烙铁等工具，具备识读PCBA电路图的能力；有电路板焊接实操经验，可准确完成电子元器件的焊接与更换； 3、具有一年及以上PCBA维修工作经验，能迅速判断PCBA缺陷成因，识别虚焊、假焊、漏焊等问题，并通过检测仪器定位不良电子部件；

岗位职责: 1、负责来料检验系统的日常运维与管理； 2、处理公司各类生产原料来料过程中的品质异常，及时向供应商反馈问题，推动并跟踪其围堵措施及改善方案的实施，督促供应商提交8D报告，并对整改措施执行情况及成效进行验证，实现闭环管控； 3、搭建并维护行业供应商信息数据库，依据体系标准开展潜在供应商的调研、审核、验证与资质认定工作； 4、监督供应商按照质量体系要求开展日常运作，确保外购件及外协件的生产过程受控，产品质量稳定可靠； 5、组织实施供应商质量绩效评估与稽核工作，针对品质异常提供监督与辅导，推动问题解决与持续优化； 6、完成上级交办的其他临时性工作任务。 任职要求： 1、材料学相关专业，全日制硕士及以上学历； 2、具备两年以上制造型企业工作经验，优先日资、欧美企业或上市企业背景，有供应商质量管理实操经验； 3、熟悉IATF16949、VDA6.3等质量管理体系标准； 4、能够准确解读8D报告，对质量问题具有高度敏感性，具备扎实的质量意识； 5、具备良好的自我驱动力、耐心细致，思维逻辑清晰。

1. 负责智能座舱、车身控制、智能驾驶、动力系统及底盘系统的测试用例设计、编写与持续维护 2. 开展智能座舱、车身、智驾、动力及底盘相关功能的集成测试工作 工作技能要求： 1、具有3年及以上汽车软件测试领域工作经验 2、具备良好的软件集成测试方案规划能力，熟悉车载网络通信技术（CAN/LIN/Ethernet） 3、具备出色的测试用例撰写与优化能力 4、具备较强的软件功能问题定位与分析能力 5、熟练掌握常用软件集成测试工具的操作与应用

岗位职责： 1、程序验证：制定滚筒及波轮类产品的软件测试方案；在产品开发设计阶段执行功能、控制逻辑与系统层面的黑盒测试，并完成测试结果分析与评估；拟定测试计划，整理并提交测试过程中发现的问题（BUG）；负责测试报告的撰写与归档，确保测试工作按既定进度推进 2、测试用例编写：根据波轮和滚筒洗衣机的产品特性，设计符合测试规范的测试用例，确保覆盖关键功能场景 3、专利检索、申请与知识产权保护：在新产品研发过程中开展相关技术领域的专利检索；对具备创新性的智能控制系统方案撰写专利交底文件，协助推进公司专利申报流程；落实电控类技术创新成果的知识产权保护措施 4、市场调研：实地了解产品在市场中的使用反馈，收集用户实际体验信息，为电控系统的设计优化提供依据 5、完成上级安排的其他工作任务 任职资格： 1、本科及以上学历，电子信息类相关专业 2、具备3年以上洗衣机整机软件测试经验者优先，熟悉波轮与滚筒平台，能独立承担各项测试任务 3、熟练使用软件测试与仿真工具（如程序记录仪、示波器、功率计、万用表等），熟练操作常用办公软件，通过大学英语四级 4、具备良好的团队合作意识；工作中善于学习与创新，能够有效分析和解决问题；与团队成员保持良好沟通与协作能力

岗位内容： 1. 制定并实施测试用例，完整记录测试过程与结果。 2. 识别并提交软件问题，明确复现方式、问题级别及波及范围。 3. 深度参与产品设计阶段，提出可测性建议与优化意见。 4. 编写自动化测试脚本，构建测试工具以提升效率。 5. 承担系统性能与负载能力的测试工作。 任职要求： 1. 本科及以上学历，计算机科学或相近专业者优先考虑。 2. 掌握测试理论与实践流程，具备独立编写高质量测试用例的能力。 3. 精通至少一种自动化测试框架及相关脚本语言（如Selenium、Python、Robot Framework）。 4. 熟悉软件开发生命周期及敏捷开发模式。 5. 具备良好的沟通协调能力，能与多职能团队高效协作。

职位详情 岗位职责： 1. 编制并实施测试方案，确保软件产品质量达到既定标准 2. 参与测试用例的编写与评审，确保覆盖全部功能点及使用场景 3. 跟踪测试执行过程中的缺陷情况，协同开发团队推进问题修复 4. 汇总测试数据并进行分析，按时输出测试总结报告 5. 持续改进测试流程与策略，提升测试工作的效率与质量 任职要求： 1. 具备优秀的逻辑思维能力与问题分析能力 2. 熟悉常用软件测试工具与测试方法，具备扎实的实战经验 3. 能独立承担测试任务，同时具备良好的团队协作意识 4. 具备较强的沟通协调能力，能高效应对测试中的各类问题 5. 保持对新技术的学习热情，具备持续学习和自我提升的能力

工作职责 1. 承担公司自主研发PC端应用（如实验室信息管理系统、生产数据采集系统）的功能验证、兼容性验证及回归验证工作。 2. 参与需求讨论与测试方案规划，设计覆盖核心业务流程的测试用例，保障测试范围全面且有效。 3. 记录并追踪软件问题，协同开发团队推进缺陷修复，提交条理清晰的测试总结与质量评估结果。 4. 配合改进测试流程，参与自动化测试脚本的开发与日常维护，提高整体测试执行效率。 任职要求 1. 本科及以上学历，计算机、软件工程或相近专业背景。 2. 具备2年以上PC端软件测试实践经历，了解黑盒、白盒测试技术，熟练使用常见测试管理工具（如Jira、TestLink）。 3. 具有较强的逻辑分析能力，可独立理解业务需求并制定相应测试策略。 4. 有医疗或制药领域软件测试背景，或了解GMP规范要求者优先考虑。

1. 熟悉车载高速信号种类（如车载以太网 100/1000BASE-T1、DDR、LVDS、SerDes）及相关协议规范； 2. 掌握信号完整性（SI）与电源完整性（PI）关键参数：阻抗匹配、眼图、抖动、串扰、回波及插入损耗等； 3. 可独立使用高端测试设备：4GHz 及以上带宽示波器、矢量网络分析仪（VNA）、误码率测试仪（BERT）、差分探头； 4. 具备车规级高速信号链路合规性测试经历，例如 OPEN Alliance TC8 车载以太网一致性验证； 5. 了解高速 PCB 设计基本要求（布线、阻抗控制、层叠结构），能结合原理图定位信号异常的硬件成因； 6. 拥有宽温环境下高速信号测试实践，可评估高低温条件下眼图、抖动、误码率的稳定性，并分析温漂问题； 7. 掌握车载 EMC 预兼容测试基础知识，具备识别高速信号辐射与传导干扰风险的能力； 8. 能读懂车载硬件原理图与 PCB 布局图，熟悉车规级 MCU/ECU 单板硬件架构； 9. 具备车载单板白盒测试背景，理解板级测试流程及常见故障排查逻辑。

岗位职责： 1.负责产品质检检测，新人有师傅1对1带，需要有学习力和持之以恒的耐力 2.熟练掌握，熟悉工艺流程，能。及时完成安排的任务 任职要求： 1.18~45岁初中及以上学历 2.有过相关工作经历优先