
诚聘初高中物理教师高课时酬+五险
4000-8000元/月
物理教师3-5年本科及以上教师教务高中生教育工作经验高中小班教学(3-25人)培训机构线下教育讲义/教纲编写能力教师资格证初中生毕业班经验教研初中一对一教学
高课时费+五险+系统培训+一年2次晋升机会
1、承担一对一教学、小班授课任务,参与学科教研及试题命制、试卷批阅等工作
2、根据学生实际情况,实施个性化教学方案,提升学习效果
3、在教学过程中分阶段安排测试,定期评估学生学习进展,确保辅导质量
4、积极参与本学科组的教研活动、教学研讨和集体备课
应聘要求:
1.本科及以上学历,热爱教育事业,持有教师资格证者优先考虑
薪资待遇:3000+
高中物理老师
8000-13000元/月
物理教师1-3年本科及以上教师资格证二级乙等教师教务教育工作经验坐班小班教学(3-25人)培训机构线下教育一对一教学
一对一辅导
小班制授课
提供住宿!
教师(百货大楼/云集双校区)
4000-8000元/月
高中教师经验不限本科及以上教师全职兼职均可学科带头人文科培训机构数学高中教育英语
职位描述:
1)为学生提供一对一的个性化教学服务;
2)激发学生学习兴趣,培养良好的学习方法与习惯;
3)与学生和家长建立并维持长期、稳定的沟通合作关系;
4)积极参与学科教研工作,提升教学研究能力,助力公司优质教学资源建设;
5)持续学习,不断提升专业教学能力;
6)以身作则,具备优良的师德修养和职业素养;
7)完成上级交办的其他相关工作任务。
岗位要求:
1)本科及以上学历,普通话标准,形象端正,富有亲和力;
2)具备良好的教师职业道德和服务意识,热爱教育事业,关爱学生,品行端正;
3)语言表达流畅,授课逻辑清晰、生动有趣,善于互动,能根据学生特点因材施教,启发式教学;
4)责任心强,抗压能力强,执行力出色。
【福利待遇】
1、每年组织至少一次国内旅游
2、缴纳五险一金
3、设立月度优秀员工奖、月度优秀团队奖
4、无责任底薪+课时提成+续费及推荐奖励等综合奖金
【完善的员工培训体系】
1、新员工系统入职培训
2、在职期间深度教学培训
3、提供管理能力与教研技能专项提升培训
【晋升发展通道】
1、管理路径:教师—学科带头人—学科组长—教学校长—城市教学经理—区域教学经理
2、专业路径:教师—初级教研员—中级教研员—高级教研员—教研组长
【工作环境】
每位教师配备独立办公空间,提供齐全的教学所需工具与资源
初高中物理教师
100-150元/时
物理教师1-3年本科及以上教师高中小班教学(3-25人)家教线下教育教学管理二级甲等讲义/教纲编写能力教师资格证教育学专业背景毕业班经验不坐班初中普通话水平测试等级考试一对一教学
工作周期:长期兼职
每周工期:无要求
工作时间:午班、晚班、夜班
工作时段:不限
结算方式:周结
招聘截止时间:2025-06-30
岗位职责:
1.承担初高中物理课程的授课任务
2.结合学生实际情况,制定并实施个性化教学方案
3.参与教学资料的编写及教学资源的建设
任职要求:
1.具备扎实的物理专业知识和授课能力
2.能够调动学生对物理学习的积极性与兴趣
3.拥有良好的沟通能力和团队协作意识
初中物理老师
4000-8000元/月
物理教师经验不限本科及以上
职位描述:
1)为学生提供个性化的1对1教学服务,确保教学质量;
2)激发学生学习兴趣,引导其建立科学的学习方法与良好习惯;
3)与学生及家长维持积极、稳定的沟通与合作关系;
4)积极参与学科教研工作,提升教学研究能力,助力公司教学资源建设;
5)持续进修,不断提升专业素养与授课水平;
6)以身作则,恪守教师职业道德,树立良好职业形象;
7)完成上级交办的其他相关工作任务。
岗位要求:
1)具备本科及以上学历,普通话标准,仪容整洁,举止得体,富有亲和力;
2)具备良好的职业操守与服务意识,热爱教育事业,关心学生成长,品行端正;
3)语言表达清晰流畅,授课逻辑性强、生动有趣,善于互动,能根据学生特点因材施教,启发式教学;
4)责任心强,抗压能力佳,执行力高。
【福利待遇】
1、每年组织至少一次国内旅游
2、依法缴纳五险一金
3、设立月度优秀员工奖、月度优秀团队奖
4、无责任底薪+课时提成+续费推荐等绩效奖金
【完善的员工培训】
1、新员工系统入职培训
2、在岗期间深度教学培训
3、管理能力与教研技能专项提升培训
【晋升机制】
1、管理路径:教师——学科带头人——学科组长——教学校长——城市教学经理——区域教学经理
2、专业路径:教师——初级教研员——中级教研员——高级教研员——教研组长
【工作环境】
每位教师配备独立办公空间,提供齐全的教学工具与办公支持
高中学科教师(蚌埠区域)
5000-6000元/月
高中教师经验不限本科及以上
北辰教育是一家全国连锁的线下一对一全科个性化辅导教育机构,总部位于上海,在全国30余个城市设有50多所分校,其中在安徽省宣城、安庆、宿州、蚌埠等地已开设20余所校区。因业务拓展需求,现面向社会诚聘教学及教学管理优秀人才。
【岗位职责】
1、参与教研工作及教学报告撰写。
2、完成课程准备与课堂教学实施。
3、跟踪学生周中作业完成情况。
4、定期与家长沟通反馈学习进展。
5、组织并主持家长会。
6、开展阶段性测评、命题出卷;负责专业考试及技能考核相关工作。
7、负责陪读期间的纪律维护与学习答疑。
8、填写和管理家校互动手册。
【我们提供】
1、具有竞争力的薪酬结构:
浮动底薪(依能力定岗)+课时津贴+个人绩效奖+团队绩效奖+其他奖励+五险一金
2、完善的新人扶持机制:
带薪岗前培训(涵盖专业知识、教学技能及实操演练)
3、系统化的专业支持:
专属培训团队制定个性化成长方案,提供全程专业指导与培训,助力快速提升职业能力!
法务团队全程支持,解决工作中可能遇到的相关问题!
4、舒适的工作环境:
每位教师配备独立办公空间,配备齐全的教学所需工具与资源。
5、丰富的员工福利:
享受带薪年休假、节日慰问品、多样化激励活动:如团队旅游、户外拓展、全员大会、公司级表彰盛典,并设有物质与精神双重奖励!
6、清晰的职业发展路径:
管理通道:教师—学科带头人—学科组长—教学校长—城市教学主管—区域教学主管
专业通道:教师—初级教研员—中级教研员—高级教研员—教研组长
7、公平透明的晋升制度:
所有管理岗位均从基层选拔培养,只要你有能力,就有广阔的发展平台!
【任职要求】
1、本科及以上学历,所学专业对口,持有教师资格证或具备教学经验者优先考虑。
2、性格亲和,富有责任感,热爱教育事业,关心学生成长;
3、熟悉初高中学科内容,精准掌握中高考命题趋势;
4、具备良好的语言表达能力,能根据学生实际灵活调整授课方式;
5、具备团队协作意识,能在学科组内共同进步、相互促进。
高中物理化学教师(怀远)
5000-8000元/月
高中教师经验不限本科及以上
北辰教育是一所全国连锁直营的教育机构,总部位于上海,在全国各地设有五十余所分校。我们具备完善的培训机制与专业的带教团队,助力新加入的教师快速适应并成长;工作环境既紧凑又充满活力,配套健全的薪酬福利制度,依法缴纳五险一金,教师年收入区间为50000-150000元。
我们为教师提供多样化的职业发展路径:
管理路径:学科老师-学科带头人-学科组长-教学管理培训生-教学校长;
教研路径:初级教研员-中级教研员-高级教研员。
同时,北辰集团积极构建青年教育创业支持平台,只要你具备创新思维与专业能力,教学无界,创意无限,成长无忧,北辰教育马鞍山学习中心诚邀有志于投身教育事业的优秀教师加入!
工作内容:
1:为学员提供专业且高水准的教学服务;
2:激发学生学习兴趣,引导其建立良好的学习习惯;
3:针对学生薄弱环节进行辅导,协助提升学业成绩;
4:积极参与教研交流,持续提升教学研究能力;
5:向组长及教学校长定期汇报工作进展;
6:协助组织校区内的各类团队建设活动;
7:提交有关课程产品与服务质量优化的创新建议。
任职资格:
1:具备国家承认的本科或以上学历,具备教学经验者优先考虑;
2:普通话表达清晰,具备良好沟通协调能力;
3:积极进取,具备较强的抗压能力;
4:遵守教师职业道德规范,热爱教育事业
高中物理临时教师
80-150元/时
物理教师3-5年本科及以上教师家教线下教育不坐班一对一教学
工作周期:长期兼职
每周工期:1-2天
工作时间:不限
工作时段:周末节假日
结算方式:月结
招聘截止时间:2026-11-11
岗位职责:
1、承担高中物理课程的教学任务,保障授课质量与学习成效;
2、结合学生实际情况设计个性化辅导方案,跟进学习情况,给予学业支持;
任职要求:
1、本科及以上学历,物理学或相关专业优先;
2、具备扎实的物理专业知识和授课能力,有实际教学经历者优先考虑;
3、能灵活采用多样化教学手段,提升学生学习积极性;
4、具有较强的责任意识和沟通技巧,善于与学生进行有效互动。
宿州埇桥区姐妹们今天有时间到翡翠悦府做保洁的有吗?要有经验,工作负责的优先,工资面议。
面议
保洁开荒保洁1-2人
姐妹们今天有时间到翡翠悦府做保洁的有吗?要有经验,工作负责的优先,工资面议。
过年留任6000津贴!面包厂320一天+包吃住+不压工资+入职免费/坐班
9000-10000元/月
长白班面包厂食品厂免费培训包吃有提成交通补助夜班补贴保险餐补社保加班补贴五险五险一金包住20人以上月结
"本岗位系本公司直招岗位(非中介),您可以直接或者《拨打电话》详细了解
亮点:月保底9500+!吃住全包!零费用入职!入职快面试当天安排住宿,第二天即可报道上班!
食品厂薪资待遇:
1、长期正式工:9500元以上,每月十号发薪,遇节假日提前发放;
享受五险一金,带薪年假,年终奖金,晋升空间等福利待遇;2、短期工:300-320一天,吃住都包。
一)上班时间
(1)长白班
(2)每天上8-10小时
(3)上午4小时:08:00-12:00
(4)下午4小时:01:00-05:00
(5)晚上2小时:06:00-08:00
(二)工作环境
(1)-人一张办公桌。独立岗位
(2)坐着上班;穿个人服装上班。
(3)坐着上班,做事轻松简单,污染,
(三)伙食问题
(1)住宿免费;水电免费;伙食免费;
(2)凭刷卡吃饭,自助餐形式。
(3)有清淡粤菜食堂十辣味湘菜食堂
有意者请直接(添加微信)或者《拨打电话》详细了解!!!可优先安排!!!
工作地址:苏州"
兼职生物教师
55-150元/时
生物教师经验不限本科及以上
工作周期:长期兼职
每周工期:无要求
工作时间:不限
工作时段:不限
结算方式:月结
招聘截止时间:2026-01-14
陪伴学生学习,协助养成良好学习习惯,提升学习积极性,针对学生的学习特征与实际需求,提供定制化辅导方案,助力构建科学高效的学习体系。
采用多样化的教学形式与互动活动,调动学生参与热情,增强学习主动性,激发求知欲与探索意识。
引导学生掌握时间规划、目标设定、复习归纳等核心学习技能,提升自主学习水平与学习效能。
在知识讲解的同时,重视思维能力的培养,着力发展学生的批判性思考、问题应对及创新思维,实现综合素养的持续进步。
关注学生情绪与心理发展,营造积极正向的学习环境,支持其身心健康和谐成长。
兼职生物教师
100-150元/时
生物教师5-10年本科及以上教师学科相关专业背景课程研发小班教学(3-25人)重点学校一线教师培训机构线下教育不坐班教学管理一对一教学讲义/教纲编写能力
工作周期:长期兼职
每周工期:无要求
工作时间:不限
工作时段:不限
结算方式:月结
招聘截止时间:2026-03-31
任职要求:具备4年以上系统化教学经验,专业功底扎实,善于互动,授课方式灵活生动;
符合条件者可立即安排学生授课
生物教师
50-55元/时
生物教师1-3年本科及以上教师教育学专业背景大型教育机构经验教育工作经验培训机构线下教育不坐班教学管理一对一教学
工作周期:长期兼职
每周工期:无要求
工作时间:不限
工作时段:不限
结算方式:月结
招聘截止时间:2025-12-27
岗位职责:生物老师
1、结合学生的学习兴趣与实际水平,制定并开展生物学教学活动;
任职要求:
1、具有扎实的生物学专业基础及良好的授课能力;
高中生物教师
5000-9000元/月
生物教师经验不限本科及以上教师资格证教师学科相关专业背景坐班高中小班教学(3-25人)培训机构线下教育初中二级甲等一对一教学
岗位职责:
1.负责高三生物学科的教学工作,保障授课质量与学生知识掌握程度;
2.结合教学进度及学生实际学习状况,优化教学策略与课程内容,提升教学成效;
3.积极参与校内组织的教研交流与教学研讨活动,持续精进专业能力;
4.服从学校整体教学部署,完成各项相关的教学任务安排。
任职要求:
1.热爱高中生物教育事业,具备承担高三生物教学的能力;
2.工作认真务实,具备较强的学习意识,追求个人专业成长;
3.具备良好的沟通协调能力与团队协作意识,能积极配合学校的各项工作安排。
初中教师(云集/百货大楼双校区)
3000-6000元/月
初中教师经验不限本科及以上教师一对一授课学科带头人理科教研数学线下授课全职
职位描述:
1)为学生提供个性化的1对1教学服务,确保教学质量;
2)激发学生学习兴趣,引导其建立科学的学习方法与良好习惯;
3)与学生、家长维持积极、稳定的沟通与合作关系;
4)积极参与学科教研工作,提升教学研究能力,助力公司教学资源建设;
5)持续进修,不断提升专业素养与授课水平;
6)严守师德规范,以身作则,展现良好的职业风范;
7)完成上级交办的其他相关工作任务。
岗位要求:
1)本科及以上学历,普通话标准,形象端正,富有亲和力;
2)具备优良的教师职业道德和服务意识,热衷教育事业,关爱学生,品行端正;
3)语言表达流畅,授课逻辑清晰、生动有趣,善于互动,能根据学生特点因材施教,启发式教学;
4)责任心强,抗压能力强,执行力出色。
【福利待遇】
1、每年组织至少一次国内旅游
2、依法缴纳五险一金
3、设立月度优秀员工奖、月度优秀团队奖
4、无责任底薪+课时费+续费推荐等多重奖金
【完善的员工培训】
1、新员工入职系统培训
2、在岗期间深度化培训
3、提供管理能力与教研技能专项培训
【晋升机制】
1、管理方向:教师——学科带头人——学科组长——教学校长——城市教学经理——区域教学经理
2、专业方向:教师——初级教研员——中级教研员——高级教研员——教研组长
【工作环境】
每位教师配备独立办公空间,公司提供齐全的教学工具与所需物资
兼职小学老师
4500-7000元/月
小学教师经验不限学历不限教师课程销售小班教学(3-25人)培训机构线下教育
工作周期:2个月
每周工期:5天及以上
工作时间:08:00-16:00
工作时段:不限
结算方式:完工结
招聘截止时间:2025-08-15
招聘·语文英语教师
时间安排:招生期6月-7月6日,教学期7月6日-8月6日
教师待遇:4500元-7000元,结课后统一发放
工作地点:宿州市埇桥区时村镇中学对面(可提供住宿)
本地教师自招生阶段起可参与,日薪60-120元,视最终招生情况而定
外地需住宿教师从教学阶段开始入职,享有课时费及额外小班课补贴
岗位要求:
a.具备独立完成教学工作的能力,擅长与家长交流,能及时反馈学生学习情况
b.熟悉所授学科教材内容,具备一定课堂管理能力,保持教师应有的严肃性,避免过度随意化
c.能根据学生实际学习状况制定个性化教学方案,并保持持续沟通调整
高中教师
5000-10000元/月
高中教师经验不限本科及以上教师物理学科带头人理科文科数学高中教育英语
职位描述:
1)为学生提供个性化的1对1教学服务,确保教学质量;
2)激发学生学习兴趣,引导其建立科学的学习方法与良好习惯;
3)与学生、家长保持积极沟通,建立稳定、互信的合作关系;
4)积极参与学科教研活动,提升教学研究能力,协助公司开发优质教学内容;
5)持续精进专业知识与授课技巧,提升综合教学能力;
6)严守教师职业道德,以身作则,树立良好的师德形象;
7)完成上级交办的其他相关工作任务。
岗位要求:
1)本科及以上学历,普通话标准,仪容整洁大方,具备亲和力;
2)具备良好的职业素养与服务意识,热爱教育事业,关心学生成长,品行端正;
3)语言表达清晰流畅,授课逻辑性强、生动有趣,善于互动,能根据学生特点因材施教;
4)有责任心,抗压能力强,执行力高。
【福利待遇】
1、每年组织至少一次国内旅游
2、依法缴纳五险一金
3、设立月度优秀员工奖、月度优秀团队奖
4、无责任底薪+课时提成+续费及推荐奖励等绩效奖金
5、根据个人经验与能力匹配相应岗位与薪酬
【完善的员工培训】
1、新员工系统入职培训
2、在职期间持续开展深度教学培训
3、提供管理能力与教研技能专项提升课程
【晋升机制】
1、管理方向:教师——学科带头人——学科组长——教学校长——城市教学经理——区域教学经理
2、专业方向:教师——初级教研员——中级教研员——高级教研员——教研组长
【工作环境】
每位教师配备独立办公空间,公司提供齐全的教学工具与办公支持
教师
5000-12000元/月
教师经验不限大专及以上线下教育
工作周期:1个月
每周工期:5天及以上
工作时间:08:00-17:00
工作时段:工作日
结算方式:完工结
招聘截止时间:2025-07-21
一、教师招聘:
工作内容:
1.前期协助教学点负责人开展招生推广(约一个月)
2.后期承担学生文化课程教学,具备扎实的学科基础
3.可自主承接一对一或一对多授课任务,收入与工作量挂钩
工资明细:
1.招生阶段享有招生期间薪资
2.大班授课享受课时报酬
3.一对一及一对多课程按实际收费比例提成
综合收入范围:招生工资+大班课时费+各类提成(月均4.5k-9k)
薪资发放:完工结算,提前两天左右支付
任职要求:
文化科目基础扎实,优先考虑具备教学经验者,对教育工作有热情
兼职学科教师(云集+百货大楼校区)
3000-8000元/月
教师1-3年本科及以上教师资格证(初中)全职兼职均可兼职化学高中教育初中教育教师资格证(高中)地理
兼职
初高中语文、化学、物理、数学、生物、历史、政治、地理
【职位描述】
1、为学生提供专业且高水平的教学服务;
2、激发学生学习兴趣,引导其掌握科学的学习方法并培养良好学习习惯;
3、针对学生薄弱环节进行辅导,查漏补缺,助力成绩快速提升;
4、协助公司完成优质教学资料及课程教案的整理与输出;
【任职要求】
1、本科及以上学历,持有初高中教师资格证,具备1年以上初三或高三教学经验;
2、性格温和,热爱青少年教育,具备耐心与责任心;
3、负责学生课前相关准备事务,包括调课、加课、请假等协调工作;
4、跟踪学生学习进展,及时掌握教学进度,协同教师开展全面指导,并做好学习回访记录;
临时授课老师
4000-9000元/月
教师1-3年本科及以上学科应试类小班教学(3-25人)培训机构线下教育语文
工作周期:2025-07-05~2025-08-05
每周工期:5天及以上
工作时间:08:00-次日05:00
工作时段:工作日
结算方式:完工结
招聘截止时间:2025-07-27
一、教师招聘:
工作内容:
1.初期配合教学点主管开展招生推广工作(约一个月)
2.后期承担学生文化课程教学任务,具备扎实的学科基础
3.可自主承接一对一或一对多辅导课程,收入与工作量挂钩
工资明细:
1.招生阶段享有招生期间薪资
2.大班授课享受课时报酬
3.一对一及一对多课程按实际收取学费比例提成
综合收入包含招生工资、大班课酬、一对一与一对多提成(月均收入范围4.5k-9k),完工结算提前两天左右发放
任职要求:
文化科目基础扎实,具备一定授课经验者优先,对教育工作有热情
工作地址:
亳州蒙城,利辛,淮北濉溪,相山,烈山,宿州萧县
老师
4500-9000元/月
教师大专及以上
工作周期:1个月
每周工期:5天及以上
工作时间:不限
工作时段:不限
结算方式:完工结
招聘截止时间:2025-12-11
一、教师岗位招聘:
工作地点:宿州萧县,淮北濉溪县,相山区,烈山区,亳州利辛,蒙城
工作内容:
1.初期配合教学点负责人开展招生推广工作(约一个月)
2.后期承担学生文化课程的教学任务,具备扎实的学科知识
3.可自主选择参与一对一或一对多授课模式,收入与教学量挂钩
工资明细:
1.招生阶段享有招生期间基本薪酬
2.大班授课享受课时报酬
3.一对一及一对多课程按实际收取学费比例提成
综合收入构成:招生薪资+大班课酬+一对一提成+一对多提成(月均收入4.5k-9k)
薪资发放:完工结算,提前两天左右支付
任职要求:
文化科目基础扎实,具备一定授课经验者优先,对教育工作有热情
在线英语词汇辅导教师
40-50元/时
英语教师经验不限高中及以上学科应试(小初高)
工作周期:长期兼职(至少3个月)
每周工期:无要求
工作时间:不限
工作时段:不限
结算方式:月结(每月10号结算上月)
招聘截止时间:2026-12-31
工作薪资:40元/小时
工作内容:
通过公司提供的教学软件,按照标准流程开展线上一对一授课,采用AI辅助教学模式,备课简单高效
任职要求:
英语专业者优先考虑
非英语专业需具备大学英语四级或以上水平
口语标准,无明显地方口音
语文教师
4000-8000元/月
语文教师经验不限本科及以上
职位描述:
1)为学生提供个性化的1对1教学服务,确保教学质量;
2)激发学生学习兴趣,引导其建立科学的学习方法与良好习惯;
3)与学生及家长维持积极、稳定的沟通与合作关系;
4)积极参与学科教研活动,提升教学研究能力,为机构贡献优质教学内容;
5)持续进修,不断提升专业授课水平;
6)严守师德规范,以身作则,展现良好的职业素养;
7)完成上级交办的其他相关工作任务。
岗位职责:
1)具备本科及以上学历,普通话标准,仪容整洁大方,富有亲和力;
2)具备优良的教师职业道德与服务意识,热衷教育事业,关爱学生,行为端正,堪为表率;
3)语言表达流畅,授课逻辑清晰、生动有趣,善于互动,能根据学生特点实施差异化教学,注重启发式引导;
4)责任心强,抗压能力强,执行能力突出。
【福利待遇】
1、每年组织至少一次国内旅游
2、依法缴纳五险一金
3、设立月度优秀员工奖、月度优秀团队奖
4、无责任底薪+课时提成+续费推荐等多重奖金
【完善的员工培训】
1、新员工系统入职培训
2、在岗期间深度教学培训
3、提供管理能力与教研技术专项培训
【晋升机制】
1、管理方向:教师——学科带头人——学科组长——教学校长——城市教学经理——区域教学经理
2、专业方向:教师——初级教研员——中级教研员——高级教研员——教研组长
【工作环境】
每位教师配备独立办公小室,配备齐全的教学所需工具与资源
栏目概述
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