全职宝妈岗，不是不用打招呼了~ 工作内容： 电话或微信联系客户，邀约上门，由银行业务经理签单。 职位要求： 1.对银行业务有兴趣，想长期在金融行业发展，有经验均可。 2.热爱销售工作，积极乐观，勇于进取，挑战自我。耐心。 公司大多数都是90后00后，工作氛围轻松，同事好相处，老板超级好说话，人好事少，下班到点就走！！前期上岗有主管1对1培训，公司提供平台一起开心愉快赚大钱，期待您的加入！！！ 薪资待遇： 责底薪+提成+每周奖金福利月收入7k-12k，正常缴纳五险 工作时间： 9:00-15:30，中午12:00-13:30休息，双休，法定节假日正常休息。

公司介绍： 众势信用管理有限公司是一家专注于不良资产贷后服务与管理的企业，行政总部设于上海，注册资金1亿元人民币。目前已设立11家分支机构，拥有专业团队超3000人，与多家大型银行及信贷机构建立长期战略合作，业务规模从初创不足1亿增长至790亿，迅速成长为行业内的领先企业，多次荣获合作银行及金融企业颁发的“年度最佳合作伙伴奖”。 招聘岗位：客户服务专员 岗位要求： 1. 具备大专或以上学历，具备较强的抗压能力 2. 积极进取，富有奋斗意识，具备良好的语言沟通与表达能力 工作职责： 1. 维系客户关系，协助客户进行信用维护，支持企业风险防控工作 2. 完成上级安排的其他相关任务 岗位待遇： 1. 无责任底薪加佣金，月均收入8K-20K 2. 缴纳五险一金，享有带薪年假、生日福利、节日补贴、年度健康体检 3. 团队绩效奖励、实物卡券激励、旅游拓展活动、工会节日关怀等多元化激励机制

公司运营模式相比同行业优势显著： 1. 客户均通过互联网主动联系，自带明确需求（无需主动推销、无需迎合客户、无需盲目拓客） 2. 提成比例行业领先，叠加公司资源与新人扶持，人均月收入2万起，普通表现5万左右，用心经营可达20万以上，全力以赴者收入上不封顶！ 3. 晋升通道远超传统行业，公司自2019年完成全国布局，现为安徽规模最大的助贷企业，开放上百名主管岗位、百余名经理职位、8个城市的区域负责人岗位虚位以待！ 4. 公司资本实力强，增长迅猛，汇聚业内精英，成立不足一年即在同类模式中跻身全国前列，部分区域已位居首位，北京分公司正式启航，诚邀优秀人才加入，只要有能力，这里就是你实现价值的舞台！ 薪资待遇 客户顾问：无责任底薪4500 + 绩效奖金（3000-30000）＋20%提成 + 年终奖 + 季度奖 人均月入3-5万 团队主管：脱离基础员工薪酬体系，依托平台开展自主创业式管理，按合伙人机制分配收益，月均收入3万以上 团队区长：摆脱传统雇员身份，借助平台实现自我创业，采用合伙模式分成，月均收入6万以上 岗位职责 1．接待客户通过线上渠道发起的咨询与申请 2．分析客户实际情况，制定个性化解决方案（无需低姿态争取客户） 3．完成客户邀约、沟通谈判及合同签署，并跟进后续流程办理（无需刻意讨好客户） 4．提供高效服务体验，推动客户持续合作（无需无效广撒网） 福利待遇： 1、底薪＋提成＋奖金＋福利+额外激励 2、公司独占整层办公空间 3、享受国家规定带薪休假，定期组织团队户外活动 4、提供系统化培训支持及清晰的职业发展路径 5、配备空调、微波炉、冰箱、休闲办公区，甲级写字楼环境，营造温馨舒适的工作氛围 6、员工主体为90后、00后，团队年轻有活力 7、健全晋升机制：销售经理﹣团队主管﹣区域经理﹣总经理﹣分公司总经理 无相关经验亦可，公司提供全面培训与一对一导师带教！

【工作内容】 负责公司内部贷款相关业务，流程简洁，易于掌握，工作氛围轻松且稳定。 【职位要求】 1、年龄*******； 2、普通话流利，工作态度认真积极，熟练使用办公电脑； 3、具备大专及以上学历（含自考学历） 【工作时间】 8:50-18:00，长白班制，每月休息6天，便于兼顾个人事务，实现工作与生活的良好平衡 【员工福利】 1、缴纳五险； 2、提供住宿安排； 3、享有结婚礼金、生育礼金、生日礼品及节日福利等多项关怀活动； 4、提供下午茶点，定期组织团队建设活动； 5、入职满三个月可参与公司内部岗位竞聘

公司提供意向客户资源，手机微信均可联系，无电话量考核！无电话量考核！无电话量考核！ 薪资待遇： 1. 无责任底薪5000元 + 通话提成15%-40% + 绩效奖金（业绩越优奖金越高，最高可达3万元）+ 各类福利 + 五险，人均收入8.5k以上，上不封顶，每月15日准时发放薪资，遇节假日或周末提前发放。 2. 每周安排下午茶，每月组织团队聚餐，每年开展省内外团建旅游，节日发放礼品礼金，享受带薪年休假11天。 岗位职责： 1. 利用公司提供的客户资源，通过电话或微信方式跟进客户。 2. 梳理客户需求及基本信息，做好客户关系维护。 3. 达成公司设定的业绩目标。 任职资格： 1. 年龄21-40岁，大专及以上学历，条件优秀者可适当放宽，性别不限，接受零经验人员（配备主管一对一指导培训）。 2. 具备良好的沟通表达能力，有强烈的致富意愿。 3. 具有团队协作精神和集体荣誉感，责任心强，工作积极主动。 公司优势： 1. 属于少数正规且稳定的助贷服务平台，持有金融牌照，放款规模行业领先。 2. 客户资源优质，转化基础好！ 3. 成交率显著高于同业水平，平均签约率达70%！ 内部晋升机制完善，不唯资历、不唯学历，重视员工能力成长，晋升路径：专员→主管→分公司负责人，管理岗可享公司额外分红。只要你有志向、愿学习，晋升加薪机会多多！

岗位职责: 1. 拓展信用卡业务新渠道，与客户建立长期稳定的合作关系； 2. 把握市场变化趋势，为客户精准提供产品讲解及销售方案建议； 3. 快速响应并处理客户疑问与反馈，提升客户体验与满意度； 4. 完成既定销售任务，积极参与销售策略的制定与落地执行。 任职要求： 1. 具备较强的销售敏锐度和良好的语言表达能力； 2. 能在高强度工作环境下保持积极高效的工作节奏； 3. 熟悉信用卡行业基本情况，能够准确理解并匹配客户需求； 4. 具备协作意识，能与团队成员协同推进工作目标达成。

岗位职责: 1. 积极开拓新客户资源，推动信用卡产品的市场推广； 2. 熟悉行业发展趋势，为客户精准提供产品讲解及销售方案建议； 3. 持续维护客户关系，保障服务体验，快速响应并处理客户反馈问题； 4. 完成既定销售任务，主动参与销售策略制定与执行工作。 任职要求： 1. 具有较强的销售导向和良好的沟通表达能力； 2. 适应高强度工作节奏，保持稳定高效的工作状态； 3. 关注市场变化，具备敏锐的客户需求捕捉能力； 4. 拥有协作意识，能够与团队协同配合，共同达成业绩目标。

岗位职责: 1. 开拓信用卡业务的新渠道，积极与客户建立长期稳定的合作关系； 2. 关注行业市场变化，为客户提供建设性的产品讲解和营销方案； 3. 持续维护已有客户资源，快速响应并处理客户的疑问与反馈； 4. 达成既定销售指标，积极参与销售计划的制定与落地执行。 任职要求： 1. 具备较强的销售敏锐度及良好的人际沟通能力； 2. 能在高强度工作环境下保持稳定的业绩输出； 3. 熟悉信用卡领域基本情况，能精准识别并回应客户需求； 4. 拥有协作意识，能够与团队成员协同推进销售目标达成。

一、岗位要求： 1、******，大专及以上学历，性别不限，经验不限，欢迎小白加入，提供带薪培训，培训期间每日补贴70元； 2、具备良好的服务意识，表达清晰，普通话标准； 二、薪资待遇： 无责任底薪4000元 收入构成=底薪+全勤奖+岗位津贴+绩效奖金 综合月薪4000-15000元 三、岗位福利： 1、工作时间早九晚五，每月休息6天； 2、缴纳五险一金，享受年假待遇，法定节假日如端午、中秋、春节等均有节日福利； 3、提供公寓式宿舍，配套设施完善，居住环境整洁舒适

工作周期：长期兼职 每周工期：无限制 工作时间：灵活安排 工作时段：任意时段 结算方式：日结 招聘截止时间：2025-12-31 1.项目利润高，客户复购意愿强； 2.零门槛入行：无需前期投入，提供系统化培训及专业财税工具支持； 3.蓝海赛道，未来3-5年发展潜力大：自疫情后税务系统开放个人所得税专项退税政策，目前全国纳税人群接近2亿，其中95%以上在2021-2024年间存在较大退税空间。因个人操作不规范、缺乏专业知识，导致过去几年退税金额未充分获取。我们配备专业税务顾问团队，依托系统支持，协助客户进行二次申诉办理退税； 4.分成可观：单笔业务分成比例达50%-70%（具体详谈），月收入可达5万元以上； 5.工作模式自由：可兼职或全职参与，无需坐班，利用自身资源拓展客户并实现持续裂变。 [您的职责] 推广个人所得税退税服务，目标人群包括企业高管、创业者、自由职业者等高收入群体； 通过人脉网络、社群运营或行业圈子精准链接潜在客户； 协助客户沟通退税方案，后续服务由专业团队全程执行落地。

享受三包政策: 一包:保证真实工价320一天，每月工资最高可达8736元！ 二包:保证企业自招！可来厂区验真！ 三包:保证工资待遇明明白白的签在合同上！签字画押按手印盖章！ 来了发现上述如有一丝不真实，直接赔付你200元！ 入职送被褥四件套！ 【工资待遇】: 320元一天，月薪可达8736元，满月一次性奖金3000！ 320元一天，月薪可达8736元，满月一次性奖金3000！ 长短期均可，。 【工作时间】：每天工作10小时，吃饭2小时，计薪时间12工时，上六休一，月休四天。早上八点上班，上午10点钟带薪休息15分钟，中午12点吃饭时间一个小时。 下午一点上班，下午三点带薪休息15分钟，下午五点吃饭一个小时（如果不加班可以选择下午五点下班，下班后想吃饭可以在食堂吃饭。）下午六点加班到八点。 【吃饭住宿】：吃饭免费刷厂牌，吃饭全免费，南北风味均有，几十种饭菜任你挑选。 住宿免费，宿舍有空调独立卫生间热水器。 【请假休假】：员工享受法定节假日，如婚假、丧假、产假、均属于带薪休假； （请病假未上班当天享有百分之八十工资。） 【五险一金】:享有五险一金。 【计薪时间】：本公司目前订单较多，每天均有加班，但是本企业不强制员工加班，员工加班全凭自愿，加班每天共计工作10个小时，不加班每天工作共计工作8个小时。上六休一，一个月正常工作26天。 全部都是坐班，不穿无尘衣，不看显微镜，不做流水线 【发薪日】：每月10号发放上月工资。发放到员工工资卡；入职即签订劳动合同。离职需提前三天告知人资部，三天后人资部将会告知你填写离职材料，核对当月工资，，办理退宿手续，全部办完既可离职

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招聘：陶冲湖中学食堂大姐，后厨切配，打扫卫生，阿姨。手机:.时间，早8.00至6.40，休息到2.30。要求：48岁以下。工资面议。

武汉招证券顾问 要求有证券从业资格证！ 无责4500+五险一金，奖金无上限，轻松过万，不要求经验，客户不用自己找，公司分配，工作轻松#券商 #证券从业资格证 #无经验小白

北京指南针科技发展股份有限公司（）成立于1997年，2007年1月于深圳创业板上市，总部位于北京TBD云集中心指南针大厦，注册资本3.48亿元，员工逾1500人。公司主营业务涵盖证券分析软件研发与营销、保险经纪服务，属金融投资咨询与软件开发交叉领域。 当前招聘岗位面向21–30周岁人群，不限专业，普通话标准、具备基础电脑操作能力即可；热爱销售、渴望高薪、富有进取心者优先；持证券从业资格证者享每月1000元专项奖励。 薪资结构为8000–16000元/月，年综合收入9–16万元（业务员），组长20–40万元，经理40–100万元；提成比例10%–30%，五险一金齐全，并提供住宿、餐补、年终奖、绩效奖、全勤奖、排名奖及实物激励；公司组织带薪考证培训，支持员工考取证券从业资格证。 岗位职责聚焦客户投资服务：开展行情分析与研究成果转化、提供产品配置建议、实施客户分类管理与需求建档、执行定期回访与二次营销。 晋升机制清晰透明，每年四次公开晋升机会，路径为“业务员→组长→经理→总监”，底薪随职级提升；另设内部转岗通道，覆盖售后、合规、讲师、招聘、策划、质检、券商、基金、运维、研发等十余部门。 福利体系完善：含三个月免费住宿（面试通过即入住）、年度免费体检、国内旅游与团建活动、节日礼金/礼品、孝心年金（1000–2000元）、任务奖励（金条、现金、数码产品等）、管培生培养计划及专升本学历提升支持。 工作时间以早九晚五点半、双休为主，备考与大促期适度加班；法定节假日带薪休假，春节享15–20天带薪年假。 面试开放周一至周五9:00–17:00，支持线上或线下面试，通过率高，当日可安排住宿。办公地址：北京市昌平区北七家镇北清路TBD云集中心3号楼C座4层。

咱们公司是1997年成立，是一家正规的上市公司，自成立以来一直专注于证券分析和证券信息服务， 是国内最早的证券分析软件开发商和证券信息服务商之一，指南针主要从事股票软件的研发和销售，为客户提供及时的金融数据信息和专业 的投资咨询服务 业务方面还是很广泛的，有股票、期货、基金、券商、保险，相对其他小的公司来说，业务更成熟， 也是一家上市公司，薪资福利也会比别的小公司更多一些 5400多个上市公司我们排名160， 创业板1400个，我们排名16名 1主要招聘客户顾问岗，用电话和软件与客户进行沟通，指导下载软件完成营销工作，客户资源不需要自己找，都是公司给提供的，而且是用户主动联系的我们， 都属于意向客户，沟通起来也比较容易，比较简单的2晋升空间来说：储备干部，从应届生每三个月选拔一次，作为公司的储备管理层，加底薪500元 晋升空间大，从客户代表-管***培生-主管-经理-总监 也可以内部转岗，营销策划部，讲师部，电子商务部， 合规部等40多个部门。 3福利方面///首先提供住宿，宿舍到公司走路五分钟，北京工作居住证，可以积分落户，团党组织关系接收 ，五险一金，法定节假日，每年 定期体检，员工股权激励 ，国内外旅游，孝心年金，这个是每年年底公司给在职员工父母打钱，团建聚会，节日礼品，生日会等 4薪资构成：高底薪（4000-6000）+高提成（10%-30%）+佣金收入+挂证津贴（400-2000）+各项奖金补助，200-2000的孝心年金，员工股权激励、过节费、节日礼物

公司全称【北京指南针科技发展股份有限公司】成立于1997年，股票代码300803，总部设立于北京TBD云集中心指南针大厦。目前公司市值1000亿+，在职员工3000余人。公司主要从事证券分析软件的研发和营销，以及保险经纪业务，所属行业为金融、投资咨询，软件开发、互联网营销 【岗位要求】 1. 想挑战高薪，热爱销售工作，富有激情和进取心，有强烈的赚钱欲望，愿意在金融、营销领域成长并发展学历要求：统招全日制大专及以上 2. 普通话标准，有基本的电脑操作能力 3. 年龄21-30周岁，性别不限 【薪资详情】 *岗位年薪：据2024年全年薪酬统计 入职一年的员工平均年薪约9万，最高19万 入职两年的员工平均年薪约13万，最高27万， 入职三年的员工平均年薪约19万，最高36万。 *社保类型：五险一金齐全 *提成方式：销售额的4%-10% *奖金补贴：【实习期间免费提供住宿】、餐补、年终奖、绩效奖金、全勤奖、排名奖、实物奖励 *公司还会组织【免费培训】【带薪学习】考取【证券从业资格证】【投资顾问资格证】 【岗位职责】 【晋升空间】 一年四次公开晋升机会，晋升空间大且透明，有明确的晋升机制,(看个人能力，凭数据、本事说话，最适合没有背景的人去拼搏的) （业务员-组长-经理-总监）职位不同，底薪不同 [福利待遇】 1.国内外旅游、户外拓展活动、生日会、团建聚会、公司组织各种大型抽奖活动 2.公司为学生提供三个月免费住宿（面试通过当日即可办理入住） 3.每年公司组织免费定期体检 4.法定节假日带薪休假，过节发放过节费或应节礼物 5.根据工作表现，业绩情况发放任务奖励（金条、现金、大家电、生活用品、数码产品等） 6.年末给家人的企业孝心年金（1000-2000） 7.培养管培生，储蓄干部（每年四次晋升机会） 8.提升学历（专升本）（可签三方协议、实习证明） 指南针作为一家老牌正规上市公司，在北京市的金融行业里，无论是营收规模，还是管理水平，都是行业龙头，并且还在进一步做大做强，如果您有志在金融行业发展，指南针愿意陪同您一起成长，我们始终相信，好的平台，能让您发挥出更大的个人能力！

公司全称【北京指南针科技发展股份有限公司】成立于1997年，股票代码300803，总部设立于北京TBD云集中心指南针大厦。目前公司市值1000亿+，在职员工3000余人。公司主要从事证券分析软件的研发和营销，以及保险经纪业务，所属行业为金融、投资咨询，软件开发、互联网营销 【岗位要求】 1. 想挑战高薪，热爱销售工作，富有激情和进取心，有强烈的赚钱欲望，愿意在金融、营销领域成长并发展学历要求：统招全日制大专及以上 2. 普通话标准，有基本的电脑操作能力 3. 年龄21-30周岁，性别不限 【薪资详情】 *岗位年薪：据2024年全年薪酬统计 入职一年的员工平均年薪约9万，最高19万 入职两年的员工平均年薪约13万，最高27万， 入职三年的员工平均年薪约19万，最高36万。 *社保类型：五险一金齐全 *提成方式：销售额的4%-10% *奖金补贴：【实习期间免费提供住宿】、餐补、年终奖、绩效奖金、全勤奖、排名奖、实物奖励 *公司还会组织【免费培训】【带薪学习】考取【证券从业资格证】【投资顾问资格证】 【岗位职责】 1.日常的行情分析，对证券市场、行业和个股有一定的分析水平，将公司总部的相关研究成果及时吸收、转化、向客户提供产品配置服务 2.负责所服务客户的日常投资咨询及管理工作，并将公司产品和咨询及时向客户传达 3.通过存量客户的服务，了解和发掘客户需求，对客户进行科学分类并建立需求档案 4.定期对客户进行回访服务，并进行二次营销工作 【晋升空间】 一年四次公开晋升机会，晋升空间大且透明，有明确的晋升机制,(看个人能力，凭数据、本事说话，最适合没有背景的人去拼搏的) （业务员-组长-经理-总监）职位不同，底薪不同 [福利待遇】 1.国内外旅游、户外拓展活动、生日会、团建聚会、公司组织各种大型抽奖活动 2.公司为学生提供三个月免费住宿（面试通过当日即可办理入住） 3.每年公司组织免费定期体检 4.法定节假日带薪休假，过节发放过节费或应节礼物 5.根据工作表现，业绩情况发放任务奖励（金条、现金、大家电、生活用品、数码产品等） 6.年末给家人的企业孝心年金（1000-2000） 7.培养管培生，储蓄干部（每年四次晋升机会） 8.提升学历（专升本）（可签三方协议、实习证明） 指南针作为一家老牌正规上市公司，在北京市的金融行业里，无论是营收规模，还是管理水平，都是行业龙头，并且还在进一步做大做强，如果您有志在金融行业发展，指南针愿意陪同您一起成长，我们始终相信，好的平台，能让您发挥出更大的个人能力！

首月保底6000， 1.工作职责：通过官方电话及微信渠道，对接DY平台用户，开展现金贷款相关服务， 2.福利待遇：2800底薪+提成，综合收入8000-30000+， 3.缴纳五险，节假日按规休息，工作时间早九晚六点半，周末实行大小周，提供住宿安排

首月保底6000 （人均工资8000以上，提供住宿） 1. 工作职责：通过京东95118官方电话及微信渠道，联系京东金融平台的存量客户，开展现金贷款业务回访服务 2. 福利待遇： 2800底薪+提成，综合收入8000-上不封顶 3. 缴纳五险，节假日正常休息，早九晚六点半，每月休息6天，固定单双休交替，法定节假日照常休假，享受带薪年假，公司提供宿舍 公司地址：元一/呈泰双子座可自由选择

上班时间：08:50-12:00，13:50-17:00 工作内容：公司提供准意向客户资源，负责邀约并面谈促成合作 底薪4000元+高额提成+季度奖金+年度奖金（提成按比例分配） 有销售经验者优先考虑，具备一定抗压能力，年龄要求25~38周岁 五险一金+周末双休+法定节假日正常休息+季度奖励+年终奖金 办公环境优越，团队氛围融洽，定期组织聚餐、旅游及各类实物奖励

市区同盛广场长白班每日提供免费下午茶DY放心借 要求：年龄20-40岁 工作内容：对接意向客户，介绍平台优惠活动并发放免息券 底薪3000元+业绩提成+平台激励 综合收入5000至8000元 工作时间：上午9点至下午6:30，中午休息1.5小时 固定周末单双休轮换办公室固定坐班，办公环境舒适 每日免费供应零食及下午茶，享节假日福利

工作内容：公司提供准意向客户资源，通过电话与客户沟通，根据需要可安排线下会面，深入了解客户需求并提供相应服务。 年龄要求：25-45岁。 经验要求：不接受无经验人员，需具备半年以上财税类销售工作经验。 学历要求：高中及以上学历。 薪资待遇：无责任底薪3500元+提成+五险，综合收入8K-5W，上不封顶。 工作时间：8:50-12:00，13:50-17:00，周末双休，法定节假日按规定享受带薪休假。

一、招聘岗位：售前外呼客服 二、工作职责： 本岗位为银行贷款前期客户咨询与邀约服务，主要负责筛选并联系有意向的客户，将符合条件的客户顺利转接至业务部门，后续贷款流程由专业团队跟进，无需本岗位参与。 （无需相关经验，公司提供系统化培训，上手快，操作简单，收入可观，职业发展空间广阔，实际工作远比想象中轻松，核心是与客户进行有效沟通，所需专业知识通过培训即可掌握，难度极低，只要你愿意尝试，月薪持续走高不是问题） 三、人员要求： 1、年龄不限，高中及以上学历，性别不限； 2、有信贷或助贷相关经验者优先考虑； 3、具备良好的沟通表达能力，主动性强，反应灵活，学习能力强，富有责任心和抗压能力 四、工作时间： 早9:00-11:30，午14:00-17:30，周末双休，法定节假日正常休息 五、薪资待遇： 底薪2400元+高额提成 六、福利待遇： 激励奖金、专业技能培训、团建活动、法定节假日休假、节日礼品福利、定期公司聚餐、年度年会 黄金易得，知己难求，我看好你，若你感觉合适，欢迎主动投递，机会总是留给主动出击的人

通过官方电话及微信渠道，对接平台用户，协助客户完成借款流程中的资料填写、信息提交及审核跟进等工作 2800底薪+提成，综合收入8000以上，上不封顶 单双休，法定节假日正常休息，工作时间9:00-18:30 晋升通道：专员-储备组长-主管 工作地点可选高新区或元一新天地职场，公司提供住宿

首月保底6000， 1.工作职责：通过官方电话及微信渠道，对接DY平台用户，推广现金贷款相关服务， 2.福利待遇：2800底薪+业绩提成，综合收入8000-30000+， 3.缴纳五险，节假日按国家规定休假，工作时间早九晚六点半，周末实行大小休制度，公司提供住宿安排

通过官方电话及微信渠道，对接平台用户，指导并协助客户完成贷款相关流程（包括信息填写、资料提交、审核跟进等） 2800底薪+提成，综合收入8000以上，上不封顶 单双休轮换，节假日按规定休假，工作时间早九晚六 晋升通道：专员-储备组长-主管 工作地点可选：高新区/元一新天地

上班时间：08:50-12:0013:50-17:00 固定周末双休，享受法定节假日休假 岗位：财税销售 公司提供精准意向客户资源，负责邀约面谈并促成合作即可 薪资结构：无责任底薪3500元+高额提成+季度奖金+年度奖金 任职要求：具备财税行业销售经验，有一定抗压能力，年龄要求25-45周岁 公司办公环境优越，团队氛围融洽，定期组织聚餐、旅游及各类实物激励 福利待遇：五险一金、周末双休、节假日正常休息、季度奖励、年终奖金