前台领班

招聘快餐店经理一名，要求：善于沟通，思维灵活，执行力强。晋升空间大。待遇：4500-7000元

高端养老社区诚聘主管经理可兼职，有保险双休，适合宝妈，4000+高提成

招聘（火锅店）新开的前厅领班2名后厨领班2名待遇面议电话：张先生，

招聘：人事专员客服营销1.工作时间：上半天，休半天工作时长6-8小时，月休四天可连休2.福利待遇：包吃包住（中餐和晚餐＋夜宵）3.薪资待遇：5000-100004.包吃，包住，家电齐全，拎包入住

急招明发集团来安实业有限公司诚招以下岗位，有兴趣者可（）发简历约见面试：一、人事主管或经理岗位要求1、熟悉人力资源招聘、薪酬、绩效考核、培训等规定和流程，熟悉国家各项劳动人事法规政策;2、具有较强的语言表达能力、人际交往能力、应变能力、沟通能力及解决问题的能力，有亲和力，较强的责任感与敬业精神;3、熟练使用常用办公软件及网络应用4、35岁以下，大专或以上学历；5、有正规企事单位人事工作经验；二、前期开发报建经理岗位职责：1.负责房地产开发项目前期土地、规划、建设等相关手续的申报、办理、取证。2.负责施工阶段有关批件，申办开发项目所需水、电、气、通信、道路等开通等协调；3.负责项目竣工验收、备案相关手续协调办理，4.完成领导交办的其他工作任务。任职要求：1.年龄40岁以下；具有3年以上项目报建的工作经验。2.沟通协调能力强，对滁州地区开发报建工作熟悉者优先。办公地点：来安县汊河经济开发区，滁宁轻轨汊河新城站对面。

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1、熟悉人力资源管理。2、公司内部管理制度、员工绩效考核、组织员工培训。3、企业宣传工作（产品宣传、企业文化宣传），懂短视频引流、赋能。4、人员接待工作：上级部门接待、客户接待、来访接待。5、内外部沟通协调。6、档案管理（安全、环保、消防等资料）7、完成总经理交代的其他工作。

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因业务发展需要，陇上荟家宴，招聘以下工作岗位：服务员，经理，主管，部长，保洁要求：身体健康，团队意识强，五官端正，能吃苦耐劳，听从安排，服从指挥，包吃包住，生日福利，月休4天，法定假补休，工资面谈联系人：李经理

岗位名称：普工；叉车司机（需N1或N2叉车证）； 岗位要求：1.年龄在1840岁之间；2.上班时间8:3020:30，需接受两班倒工作制；3.住宿为公寓式住宿，提供空调、热水器和全自动洗衣机等设施，体检自理（满月报销）。薪资待遇：1.普工薪资为每小时23元；2.叉车司机薪资为每小时25元；3.综合薪资在60008000元左右，次月15号发薪，每周可预支生活费；4.工资统一财务打卡，遇节假日顺延到工作日发放。报名地点：安徽省马鞍山市（具体地址请与招聘方联系确认）。

小时工待遇：白班每小时33元，每天330元夜班每小时35元，每天350元打卡45天奖金8000平均一天三百五左右包吃住，可报销路费工厂长期工待遇：综合薪资：每月9000-12000元，保底工时为260小时加班工资：平常加班1.5倍，周六日两倍，节假日三倍工资稳定工作：一年四季都有稳定工作，稳定活干，车间95%坐岗 厂区在江苏无锡，外地来的全额报销路费培训支持：老员工会亲自教导新员工福利待遇：宿舍条件：4到6人间，提供免费WIFI、空调、洗衣机、热水器餐饮：提供一日三餐，包括两荤三素推荐朋友有推荐奖满月1500-2000吃住免费经验和学历：不限夫妻可提供夫妻间住宿提供在外租房补贴，每月500元

安徽马鞍山周边有没有合管班组？工厂合管,

马鞍山市和县招水电小工一名，260一天，一天9小时，不包吃住，工程完工结算工资

马鞍山市花山区招外墙漆/真石漆：要求熟练工，手艺好。吃苦耐劳，服从管理。350一天，9小时。生活费每个150元月底发放。剩余工资年底结清。

行政助理或行政主管大学专科薪资福利:3000-5000元/月招工人数:2人

管理人员年龄30至50岁，月工资5000以上招工人数:2名（）

管理人员年龄30至50岁，月工资5000以上招工人数:2名

管理人员薪资福利:5000元以上有提成招工人数:2名

经理主管35岁以下（）薪资福利:工资面议招工人数:1名以上人员管吃管住月休4天+奖金，只招长期工短期勿扰

招聘：领尚汇招聘服务员，领班数名薪资：3000-3500元/月18岁以上，35以下，长期，踏实肯干，跟随团队，晋升空间高

有快餐店需要一个厨师长现在现在由于上面厨师要找一个厨师长是管后厨

黟县土菜馆，因企业发展需要现招聘以下岗位，前厅经理两名工资5500至6500，前厅主管两名4000至5000，吧台两名3800至4000，

需要会电脑，文职类的工作！

招文员1-2名，会用电脑！做文档，整理资料

岗位职责： 1、在公司人力资源战略、政策和指引的框架下，建立并实施人力资源方针和行动计划，以支持公司达到预期经营目标； 2、负责组织起草、修改和完善人力资源相关管理制度和工作流程； 3、负责招聘、培训、薪酬、考核、员工关系等人力资源日常管理事宜； 4、负责组织编写各部门职位说明书； 5、定期进行人力资源数据分析，提交公司人力资源分析报告； 6、根据行业和公司发展状况，协助制定公司薪酬体系、激励体系并负责实施； 7、协助监督控制各部门绩效评价过程并不断完善绩效管理体系； 8、协助推动公司理念及企业文化的形成； 9、协助制定公司人力资源整体战略规划； 10、负责部门的日常事务管理工作，协助完成本部门员工工作考核、激励及部门资金的预算和控制等工作，公司安排的其他工作。 任职资格： 1、人力资源、管理或相关专业本科及以上学历； 2、5年以上相关工作经验，3年以上人力资源经理工作经验，有外企或教育培训行业从业经验优先； 3、对现代企业人力资源管理模式有系统的了解和丰富的实践经验； 4、对人力资源管理各个职能模块均有深入的认识，能够指导各个职能模块的工作； 5、熟悉国家、地区及企业关于合同管理、薪金制度、用人机制、保险福利待遇、培训等方面的法律法规及政策； 6、具有战略、策略化思维，有能力建立、整合不同的工作团队； 7、具有解决复杂问题的能力；很强的计划性和实施执行的能力； 8、很强的激励、沟通、协调、团队领导能力，责任心、事业心强。 工作时间：

见习助理沟通能力强，吃苦耐劳，晋升空间大薪资福利:3500-5000元/月招工人数:4名

熟练使用电脑，口才要好，身体健康，无不良习惯

1.负责公司的各项规章制度执行和维护工作秩序；2、负责公司员工的考勤管理；3、负责公司全体员工的后勤保障工作，包括发放办公用品、印制名片、办理餐卡、定水、定票、复印、邮寄等事务；4、负责接待来宾，接听或转接外部电话；5、负责与工作内容相关的各类文件的归档管理；6、担任人事档案归档、招聘流程安排等具体工作。7、完成上级安排的其他工作任务。福利:双休，工资在6000-7000.工作8小时️w那个省鱼泡网+职位年龄在18-30岁

人事专员本科以上学历（应届毕业生）；具备出色的沟通能力，能够有效地与团队成员和上级领导交流；能够承担工作压力，保证任务的及时完成；具有良好的团队合作精神，能够迅速适应新环境，融入多部门协作。负责公司人事管理工作，包括但不限于员工关系维护、人事政策执行等；参与招聘流程，包括筛选简历、组织面试以及员工入职手续的办理；协助处理员工离职事宜，确保流程的顺利进行。薪资福利:5000-6000元/月招工人数:1人（）工作地址:含山县开发区（西区）刘武大道139号