负责对接达人，发送样品并建立联系，

岗位职责： 一、销售与客户支持 1.协助开展销售相关日常事务，如报价制定、合同执行等； 2.负责国网各省公司网站电子签章操作及发票寄送工作； 3.负责公司店铺销售全流程管理（从产品上架、合同签署、报价跟进到发货安排、开票处理）； 二、采购与供应链管理 1.对接物资公司完成发货出库、收货确认及结算等相关业务； 2.根据生产部门需求进行物料采购，并推进采购合同流程落地； 3.归档整理各类采购合同及相关文件； 三、物流与数据管理 维护订单发货后的实物ID信息； 四、其他任务 完成上级交办的其他临时性工作。 任职要求： 1.具有全日制大专或以上学历； 2.具备较强的沟通协调能力及团队合作意识； 3.工作认真负责，抗压性强，具备良好的执行效率； 4.有同类岗位工作经验者优先考虑；

岗位职责： 1、负责合同的审查与合规把关； 2、处理日常各类法律事务工作； 3、监督公司对外业务的合法合规及风险防范； 4、配合开展股东会、董事会相关会务及文件准备； 5、主导或参与融资、上市过程中的法务支持工作。 任职要求： 1、本科及以上学历，法学相关专业毕业； 2、具备1年以上企业法务或律师事务所从业经验者优先考虑； 3、掌握经济法、民商法、劳动法等相关法律法规； 4、具备较强的文书撰写能力，熟练操作常用办公软件及设备； 5、本职位亦面向表现优异的应届毕业生开放。

1.职位亮点：高底薪5000元起+高额提成+五险+多重奖金，周末双休，无需加班/出差，不看学历看实力。 2.企业福利：全年恒温办公环境，舒适宜人；享受法定节假日带薪休假，福利优厚，定期组织趣味游戏，团建活动频繁，惊喜连连。 3.工作内容：通过电话沟通交流，协助客户解答财务相关问题，顺势促成合作，持续维护客户关系。 4.任职条件：年龄18-40岁，具备真诚打动客户的服务心态，面对挑战不退缩的勇气，持续学习的成长意识，以及热爱销售事业的坚定信念。 5.收入才是关键！我们注重团队协作，助你实现高收入！目标已定，立即行动，携手共进！

工作内容： 聚焦隐私与数据安全合规领域 1.跟进法律法规及监管动态，开展合规解读与培训实施； 2.根据实际业务需求，起草及审阅数据相关法律文件； 3.协助推进业务场景下的隐私与数据风险评估工作； 4.提供日常运营中的合规支持与咨询解答； 5.完成团队交办的其他相关事务。 任职要求： 1.具备1年以上法务或合规岗位经验，有数据隐私保护实践经历者优先； 2.精通中文和英文者优先考虑。

岗位职责 1、接待上门客户，为客户提供法律咨询； 2、了解客户的需求，根据需求，制定合适的解决方案； 3、可接受无经验的，业务板块知识前期有专人带，后期有不定期培训，专业方面有律师团队提供服务， 工作时间 周一至周六朝九晚六 岗位要求: 1、思维清晰，学习能力强，有目标感，能够给为达目标善于思考 2、热爱销售行业，善于与人打交道，熟练使用微信及网络 3、大专及以上学历

工作内容 1、积极开展矛盾纠纷调解工作，在充分听取当事人陈述并深入调查相关情况后，运用法律依据、情理疏导、说服教育、劝导协商等方式，推动双方平等对话，协助达成自愿和解； 2、持续改进工作流程，优化日常统计报表设计，提升表格规范性与数据处理效率，完成数据分析及汇报材料的撰写与整理。 任职要求 1、本科及以上学历，法学专业，具备1-3年相关工作经验； 2、有法律领域实际工作经验者，或具有司法调解、人民调解、诉讼调解经历者优先考虑； 3、具备良好的团队协作意识，执行力强，沟通协调能力突出，能适应高强度工作。

岗位职责: 1.审核并修订公司日常合同，确保条款内容符合现行法律法规； 2.为企业的日常运营提供法律支持，识别并防范潜在法律风险； 3.参与协调和处理公司涉及的内外部法律争议事项； 4.开展法律知识培训，增强员工的合规意识和法律素养； 5.保障公司合法权益，有效规避各类法律隐患。 任职要求： 1.具备扎实的法律理论基础，熟悉相关法律法规体系； 2.拥有良好的沟通与协调能力，能高效应对和解决法律问题； 3.责任心强，职业操守良好，具备独立开展法律事务的能力； 4.熟练操作常用办公软件，具备较强的文书撰写与处理能力； 5.具备团队协作意识，能够与公司内部及外部各方顺畅沟通； 6.接受因工作需要的出差安排

工作地址在滁州汊河，需要应酬 岗位职责： 1、配合销售主管完善销售管理体系，负责销售数据整理与统计，按时提交部门所需各类报表； 2、负责销售合同及相关文件的编制与归档管理； 3、跟进客户日常关系维护并推动订单落地，建立并更新《客户跟进记录》； 4、协调销售部与生产部门之间的对接，提升订单处理效率； 5、参与商务接待工作，可接受当日往返式出差，具备商务应酬能力。 任职要求： 1、统招大专及以上学历； 2、性格积极，沟通能力强，富有进取心； 3、目标感强，注重业绩成果，渴望获得更高薪酬回报。 我们能为您提供：5A级办公环境，融洽的团队氛围，节日福利，更具竞争力的收入

岗位职责： 1、负责起草、审查公司金融类合同，并开展法律风险评估工作； 2、为各类金融业务提供法律支持与咨询，保障运营合规； 3、参与应对公司涉及的金融争议及司法诉讼事务； 4、跟踪金融监管政策变化，组织内部法规培训与宣导。 任职要求： 1、法学相关专业，掌握金融领域法律法规知识； 2、具备扎实的法律分析水平和实际问题解决能力； 3、具备良好沟通协作能力，能高效配合团队完成决策支持； 4、做事严谨认真，具备强烈的责任意识与职业操守。

安徽省六安市金寨县招二保焊工，年龄控制在50岁内，有证无证都可以，熟练手，综合8000-12000

六安杭萧,找一个焊工，一个拼装工师傅，一个拼装工二把刀，一个打磨班组！钢结构制作岗位 拼装师傅1名 拼装二把刀1名 打磨班组计件

年底饮料厂新厂区，订单量大面积增加，目前岗位空缺比较大，支持周结，不压工资，人走帐清不压工资，人走帐清不压工资，人走帐清不压工资，人走帐清！立即投递！在线咨询！新厂开招！大量招人！全程免费！无需等待即刻入职！入职当天即签订正规合同！请直接点击【立即投递】24小时在线在线咨询回复！！！①：小时工：30/小时，，随走随结，入职7天可预支，包食宿，②：月薪保底9000+免费包吃住+福利奖金+工价持续上涨！！！！③：班次：长白班居多，个别人员需倒班，倒班人员补贴40/晚，可根据自身意愿选择班次④：招聘要求：16-45周岁，学历不限，经验不限，早报名早赚钱⑥：每月10号准时发放薪资，直发，纯工价小时工：30/小时，，月薪保底9000-10000！！！随走随结，入职7天既可预支!新人入职奖金5000小时工：30/小时，，月薪保底9000-10000！！！随走随结，入职7天既可预支!新人入职奖金5000小时工：30/小时，，月薪保底9000-10000！！！随走随结，入职7天既可预支!新人入职奖金5000【工作岗位】饮料厂区普工/操作工，主要负责做一些简单的手工活，例如：贴标签，检验，测试，组装产品等简单的工作内容质检员：主要负责车间内巡查并监督一线员工规范作业仓库管理员：主要负责出入货物的登记【福利待遇】（1）保险：公司为员工缴纳五险（养老、医疗、失业、工伤、生育）（2）设施：公司生活区设有网吧、超市、美发厅、洗衣房、健身房、球场免费娱乐；（3）娱乐：公司不定期为员工组织聚餐、旅游、多种文艺活动、大型抽奖活动等。（4）节假：享受节假日、婚假、丧假、产假、带薪年假15天（5）年假：过年过节（带薪休假）每次发放不等的（6）生日：生日福利：生日当天可领取200-400元大红包！【衣食住行】（1）衣：上班不需要穿无尘服（2）食：公司免费提供工早中晚3餐，二荤二素；另提供面食、水果等提供挑选（3）住：公司免费提供住宿，4-6人/间，设施包含空调、独立卫浴、橱柜等，床上用品厂区发放。若员工自己在外租房每人每月补贴500元且有厂车接送（4）行：上下班有厂车接送，公司每周提供班车到购物中心（5）工作地址：涉及工作城市苏州，请直接点击下方【立即投递】咨询详谈报名！请直接点击下方【立即投递】咨询详谈报名请直接点击下方【立即投递】咨询详谈报名！

明天城北找个轮挖代班。

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岗位目的： 我们正在寻找一位法律与合规专员，确保公司运营及业务活动符合所有相关法律法规和内部规范。您还需审查员工工作内容，并提供合规方面的专业建议。 要胜任此职位，您应是一位值得信赖的专业人士，敢于表达观点并坚持专业判断。熟悉风险管理及所在行业的标准是基本要求，若具备敏锐的商业意识，将是我们的理想人选。 您的核心目标是在实现企业经营目标的同时，保障公司运作合法、合规且符合道德准则。 职责与任务： 1.协助法律与合规经理制定并落实有效的法律合规政策与流程 2.起草及更新内外部合规文件 3.独立完成协议、合同及其他法律文书的撰写与完善 4.面向员工开展法规及行业惯例的培训与宣导 5.主动审查流程、操作及文档，识别潜在漏洞 6.研究并评估公司经营决策与运营中的各类风险因素 7.解答员工关于法律合规事项的疑问与关切 8.在必要时与外部律师及人力资源部门协同合作 任职要求： 1.法学专业本科及以上学历，持有专业资质者优先（如中国律师执业资格） 2.至少1年外资企业内部合规专员或律师事务所法律助理的实际工作经验 3.熟悉法律合规要求及相关管控机制 4.具备较强的英文读写能力 5.出色的沟通表达能力 6.品行端正，恪守职业操守 7.具备良好的商业洞察力 8.具备团队协作精神 9.工作细致严谨

【工作内容】 1、负责合同及对外文件的起草、审查与规范化，优化公司标准合同文本，为业务运营及合规管理提供法律支持与专业建议； 2、响应各部门法律咨询需求，参与相关谈判与协商工作，重点承担劳动用工相关的法律事务支持； 3、识别并提示公司经营中的法律风险，参与重大项目的合规性评估，出具法律分析意见； 4、主导劳动争议类诉讼案件的跟进处理，协助其他纠纷案件的应对，建立并维护诉讼案件管理台账； 5、配合开展应收账款催收工作，统筹外聘律师在发函、查档、诉讼等环节的对接与推进； 6、根据公司培训计划，组织实施专项合规培训，提升员工法律意识与合规操作能力； 7、日常工作中需协同总部、各分支机构及关联企业，满足其法务支持需要。 【岗位要求】 1、法学专业全日制本科及以上学历，持有法律职业资格A证； 2、具备2-3年律师事务所或企业法务实务经验，法律基础扎实，有劳动争议仲裁、诉讼处理经验者优先； 3、具备较强的主动性与业务理解力，能主动融入业务流程，识别日常运营中的法律风险并提出有效应对方案； 4、具备一定的英文读写能力，可审阅和处理基础英文合同及法律资料（非强制要求）。 【上班时间】 双休。上午：9:00-12:30下午：14:00-18:30

我们是法缘金融调解中心，目前调解中心已与法院建立协作机制，整体运作依法合规，无需担忧合规问题。岗位性质更偏向法律调解辅助，而非传统催收，实际工作内容类似于律师助理，主要参与法律流程支持，团队内设有专职调解员。 岗位职责： 1.协助律师推进诉讼案件处理，完成律师助理相关事务。 2.参与法院庭审辅助工作，涵盖类似书记员职能的各类程序性任务。 3.负责金融调解中心法律文书及资料的整理、归档与动态更新。 4.与案件当事人进行沟通，回应法律咨询，给予专业指导建议。 5.配合法调中心开展其他日常法务支持工作。 任职要求： 1.本科及以上学历，有在律所、法院等相关单位实习经历者优先，具备扎实的法律理论基础，熟悉金融市场及常见金融产品。 2.具备较强的沟通技巧与协调能力，能高效应对多类法务事项。 3.熟悉金融调解机构的基本运作模式，可独立承担相应法务操作。 4.恪守职业操守，确保工作中信息保密与程序公正。 工作时间：通常为早9晚6，周末双休，因行业特性以项目为主，极少数情况下需临时加班 薪资：由基础工资（3-5k）和绩效奖金（1k）构成，月收入相对稳定

岗位职责： 1、本岗位主要通过现场交流获取当事人委托，有助于系统提升个人专业素养与实战经验。 2、该岗位需频繁外出开展业务，不采用远程电话办公形式。 3、工作内容涵盖走访行动不便的伤者，前往其住所或治疗病房进行面对面沟通，完成案件评估与筛选，并协助当事人推进委托协议签署。（外勤性质、市场开发、面向特定人群） 4、协同办案团队处理相关事宜，协助整理证据资料，必要时参与调解协商或随同出庭。 5、岗位需具备以下专业知识：临床医学鉴定、基础医学常识、法律诉讼、仲裁程序及基本法律规范等（如暂未掌握上述能力，可从试用期待遇起步，经考核合格后具备经验者可直接录用）。 6、试用期为1至2个月，期间须成功承接2个委托案件，考核达标后次月正式转正。 7、工作时间为上午9点至下午5点半，周末双休，法定节假日正常休假，业绩突出者每周可享四天半工作制。 8、试用期薪资采用底薪加提成模式，转正后可选择高提成方案，单个案件提成区间为20%–35%。

一、工作职责 1.主动联系有需求的个人客户，通过专业沟通了解债权情况，准确把握客户核心诉求 2.协同律所原告案件专项律师团队，为客户提供定制化追偿方案，详细说明流程安排，解答客户关于原告权益的相关疑问 3.负责服务合同的沟通、起草与签署工作，协助客户完成签约流程 二、任职要求​ 1、具有C端销售经验 2、高中及以上学历，了解个人债权、劳动仲裁案件相关法律法规 三、薪酬福利​ 薪酬结构：基本工资（4.5k~6k）+高提成（案件收费额6%~15%）+签约奖金+排位赛奖金 基本福利：法定节假日、带薪年假、节日福利、团建活动、下午茶、员工生日会​ 额外福利：客户资源精准分配（如高意向劳动纠纷客户线索支持）、员工个人劳动法律咨询免费服务（如劳动合同审查、离职权益咨询） 四、培训与晋升 带薪培训：法律知识专项培训、销售沟通技巧培训、师徒带教机制 晋升通道：销售专员→销售组长→销售主管→销售经理

观光车司机-陡沙河温泉小镇-年薪4-5万-

【职位亮点】 高回报激励：无责任底薪+行业顶尖提成（上不封顶），月入2W+触手可及！表现突出者底薪可面议 快速晋升通道：6个月内业绩优异者可晋升为团队主管，享有带薪培训支持成长 优质资源支持：无需陌生拜访！公司提供精准客户数据+标准化作业流程工具 赛道前景广阔：专注法律科技领域，打造AI与法律融合解决方案，处于市场需求爆发期 【我们是谁】 律兜——国内领先的互联网法律服务平台，业务覆盖300+城市，服务用户超1000万，合作律师达5000+，致力于以科技推动法律服务普及化 【岗位职责】 开拓企业客户（以中小微企业为主），推广律兜法律顾问、合同审查等相关产品； 洞察客户需求，制定个性化法律服务方案，完成签约及后续服务跟进； 持续维护客户关系，挖掘深度合作机会，提高客户续约率； 参与市场活动策划执行，收集市场反馈助力产品优化 【为什么选择我们？】 福利齐全：五险+带薪年假+节日福利+不定期现金奖励； 成长体系：新人“导师带教”+定期技能提升培训+行业专家经验分享； 团队氛围：年轻活力团队，组织带薪团建（不占用休息日）、带薪旅游； 长期价值：身处法律科技头部平台，沉淀高质量客户资源，助力职业进阶 【加入我们，你将获得】 一份收入不受限的工作，能力即收益； 一个高速发展的赛道，掌握法律与科技融合的复合型能力； 一群志同道合的伙伴，远离“职场内耗”，携手共进赢未来！

岗位职责： 1.负责门店与房源信息的协调与对接； 2.为客户提供专业的房产购置及投资建议服务； 3.关注市场动向，及时传递项目进展及行情变化； 4.进行数据分析，助力业务流程优化与提升。 任职要求： 1.具备良好的沟通技巧和客户至上的服务意识； 2.能够理性分析问题，快速决策，拥有较强的责任感； 3.具备团队协作能力，能与同事高效配合，共同达成目标； 4.最低学历要求为大专，*****； 5.工作时间：8:30-11:30/13:30-18:00 6.薪酬待遇：实习期底薪3000元+提成，转正后根据个人能力上调500-1000元，提成具体面议。非诚勿扰

{公司介绍} 中铠律兜安徽省独家代理商，市场无竞品。 智慧法务部采用全新服务模式，对传统法务公司实现降维打击。 合肥、安庆、六安等核心地市均设有直属分公司，业务覆盖全省。 深耕企服行业8年，具备较高的品牌知名度与良好口碑。 {你可以得到的}： 1.无责任底薪3600-4000，提成8%起，最高可达20%。 2.团队平均薪资7000，月签4单即可轻松过万。 3.工作时间：8:30-12:00，14:00-18:00，每天7.5小时，每周日固定休息，法定节假日正常休假。 4.日常激励多样，不定期组织团建，团队氛围积极融洽。 5.业务增长迅速，晋升通道畅通（主管、经理至总监），支持个人长期发展。 {你需要做的}： 参加公司入职培训，熟悉基础销售流程。 依托公司分配的客户资源，挖掘客户需求，提供智慧法务解决方案。 销售方式以电销、面销为主，同时可结合行业协会、异业合作、视频获客等多种形式。 {我们的要求}： 1.大专及以上学历，年龄*******。 2.热爱销售工作，渴望收入提升与个人成长，具备一定抗压能力。

岗位职责： 1.负责与外部合作单位对接沟通，保障各项业务协作高效推进 2.策划并执行公司对外联络活动，增强企业知名度与品牌形象 3.带领外联团队运作，持续优化工作流程，提升整体执行效率 任职要求： 1.具备优秀的沟通协调能力及团队管理经验 2.能够独立完成外联活动的方案策划与落地实施 3.具有较强的应变能力，能妥善处理各类突发状况 月休4天 包2餐 薪资2800+项目提成+奖金 工作时间相对自由

岗位职责： 1、达成销售目标。 1.1负责所辖区域市场的开发、客户维护、产品销售及回款跟进，依据公司制定的销售计划，有序推进并完成月度、季度、年度销售任务指标。 1.2按标准完成客户有效拜访，推动合作落地，并持续保持良好沟通与关系维护。 2、经销商管理与支持。 2.1维持与经销商的良好合作关系，定期跟踪其销售情况，针对实际问题提供切实可行的解决方案。 2.2结合市场动态进行深入分析，提出具有可行性的市场优化建议和策略方案。 3、合理评估市场费用投入产出比，确保资源高效利用，保障公司利益最大化。 4、保持与总部行政部门的顺畅对接与信息传递。 任职资格： 1、具备3年以上区域招商工作经验，有光瓶酒、啤酒、饮料等快消品类招商背景者优先考虑。 2、能够适应长期出差工作安排。 工作地点：全国范围，由上级统筹分配市场区域

1、负责客户接待与引导，及时回应客户咨询需求； 2、在开放时段内维护销售大厅及样板间的桌椅、窗帘、家具等物品的整齐摆放；每日工作结束后，检查并关闭样板房的门窗、电源等相关设施； 3、监督销售中心与样板区域的清洁状况，落实保洁管理工作；定期登记并核查区域内物资与设备情况，如遇损毁或遗失须第一时间上报，并跟踪后续处理进展； 4、配合完成销售现场访客数量的统计；负责销售区域各类物料及资产的保管、清点与申报工作。 岗位要求： 1、有相关工作经验者优先考虑，身高172以上，形象端正，气质佳； 2、了解基础服务礼仪，具备良好的礼节礼貌素养； 3、忠诚守信、作风正派、原则性强，具备较强的沟通能力，耐心细致，责任感强，拥有优良的职业操守和高度的敬业精神，仪态得体。

1、开展公司招商洽谈工作，推动优质企业入驻园区； 2、整合线上线下各类资源渠道，如58安居客、企查查、中介机构等有效资源； 3、接待来访企业客户，协助其匹配适合的经营办公场地； 4、对接政府部门及商会协会，配合完成企业入驻合同签署相关事宜。 岗位要求： 1、大专及以上学历，具备2年以上房地产销售、商业招商或大客户销售等相关市场营销经验； 2、责任心强，具备良好职业素养，拥有较好的人际沟通与团队协作能力。 薪资福利： 1、综合薪资：4500-10000元，录用后待遇优厚，试用期1-3个月； 2、实行单双休制度，享受法定节假日休假安排； 3、提供季度调薪机制，拥有健全的晋升发展路径； 4、额外享有每月0.5天带薪女性关怀假。 职位福利：五险一金、节日福利、生日会、年终奖、绩效奖金、全勤奖励、团建活动

1、产品宣传，推广2、业务跟单，3、销售助理4、收发快递5、阿里巴巴，淘宝简单客服

授薪执业律师 岗位职责： 1、负责处理律所提供的各类诉讼案件，涵盖民商事纠纷、仲裁程序及刑事辩护等（初期可与资深律师协作办案）； 2、维护律所现有客户关系，积极争取客户的后续委托； 3、开展合同审核工作，为顾问单位提供日常法律服务； 4、参与其他需法律专业支持的相关事务。 任职资格（硬性）： 1、法学专业本科或以上学历； 2、已取得律师执业证； 3、具备办理民商事案件的实际能力与相关经验； 4、具有较强的法律文书撰写水平； 5、思维缜密，逻辑清晰； 任职资格（软性）： 1、认同本所价值观与发展理念； 2、热爱法律职业，拥有扎实的法学理论基础，能独立承办案件； 3、责任心强，有事业追求，愿意长期投身律师行业； 4、具备良好的理解能力与执行能力，富有敬业精神并注重团队协作； 5、有参加辩论比赛经历且成绩突出者优先考虑（满足此项条件者，薪酬可适当上浮）； 6、能够适应高强度的工作节奏与压力。 工作待遇： 1、律所提供丰富优质案源，办公相关费用实报实销； 2、统一缴纳社会保险，个人应缴部分由团队承担； 3、无需支付管理费用，律师协会会费由律所承担； 4、提供专业化发展平台，晋升路径明确，多领域成长机会； 5、健全的培训机制，涵盖法律实务技能与专业能力提升（如主办律师沙龙、林肯学院课程、导师带教等）； 6、每年组织多种形式的团队建设活动。