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招聘临时工，薪资150元一天，工作至11月初。工作地点在霍邱万达一楼的冰场，负责施工搭建，包括焊管、木板钉壳、支边、打枪等工作。要求有相关经验者优先。

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工人40~55之间薪资福利:4000~7000之间招工人数:若干名

岗位职责： 1、学习并掌握业务流程等相关知识，承担对应业务的办理任务。 2、协助客户填写所需信息，并对材料进行整理与上报。 3、负责车险报价服务、业务解答及日常业务操作。 岗位要求： 1、具备大专或以上学历，专业方向不限。 2、工作细心踏实，积极进取，责任心强，具备良好的沟通表达能力。 员工培养： 公司提供为期9天的带薪培训，期间享有360元培训补贴，培训完成后签订正式劳动合同，无需长期试用期，欢迎无经验人员踊跃加入！ 福利待遇： 1、工作时间：上午8:20-12:00，下午1:40-6:30；首周双休，后续三周单休（休息日为周日）。法定节假日按国家规定休假，另享带薪年假、节日福利及年终奖金。 2、薪资结构：基本工资+新人保护期薪资+业绩提成（3%-20%）+年终奖+销售激励+其他补贴（如工龄津贴），收入上不封顶，实行多劳多得机制。平均月薪约6000元，新员工前两个月平均收入3500-4500元，能力较弱者最低保障2700元，入职满一年员工普遍薪资在8000-10000元之间，约30%员工月收入超过万元，整体薪资无上限。 3、入职即缴纳五险一金，额外享受年终奖励、司龄奖金、节假日礼品等多项福利。 4、团建活动：公司将不定期组织团队建设活动，费用由公司承担，员工只需放松参与，享受过程。 5、工作满6个月及以上可参与内部竞聘：如团队经理、市场经理等职位，晋升后平均薪资范围为8K～2W，办公环境舒适（冬暖夏凉），配备持续的专业培训和清晰的晋升通道。

1．负责办公室日常行政与人事事务的组织协调 2．精通人力资源六大模块，尤其擅长绩效管理、考核体系及制度建设 3．统筹会议安排，承担文件起草与传达执行工作 4．全面管理办公室日常运营及后勤支持事务 5．协助上级完成各类文件处理与报表整理工作 6．完成领导交办的其他工作任务 要求：具备5年以上人事行政管理岗位工作经验，文字表达能力强 无相关岗位经验者请勿投递

城北方向招聘2名下午有空的人员，12:30开始干活，需提前到达。

想的宝妈宝爸宝妈可以联系我，有半天班，有一天班，工资月结，交养老保险，有意者请打!

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招临时工2名，联系电话

可有人搞漏水检测的。

岗位职责： 1.负责空调、冰箱、洗衣机等家用电器的深度清洗、消毒与基础功能检测 2.独立完成厨房油烟机高温蒸汽清洗、玻璃精细擦洗及空调内外机专业养护 3. 上门服务前进行家电使用状况评估，现场制定安全、高效的个性化清洗方案 4. 严格执行标准化作业流程，确保清洗效果达标并做好客户使用指导 5.妥善管理清洁工具与耗材，维护服务形象，及时反馈客户需求与异常情况 任职要求： 1. 具备良好的服务意识和沟通表达能力，能耐心解答客户疑问并妥善处理反馈 2.熟悉主流品牌家电结构与常见污垢成因，掌握蒸汽清洗、除菌消毒等实操技能 3. 身体健康、责任心强，能适应上门服务节奏及一定体力劳动需求 4. 具备基础家电清洗经验者优先，无经验者可提供系统化岗前培训 5. 遵守职业规范，注重服务细节，认同“干净看得见、服务有温度”的服务理念