岗位职责： 1.全面负责酒店日常运营管理，统筹前厅、客房、餐饮、安保等各部门工作，确保服务品质与客户满意度持续提升 2.制定并执行年度经营计划与预算，监控营收、成本及利润指标，提升酒店整体运营效益 3.建立并优化服务标准与流程，组织员工培训与考核，打造专业、高效、有温度的服务团队 4. 维护重要客户关系，处理宾客投诉与突发事件，保障酒店安全、合规、稳定运行 5. 结合市场动态开展营销推广，提升酒店品牌影响力与市场占有率 任职要求： 1.具备酒店管理相关工作经验，熟悉星级酒店或中高端连锁酒店运营模式 2. 具备良好的领导力、沟通协调能力及应急处理能力，责任心强、服务意识突出 3.学历不限，持有酒店管理类证书或接受过系统化管理培训者优先 4.认同公司文化，具备长期发展意愿，愿与成立于2016年、稳健成长的企业共同进步

岗位职责： 1.负责客房日常清洁与整理，确保房间整洁、舒适、无异味，符合酒店卫生及服务标准 2. 及时补充客房内洗漱用品、茶包、纸巾等客需物资，保障物品齐全、摆放规范 3.检查房间设施设备（如灯具、空调、电视、卫浴等）运行状况，发现故障及时报修并做好记录 4. 协助办理客人入住/退房相关事务，响应客房服务需求，提供礼貌、高效、有温度的服务 5.配合楼层主管完成计划性清洁、深度保洁及临时突击任务，服从工作调配，保障运营顺畅 任职要求： 1.学历不限，身体健康，仪容整洁，具备良好的服务意识和沟通能力 2.无经验要求，接受应届生及转行人员，公司提供系统岗前培训与带教支持 3. 吃苦耐劳，责任心强，能适应倒班及节假日工作安排 4.遵守酒店规章制度，无不良从业记录，具备基本安全与消防常识

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岗位职责： 1.负责客房日常清洁与整理，确保房间整洁、舒适、符合卫生标准 2.补充客房内洗漱用品、茶包、咖啡、纸巾等客用品，及时更换布草 3.检查房间设施设备（如灯具、空调、电视、卫浴）运行状况，发现故障及时报修 4.协助办理客人入住/退房相关服务，响应客房服务需求，提供礼貌周到的接待支持 5.配合主管完成楼层巡查、物品盘点及临时交办任务，维护良好服务形象 任职要求： 1.年龄18-45岁，身体健康，仪容整洁，具备良好的服务意识和沟通能力 2. 无学历硬性要求，有酒店客房服务经验者优先，接受应届生或转行人员 3.吃苦耐劳，责任心强，能适应倒班及节假日工作安排 4.遵守酒店规章制度，服从管理，具备基本安全与消防常识 5.无违法犯罪记录，无传染性疾病，能提供健康证明

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岗位职责： 1.  负责客房的日常清洁与整理工作，确保房间干净、整洁、无异味，达到酒店卫生标准。 2.  按要求更换床品、补充客房内的客用品。 3.  检查客房内设施设备是否完好，发现问题及时上报维修。 4.  为客人提供客房内所需的其他服务，满足客人的合理需求。 5.  遵守酒店的安全规章制度，确保工作区域的安全。 任职要求： 1.  年龄35-55岁，身体健康，能适应体力工作。 2.  为人诚实可靠，吃苦耐劳，有责任心和服务意识。 3.  注重细节，爱干净，有良好的卫生习惯。 4.  有酒店相关工作经验者优先。

负责酒店运营、员工管理、营销策划

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黄山隐沫还淳度假民宿（屯溪老街店） 现招聘以下岗位 : 客房服务员:2名 2800+绩效+提成补助 工作职责：主要负责客房 卫生（有经验优先） 职位福利:月休4天、社会保险、包工作餐、生日福利、环境好、有年假、工龄工资、高温补贴等，身边如有在的，可推荐也可自荐 有意者请拨:章女士 扫码登录零工集市，查看更多优质岗位！

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客房服务员 1.具备良好的服务意识，注重细节;2.能够遵守酒店的服务标准和操作流程;3.有责任心，能够承受工作压力;4.良好的团队合作精神，能迅速融入团队;5.具备基本的沟通能力和服务技巧。1.负责客房的日常清洁工作，确保客房整洁、卫生;2.完成客房床单、被罩等布草的更换工作;3.负责客房内各类物品的摆放和补充;4.检查客房内的设施设备是否正常运作;5.及时响应并处理客房服务相关问题。 薪资福利:社保五险，补充工伤险，包食宿，带薪年假、高温补贴、定期团建、节假日福利、带薪培训，3000元/月 招工人数:5名 工作地址:黄山市祁门县闪里镇

客房服务员 工作地址:宜必思黄山歙县徽州古城酒店（安徽省黄山市歙县披云路1号） 面议 缴纳社保工龄奖 负责客房清洁、铺床、布草更换、卫生间整理，保持工作区域整洁，服从工作安排，有酒店客房经验优先，无经验可带

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