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无需坐班 兼职 1：利用休息时间，按要求完成路网测试任务（会开车就行，需自带车辆），需要有一定的安全意识 2：工作时间2小时左右，时间自己安 排，只要在24小时内完成就可以 3：200~300支持微信支付宝-现结 每次完成当天的兼职任务，当场结算，绝不拖欠 4：兼职岗位，轻松自由，下班后赚个生活费不成问题 要求：驾龄满三年，车龄不超8年 注：不收取任何费用和押金之类

项目在安庆大观区，是为总承包的污水处理厂项目，本公司现招一位有过污水处理厂，施工，技术，协调管理的现场总负责

招募应届毕（高中）业生和在校大学生年满18周岁即可 健康中国2030全民健康科普讲座，听科普讲座可得100元科普金，免费车辆接送

岗位职责： 1. 负责污水站的安全监管与日常运营，保障各项操作满足环保规范要求。 2. 对污水处理设备进行运行监控与定期维护，确保系统稳定运转。 3. 执行常规水质检测工作，保证出水水质符合环保排放标准。 4. 推进团队组织建设，提升整体工作效率与协作水平。 5. 确保达标后的废水经由园区管网系统合规排放。 任职要求： 1. 具备良好的协作意识及团队管理能力。 2. 掌握污水处理相关技术并具备实际操作经验。 3. 能够独立分析并解决现场运行中的各类问题。 4. 了解行业相关的法规政策及环保技术标准。 5. 具有较强的责任感和职业操守。 薪资福利： 1. 工资1000-12000元。 2. 购买保险。

室内工作 20/h

正月十五元宵节当天，需要工作人员，做手工、猜灯谜、套圈等游戏兼职40人，150-280一天，工作时间9:00点-18:00点，地址蜀山之心城附近，有意者联系我

核心岗位职责概述 全面负责环境治理工程（如水处理、废气治理、固废处置、土壤修复等）项目的现场施工管理工作。对项目的安全、质量、进度、成本进行有效控制，确保项目按设计图纸、施工规范及合同要求顺利交付，达成项目目标。 二、主要工作职责详情 1.施工准备与计划管理 ·参与项目前期技术交底，熟悉施工图纸、合同要求及技术规范。 ·编制详细的《施工组织设计》、《专项施工方案》和《现场实施计划》。 ·负责现场临建设施的规划与搭建，落实“三通一平”等准备工作。 ·协助项目经理编制材料、设备及劳动力需求计划。 2.现场施工与进度控制 ·全面指挥和协调现场各施工班组（土建、安装、调试等）的日常工作。 ·监督施工进度，确保项目按计划节点推进，及时发现并解决影响工期的问-题。 ·组织召开每日/每周工地例会，布置生产任务，协调内外部关系。 3.施工质量与技术要求 ·对施工全过程进行质量检查与控制，确保所有工序符合设计图纸、技术规范和质量标准。 ·监督关键工序和隐蔽工程的施工，并组织验收。 ·处理施工中出现的各类技术问题，与设计、业主单位保持沟通，办理必要的技术变更和签证。 ·管理项目技术文件，包括施工记录、验收报告、竣工图纸等。 4.安全生产与文明施工 ·作为现场安全第一责任人，严格执行公司及国家的安全生产法规。 ·组织安全教育和安全技术交底，落实各项安全防护措施。 ·定期进行施工现场安全检查，排查隐患，杜绝安全事故发生。 ·负责现场文明施工管理，维护企业形象，做到工完场清。 5.成本与物料管理 ·控制现场施工成本，减少不必要的浪费。 ·负责现场材料、设备的进场验收、保管和发放工作，确保物料质量与使用安全。 ·审核施工班组的工程量，为项目结算提供依据。 6.沟通与协调 ·作为现场主要接口人，有效协调与业主、监理、总包、分包、政府监管部门等各方的关系。 ·及时向公司管理层汇报项目进展、存在的问题及需要支持的事项。 7.竣工验收与移交 ·组织项目调试、试运行工作。 ·准备竣工验收资料，配合完成项目竣工验收、环保验收及移交工作。 ·负责工程尾款的跟进与催收。

招健康科普宣传专员，可长期或兼职，时间自由，要求18周岁以上，工资日结。

呈坎招服务员2名，包吃住4500/月，联系电话

安徽黄山招黔菜厨师一名，工资跟老板谈，联系电话

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招一名晚七点半带小孩睡觉到早上八点送到学校保姆，小孩很听话，不用做饭，弄点给小孩吃，晚上给小孩洗洗带她睡觉第二天送到学校就可以了，工资面谈

厨房帮厨大姐 识字会切配 薪资福利:待遇从优

一、工作职责 1. 负责对接专家学者，安排稿件的同行评审流程，保障评审工作按时完成； 2. 对稿件进行排版与处理，确保格式规范，并推动稿件及时刊发； 3. 与期刊主编、编委会成员、作者及审稿专家保持有效沟通，保障期刊有序运行和出版进度； 4. 跟踪学科领域内的学术动态，协助责任编辑推进期刊发展目标的实现。 二、职位要求 1. 硕士或博士学历优先，特别优秀的本科生亦可接受； 2. 环境科学与工程、环境工程、环境科学、环境生态工程等相关专业背景； 3. 通过大学英语六级考试； 4. 熟练掌握Office办公软件操作； 5. 具备较强的学习能力，能胜任高强度的职业化培训，如参与专项培训讲座及一对一导师指导计划。 三、薪资福利 1. 薪酬待遇：本科月基本薪酬8k以上，硕士11k以上，博士20-28k； 2. 基础福利：六险一金，带薪年假，年度体检，节日福利，活动经费，茶歇晚餐等； 3. 进阶福利：父母福利，子女福利，团队奖励，培训津贴，岗位津贴； 4. 职业发展：配备导师培养机制，提供技能培训、管理培训，优秀员工有机会参与海外交流与工作项目。 四、办公地点 武汉市硚口区京汉大道688号武汉恒隆广场办公楼54层 五、联系方式 应聘者请提交中英文简历（含照片），邮件标题请按以下格式命名：环境科学与工程类英文学术期刊助理编辑-姓名-学校-专业-学历。 联系电话：************ 联系邮箱：hr-**************

1、负责环境影响评价报告表、突发环境事件应急预案、竣工环保验收报告的编制工作，确保按时保质保量完成； 2、准备项目报告报审、报批所需的各项材料，协助开展报告评审的相关组织与对接事宜； 3、承担项目报告过程中内外部沟通协调任务，及时回应客户关于环境保护方面的咨询与疑问； 4、了解建设项目环评的工作流程及相关法律法规、技术标准与规范要求； 职位要求： 1、大专及以上学历，环境科学、环境工程、化工、生态等环保类相关专业； 2、具备3-5年或以上环评报告编制工作经验； 3、熟练操作word、excel、ppt等办公软件，能运用PS、CAD等专业工具开展工作； 4、具有良好的团队协作与沟通能力，富有创新意识，表现突出者优先考虑； 5、试用期为2个月 福利待遇 1、工作时间：周一至周六 8:30-12:00，13:30-18:00 2、待遇：保底工资+项目提成+全额社保；具备独立编制环评报告书能力者可面议薪资。 3、公司为员工全额缴纳社会保险；

一、岗位职责： 1、负责环评项目的实地勘察、资料整理、报告撰写、送审材料准备、评审对接及报批流程跟进。 2、配合部门负责人开展特定类别或行业环评报告的审核支持工作。 3、协助商务部门与相关政府单位及客户沟通，推进环境影响评价文件的审批事宜。 4、协助总工办完成生态环境保护领域的专项课题研究与管理工作。 二、任职资格： 1、本科及以上学历，环境科学、环境工程、生态环保等相关专业背景。 2、具备大气、地下水、地表水、噪声、生态等一类评价项目经验者优先考虑。 3、曾独立承担并完成20个以上项目报告编制工作，能主导水保项目全过程实施。 4、具有3年以上环境领域工作经验。 5、掌握环境影响评价相关政策、法律法规及技术规范要求； 6、具备较强的沟通协调能力及团队协作意识。 公司福利： 1、岗位薪资福利：高底薪+高提成 2、公司楼下即为地铁4号线清江西路站，出行便捷； 3、工作时间早9:00至晚5:30，周末双休，五险，法定节假日、带薪年假，定期组织团建，发放节日礼品、生日福利、员工贺礼，丰富文娱活动，春节超长假期，年度固定调薪。 4、公司薪酬体系、晋升通道健全，重视员工成长与培养； 5、办公环境优越，同事关系和谐，领导亲和。

1、具备注册环境影响评价工程师资格证书。 2、能够独立承担省级及地市级环境影响评价项目的报告书与报告表编制工作，并主导完成相应类别的环境影响报告书编制任务。

一、岗位职责 1、负责主持咨询技术部技术工作，审核报告，对环评及其他类型文件质量负责； 2、负责制定工作计划和技术方案，组织和指导项目成员开展各项工作； 3、负责项目合理分配以及开展项目绩效考核工作； 4、牵头完成新类型项目的研发工作； 5、负责定期指导、培训、提升部门部门成员技术能力。 二、任职资格 1、本科及以上学历，环境相关专业，持有注册环评工程师证书； 2、熟悉环评行业相关政策、法律法规和规范性文件，清楚了解环评工作流程； 3、有10年以上环评工作经验，可独立编制环评报告书和报告表，熟悉环评工程分析及大气、地表水、地下水等环境影响评价； 4、工作认真负责，耐心细致，抗压能力强，执行力强； 5、有过5年以上管理团队经验优先考虑。

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团队科研助理 1.硕士及以上学历，已取得学历、学位证书;具有信息管理与信息系统、计算机科学与技术、软件工程、电子信息、自动化等相关专业背景;年龄不超过38岁(1988年1月1日后出生);2.基本要求：熟悉PyTorch框架，能够完成深度学习的数据集处理、模型训练与测试;3.大模型方向要求熟悉Qwen系列、DeepSeek系列、LLaMA系列等主流开源大模型架构，具备大模型微调训练经验;4.计算机视觉方向：掌握NeRF/Gaussian等重建技术，或具有Diffusion等生成算法的训练和微调经验，或熟悉医疗影像(CT、MRI等)的预处理、分割与配准;5.工作积极主动、吃苦耐劳，具有较好的沟通协调能力和团队合作精神。1.负责大模型或计算机视觉方向的算法研发与优化;2.协助完成相关领域的文献调研与技术跟踪;3.协助课题组完成实验室研究平台的软硬件部署、测试与数据处理等相关工作。 薪资福利:18 - 24万/年。科研助理岗位为人事派遣性质，拟录用人员与人事派遣机构签订劳动合同，办理入职手续。 招工人数:3名 应聘人员填写《合肥工业大学应聘人员简历表(管理学院)》(见附件1)和《合肥工业大学招聘信息登记表(管理学院)》(见附件2)，并将简历表PDF版、登记表、学历学位证明扫描件、身份证扫描件、奖励证明扫描件分别以“姓名 - 简历、姓名 - 登记表、姓名 - 学历学位、姓名 - 身份证、姓名 - 奖助证明”的格式压缩打包发送至邮箱，邮件主题注明：“岗位 - 姓名 - 电话 - 科研助理应聘”。报名截止时间为2026年3月16日。应聘人员须保证提供的材料真实可靠，凡弄虚作假一经查实，取消应聘资格。课题组将组织对应聘材料进行初审，择优确定面试人员，面试细节另行通知。 工作地址:合肥工业大学屯溪路校区以及项目基地