岗位名称：护理人员（卧床老太太照料） 岗位要求：1. 具备基本的护理知识和技能；2. 有责任心，细心照料老人日常生活及健康状况；3. 能独立为老人做饭。 薪资待遇：月薪约人民币1500元，工作时间为下午3点至9点，每月上班22天。

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招聘：护工 薪资：2500元以上/月 负责照顾行动不便的老人

岗位职责： 1.负责统筹与监管医院护理工作的实施，保障患者获得专业、优质的护理服务 2.组织并带领护理团队开展工作，提升团队协作水平与整体执行效率 3.参与护理流程的梳理与优化，推动护理服务质量的持续提升 任职要求： 1.具备优秀的沟通技巧和团队领导能力，能有效指导并激励护理人员积极履职 2.拥有较强的组织协调能力，可同时处理多项任务并确保工作按时高效完成 3.具备良好的学习意识，能够持续掌握新知识并灵活运用于实际工作中

岗位职责: 1.提供专业的护理服务，保障患者获得及时、周到的照护与支持 2.负责患者健康状况的观察评估及执行相应的护理措施 3.协同医疗团队协作，共同维护患者护理过程的安全性与高质量 任职要求： 1.具备较强的沟通技巧和团队协作意识，能与患者及同事保持良好互动 2.拥有持续学习意愿，能够适应医疗环境的动态发展，不断提升专业水平

招聘：护工 薪资：2500-3500元/月 负责照顾行动不便的老人

熙城熙园要夜班阿姨，晚7-早7点老太太卧床工资1800月休三天

朋友们 现招护理人员，照顾卧床老太太，工作时间：下午3点—9点，每月上班22天，工资1500元左右。 主要工作： - 给老人按摩、洗澡、更换尿不湿 - 做一顿饭 - 9点左右下班 联系电话： 有意向的朋友请直接电话联系报名！

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随时报名面试 附近医院 招聘保洁阿姨 年龄50-60周岁 ⚠要求识字 吃苦耐劳 身体健康 人灵活精神 两班轮流倒 上班时间: 早班 早6点左右到下午1点半下班 晚班 早7点半到下午4点半下班 没吃 自己带饭 月薪3600元 包括饭补 做六休一 具体面试面谈 随时报名 【附近小吃店】 招聘勤杂工 年龄40-50周岁 要求识字勤快手脚麻利灵活有眼力劲的 不要耍滑的 晚班 上12小时 下午2点到夜里凌晨2点 试用期一周100元/天 第一个月没有提成月薪5000元 第二个月➕提成 加提成 不到5500按5500 超过另算 （按照店里营业额情况拿提成） 月休两天 排休的 不休的话工资188元一天 奖励一杯奶茶等于200块一天 包吃没有住 具体面试面谈。

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自家厂的老板招工保底工资8500以上，要几个能长期干的普工，包吃住+长白班+送被褥+可预支 目前招聘小时工300+，月综合工资8500+。工作内容主要以包装.贴标签，扫描入库，等等！无需工作经验，工作简单，新入职员工工厂免费培训，培训期间按正常上班计资！ 一、薪资福利 【小时工】 1、纯工价300+（可自由选择岗位）。 2、现在正处于公司生产旺季。 3、平均10-12小时/天。 4、月综合收入8500元以上，每月15日发薪。 【正式工】 1、基本底薪2590 2、加班费：平时1.5倍，周末2倍，节假日3倍。 3、薪资详情=底薪2590+绩效奖金+生产奖金+季度奖金+年度奖金+全勤奖。 4、周一至周六为正常班，周日休息 。二、招聘要求 1、年满16-52周岁，学历不限。 2、持有本人身份证，真实有效有磁。 3、其它情况可向招聘人事反馈、协助入职。 三、岗位情况 1、普通工衣，坐班，长白班（可自主选择及申请安排）。 2、普工、操作工、质检员、组装工、包装工、品管员、物料员、测试员等。 3、工作内容简单轻松，无需任何工作经验。 四、【住宿饮食】 1、厂区有食堂，入职后食宿免费。 2、宿舍环境：4-6人/间宿舍，配备空调、洗衣机、衣柜、24H冷热水、独立阳台和卫浴。 3、住房环境优美，空调宿舍，周边生活娱乐设施齐全，交通便利。 4、当天面试，入职后，当天上午11点前到安排吃饭及住宿。 五、【有意向者，可以投递简历，或者点击下方聊一聊，人事部会时间联系你，为你安排适合的岗位！】 自家厂的老板招工保底工资10000以上，要几个能长期干的普工，包吃住+长白班+送被褥+可预支 【小时工】 1、纯工价30每个小时，10.5小时计薪（可自由选择岗位） 2、现在正处于公司生产旺季，每天可以选择加班，加班自愿， 3，综合工资8500+（可以预支工资） 4，不压工资，人走账清。 郑重承诺，厂区直接招聘，因为新厂区大缺人，占时给出高工价，，直接到厂区签订厂区合同，没有任何套路， ---------------------------------------- ⑵长期工：试用期综合工资8500+ -------------------------------- 招聘要求：年龄19至50周岁，男女不限，学历不限，简单汉字认识即可，有本人有效期身份证或临时身份证！符合条件者，到达厂区直接办理入职、当天签订合同并安排宿舍，（如果没有传染病，厂区保证承诺录取入职） ------------------ 工作时间：每周工作5天，每天工作8小时，8小时以外算加班，加班自愿，加班额外算工资，而且工资高，星期天双倍工资，国家法定节假日3倍 ----------------------- 车间环境：人性化管理、空调全天开放、无噪音-不穿无尘服，坐着上班 ----------------------- 职位晋升：新厂区，好的岗位比较多，正常上班，好好工作，两个月后，正常会提升。 -------------------- 吃饭住宿：公司免费提供2到3人宿舍，配备洗澡间、空调、独立卫生间、液晶电视、衣柜、桌子、洗衣机、阳台、现代化宿舍，饮水机24小时供应开水，专人负责员工宿舍安全、卫生；公司有大型餐厅（早餐供应：面包+牛奶+鸡蛋+包子+八宝粥；中餐和晚餐供应：米饭+大荤+小荤+素菜+汤+面条+馒头+水饺），员工可自主选择就餐 ------------------- 福利待遇：为员工缴纳五险一金，费用由公司按规定交，，员工每年都有2次旅游机会，每年四套工作服，免费的。员工享有国家法定假期、带薪探亲年休假15天，每天按照300元发放。打到工资卡。 上海小厂招工保底工资8500+，要几个能长期干的普工，包吃住+长白班+送被褥+可预支 泰州蓝牙耳机包装质检月8500++可带手机+活轻松+包吃住+可预支 常州小厂直招组装包装质检品检+包吃包住+可预支工资+长白班坐班 镇江本地厂区招聘包装工月保底8500+包吃包住+可预支工资+长白班坐班+送被褥+可带手机

聊城市人民医院需要女护工骨折，需要身份证健康证护工证会用医护小助手拍照接单的姊妹联系我卢姐

这位置找个护工，7点30-17点，一天150，用3-7天。

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军区养老院招聘小白护工6000-10000左右元 经验不限·学历不限·招人， 职位福利 包吃 包住 饭补 会开车加1000 职位描述 主要负责房间打扫和老人们日常生活照顾。陪同老人做做业余活动和身体调理。 要求:55周岁以下，女。身体健康，人品好。有良好的服务意识。懂老年心理生理者优先考虑。 一经录用包食宿上保险。法定年节假日

［联系‬方式］：杜老师 [订单内容】：住家女护工照顾不自理男老人，有胃管和尿管，翻身扣背，不用做饭，简单家务，单独房间休息。 ［工地作‬址]：大名县城 ［客户要求］女护工干净利索有经验 【薪标资准】4500/单休

明天下午2:30，日常3小时 到手85，好评带图15字+5 地址：安徽省淮南市八公山区新风苑小区。

安徽淮南招聘员工，月薪3000-4000元，寻求责任心强的人才。

岗位职责： 1、负责母婴护理中心日常护理运营的统筹管理，确保护理服务品质符合标准要求； 2、指导并监督护理团队规范实施各项护理操作，切实保障母婴健康与安全； 3、开展护理人员的专业技能培训与绩效考核，持续提升团队专业素养； 4、衔接护理与其他职能部门的协作配合，优化母婴照护服务流程； 5、及时应对护理过程中出现的紧急状况，维持中心良好秩序并提升客户满意度。 任职要求： 1、护理专业中专及以上学历，具备护士资格证书及执业注册资质； 2、三年以上临床护理工作经验，有母婴护理领域从业经历者优先考虑； 3、具备较强的团队管理与沟通协调能力，工作认真负责； 4、熟练掌握护理操作规程及母婴照护专业知识，具备良好的应急处置能力； 5、热爱母婴护理工作，具有高度的职业操守和优质服务意识。

安徽淮南泉山附近的四季城养生馆正在招聘杂工，有意者请联系。

工作地址:淮南 月综合工资3500-6000元 计件工资，多劳多得

地点：淮南第一人民医院 工作时间：8:00-17:30 工作内容： 1.负责病区日常巡视工作 2.办理签单、收费及派发工单，及时回应客户咨询 3.开展客户满意度回访与调研 4.达成每月既定工作任务指标 5.协助护士站事务，与住院患者保持良好沟通 岗位要求： 1>大专及以上学历，医学相关专业优先； 2>具备物业、酒店或医疗类项目管理经验者优先，熟练使用常用Office办公软件； 3>具备较强的沟通能力和优质的服务意识。 薪资待遇4-7K，五险。

永辉超市淮南吾悦店，招聘保洁主管，要求50岁以下，工作8小时，月休4天，免费吃饭，薪资4000元

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岗位职责： 1.负责雇主家庭日常清洁、餐具清洗及居室整理 2.按时准备营养均衡的一餐，兼顾饮食禁忌与口味偏好 3.定期消毒厨房、卫生间等重点区域，保持家居环境安全卫生 4.妥善保管家庭物品，配合雇主完成临时交办的合理家务事务 任职要求： 1.诚实守信、责任心强，无不良记录，身体健康且持有有效健康证 2.具备基本沟通能力，能清晰理解并执行雇主合理安排 3. 有保姆、家政服务经验者优先，无经验者需接受岗前基础培训 4. 学历不限，具备初中及以上文化程度，能识字算数、使用常用家电 5. 适应住家或日结工作模式，服从管理，尊重家庭隐私与生活习惯 6.薪资面议