招管培生四名，三十岁以下，五险一金，正式入职工资五千左右，试用期二个月，工资三到4千，吃住全免

工作周期：长期兼职 每周工期：无要求 工作时间：不限 工作时段：不限 结算方式：日结 招聘截止时间：2025-12-29 负责各大支付公司银联收款码在指定区域的日常维护。 涉及品牌包括拉卡拉支付、国通星驿付收款码、嘉联支付、新生支付新生易等。 根据区域内商户实际需求，协助完成码牌注册、通道认证等相关操作，确保收款码正常运行，并持续提供后续维护与客户服务支持。 认同企业价值观，信用记录良好，具备相关经验者可作为储备干部培养，承担区域运营管理职责，包含团队搭建与日常维系。 表现优异者可开通区域经理权限，享受所在大区整体交易流水及业绩带来的分红权益与额外收益。

环保新时尚，让旧衣重获新生！ 线上灵活办公，时间自由掌控！ 零成本创业，高回报分成模式！ 岗位职责 解答用户咨询，指导回收流程 开发社区/学校/企业等批量回收渠道 通过社交媒体/社群/朋友圈推广旧衣回收服务 我们提供 专业培训：旧衣分拣标准+环保知识+推广技巧 流量扶持：专属推广素材/海报/短视频模板 适合人群 环保爱好者/社区达人 想兼职赚零花的上班族 宝妈/学生党/自由职业者 有社群资源/推广经验的优先 蓝领/白领/保洁阿姨/保安等皆可 你的收获 积累线上推广实战经验 结识志同道合的环保伙伴 自己拥有长期被动官方收益 为地球减少30kg碳排放/月 立即行动 让闲置变现金，让环保成习惯！ 我们承诺 让每一件旧衣都有温暖归宿！ 让每一份努力都为地球减负！ 期待与你携手创造绿色未来

岗位职责： 1、参与生鲜品类的采买、库存管控及物流配送环节，保障商品品质与供应链运作效率； 2、协助设计并优化生鲜商品陈列策略，提升顾客购物感受与店面吸引力； 3、负责生鲜区域日常运营管理，涵盖卫生维护、安全管理及人员培训，确保运营有序进行； 4、对销售数据进行分析，输出优化建议，推动销售目标实现。 任职要求： 1、具备良好的沟通协调能力与团队合作意识，能带动团队共同提升工作成效； 2、对生鲜领域有高度热情，乐于迎接挑战，能快速响应市场变化需求； 3、拥有较强的学习领悟力和问题处理能力，可在高强度工作环境中保持稳定输出； 4、有零售或生鲜行业从业经历者优先考虑，同时也欢迎有志投身生鲜行业的应届毕业生应聘。 底薪4000加1点进货提成

工作周期：长期兼职 每周工期：无要求 工作时间：不限 工作时段：不限 结算方式：日结 招聘截止时间：2026-01-11 一：我司与移动、联通、电信、广电四大通信运营商达成合作，开展官方流量卡补贴项目。 二：主要业务为推广运营商官方推出的优惠流量卡，现面向社会招募推广人员，负责线上线下的产品宣传与办理引导。 三：支持居家办公，无需到岗坐班，时间自由安排，公司提供完整培训体系，零基础也可快速上手；项目提供日结及月结两种卡源选择。 1：产品由公司直接对接运营商，一手资源无中间环节，杜绝层层抽成。 2：申请流程全程线上审核、统一发卡（仅限网络申领）。 3：所有套餐均可通过运营商官方客服或APP查询验证。 4：无需囤货、无需垫资，轻资产运作模式。 5：佣金待遇优厚，成功推广一张卡平均可获得100至200元提成。 6：操作流程简便，系统支持一键上架并分享至手机社交平台。 7：不收取任何入职或开通费用，只需具备强烈的赚钱意愿，工作自由度极高，收入可观，轻松实现月入两万以上

开发客户，邀请客户，通过现有资源邀约客户到店咨询装修事宜，发布日常工作动态信息。

岗位职责： 1、负责线上平台的内容规划与发布，增强品牌visibility； 2、借助社交媒介开展精准推广，触达并吸引目标用户群体； 3、协同团队成员优化宣传策略，提升转化表现； 4、跟踪推广成效，结合数据分析结果，动态调整执行方案。 任职要求： 1、了解主流社交渠道的运营逻辑，具备优质内容产出能力； 2、拥有敏锐的市场感知力与创意能力，可独立制定推广计划； 3、具备良好的协作沟通技巧，能与团队高效联动； 4、热爱数字营销领域，适应高强度、快节奏的工作模式。

岗位职责： 1、具备今日头条、快手等信息流广告投放经验，负责各平台日常广告上线与维护，熟悉广告投放逻辑及优化方法 2、基于每日投放数据进行效果分析，及时调整投放策略，提升广告转化效率，降低投放成本，增强ROI表现 3、搜集各渠道优质广告素材与文案内容，掌握市场趋势，协同视频团队针对不同产品和渠道制定适配素材，精准洞察用户心理，定期复盘素材表现并持续优化 4、定期开展媒体效果评估与总结，以数据为核心驱动，为产品推广制定精细化投放方案 任职要求： 1、热爱信息流广告领域并具备基础认知，有短剧、小说、游戏等付费类产品投放经验者优先（会使用剪映者更佳） 2、对数据敏感，能通过数据分析和素材表现发现问题并提出有效解决方案 3、具备良好沟通能力，对信息流广告运作有独到见解 4、责任心强，能适应临时任务安排，积极配合团队工作调度 福利待遇： 1、完善的薪资体系——无责底薪+高提成，综合月薪过万，表现优异者可面议薪酬 2、工作氛围轻松融洽，无内耗，提供五险、节假日福利、带薪休假、满勤奖励 工作时间： 9:30--12:00 14:00--21:00（含下午茶休息1小时）

公司名称：聚星数码 公司地址地址位于广州市天河区 职位名称：运推广专员 工作时间：10:00-16:00（时间可自由安排，随时都可以做） 薪资待遇：月薪2000-6000元（具体薪资根据经验与能力面议） 工作职责： ⦁负责在咸鱼上面简单的聊天推广我们的门店 ⦁会使用闲鱼就行 任职要求： ⦁，年龄不限 ⦁具备良好的沟通能力和团队合作精神 ⦁小白可培训上手 招聘人数：10人 工作地点：居家办公即可 应聘方式：有意者请私信 欢迎加入聚星数码，共同为客户提供优质服务！

淮南市田家庵区招泥瓦工

精通剪折刨，弯圆，压弯

现在找一个会刷坡的驾驶员，在古沟。

强徽新型建材有限公司招聘普工： 【主要工作】折弯、雕刻、打磨、组装、电焊等（无需经验）； 【具体要求】男女不限，50岁以下（条件优秀可适当放宽年龄）； 【上班时间】长白班、月调休3天； 【薪资福利】月工资5000-8000元； 【上班地点】寿县新桥国际产业园（新桥机场旁） 【报名电话】（） 工作时间:面议

春申里找个小凉菜工资5000联系电话轩 工作时间:面议

公司人才储备，招聘10人，没有经验要求，入职一对一指导，带薪实习，招全职为主，如果没毕业，可以短期实习3个月

岗位职责： 1、负责自媒体平台（抖音、小红书，视频号等各大流量平台）的日常运营及推广工作、拍摄剪辑等； 2、电话或微聊收集客户信息及跟进情况，与客户沟通，回复客户咨询的问题，了解客户基本信息转交给主管。 3、与同事合作协助主管促进线下成交。 待遇： 1/高底薪： 4000元+高提成+社保 2/福利拉满： 开单奖：500-1000（成交拿） 邀约奖：50-100（当天拿） 成交还有额外手机，平板，电动车，购物卡不等的赠送！ 每月底薪+奖励至少，4000-6000不包含提成，提成一套至少有2000-5000。 3/上班时间： 早上时间：10:00-12:00 晚上时间：6:30-8:30 每个月休4天，周二休+业绩奖励休（2天） 4/任职要求 1：年满18岁周岁以上 2：不限经验，高中以上学历优先 3：有较强的语言组织能力和文案策划能力 4：思维活跃，关注新媒体，对热点事件，新闻等信息敏感 5：注重团队合作，善于沟通，富有创意，有上进心。

岗位职责： 1.协助运营团队完成日常事务处理，包括数据整理、报表制作及流程跟进 2.负责基础运营数据分析，定期输出运营情况报告，支持决策优化 3.配合活动执行，跟踪运营活动进度，确保各环节顺利推进 4.维护运营相关文档资料，保障信息更新及时、准确无误 5.与相关部门沟通协调，提升跨部门协作效率，推动项目落地 任职要求： 1.学历不限，具备基本办公软件操作能力，熟练使用Excel者优先 2.有运营相关实习或工作经验者优先，应届毕业生亦可考虑 3.工作细致认真，具备良好的沟通能力和团队协作意识 4.具备一定抗压能力，能适应快节奏工作环境，责任心强 5.对运营工作有兴趣，愿意长期在运营方向发展并持续学习成长

接受无经验、接受无经验、接受无经验！ 有专人培训、专人教！ 只要你想了解，可以大胆来打招呼！ 工作内容: 1、负责抖音平台的日常运营管理，会运用抖音上的技巧，对公司产品行对外推广。 2、负责抖音短视频剪辑，上计划投流!！！电子商务专业优先考虑!！！会Pr、剪映软件优先考虑，不会也没有关系 3、负责抖音账号的整体运营，包括从0到1的账号搭建，优化，维护和数据分析 4、负责抖音小店整体规划，营销，推广，分析，运营，短视频等工作 5、提高店铺访客数，点击率，浏览量和转化率，制定每月销售计划，完成目标 6、优化店铺评分，整理每日，周，月监控数据，流量数据，营销数据，交易数据等 任职要求: 1、熟悉互联网各种推广渠道，能高效利用抖音推广手段引爆账号，并及时调整运营推广策略。 有千川投放经验的/会剪辑视频的优先考虑； 2、热爱电商行业，对电商有浓厚兴趣； 3、熟练使用计算机办公软件； 4、对数据敏感且具有数据分析能力； 5、具备沟通和协调能力，有亲和力，工作热情，诚恳务实; 有团队协助精神，能承受一定的工作压力; 6、大专电子商务专业，有无经验均可，应届毕业生优先，不考虑短期实习。前期有人带小白。 其他： （1）具体薪资根据情况面议；有晋升体系； （2）清晰的职业规划：运营助理--运营专员--运营组长--运营主管--运营经理 （3）九零后零零后团队:工作氛围轻松; （4）单休制不包吃住介意勿投 （5）不收培训费，培训不收费 麻烦看清楚要求再来打招呼，不是直播运营不是直播运营

岗位名称：风扇灯装配熟手；电商运营客服；扎线门市财务；门市销售；风扇电商打包员；杂工；风扇电机销售；工程师。 岗位要求：1.风扇灯装配熟手：有相关工作经验；熟悉机械操作与维护；保证产品质量。2.电商运营客服：良好的沟通能力；熟悉电商运营平台操作；客户服务态度良好。3.扎线门市财务：熟悉财务知识及操作；工作认真负责；团队协作能力强。 薪资待遇：面议（各岗位具体薪资可能有所不同，建议与公司进一步沟通确定）。注：以下岗位的要求和薪资面议门市销售：良好的销售技巧和经验；良好的沟通能力；具备一定的产品知识。风扇电商打包员：熟悉打包流程，能配合团队高效完成打包工作。杂工：会做饭，有一定的体力劳动能力。风扇电机销售：了解产品销售流程，对电机产品有一定了解。工程师：有相关工作经验，具备相关技术能力，能独立解决技术问题。

岗位职责：全能任职要求：全能岗位福利：0教育背景：0行业经验：0岗位经验：0

网络推广，会抖音快手推广

工作内容： 日常在线沟通，文字交流为主，无需外出跑动，办公环境舒适，室内空调开放，团队年轻化，工作氛围轻松融洽。 任职要求： 年龄16-30岁，入职即享系统化专业培训，零经验可培养。 薪资待遇：无责任底薪3000元+提成+绩效奖金 工作时间：9:00-18:00 休假制度：按国家法定节假日安排带薪休假 岗位福利：每月末组织团建活动，每年一次国内集体旅游，日常提供下午茶，享有生日福利，享受23天年假

岗位职责： 【安徽携睿是一家专注于为互联网巨头提供高品质业务流程外包解决方案的领先企业。目前与甲方顶级电商平台建立深度合作，现因业务扩展，诚邀英才加入，共同维护清朗的网络交易环境】 1.统筹管理甲方平台内容审核团队的日常运作； 2.建立并持续优化审核流程、标准作业程序（SOP）及质量管控机制，提升审核效率与准确率，确保各项KPI指标（如满意度、准确率、产能等）达标； 3.深入挖掘运营数据，定期生成分析报告，识别潜在业务风险，及时向甲方提供有效决策依据； 4.主导团队搭建工作，涵盖人员招聘、系统培训、绩效考核、员工激励及人才梯队建设，增强团队稳定性与专业水平； 5.作为项目核心负责人，与甲方客户保持高效、紧密的沟通协作，快速响应并妥善处理各类突发情况，保障客户关系平稳顺畅。 任职要求： 1.大专及以上学历，具备3年以上大型BPO呼叫中心、内容审核、电商平台运营或相关领域团队管理经验； 2.具备优秀的数据分析与逻辑推理能力，能熟练运用Excel等工具完成数据整理与报表输出； 3.拥有良好的沟通协调能力、抗压能力及团队带领能力，能够适应互联网行业高强度、快节奏的工作节奏； 4.作风正派，责任心强，具有高度的职业保密意识。 岗位福利：薪酬待遇（底薪+绩效奖金+提成+津贴），完善的管理培训体系和清晰地职业晋升通道，提供宿舍，早九晚六双休。

职责： 新手、资深人士薪资可面谈，有能力者均可满足

无责8000！！！包住！！！招人我们是认真的！！！我们说的每一句都是真实有效的！！！ 欢迎零基础小白加入！！！师傅一对一指导！！！ 比起学历和过往经验，我们更看重你的积极性与学习心态！ 【太平洋房屋——公司介绍】 太平洋房屋成立于1994年，总部位于上海，至今已稳健发展31年。主营业务涵盖二手房买卖代理、房屋租赁服务等。目前在上海拥有650家直营门店，员工规模达8000人，是上海首家在工商局正式备案的房产经纪品牌，备案编号为00001号。2022年，公司斥资14亿元购入徐汇滨江地标性写字楼作为企业总部。 ①全国房地产经纪行业十强企业，位列第六 ②集团化运营，旗下75家子公司覆盖全国及东南亚地区 ③上海本土老牌房产服务机构，深耕本地市场27年，客户信赖度高，资源积累深厚 ④门店平均业绩连续五年稳居前列，巅峰时期为同行第二名的3倍 ⑤拥有业内公认的系统化培训体系——太平洋学院，被誉为房产经纪领域的“黄埔军校” ⑥连续17届荣获行业最高荣誉“金桥奖” ⑦团队氛围简单透明，凝聚力强，打造高战斗力专业队伍 【薪资福利】 ①大专起薪6000元，本科起薪8000元，租赁业务周周发奖金 租赁提成比例25%~45%，单笔租赁奖金超1000元 买卖提成比例15%~64%，单笔买卖奖金可达40000至100000元 正常干：月收入7000-12000元 努力干：月收入12000-30000元 拼命干：月入50000元以上（上不封顶） ②提供员工住宿，宿舍距离门店步行仅10分钟，配备空调、洗衣机等生活设施 【岗位职责】 1.负责网络平台维护，及时更新房源动态信息 2.结合客户需求精准匹配房源，安排实地看房 3.运用专业知识解答客户购房相关问题 4.参与交易合同协商，推动成交顺利完成 【任职要求】 1.年龄******，性别不限，经验不限（关键看你是否有决心） 2.大专及以上学历，但我们更关注实际能力与职业态度 3.具备良好服务意识和综合素养（有服务行业背景者优先） 能吃苦、有拼劲，对目标有强烈追求（成功源于持续付出） 4.退役军人优先录用（团队协作与坚韧品质是我们重视的核心素质） 5.应届毕业生同等对待（我们将为你提供融入职场、快速成长的优质平台） 【补充说明】 本岗位为浦东新区各门店直招，仅需通过店长面试即可确定入职。公司将协助安排门店周边住房，并提供低价员工宿舍，彻底解决租房难题。适合目标明确、渴望高收入的人才加入。店长全程带教，新人入职首月即有机会完成租赁首单。 重要提示：此岗位为外地招聘岗位，必须到上海工作！！！ 必须到上海工作！！！ 必须到上海工作！！！ 重要事项重复三遍

工作内容： 1.负责公司业务范围内的市场拓展，通过电话营销、地面推广、陌生拜访、设点展示等方式吸引客户参与体验 2.扎实推进线下推广活动，建立完整的客户信息档案，并持续维护客户关系 3.负责提升区域内的用户规模与销售业绩，确保达成既定任务指标 岗位要求： 1.年龄40周岁以下，具备大专及以上学历，有地推、快消品、直销相关经验者优先，具备信用卡推广或房产销售经验者更佳 2.形象良好，品行端正，执行力强，对现状收入有突破意愿 3.具备团队协作精神，热爱销售工作，敢于挑战目标 薪资结构：无责任底薪+绩效补贴+业绩提成+激励奖金=月综合收入15000元以上 福利待遇：五险一金、年度体检、月度团队活动、节日及生日礼品 发展空间：提供入职培训、业务能力培训、管理能力培训及晋升专项培训。所有管理岗位均从内部优秀员工中选拔，无空降机制，成长空间广阔，机会丰富！表现优异者，3个月可成为储备主管，6个月有机会正式晋升为主管

室内工作不外出，推广各大银行APP，9点至16点，提供午餐，完成任务可提前下班，120至200一天

岗位描述：线上销售推广公司产品（接受小 白） 薪资待遇：无责底薪3000+提成+奖金+其他福 利待遇 工作时间为9:00-12:0013:30-18:00午休一个半 小时（所有节假日均带薪休假）薪资待遇： 1.提供免费专业培训 2.经常团建聚餐，下午茶，公司小伙伴生日派对 3.-年5-6次5A级景区旅游岗位要求： 1、简单使用计算机网络软件以及办公软件 2、应届毕业生优先，退伍军人优先

具备推广引流能力，带领团队前行，充满积极正能量

待遇面议