
土建监理/土建专业监理师
4000-6000元/月
监理工程师3-5年大专注册监理工程师
岗位内容:
1. 负责对建筑施工过程中的质量、进度与安全等环节进行全程监督。
2. 统筹管理施工现场的人力与物资资源,定期向上级及客户反馈工程实施情况。
3. 针对施工过程中出现的技术或管理问题,及时分析原因并提出解决方案,同步完成相关记录。
4. 参与工程项目的质量检查、竣工验收及相关评估工作。
任职要求:
1. 具备大专及以上学历,土木工程或相近专业者优先。
2. 拥有3年以上建筑工程监理工作经验,熟知施工规范及质量验收标准。
3. 具备良好的组织协调能力、问题处理能力和沟通表达能力,工作细致严谨。
4. 熟练使用CAD、Office等常用办公软件。
5. 持有注册监理工程师资格证书。
地产项目工程负责人
1.5-1.9万元/月
监理工程师5-10年本科工程管理住宅地产项目商业地产项目住宅建筑商业建筑
岗位职责:
1、项目工程管理统筹:全面主导集团旗下多个(或大型复杂)地产开发项目的工程建设管理工作,确保各项目按既定计划高效、安全、高品质推进。
2、编制项目工程管理整体策略,审核施工组织设计及关键节点实施计划,保障技术方案科学可行。
3、统一协调项目全生命周期各阶段(包括前期筹备、建设施工、竣工验收、交付使用及后期维保)的工程技术事务。
4、进度管控:审定项目总体控制计划、重要里程碑节点以及年度、月度工程进度安排,跟踪实际执行情况,识别偏差并分析成因,调配资源突破瓶颈,确保核心节点如期完成。
5、参与对总承包单位、重点专业分包单位及主要设备材料供应商的考察评估与选定工作;负责对总包、监理及相关分包单位的日常管理、协作调度与履约监督,推动合同顺利执行,协调处理重大争议及索赔事项。
任职要求:
1、教育背景:本科及以上学历,土木工程、工民建、建筑学、工程管理等相关专业优先考虑;
2、工作经验:具备8年以上房地产领域工程管理经历,其中至少3-5年在大型房地产集团或区域公司担任工程经理、项目工程总监或类似管理职务。
3、完整主导过不少于2个大型项目(通常指建筑面积超15万平方米或涉及超高层、大型综合体、高端住宅等复杂业态)的全过程工程管理工作,并具备成功交付的实际案例。
4、具有多类型业态(如住宅、商业、酒店等)项目管理实践经验者优先。
项目监理负责人
8000-12000元/月
监理工程师5-10年大专注册监理工程师风力发电
招聘岗位:总监理工程师(风电方向,退休返聘)
· 岗位性质:退休返聘(需提供退休证明)
· 工作地点:安徽省及周边省市(风电项目现场)
· 薪资待遇:月薪8000-12000元,具体根据个人资质、项目经验及持证情况面议。
岗位要求
须持有住建部颁发的注册监理工程师证书(符合退休返聘条件),具备5年以上在风电项目中担任总监或总监代表的工作经历,熟悉风电工程各环节(包括风机基础、升压站、集电线路等)的施工流程与验收标准,能够独立领导项目监理团队,全面管控工程质量、安全、进度与投资;熟练掌握监理工作规范及相关法律法规,可主导编制监理规划、实施细则及各类技术报告,具备良好的现场统筹与突发事件应对能力,有权签发工程暂停指令,能审核竣工结算资料;熟练操作常用办公软件,文字撰写功底扎实,可独立完成监理月报、会议纪要及阶段性总结材料;身体健康,适应长期驻场作业(含山地、戈壁等艰苦环境),服从公司统一调配安排,具有中级及以上专业技术职称或有高原地区风电项目建设经验者优先考虑。
安全监理工程师
5000-6000元/月
监理工程师3-5年大专中级注册安全工程师
专业监理工程师岗位职责
1. 质量管控
2. 技术指导
3. 工期与费用监管
4. 安全管理
5. 文件归档
6. 对接协调
岗位要求:具备安全领域工作经验,掌握相关标准规程,工作认真负责。需持有注册安全工程师证书,提供食宿。
防爆电气技术总监
1.5-3万元/月
技术总监5-10年本科电气机械/器材矿用设备三通一防
1. 全面落实股份公司各项决议与规章制度,确保完成下达的经营指标,对公司的整体运营成果承担直接责任;
2. 组织构建并推动分子公司运营体系(涵盖制度、流程与标准)的落地及执行监督;
3. 统筹分子公司目标管理与计划实施(包括总体方针与目标的分解、规划制定及达成追踪);
4. 结合公司战略方向与市场发展动态,主导前瞻性研发布局及具体项目的立项推进;
5. 组织开展售前技术推广工作(在未形成销售意向前的技术宣讲、新产品推介、项目展示与技术交流等);
6. 指导销售团队进行目标拆解、销售预算编制与成本核算,并推动销售计划的有效执行;
7. 组织并支持售前推广活动(涵盖技术传播、新产品发布、项目推介及技术沟通等内容);
8. 指导制定分子公司产品出厂价与现金结算价,严格控制销售环节相关费用支出;
9. 审核重点项目的解决方案、产品文档、报价文件及技术方案,确保满足客户实际需求;
10. 针对客户反馈与投诉问题,督促相关部门实施功能优化及工艺、质量方面的改进措施;
11. 跟踪并监督公司立项产品的研发进展,组织各研发阶段的评审与验收工作;
12. 统筹全生命周期的技术支持与管理,覆盖售前、售中、售后环节,对生产、交付、安装、调试、验收及售后服务的关键节点进行全程监控,保障整体交付目标实现;
13. 严格执行财务审批程序,强化成本控制与资源优化,合理管控运营及业务支出,负责枣晨公司费用支出的统筹管理;
14. 根据公司年度在管理、技术、质量、成本等方面改善目标,牵头组织专项提升行动,确保各项改进任务落地见效;
15. 建立并维护与政府主管部门及核心战略客户的良好合作关系,塑造企业正面形象,助力经营目标达成;
16. 在股份公司总经理授权范围内,推进分子公司阶段性重点任务并协调处理重大突发事件;
17. 负责分子公司人才的选拔、任用、培养与发展,营造积极向上的企业文化氛围;
18. 推动分子公司绩效管理体系运行与持续优化。
1. 本科及以上学历,机电、市场营销、管理等相关专业优先;
2. 十年以上工作经验,其中至少五年以上相关管理岗位经历;
3. 精通企业管理理论,掌握技术管理、财务管理、质量管理等相关专业知识;
4. 熟悉矿山行业运营环境及相关业务流程;
5. 熟悉电子机械及自动化控制系统领域知识;
6. 具备出色的团队领导力与管理才能;
7. 具备承接企业发展战略并制定子公司发展目标的能力;
8. 拥有突出的领导力、决策判断力、人际交往能力、沟通协调能力、影响力以及计划与执行能力。
桥梁监测工程师
6000-10000元/月
监理工程师1-3年本科传感器数据分析
岗位职责:
1、编制桥梁监测项目的实施方案,明确监测范围、技术手段、实施频次及相关标准,并推进方案落地执行;
2、利用专业工具(如传感器、监测仪器等)开展现场数据收集,保障数据真实、全面、有效;
3、对获取的数据进行整理与分析,借助专业软件完成建模与运算,判断桥梁结构的稳定性和安全性;
4、依据监测成果撰写完整的技术报告,包含数据可视化图表、分析结果及优化建议,提交至相关单位或客户;
5、负责监测设备的日常保养、校验及管理,确保设备处于良好工作状态;
6、制定应急响应预案,针对突发事件(如极端天气、结构异常等)采取应对措施,保障监测作业安全合规;
7、完成其他相关工作任务。
任职要求:
1、本科及以上学历,通信工程、电气自动化等相关专业优先;
2、具备2年以上桥梁监测或相近领域工作经验,了解桥梁力学特性及监测方法;
3、熟练操作各类监测装置(如传感器、数据采集系统)及数据分析软件;
4、熟悉桥梁健康监测体系及相关规范,具有较强的数据处理与报告编写能力;
5、工作认真负责,具备良好的协作意识和现场应变能力,能接受出差或长期驻项目现场安排。
(所有岗位提供免费三餐,可安排免费住宿;表现优异者薪资可协商)
专业监理工程师
4000-5000元/月
总监理工程师10年以上大专宣城本地居住,负责任,善沟通监理工程师培训证土木建筑工程
岗位职责:
有电力、土建监理经验者优先
1.负责工程项目全过程监理工作,包括质量、进度、成本及安全控制
2. 审查施工组织设计、专项施工方案及技术措施,监督执行情况
3.组织并参与工程例会、隐蔽验收、分部分项验收及竣工验收
4.及时发现并协调解决施工过程中的技术与管理问题,签发监理通知单及联系单
5. 编制监理日志、月报及工作总结,确保资料真实、完整、可追溯
任职要求:
1. 持有国家注册监理工程师证书,或具备监理员/专业监理工程师资格
2.熟悉建设工程法律法规、监理规范及行业标准,具备扎实的专业知识
3. 具备良好的沟通协调能力与责任心,能独立开展现场监理工作
4. 身体健康,适应施工现场环境,能接受项目所在地常驻安排
5.无不良执业记录,职业道德良好,服从公司统一调配
钢制电池壳技术负责人
3.5-4.5万元/月
技术总监10年以上本科技术管理钢制电池壳研发技术团队管理
工作职责
1. 负责钢制电池壳技术路径的规划与产品开发,主导材料选择、结构设计及工艺规范制定,确保产品具备轻量化、高强性能与安全可靠性。
2. 主导解决量产阶段关键技术难题,包括冲压成形、焊接工艺改进、防腐处理等环节,持续优化生产效率与产品良率。
3. 协调研发、制造、品质等部门协同推进,确保技术方案有效实施,保障项目按计划节点交付。
4. 关注行业先进技术动态,推动新材料、新工艺的应用,不断提升产品技术水平与市场竞争力。
任职要求
1. 本科及以上学历,材料科学与工程、机械工程或相关专业背景。
2. 具备10年以上汽车金属零部件开发经验,5年以上电池壳体或同类结构件技术管理经历,精通钢材性能及冲压、焊接等相关工艺。
3. 拥有从研发到量产全流程项目经验,能够独立主导技术方案设计并解决复杂技术问题。
4. 具备优秀的跨部门协作能力和团队管理能力,可高效推动多部门联动项目落地执行。
技术负责人
1.5-3万元/月
技术总监10年以上本科
1、负责非煤电气产品线(包括智慧供电运营平台、变频器应用、高压开关设备、运维系统智能采集终端、无线测温系统、电力工程等)的体系搭建与持续优化,确保相关制度、流程及标准有效落地并实施全过程监管。
2、结合公司战略方向与市场发展趋势,科学设定产品线发展目标与实施计划,统筹推进产品规划与项目立项,为产品线可持续发展提供战略支撑。
3、牵头组织跨部门协作,开展客户实际需求调研与竞品动态分析,合理制定系统性产品方案与推广路径,增强产品线在行业内的竞争优势与市场份额。
4、严格把关产品线涉及的技术方案、项目文档、报价文件及解决方案,确保核心技术指标与盈利目标的有效达成。
5、全程跟踪产品从生产、交付、安装、调试到验收及售后服务各环节,监督研发进度与阶段性成果验收,保障项目按计划高质量推进。
6、全面负责非煤电气产品团队的人才梯队建设,涵盖人员选聘、岗位配置、能力培养与团队稳定性管理,打造高效协同、积极进取的工作氛围。
任职要求:
1. 具备本科及以上学历,专业方向为电力电子、应用电子、电气工程、计算机或自动化等相关领域。特别优秀者可适度放宽学历条件。
2. 熟悉智慧供电运营平台、变频器、高压开关设备、运维系统智能采集终端、无线测温系统及电力工程等相关技术与应用场景。同时掌握防爆电气、金属矿山行业规范、产品与系统设计、生产制造及实际应用等专业知识。
3. 拥有矿山或相关行业同类管理岗位工作经验,具备较强的业务理解力与团队执行力,能够快速融入并推动工作高效开展。
安徽淮南贵州麻江有到临沂,明天装,双驾,今天到湖北武汉猪[猪头]到六安有猪到宝应今天下午装
货运司机
贵州麻江有到临沂,明天装,双驾,今天到湖北武汉猪[猪头]到安徽淮南安徽六安有猪到宝应今天下午装
安徽淮南船舶园牛肉汤招1人,工资4000到5000待遇好,管吃一天8个小时左右,
4000-5000元/月
服务员包吃1-2人月结
船舶园淮南牛肉汤招1人,工资4000到5000待遇好,管吃一天8个小时左右,
监理工程师、安全监理
5000-12000元/月
总监理工程师3-5年大专新能源注册监理工程师驾驶证土木建筑工程交通运输工程
对工程行业既有熟练的管理经验,优先录用有新能源项目经验的从业者。看重年轻有上进心人员年轻同志。年龄要求50周岁以内。
监理房建总监,带业绩1.3亿以上
1.4-1.5万元/月
总监理工程师5-10年本科监理工程师培训证
要求:最好是5年内有房建项目,1.3亿工程以上的项目业绩
镇江句容市招装修监理(装修项目经理)岗位职责:1.负责装修项目全过程监理,包括施工前图纸审核、材料进场验
5000-10000元/月
总监理工程师学历不限
镇江市句容市招装修监理(装修项目经理)岗位职责:
1.负责装修项目全过程监理,包括施工前图纸审核、材料进场验收、施工质量与进度管控
2.监督施工单位按图施工,及时发现并整改工艺、安全及规范性问题
3. 协调业主、设计师、施工方等多方沟通,确保项目按期保质交付
4.编制监理日志、验收报告及阶段性评估文件,留存完整过程记录
5.对隐蔽工程、防水、电路等关键节点进行专项验收并签字确认
任职要求:
1. 熟悉国家及地方装修施工规范、验收标准和安全生产条例
2. 具备现场问题判断与协调解决能力,责任心强、原则性强
3.有装修现场管理或监理经验者优先,能适应镇江市句容市本地项目驻场
4.持有监理员证、建造师证或相关职业资格证书者优先
5. 学历不限,具备良好沟通表达能力和文档处理能力
总监理工程师1-3年中专/中技
黑龙江北安风电项目招土建监理工程师,50岁以下,包吃住,工资可谈,工资准时月发,最好会开车,有意联系刘总:
招聘带业绩总监
1-1.2万元/月
总监理工程师5-10年本科
浙江丽水招聘总监
岗位要求:持有高工,持证5年以上,有市政造价4000万业绩以上(可提供全套资料扫描件,中标,合同,竣工备案表),年龄55岁以内,谈好可尽快安排转注
安徽芜湖招聘总监
岗位要求:持有高工,有20万平厂房业绩或者10万平电子厂房业绩(可提供全套资料扫描件,中标,合同,竣工备案表),年龄55岁以内,谈好可尽快安排转注
联系电话:(同微信)
研发主管
1.5-2.5万元/月
技术经理1-3年硕士光源研发,加热器,晶圆RTP+EPI设备半导体设备光学工业加热电子/通信/半导体光源
岗位职责:
1. 负责光源及加热元件类产品的技术研发与创新工作,确保产品具备市场竞争力;
2. 协同团队推进研发项目按计划实施,保障项目进度与质量;
3. 参与研发战略的规划与落地执行,持续优化产品性能与品质;
4. 对研发流程进行全程跟踪与管控,确保符合相关行业规范与法规要求。
任职要求:
1. 具备扎实的研发能力与技术创新意识;
2. 拥有良好的协作意识,能够与团队成员高效沟通配合;
3. 熟悉产品设计与开发全流程,具备系统的专业理解力;
4. 适应高强度、快节奏的工作模式,对新技术保持积极学习态度。
土建工程师
1-1.3万元/月
土建工程师3-5年本科工业建筑境外项目英语流利优先
1、项目所在国家:阿联酋、沙特、阿曼
2、本科及以上学历,英语四级以上,具备良好的英语听说读写能力,熟练掌握各类办公软件。
3、负责编制工程进度计划、人力资源与机械设备配置计划、材料需求计划。
4、负责所辖区域施工现场的组织协调及技术管理,开展工程质量的平行检查与评估工作。
5、具备较强的业主需求理解与分析能力,对各类问题反应敏锐,服务意识良好,沟通协调与执行推进能力强。
研发主管
1.5-2.5万元/月
技术经理1-3年硕士光源研发,加热器,晶圆RTP+EPI设备半导体设备光学工业加热电子/通信/半导体光源
岗位职责:1.负责光源、加热件产品的研发和创新,保证产品的竞争力;2.与团队合作,确保研发项目的顺利进行;3.参与研发策略的制定和执行,提升产品质量和性能;4.监控研发过程,确保遵守行业标准和法规。任职要求:1.具有较强的创新能力和研发技巧;2.良好的团队合作精神,能与团队成员有效沟通;3.对产品设计和开发具有深入理解;4.能够适应快节奏的工作环境,对新技术充满热情。
半导体设备零部件研发总监
2-2.5万元/月
技术总监1-3年本科电子/通信/半导体
岗位职责:
1.负责半导体设备零部件的技术研发,保障产品品质与技术突破。
2.带领团队推进项目执行,确保研发进程与工作效率达标。
3.与团队成员密切协作,攻克关键技术问题,增强产品市场竞争力。
任职要求:
1.具备良好的沟通技巧,能高效整合团队资源。
2.具有强烈的团队协作意识,适应动态变化的工作环境。
3.拥有持续学习与优化能力,能够推动团队不断提升。
4.硕士研究生及以上学历
电光源技术专家
2.5-5万元/月
技术经理10年以上大专灯具电气机械/器材卤素灯电光源
具备十年以上电光源研发经验,精通卤素灯的生产工艺流程及卤素气体分析等相关技术环节
电光源专家
2.5-5万元/月
技术经理10年以上大专灯具电气机械/器材卤素灯电光源
具备十年以上电光源研发经验,精通卤素灯生产流程及卤素气体成分分析等相关技术工作
半导体设备零部件研发总监
2-2.5万元/月
技术总监1-3年本科电子/通信/半导体
岗位职责:
1. 承担半导体设备零部件的研发任务,保障产品品质并推动技术革新。
2. 带领团队推进项目执行,确保研发进程与工作效率达标。
3. 与团队成员密切协作,协同攻克技术瓶颈,增强产品市场竞争力。
任职要求:
1. 具备良好的沟通技巧,能高效整合团队资源。
2. 具有强烈的团队协作意识,能在动态变化的工作环境中快速调整适应。
3. 具备持续学习与优化能力,可带动团队实现持续提升。
4. 硕士研究生及以上学历
自动化设备研发经理
2-2.5万元/月
技术经理5-10年本科自动化设计
1、主导产品设计开发及新项目全流程管理
2、负责产品与项目的市场及技术调研工作
3、在产品开发过程中识别关键技术点并组织专利申报
4、攻克产品开发中的各类技术难题与瓶颈
5、审定项目技术方案与实际执行方案的可行性
6、带领技术团队,落实项目责任制,推动产品研发高效运行
7、负责部门技术人员的培养与团队日常管理
8、需具备5年以上研发工作经验,且有非标自动化设备行业产品研发经理(主管)实际任职经历
加分项
具备自动化设备相关行业背景者优先
技术主管
8000-13000元/月
技术总监5-10年本科电气机械/器材
1. 协助产品线负责人开展市场调研、需求分析,参与制定产品发展战略及迭代创新方案;
2. 配合产品线负责人拟定产品中长期发展规划与阶段性实施计划;
3. 协同优化产品设计、管理及运营相关流程体系,提升整体运作效率;
4. 负责新产品立项材料的撰写工作,包含产品需求文档、可行性研究报告等;
5. 主导产品线技术改造与升级类项目的研发执行;
6. 编制并输出新产品所需全套技术资料,如操作手册、电气图纸、接线图、配件清单、受控元器件表、企业标准、作业指导书、工艺规范等;
7. 组织相关部门开展研发过程评审与样机评审,并依据评审结果推动问题整改;
8. 负责新产品认证文件的编制与提交,提供认证技术支持,以及首批试产和试用阶段的技术保障;
9. 对接售后、品质、销售及客户等多方需求,提供专业技术支持与解决方案;
10. 协同交付部门完成定制项目的技术文件输出,并在生产、测试、安装环节提供技术协助;
11. 监督并协调研发中心各项目节点的验收工作;
12. 定期组织对技术经理进行专业能力培训与技能提升;
13. 协助产品线总监推进团队组织建设与人才发展。
任职要求:
1、本科及以上学历,电子信息工程、电气自动化等相关专业;
2、六年以上相关工作经验,具备三年以上项目开发实践经历;
3、掌握模拟与数字电路技术、软件编程技能,持有中级职称,熟悉项目管理流程。
加分项
具备电气机械/器材行业从业背景者优先。
自动化设备研发主管
2-2.5万元/月
技术经理5-10年本科自动化设计
1、负责产品设计开发与新项目全流程管理
2、开展产品及项目的市场与技术调研工作
3、识别产品开发过程中的技术专利点并组织申报
4、攻克产品研发中遇到的各项技术难题与关键瓶颈
5、审定项目技术方案与实际执行方案的可行性与合理性
6、领导技术团队,落实项目责任制,推动产品开发高效运行
7、负责技术人员培养,提升团队整体能力与管理水平
8、需具备5年以上研发工作经验,有非标自动化设备行业产品研发经理(主管)实际经历者优先
加分项
具备自动化设备相关行业经验者更佳
栏目概述
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