工作周期：1个月 每周工期：5天及以上 工作时间：08:00-次日05:30 工作时段：工作日 结算方式：完工结 招聘截止时间：2025-07-05 职位详情 教育学专业背景坐班小班教学(3-25人) 培训机构线下教育 一对一教学 大班教学(25人以上) 工作内容:地点在淮南潘集祁集 1.前期协助教学点负责人开展招生推广 2.后期承担学生文化课程讲授，具备扎实的专业能力 3.可自主选择参与一对一或一对多授课，收入与工作量挂钩 工资明细: 1.招生阶段享有招生期薪资 2.大班授课享受课时报酬 3.一对一及一对多课程按实际学费收取提成 招生期工资+大班课时费+一对一提成+一对多提成(月均收入4k-8k)完工结算 任职要求:能适应高强度工作，踏实肯干

岗位职责: 1.根据教学安排完成英语课程讲授工作； 2.负责班级日常管理，保障教学有序开展； 3.定期与家长交流，通报学生学习进展； 4.策划并执行教学活动，提升学生英语学习积极性。 任职要求： 1.具备扎实的英语教学功底和良好亲和力； 2.普通话和英语表达流利，具备授课能力； 3.有较强的责任意识及团队协作能力； 4.热爱教育事业，善于主动与学生及家长互动。

工作周期：3个月 每周工期：无固定要求 工作时间：灵活安排 工作时段：全天可选 结算方式：按月结算 招聘截止时间：2026-03-18 基础要求： 口语流利，英语成绩优异（高考英语120分以上，或通过四级450分及以上，或具备六级、专四、专八证书） 需使用非苹果电脑进行线上授课 至少能兼职三个月

岗位职责: 1.负责英语课程的规划与讲授，确保学生掌握并能实际运用所学内容。 2.策划并开展教学活动，增强学生对英语学习的积极性与参与感。 3.定期与学生及其家长进行有效沟通，及时反馈学生的学习进展与表现。 任职要求： 1.具备扎实的英语教学能力及多样化的教学实践经验。 2.授课语言清晰流畅，能够灵活应对不同年龄段及程度的学生需求。 3.富有责任心和团队合作意识，具备良好的家校沟通能力。 4.热爱教育事业，善于调动并持续保持学生对英语学习的兴趣。 工作时间:14:00-20:00（每周休息一天） 岗位福利：带薪年假五险

岗位职责: 1.负责英语课程的规划与讲授，确保学生掌握并灵活运用所学内容。 2.策划并开展教学活动，增强学生对英语学习的积极性。 3.定期与学生及家长保持有效沟通，及时反馈学习进展和表现情况。 任职要求： 1.具备扎实的英语教学能力及多样化的教学策略。 2.授课语言清晰流畅，能适应不同年龄段及水平的学生需求。 3.富有责任心和团队合作意识，具备良好的家校沟通能力。 4.热爱教育事业，善于激发并持续培养学生对英语的学习兴趣。 工作时间:14:00-20:00（每周休息一天） 岗位福利：带薪年假五险

工作周期：长期兼职 每周工期：1-2天 工作时间：不限 工作时段：不限 结算方式：月结 招聘截止时间：2025-11-15 ID：87822 招聘岗位：课后服务老师（兼职） 授课地址：安徽省-淮南市-田家庵区就近安排 课程名称：牛津英语自然拼读一阶A其他课程可协调私信沟通 开课日期：2025-09-22 上课时间：周一16:10~17:10其他时间段可协商私聊详谈 课酬标准：96.1元/56-70分钟

岗位职责: 1.根据教学安排开展英语课程讲授工作； 2.负责班级日常管理，保障教学过程有序高效； 3.定期与家长交流，及时传达学生学习进展； 4.策划并执行多样化的教学活动，提升学生英语学习积极性。 任职要求： 1.具备扎实的英语教学技能和良好的亲和力； 2.普通话表达清晰，英语授课流利顺畅； 3.有较强的责任意识和团队协作能力； 4.热衷教育事业，善于主动与学生及家长互动沟通。

职位描述： 1、按标准完成英语教学任务； 2、负责班级日常管理及相关工作； 3、定期组织家长会并进行沟通交流。 岗位要求： 1、英语相关专业毕业或持有中小学英语教师资格证； 2、中英文发音标准清晰，普通话流利； 3、具备良好亲和力，授课生动有趣，知识储备丰富； 4、热爱教育行业，工作主动积极，富有责任心。 工作时间： 14:00-20:00（每周休息一天） 福利： 年终奖、员工福利、带薪年假、五险

岗位职责： 1.按教学计划落实英语课程目标； 2.负责班级日常管理及相关事务； 3.定期组织召开家长会并进行沟通反馈； 任职要求： 1.英语专业背景，或持有中小学英语教师资格证； 2.英语及普通话发音标准、清晰，语言表达流畅； 3.具备良好亲和力，授课富有感染力，知识储备丰富； 4.热爱教育行业，工作态度积极，具备较强责任心与主动性；

1.持有英语教师资格证书； 2.具备出色的沟通技巧； 3.具有一年及以上的实际教学经验； 4.拥有较强的团队合作精神，英语口语表达流利。

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蔚来汽车 招聘需求 操作工:30人《16~50周岁男女不限》 薪资待遇:21元/小时《含餐补》 叉车工:35人《20至55周岁男女不限》 综合薪资:6000元左右 住宿免费:水电费自理。 周五8:30面试 带上身份证 电话:

招旅游车驾驶员一名（）开56座后吊轮 有从事旅游经验优先 联系电话

新体育场附近，招聘.洗碗大姐一名工资3000.服务员若干，工资3000加满勤200加酒水奖热饮提成，电话

招聘：种植工 薪资：2200元以上/月 身体健康，有经验者优先录用。

【职位需求】 -学历与专业：大专及以上学历，英语相关专业优先； -语言能力：英语发音标准、口语流利，需具备CET-6及以上证书，英语专业TEM-4/8或TESOL/TKT等国际认证者优先； -教学经验：1-3年少儿英语教学经验者优先，熟悉3-12岁儿童认知特点，掌握情景教学、游戏化教学等方法。 -个人素养：热爱少儿教育事业，富有爱心、耐心与责任心；性格开朗活泼，善于调动儿童学习积极性，具备良好的沟通协调与团队合作能力。 二、岗位职责描述 1.教学实施与质量把控 -负责3-12岁学员英语课程授课（含启蒙、自然拼读、绘本阅读等），依据教学大纲制定计划、备好教案，搭配教具与互动游戏确保课堂生动高效。 -全英文授课培养学员英语思维，及时纠正发音与语法错误。 -跟踪学员学习进度，布置并批改作业，为缺课学员提供补课服务，定期完成学习评估与成果反馈。 2.家校沟通与学员维护 -及时向家长反馈学员课堂表现与学习成效，解答教育疑问，提供个性化学习建议，促进家校合作与课程续报。 -关注学员情绪与心理状态，建立良好师生关系，提升学员满意度与留存率。 3.教研与自我提升 -积极参与机构组织的培训、教研会议与教学研讨，分享经验、优化教学方法，持续更新教育理念。 -配合机构开展公开课、节日活动、家长会等，协助维护教学环境与设备完好。 工作时间： 周一休假；周二17:30-20:30； 福利待遇： 五险一金+年假+法定节假日休假 工作时间:面议

工作职责： 1、根据科组的教学安排，开展学科的教学工作； 2、根据学生的实际情况，制定适宜的教学方案，并进行学习方法指导、学习习惯的培养和适度的课后跟踪服务； 3、与学生家长保持良好的沟通，对学生进行教学引导和心理疏导； 4、及时接收学生、家长的反馈意见，不断提高教学服务质量； 5、积极参加教研活动，配合和完成上级交待的教研任务。 任职要求： 1、统招本科或以上学历，有半年以上教学经验； 2、具良好的学科理论基础，普通话标准，达到二级甲等水平； 3、热爱教育行业，具良好的表达沟通技巧，教 教学方法灵活科学，擅于和学生进行交流互动。

1．教授初中数学、英语或其他科目，制定课程计划和教材，为学生提供高质量的教育。2．管理学生的学习过程，跟进学术进展并向家长汇报表现。3.与其他教师和学校管理层协作，为学生和学校发展做出贡献。任职要求：1．拥有教育学或相关领域的本科或以上学历；教育学位优先考虑。2．有初中教育经验，熟悉课程设计和教学方法。3．具备良好的沟通技巧，与学生、家长和同事保持有效合作。4．热爱教育事业，对学术成就有追求。

招聘条件： 1.英语专业生有先招聘，非英语专业生（口语优） 2.拥有最低英语四级证书,词汇量3500以上，确保自己无口音，英语发音不跑调 3.每月满足25小时代课小时数最低要求 4.服从管理，认真负责 5.周期满足6个月以上稳定周期进行录用 6.能按时参加岗前培训3天详细内容进行考核， 7.薪资35元/小时，包含10次抗遗忘复习 8.有Windows系统电脑 9.考核通过后签订兼职协议，保障双方权益，保证教练薪资板块正常发放，保障教练周期最低满足6个月的上课周期

全广州就近分配校区入职！ 【岗位职责】 1、负责教授对应科目 2、完成教学、教研及培训活动； 3、配合部门其他活动； 4、与家长沟通学员学习情况，做好家校互动； 5、对学员的学习效果负责，解决学员在学习中的疑难，并给出专业的咨询和学习建议 【任职要求】 1、本科及以上学历，有相关经验优先，相关专业优先，具有教师资格证优先； 2、逻辑清晰，语言表达有条理，化繁为简带领学生快速学习； 3、能够从学生和家长的角度思考问题，善于用不同的方式与家长和学生进行沟通； 4、热爱教育事业，了解并认同新东方企业文化。 【工作时间】双休 【晋升序列】 a.专业序列：教师－组长－主管－经理－总监 b.综合管理序列：教师－助理校区经理－校区经理－大区经理－总监 【加入我们，您将能享受】 √薪酬待遇：新东方根据员工的工作职责提供业内富有竞争力的薪酬，并且每年对绩效表现持续优秀的员工保持有竞争力的薪酬增长； √五险一金：签订劳动合同即开始缴纳，为您提供全方位的保障； √礼金福利：享受逢年过节的节日费，生日、生育、结婚礼金，高温补贴等福利； √带薪年假：新东方在国家规定年假基础上，根据司龄额外增加5-10天年假； √年度调薪：教师岗每年享受2-4次调薪机会 √年度旅游：新东方为员工提供年度旅游项目，按照司龄提供不同额度的旅游津贴，国外旅游还提供额外津贴； √部门团建：新东方为各部门提供月度活动费用，由部门自由组织丰富团建活动，还有女神节、粽子节、圣诞节等丰富节日员工活动等你来玩； √免费体检：新东方为保障员工身体健康，每年为全体员工提供一次免费全面健康检查，另外员工家属体检还享有内部优惠，关注员工自身同时关心家人健康； √报班优惠：在新东方报读课程，员工本人享受5折甚至免费报班优惠，亲戚朋友享受8折报班优惠，不限城市！全国新东方学校通用！

1.工作内容：负责暑期教学点的招生工作及教师的教学任务协调与安排 2.时间：6.15～7月底 3.薪资：1～1.2w 4.要求：具备吃苦耐劳精神，能够积极配合并服从工作调配

为中小学生提供专业且优质的教学服务，合理规划与安排学生课程

工作周期：1个月 每周工期：5天及以上 工作时间：不限 工作时段：工作日 结算方式：完工结 招聘截止时间：2025-06-25 岗位职责： 1.负责暑期期间学生各项课程内容的讲授与指导； 2.策划并执行兼具趣味性与教学价值的课堂活动； 3.关注学生学习进度，动态优化授课方式以匹配实际学习需求； 4.参与学校安排的教学研讨及相关教育实践活动。 任职要求： 1.热爱教育事业，具备调动学生学习积极性的能力； 2.工作踏实尽责，能按时保质完成既定教学任务； 3.拥有良好的表达沟通能力及团队协作意识； 4.能依据学生个体差异和学习反馈，灵活调整教学方案与策略。

工作周期：1个月 每周工期：5天及以上 工作时间：08:00-17:00 工作时段：按单安排时间 结算方式：月结 招聘截止时间：2025-06-30 岗位职责: 1.制定并落实教学方案，保障教学过程的规范与质量 2.参与课程资源的设计与优化，提高授课实效性 3.保持与学生及家长的有效沟通，跟踪学业表现与成长情况 任职要求: 1.具备扎实的教学功底和良好的亲和力，善于调动学生积极性 2.能够结合多种教学方式，灵活应对不同学习特点的学生 3.拥有较强的职业责任感，愿意不断优化教学策略与实践方法

工作周期：1个月 每周工期：不限 工作时间：灵活安排 工作时段：随时可上班 结算方式：按月结算 招聘截止时间：2025-07-01 寿县暑期辅导班教师 薪资待遇：3.5k至4.5k

工作周期：2025-08-15~2027-08-05 每周工期：5天及以上 工作时间：不限 工作时段：工作日 结算方式：日结 招聘截止时间：2026-12-31 岗位职责: 1.承担学生教学任务，确保其在各学习阶段达成预定学业目标； 2.策划并执行课程内容，推动学生综合素质的全面提升； 3.定期开展学习效果评估，并给予有效反馈以支持学生持续进步； 任职要求： 1.具备扎实的教学技能和耐心，能有效激发学生学习积极性； 2.能够自主完成课程设计，并具备良好的课堂组织能力； 3.拥有较强的沟通能力和协作意识； 4.热爱教育事业，乐于面对挑战，致力于教学质量的不断提升。

1:主要面向2025年准研究生、2025年专升本学生或大四学生，以及6月中旬可到岗者（能力突出者不限制年级） 2:工作周期为6月中旬至7月底左右（后期如有意愿继续可申请长期岗位） 3:参考去年薪资水平，预计收入在9至30K之间（负责人享有底薪加提成，能力强者提成更高） 4:需具备教育热情，关心学生成长，热爱教学工作 5:公司提供实习证明，并安排住宿 6:团队成员年龄相仿，工作氛围轻松，无明显职场压力

工作周期：2个月 每周工期：5天及以上 工作时间：不限 工作时段：工作日 结算方式：完工结 招聘截止时间：2025-07-05 一、工作内容： 1.需具备教授中小学语文、数学、英语主科知识的能力。 二、岗位职责： 1.负责讲授中小学阶段语文、数学、英语三门核心课程内容。 2.能够通过分析学生成绩试卷，针对性优化教学方案。 3.每次授课后完成教学记录，并基于课案准备下一节课程内容。 4.定期向学校相关负责人沟通学生学习进展与提升情况。 任职要求： 1.热爱教育事业，善于与中小学生交流互动。 2.具备较强的课堂组织能力与教学实施技巧。 3.拥有良好的语言表达能力及团队协作意识。 4.有较强的责任心，能根据学生个体差异灵活调整授课方式。 岗位福利： 1.提供住宿，报销往返车费 2.工作周期较短，薪酬待遇优厚 3.工作强度适中，主要面向中小学生课业辅导，内容清晰易掌握 行业经验： 1.需具备一定代课或实际授课经历。 2.优先考虑与学生关系良好，并有能力帮助学生提升成绩者。

工作周期：1个月 每周工期：5天及以上 工作时间：不限 工作时段：工作日 结算方式：完工结 岗位职责: 1.承担学生各学科知识的讲授任务； 2.编制教学方案并设计适宜的教学策略； 3.参与及协助开展校内各类教育活动； 4.监测学生学习进展，实施针对性辅导； 5.与家长定期交流，通报学生学业表现。 任职要求： 1.具备扎实的教学功底和课堂讲授能力； 2.能有效调动学生的学习积极性； 3.富有责任心和细致耐心的工作态度； 4.可自主规划并执行教学安排； 5.具备协作意识，能与团队成员协同提升。

工作内容 1、承担小学一至六年级学生作文与阅读课程的教学任务，培养学生写作兴趣，提升阅读理解能力与技巧。 2、依据学生实际情况，设计并优化教学方案与授课方式。 3、参与各类语文教学活动，促进学生语文综合素养的全面发展。 任职要求： 1、具备出色的沟通能力，能与学生保持良好互动，营造积极课堂氛围 2、热爱教育事业，能灵活应对不同教学场景与学生特点 3、具有责任心，能够精准掌握学生学习情况并及时调整教学策略