统计并核算每日生产产量，汇总并登记产品不良品信息，维护生产质量台账； 负责员工日常考勤管理、工时统计及绩效数据整理上报； 归集整理车间各类现场管理文件，完善日常台账记录内容； 跟踪生产订单排程进度，协调工序衔接，落实订单全流程跟进； 完成上级安排的其他文职类辅助事务。

国内知名网约车企业，项目稳定，发展空间广阔 1. 工作内容：负责处理用户在网约车使用过程中的基础售后问题，及时记录并登记反馈信息（纯客服岗位，无销售性质，工作轻松，入职有人带） 2. 薪资待遇：前两个月保底3300+，转正后综合收入4000-7000（排班灵活），享有工龄奖、带薪年假、班次补贴，月休4-6天 3. 团队氛围活跃，定期组织团建活动，在工作中实现成长，同事关系融洽！希望获得高收入、向往大平台发展的伙伴，适合长期稳定发展的办公室坐班客服岗位，欢迎咨询

薪资待遇：底薪2500无责任+300全勤+提成 每完成一个任务奖励1.5元，日均任务量70个，超额完成部分按单计酬。工作时间：9:00-18:30，中午休息一个半小时。表现优异者后期可享每月额外500元绩效奖励。综合收入范围：3500-7000元。

纯办公室电脑操作，工作内容简单，提供车险即将到期客户资源，仅需电话沟通完成续保手续，无需外出拓展业务 公司提供基础办公软件操作支持，工作流程清晰 身处发展潜力大的朝阳行业，利于长期职业规划 岗位上手快，入职即享带薪培训支持 有相关经验者可申请远程居家办公 【职位要求】 性别不限，普通话流利，具备良好语言表达与沟通能力 性格乐观积极，思维灵活，富有进取心 高中或同等学历及以上，有无经验均可 【工作时间】 上午8:30-12:00，下午1:40-6:30 每月固定安排5-8天休息，法定节假日正常休假 【薪资福利】 综合月收入5000-8000元，业绩成熟人员月薪可达万元 签订正式劳动合同，按规定缴纳社会保险 提供免费食宿，享受周末双休，发放年终奖金、带薪年假及节日礼品 【晋升空间】 入职满3至6个月可参与内部竞聘，晋升方向包括主管、行政、IT等岗位 拥有系统化晋升机制与专业成长培训体系

灵活排班：可按天报名，单日/周末/兼职均可，每天工作4-8小时自由选择 • 操作轻松：纯手工包装，流程简单，无技术要求，男女不限 • 福利保障：提供免费饮用水、工作餐，加班另有补贴，工作氛围轻松 • 薪资待遇：基础时薪25一个小时，综合薪资200左右每天天，

办公室专员！无需经验，无业绩压力，团队氛围融洽，岗位稳定有保障。 别再频繁跳槽了，加入大地，开启一份能长期发展的事业！ 【工作职责】 1、依托公司提供的客户资源开展工作，无需外出，全程室内办公； 2、通过电话对接车险即将到期的客户，协助办理相关手续； 3、零基础可投，入职后享受带薪岗前培训，快速上手； 【福利待遇】 （1）带薪培训期：9个工作日。 （2）薪酬标准：新员工前两个月综合收入3000-4000元，在岗人员平均月薪6000元，业务能力突出及入职满一年以上员工平均薪资稳定在8000-10000元，多劳多得，收入上不封顶。 （3）五险两金（养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险、住房公积金、年终奖金） （4）享受国家法定节假日+年休假+婚假+丧假+产假+陪产假等多项假期福利； 【工作时间】 上午：8:20－12:00，下午：13:40－18:30，每月休息约5天，法定节假日全部正常休息（含元旦、清明、五一、端午、国庆等），每年享有5至15天带薪年假。 【晋升渠道】 晋升体系完善，过程公开透明。 工作满3至6个月即可参与内部竞聘：储备主管、行政、培训、人事、IT等多个发展方向任你选择；配备舒适办公环境（冬暖夏凉），持续提供专业技能培训，成长路径清晰，发展空间广阔！

我们将为你提供： 【社会保障】缴纳五险一金 【福利奖励】年终奖、司龄奖、带薪年假5-15天，福利丰富 【团建】定期组织多样化的团队建设活动 【培训】公司提供系统化培训支持 【晋升渠道】拥有清晰完善的晋升机制 【工作时间】上午8:30-下午18:30，中午休息2小时，法定节假日正常休假 【岗位职责】 针对已投保或车险即将到期的高端汽车客户，通过电话及网络方式与客户联系，协助客户完成年度续保手续； 2.?及时记录续保客户的意见反馈，并定期总结汇报工作经验； 3.?客户资源由公司统一提供，均为车险到期用户，平均成交率约70%，成单率高，工作压力小； 4.?纯室内办公，无需外出拓展客户，无地推要求 【岗位要求】 一、沟通能力：具备良好的沟通技巧，能与客户建立稳定信任关系，表达清晰准确 二、耐心细致：工作中需持续跟进，具备较强的耐心与坚持力 三、自我驱动力：主动进取，积极把握销售机会 四、专业素养：熟悉销售产品内容，能为客户提供专业解答与服务 薪资结构：底薪1600-7300+提成+每月激励（现金、购物卡、红包、奖品等）+年终奖+销售奖金+其他福利（如司龄津贴），收入上不封顶，多劳多得，平均月薪6500以上，38%员工月收入过万。 2、享有国家规定的所有法定节假日带薪休假，同时享受年终奖、带薪年假、节日福利、集体旅游等待遇

负责日常行政事务（如文件收发、会议记录、考勤统计等）； 协助部门完成招聘、培训等人事工作（如简历筛选、面试安排）； 执行财务报销、票据整理等基础财务流程（财务文员需此条）； 对接外部合作方，协调日常事务； 完成领导交办的其他临时性工作。

岗位职责 - 负责图片、视频等数据的标注工作（如物体框选、标签分类等），严格按照标注规范完成任务，保证数据准确率与效率。 - 对标注完成的数据进行自查自纠，配合质检人员完成数据复核，及时修正标注错误。 - 记录标注过程中遇到的问题，反馈数据异常情况，协助优化标注规范与流程。 - 配合团队完成日常标注任务分配，确保按时交付高质量标注数据。 任职要求 - 大专及以上学历，专业不限，有无标注经验均可（实习生最佳）。 - 具备良好的耐心和细心，责任心强，能认真对待重复型工作，注重细节，杜绝敷衍标注。 - 熟悉电脑基本操作，打字流畅，能快速适应标注工具的使用。 - 工作态度端正，服从管理，有团队协作意识，能按时完成既定工作任务。 岗位福利 - 薪资：3000-6000元/月（底薪+到岗补贴+提成），多劳多得，绩效上不封顶。 - 福利：带薪培训、节日福利、定期团建。 - 工作环境：办公环境舒适，坐班制（8小时/天，双休），无加班压力，氛围轻松。

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职位描述 【岗位职责】： 公司提供客户资源，配备标准沟通话术，通过电话方式维护新老客户关系（无需外出拓展业务，无需自行开发客户，纯办公室岗位） 【任职资格】 （1）高中、中专及以上学历 （2）普通话表达清晰流畅，具备基础计算机操作能力，打字速度不低于30字/分钟 【工作时间】 固定作息安排 上午：8:30-18:30 每周固定休息，国家法定节假日正常休假（含元旦、清明、五一、端午、国庆等），每年享受5至15天带薪年假 【薪资福利待遇】 （1）入职享受8天带薪岗前培训 （2）底薪区间为1800至7300元，另享提成，综合收入平均在5000-8000元，业绩优异者上不封顶 （3）缴纳五险两金（养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险、住房公积金及年终奖金） （4）每月设有多种形式的员工激励机制（包含实物奖励、现金奖励、培训机会等） （5）在职满3至6个月可参与内部竞聘：涵盖储备主管、行政、培训、人事、IT等多个岗位；办公环境舒适（冬暖夏凉）；持续提供专业技能培训；拥有健全的晋升发展通道

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岗位职责： 1.负责日常文件整理、归档及电子文档管理，确保资料准确、完整、可追溯 2.协助部门完成会议安排、纪要整理及任务跟进，提升内部协作效率 3.接听电话、接待来访人员，做好信息登记与事务转达 4. 办理办公用品申领、费用报销等行政事务，保障日常运营顺畅 5. 配合完成数据录入、报表统计及基础文书撰写工作 任职要求： 1. 学历不限，具备良好的文字表达与沟通能力 2.熟练使用Office办公软件（Word、Excel、PPT） 3. 工作细致耐心，责任心强，具备基本保密意识 4. 有文员或行政类实习经验者优先 5.形象端正，亲和力强，适应团队协作环境

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蒙村招聘带班人员。要求技术熟练，技术不熟练者请勿联系。岗位职责：与同事配合完成交办的工作；按要求完成交办事项；按时出勤交接，配合考核；工作完成后清理现场，做好收尾工作；向下一道工序交接时说明注意事项。

岗位职责： 1.负责日常行政事务处理，包括文件收发、档案管理、会议组织与纪要整理 2. 协助办公用品采购、领用登记及固定资产台账维护 3.接待来访人员，接听并转接电话，保障前台服务专业有序 4.协同完成员工入离职手续办理、考勤统计及基础人事支持工作 5.配合部门开展企业文化活动策划与后勤保障工作 任职要求： 1.学历不限，行政管理、文秘、人力资源等相关专业优先 2. 具备良好的沟通协调能力与服务意识，形象气质佳 3. 熟练使用Office办公软件，具备基本公文写作能力 4.工作细致耐心，责任心强，能适应多任务协同处理 5. 有行政或助理类岗位实习经验者优先

目前在濉溪开发区招聘带班人员。

岗位职责： 1.负责来访人员的接待、登记与引导，维护前台良好形象 2. 接听电话并准确转接，处理日常咨询与信息传达 3.管理办公用品申领、快递收发及会议室预约等行政支持工作 4.协助整理基础文档、录入数据，保障日常办公秩序 5.配合完成上级交办的其他临时性事务 任职要求： 1.形象气质佳，具备良好的沟通表达与服务意识 2.具备基本办公软件操作能力，打字熟练 3. 工作细致耐心，责任心强，具备较强应变能力 4.有前台或行政类实习经验者优先 5. 中专/技校及以上优先

招聘理毛刺人员。薪资为4000元以上每月，实行个人计件制。

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岗位职责： 通过电脑对商品信息进行审核，完成图片、文字等内容的标注与处理。 任职要求： 1、年龄在18至55周岁之间； 2、持有有效残疾证； 3、具备基础打字能力。 福利待遇： 1、工作时间：每日工作8小时，每月休息8天，法定节假日安排轮休。 2、薪资构成：包含基本工资、绩效奖金、岗位津贴、节日福利及商业保险。 3、员工福利：入职即缴纳社保，额外购买补充商业险，享受带薪休假及各类节日礼品。 4、晋升通道：从专员逐步晋升为组长、主管。 工作地址： 安徽省淮北市高新区梧桐中路19号科创中心人力资源产业楼15楼1501-1503室。

招聘儿童服装批发员。上班时间为9:00至17:00，每月休息4天（可任意调休）。工作内容为对接批发商家，批发童装。任职要求：有相关行业经验者优先。福利待遇包括节日福利、舒适的工作空间、无压力、薪资待遇每年增长，目前在职员工月实发薪资为4000至10000元以上。提供社保。有意者可通过点击屏幕下方电话创建并投递简历，与企业联系。

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