
安徽淮北各位,宝妈想的看过来,工作简单,朝九晚五,五险,可兼职意向者:或扫一扫添加(加她备
兼职
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手工活
招聘手工活人员。工作地点位于安徽淮北杨庄矿中学南第三排老栋43栋104,118终点站附近。联系电话:安徽淮北。
安徽淮北泉山路招聘一位师傅,工作地点在。薪资范围为4500至5000元,每月休息四天,提供
临时工上什
泉山路招聘一位师傅,工作地点在安徽淮北。薪资范围为4500至5000元,每月休息四天,提供宿舍。
临时工
烈山地区招聘带班人员。岗位职责:按要求完成交办事项;按时出勤交接,配合考核;工作完成后清理现场,做好收尾工作;向下一道工序交接时,需说明注意事项。
安徽淮北康师傅招聘兼职年龄:18-40岁,活动时间:明天地点:来优品工资:120+提成联系
120元/天
兼职有提成
康师傅招聘兼职年龄:18-40岁,活动时间:明天地点:淮北来优品工资:120+提成联系电话:
保姆1-2人
淮北凤凰城要住家阿姨,休两天。两周多男宝,做饭,打扫卫生。家里只有宝宝跟宝妈两个人在家,活很简单,要求52岁以内的,身体健康,干活干净利索,健康证,现在能上户的,现在不能上户的请勿扰,谢谢
兼职
急招。下午16:00-22:00昌平合生汇汉堡节招兼职,要求性格外向,气质形象好。120一天。(16:30之前能到最好)号R
临时工1-2人月结
该公司招聘两名员工,工作地点位于福建厦门华安经济开发区新社188号。薪资采用计件工资制,最高可达6500元/月。具体事宜可咨询相关负责人员。
临时工包吃
招短期临时工,年龄45以下有责任心,视力要好,活简单易上手,管跟晚饭,干活利索的,工资临走结清,能加班最好,电话,位置:锦艺智云城河南郑州
临时工
招聘熟手包款师傅,工作地点位于广东省深圳市西乡共和工业路35号168大厦5楼。货源充足,翻单快,主要负责世纪广场单。
数据文员
3000-4000元/月
文员1-3年学历不限生产统计
统计并核算每日生产产量,汇总并登记产品不良品信息,维护生产质量台账;
负责员工日常考勤管理、工时统计及绩效数据整理上报;
归集整理车间各类现场管理文件,完善日常台账记录内容;
跟踪生产订单排程进度,协调工序衔接,落实订单全流程跟进;
完成上级安排的其他文职类辅助事务。
临时工
明天在阮桥招聘代班老师。岗位职责包括:油污和废件需按现场要求放置,不得乱丢;离开驾驶室时,不得将车辆交给无证人员;遇到大风、雷雨、大雾天气,需按项目要求停止作业或撤离;节约用油,避免长时间怠速,收工后熄火;驾驶室内不得堆放杂物,保持玻璃和后视镜干净。
安徽淮北招聘一名暑期工,,工作期限至九月中旬左右。工作内容简单,地址位于老军营东巷。联系电
临时工1-2人
招聘一名暑期工,,工作期限至九月中旬左右。工作内容简单,地址位于老军营东巷。联系电话:。
铁路后勤服务专员(站内检票)
5000-7000元/月
后勤经验不限高中
岗位职责
1. 负责站内旅客检票、票务核对、引导分流,维护现场秩序;
2. 为旅客提供咨询解答、行李协助等基础服务,做好旅客服务工作;
3. 遵守岗位规章制度,完成岗位日常工作记录与交接,服从工作安排。
任职要求
1. 年龄18-38周岁,学历不限,有无经验均可;
2. 形象端正,无明显纹身、无犯罪记录,身体健康;
3. 普通话标准,沟通温和有耐心,能适应倒班工作制;
4. 工作认真负责,服从管理,有服务类相关经验优先录用。
薪资福利
1. 综合薪资5000-7000元,薪资按时发放,稳定无拖欠;
2. 缴纳五险,提供岗位培训、工装、餐补/工作餐等福利;
3. 工作环境舒适正规,晋升渠道清晰,长期稳定可干。
临时工月结
招聘:高档写字楼招聘机动工。要求年龄60岁以下。。工资4200元,工作时间7点30一下午4点30。休息2小时。做六休一。地址盈丰地铁口联系电话.
前台
2000-3000元/月
前台经验不限中专/中技19点前下班服务业前台接受无服务业经验公司/写字楼五险一金节假日福利有空调加班费周末双休掌握基本财务知识商务/会务接待经验掌握基本人力知识熟练操作办公软件普通话流利迎宾/接待经验
岗位职责:
1.负责来访人员的接待、登记与引导,维护前台良好形象
2. 接听电话并准确转接,处理日常咨询与信息传达
3.管理办公用品申领、快递收发及会议室预约等行政支持工作
4.协助整理基础文档、录入数据,保障日常办公秩序
5.配合完成上级交办的其他临时性事务
任职要求:
1.形象气质佳,具备良好的沟通表达与服务意识
2.具备基本办公软件操作能力,打字熟练
3. 工作细致耐心,责任心强,具备较强应变能力
4.有前台或行政类实习经验者优先
5. 中专/技校及以上优先
主播 人事 前台
5000-10000元/月
前台经验不限学历不限
岗位职责:
1.负责员工入职、离职、转正、调动等全流程手续办理及人事档案管理
2.协助开展招聘工作,包括职位发布、简历筛选、面试安排与跟进
3. 办理社保、公积金申报、增减员及日常事务处理
4.协助组织员工培训、绩效考核及企业文化活动落地
5.维护基础人事数据,定期整理分析报表,支持人力资源决策
任职要求:
1.人力资源、管理类相关专业优先,学历不限
2.具备良好的沟通协调能力与服务意识,细致耐心
3.熟练使用Office办公软件,具备基本的数据处理能力
4. 有HR实习或助理经验者优先,应届毕业生亦可考虑
5.遵守职业操守,具备较强的责任心与保密意识
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