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小时工:工价30元一小时，320一天，日结，周结，月工资保底8500，随走随结，包食宿，上班满7天可预支2000。(，采用) 小时工:工价30元一小时，320一天，日结，周结，月结，月工资保底8500，，包食宿，入职7天可预支2000。(，采用 )小时工:工价30元一小时，320一天，日结，周结，月结都可以的，月工资保底8500，随走随结，包食宿，入职7天可预支2000。(，采用) 每月10号准时发放薪资，小时工不补差价，直发，纯工价 每月10号准时发放薪资，小时工不补差价，直发，纯工价 1、可选一直上白班或一直上夜班。(夜班津贴额外+2元工价) 2、加班自由:只要你愿意加班:，每天可以额外加班2小时自愿选择 3、介绍朋友一起来入职上班满月奖2000元奖。随走0随结，人走账清 有意者请点击左下角【免费聊】或直接【免费拨打】电话咨询详谈报名！我会给你发上班视频宿舍环境视频！工作在苏州

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1. 独立依据产品项目系统，制定相应的测试计划与测试方案； 2. 根据产品需求说明及设计文档，规划测试场景并设计测试用例，推动完成产品的集成测试与用户验收测试； 3. 负责测试任务执行，准确、完整地记录缺陷产生过程与具体现象，精确定位问题并跟进缺陷生命周期，推动问题高效闭环； 4. 熟练使用Postman、JMeter等测试工具，具备MySQL、ORACLE等数据库操作能力； 5. 持续跟踪测试进展，分析测试数据，输出完整的测试报告； 6. 具备3年以上软件测试工作经验，有企业级信息化系统测试背景者优先考虑； 7. 本科及以上学历，

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质量部主管 岗位职责 1. 统筹美容仪器全流程品质管控，负责IQC来料、IPQC制程、FQC成品、OQC出货检验工作，制定检验标准与作业规范。 2. 日常巡检生产现场，及时排查装配瑕疵、操作不规范、物料误用等生产类质量问题，制止不良作业，避免批量次品。 3. 汇总每日不良数据，分类梳理问题： ◦ 针对生产工艺、组装操作、流水线作业等问题，对接生产部制定整改方案，跟进落地复查； ◦ 针对结构、功能、配件匹配、产品设计缺陷等问题，对接研发部优化设计、调整方案，全程跟进整改、复测与验证。 4. 对接供应商，反馈来料品质异常，跟进退换货及供方整改。 5. 负责质检团队排班、分工、技能培训与绩效考核，规范团队作业。 6. 建立品质台账，整理检验记录、不良分析报表、出厂检测报告，定期输出品质总结。 7. 把控出货品质，确保成品外观、功能、配件全部达标。 8. 处理客户品质反馈与客诉，联合生产、研发溯源问题，制定长效改善措施。 9. 持续优化品质体系，降低产品不良率、返工率与物料损耗。 任职要求 1. 2年以上电子仪器、小家电、设备组装行业质检主管经验，熟悉IQC/IPQC/FQC/OQC全流程。 2. 可精准区分生产作业问题与产品设计问题，具备问题溯源、分析能力。 3. 擅长跨部门沟通，能独立对接生产部、研发部推进问题整改、跟进闭环。 4. 了解设备组装结构与基础电子配件，可识别外观、装配、功能类缺陷。 5. 具备团队管理能力，做事严谨、原则性强，执行力与抗压能力良好。 6. 配合工厂生产、出货节奏，服从工作安排。 薪资福利&工作时间 • 薪资结构：底薪+绩效，综合月薪8000元-12000元 • 社保：缴纳五险 • 休息制度：周日单休 • 上班时间：08:30-18:00，午休1.5小时 • 其他福利：全勤奖，每日2餐餐补，节日福利、带薪休假，工作区域干净舒适，团队氛围融洽，晋升空间良好

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电子厂招聘空调车间工人，综合薪资5500-7000元。入职无需花费一分钱，体检免费，赠送被子五件套。年龄要求18-40岁，男女不限。招聘岗位包括质检、电测、设备、包装、封胶、接焊等。薪资构成：底薪2200元，绩效400-1600元，认证津贴100-400元，夜班补贴520元，餐补550元，加班费2600-3500元左右（平时加班1.5倍18.96元/小时，法定节假日3倍37.96元/小时）。要求年龄18-35岁，男女不限，会26个英文字母，适应无尘车间（需穿无尘服），工作时间8:00-20:00，一个月倒一次班。福利待遇：每月餐补550元，公司有4个食堂，菜系丰富；免费体检，直接在厂区体检无需花钱；免费住宿，六人间宿舍，水电均摊；节日礼金，年底实行13至14薪制；每年两次薪酬调整及岗位晋升机会；设有员工活动中心、健身房、足球场、室内篮球场、羽毛球场、电影院。

有机械测试经验或机械维修经验，有电工证 年龄18-45岁，身体健康，能接受夜班 上六休一，包吃住，购买社保，月薪6K左右

岗位职责： 1. 按照生产流程完成电子产品的组装、测试、检验、包装等产线作业 2. 协助仓管、物流、物料等环节进行收发料、盘点及基础数据记录 3. 严格执行操作规范与质量标准，确保产品合格率达标 任职要求： 1. 学历不限，身体健康，能适应坐班制生产节奏 2. 无经验要求，有电子厂普工、流水线作业经验者优先 3. 工作认真细致，责任心强，具备基本识字和简单计算能力 4. 能接受8:00-20:00（含休息）的工作时间安排，服从岗位调配 5. 无传染性疾病及重大职业禁忌，能提供有效身份证件

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本岗位系本公司岗位（无中介），您可以直接（添加微信）或者《拨打电话》详细了解 亮点：月保底8500+！吃住全包！零费用入职！入职快，面试当天安排住宿，第二天即可报道上班！ 薪资待遇: 1、长期正式工:8500元以上，每月十号发薪，遇节假日提前发放; 享受五险一金，带薪年假，年终奖金，晋升空间等福利待遇; 2、短期工:320一天，吃住都包。 （一）上班时间 (1）长白班 (2） (3）上午4小时：08:00-12:00 (4）下午4小时：01:00-05:00 (5）晚上2小时：06:00-08:00 （二）工作环境 (1）一人一张办公桌。独立岗位 (2）坐着上班；穿个人服装上班。 (3）坐着上班，做事轻松简单，无污染． （三）伙食问题 (1）住宿免费；水电免费；伙食免费； (2）凭刷卡吃饭，自助餐形式。 (3）有清淡粤菜食堂＋辣味湘菜食堂． 有意者请直接（添加微信）或者《拨打电话》详细了解！！！可优先安排！！！ （4）工作地点：江苏苏州（有总厂分厂）

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【薪资福利】 - 综合月薪6000-7000元，可日结，可预支 - 吃住在厂，不坐班车！宿舍四～六人间，空调，独立卫生间，洗衣机一应俱全！ 【岗位职责】 - 负责生产线上的日常操作工作 - 连接线、汽车线束，活超级轻松！ 【职位要求】 - 无经验要求，年龄18~43岁，男女不限 - 无需穿防尘服，不看显微镜 【工作时间】 - 做六休一，可调休

工作周期：长期兼职 每周工期：无要求 工作时间：不限 工作时段：不限 结算方式：日结 招聘截止时间：2025-10-30 项目要求 需配备一台可运行《三角洲》的电脑（配置需求较低），有FPS类枪战游戏经验者优先 日常有空闲时间，能灵活安排游戏时间，无需固定时长，有空即可上线操作 项目介绍 支持手游与端游平台：完成1至30级成长任务（累计获得1000万哈夫币），单账号达标后回收（50-60元） 重要提示！！ 必须确保账号纯净无封禁记录，凡因违规导致封号者不予结算，不接受任何申诉 安全箱及装备卷可自由使用，教学局建议撤离至少60万哈夫币 首局人机对战建议撤离金额达100万以上，全程专注任务推进，顺利升至30级并积累哈夫币达1000万 通常4-6小时可完成一个账号的全流程升级 仅需按任务路线操作，避免激进战斗浪费时间 无任何附加费用，项目真实可靠 如有意向，欢迎联系咨询，我们将提供全程专业指导

郑重承诺：真实招工，入职0费用，请放心求职！ 【薪资福利】 √28一小时，保底工资8000-8500 √每月10号发薪，入职满7天可预支 √全勤奖500元/月，绩效奖500元/月 √岗位津贴800元/月，缴纳五险一金 【吃饭住宿】 √包吃包住，宿舍4人间，空调热水器洗衣机齐全 √饭菜丰富，吃饱为止，提供一日三餐，符合南北口味 【岗位职责】 饮料厂区：普工、包装、质检、贴标签、仓库等岗位，长白班坐岗为主 【职位要求】 √16-45周岁，男女不限 √经验不限，学历不限 √无不良嗜好，能长期稳定者优先 【工作时间】 每周上六天班，每天十小时，加班自愿 【晋升空间】 √每年四次晋升机会，可通过内部考试晋升 在苏州

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