1. 业务统筹：制定省级区域运营策略与目标，分解并推动落地，对区域整体业绩负责。 ​ 2. 团队管理：搭建、培训区域运营团队，协调内部资源，提升团队执行力。 ​ 3. 渠道维护：对接省级经销商、合作伙伴，维护客情关系，解决合作中的核心问题。 ​ 4. 市场落地：执行总部营销活动，结合区域特点优化方案，监控活动效果并复盘。 ​ 5. 数据跟踪：分析区域销售、用户等核心数据，及时调整运营策略，规避业务风险。 ​ 6. 问题解决：统筹处理区域内市场、客户、团队等突发问题，保障业务稳定运行。

工作周期：长期兼职 每周工期：无要求 工作时间：不限 工作时段：不限 结算方式：日结 招聘截止时间：2025-12-12 负责各大支付公司银联收款码的区域运维管理。 涵盖拉卡拉支付、国通星驿付收款码、嘉联支付、新生支付新生易等主流支付工具。 根据区域内商户实际需求，协助完成码牌注册、通道认证等相关流程，确保收款设备正常运行，持续提供码牌维护及售后服务支持。 认同企业运营理念，信用记录良好，具备相关从业经验者可作为储备干部培养，承担区域运营管理职责，包括团队搭建与日常维护。 符合条件者可开通区域经理权限，享受所在大区整体交易流水及业绩带来的分红权益与长期收益。

岗位职责： 1、参与生鲜品类的采购执行、库存管控及物流配送管理，保障商品品质与供应链运作效率； 2、配合制定并优化生鲜商品陈列策略，提升卖场视觉效果与顾客购物感受； 3、负责生鲜区域日常运营管理，涵盖清洁卫生、安全规范及人员带教，确保现场有序运行； 4、跟踪销售数据变化，进行分析并提出可行优化建议，推动销售目标实现。 任职要求： 1、具备良好的表达能力和团队合作意识，能协同团队共同完成业绩提升任务； 2、对生鲜领域有强烈兴趣，乐于迎接挑战，能快速响应市场动态调整工作节奏； 3、拥有较强的学习领悟力和实际问题处理能力，可在高强度工作环境中稳定输出； 4、有零售或生鲜相关从业经历者优先考虑，同时也欢迎热爱生鲜行业的应届生投递。 底薪4000加1点进货提成

诚聘公司安全专员两名

抖音电商运营招聘方案 一、招聘岗位 抖音电商运营 二、招聘人数 [4]人 三、岗位职责 1. 负责抖音店铺（抖店）的整体运营管理，涵盖商品上架、标题主图优化、详情页策划、SKU规划、库存管理等基础运营工作，确保店铺合规运营。 2. 熟悉抖音电商流量逻辑，精通千川投流、随心推、自然流量撬动等玩法，独立制定付费推广与免费流量结合的运营策略，控制ROI，提升店铺销售额。 3. 对接抖音平台官方活动资源，策划店铺自播、达人合作等营销活动，制定直播排品、脚本策划、活动节奏方案，推动活动落地执行。 4. 运用抖音电商罗盘等工具，每日监控店铺核心数据（直播间观看人数、转化率、GMV、客单价、退货率等），通过数据分析优化运营动作与投放策略。 5. 关注抖音平台规则更新与竞品动态，及时调整运营方向，规避违规风险；协同主播、场控、客服团队，优化直播流程与用户体验，提升粉丝粘性。 6. 负责店铺售后问题的统筹协调，降低差评率与退款率，维护店铺口碑与DSR评分。 四、任职要求 1. 经验要求：1-3年抖音电商独立运营经验，有直播电商或抖店运营成功案例者优先；熟悉抖音小店开通、资质审核、规则规避等全流程。 2. 技能要求：精通千川投放技巧，能根据不同产品阶段调整投放策略；熟练使用电商罗盘、巨量算数等数据分析工具，具备扎实的数据分析与策略优化能力。 3. 认知要求：深入理解抖音兴趣电商逻辑，熟悉用户画像与消费偏好，能结合短视频内容、直播场景制定针对性运营方案；了解选品逻辑，具备爆款选品与打造能力者优先。 4. 能力要求：具备良好的沟通协调能力与强执行力，能适应电商直播行业快节奏、多班次的工作模式；有团队协作经验，能与主播、内容、客服等岗位高效配合。 5. 其他要求：电商、市场营销等相关专业优先；具备较强的学习能力，能快速适配平台规则与行业变化。 五、薪资福利 1. 薪资结构：底薪+绩效奖金+GMV提成，上不封顶；优秀运营薪资可面议。 2. 基础福利：五险一金+带薪年假+法定节假日福利+定期团建+员工体检。 3. 成长福利：定期行业培训+清晰的晋升通道（运营专员→运营主管→运营经理→运营总监）。 4. 额外福利：员工内购优惠+直播加班补贴+节假日礼品礼金

主营：水饮类快销品；（天猫、淘宝、拼多多、京东、抖店、美团闪购、淘宝闪购、京东到家等平台，熟悉一至两个平台即可） 岗位职责： 1、负责店铺商品的日常运营与管理，制定并执行运营策略，推动营销活动落地； 2、通过线上推广方式在电商渠道开展产品销售及宣传工作； 3、持续优化商品展示、类目布局、广告投放等内容，提升店铺整体销量； 4、收集并分析商品运营数据，依据数据结果调整和制定运营方案； 5、协同仓库、上下游客户及财务部门沟通协作，保障业务流程顺畅运转； 任职要求： 1、具备酒水饮料类目电商运营经验者优先考虑； 2、市场营销、电子商务等相关专业背景，大专及以上学历，具有一年以上独立操盘店铺运营的实际经验；

百货、包装、礼品类目

有医药、滋补保健、养生食品茶饮行业背景，工作认真负责，具备数据分析能力，积极进取者优先； 【岗位要求】 1、热爱短视频电商领域，具备相关经验者更佳。 2、负责头条/快手等平台广告投放的数据监控与效果评估； 3、主导广告创意方案制定，统筹素材策划、协调资源并持续优化投放效果； 4、收集整理市场广告动态，对同类产品开展竞品分析与数据研究； 5、对接平台广告团队，保持良好沟通与协作关系； 6、学习能力突出、自我驱动力强、思维灵活的应届毕业生亦可考虑。 【岗位待遇】 工作时间9:00-18:00，每周日休息，法定节假日正常休假

1.负责搭建并维护部门各类数据看板，开展数据分析与可视化呈现； 2.熟悉部门业务内容，配合总监制定工作规划，并推动执行与过程监督； 3.协助部门总监推进各项活动及会议的筹备、组织与实施； 4.统筹各关键节点的任务汇总、进度追踪及信息反馈； 5.开展风味相关信息的采集、归类与深度挖掘，持续完善风味资源数据库； 6.承担门店风味合作的签约事务，跟进合同执行、修改及终止等状态； 7.配合完成部门预算编制，协助进行费用控制、报销处理及财务沟通； 8.负责部门日常公文、资料、文件及合同的整理归档与管理； 9.组织开展本部门人员OKR反馈及运营KPI绩效评估工作； 10.统筹落实部门内部行政事务管理工作； 11.完成上级交办的其他工作任务；

一、岗位职责： 1、协助运营主管开展淘宝天猫店铺的日常运营管理事务； 2、执行商品上新、信息完善、主图与详情页上传、库存更新等基础性工作； 3、跟踪订单进展，协同完成打单、发货及售后支持等相关流程； 4、参与平台活动申报，如天天特卖、秒杀、聚划算等活动资源对接； 5、汇总运营相关数据（访客量、转化率、销售情况等），编制基础数据报表； 6、联动推广、客服、仓储等团队，推进跨部门协作事项落地。 二、任职要求： 1、大专及以上学历，电子商务、市场营销等相关专业优先考虑； 2、熟练掌握电脑操作，能熟练运用Excel、Word等常用办公软件； 3、有淘宝、拼多多、抖音等电商平台助理经验者优先，欢迎优秀应届毕业生投递； 4、做事严谨细致，责任感强，具备较强的学习能力与任务执行力； 5、有志于在电商运营领域长期发展，愿意从基层岗位积累经验，吃苦耐劳。 三、我们提供： 系统带教：资深运营手把手教学，快速熟悉淘系平台全链路操作 成长路径：运营助理→运营专员→独立运营→运营主管 团队年轻：工作氛围融洽，沟通顺畅高效，不搞内卷文化 平台稳定：主营花茶、养生茶及中草药材类目，产品具备市场竞争力，自然流量表现良好

明天，八点半，要二个力工，到明光，卸货，一个人180，要能干事的，

现在市中心要两个小工半天80元联系电话

明天大王要人帮忙，男女不限，想干活的私聊。。

有没有来安吉做事的。

招聘：安全消防 薪资：2500元以上/月 安全消防

岗位职责 •负责公司内部日常事务统筹，配合各部门完成各项工作落地，保障公司运营高效有序。 •对接各类合作方（高校社团、教育机构、家长群体等），维护合作关系，做好沟通衔接与记录归档。 •负责公司资料、档案的系统化管理，以及账户收支核对、票据整理等基础财务辅助工作。 •协调市场、销售、教学、教务等多部门工作，做好信息传达、会议组织及事项跟进。 •运营维护公司新媒体平台（微信公众号、视频号、抖音、小红书、B站等），完成基础内容发布与数据反馈。 •完成领导交办的其他临时性工作。 任职要求 •大专及以上学历，专业不限，有行政、助理相关工作经验者优先。 •熟练使用钉钉办公系统，精通微信公众号、视频号、抖音等新媒体平台的基础运营操作。 •具备极强的学习能力，快速适应新工作内容与节奏，逻辑清晰，善于统筹协调。 •工作细致严谨，责任心强，具备良好的文字表达、沟通协调能力与团队协作精神，爱岗敬业。 •能熟练使用Office办公软件（Word、Excel、PPT），具备基础的文案撰写与排版能力。 薪资福利 月薪4000-6000元，缴纳社保，节日福利，带薪年假，定期培训，晋升空间清晰，工作氛围轻松融洽。

岗位信息 岗位名称：电商运营助理（兼职） 工作模式：纯居家办公，不限地点，线上对接工作 工作时长：可根据个人时间协商，每日保证基础有效工作时长即可 聘用周期：7 天起做，短期兼职、长期续做均可双向选择 薪资结算：一周一结，按约定周期准时结算， 岗位职责 协助运营完成电商店铺日常基础运营事务，包括商品信息录入、上下架操作、主图及详情页素材整理核对； 负责店铺订单数据、访客数据等基础信息的统计与整理，形成简单表格台账； 辅助处理售前、售后基础咨询消息，按统一话术完成常规回复，提升用户咨询体验； 配合店铺营销活动，完成活动链接整理、优惠券设置协助、活动数据初步监控； 完成运营安排的其他电商运营辅助性工作。 任职要求 年满 18 周岁，具备独立完成电脑基础操作的能力，熟悉淘宝、拼多多、抖音电商等任一平台者优先； 工作态度端正，细心负责，具备良好的执行力，能按时保质完成分配任务； 拥有稳定的网络环境与电脑设备，居家环境可保证工作专注度； 无经验可带教，只要学习能力强、态度积极，均可投递； 无不良兼职记录，诚信可靠，拒绝敷衍摸鱼。 薪资待遇 薪资按兼职约定标准结算，每周固定时间统一发放，绝不拖欠； 工作表现优异者，可提升兼职任务量与薪资标准，亦可转为长期稳定兼职； 全程，正规兼职，安全可靠。 应聘方式 有意向者请直接私信 / 投递简历，备注 “居家电商助理 + 可入职日期 + 可工作时长”，我们会尽快筛选并联系你进行简单线上面试，通过后即可安排上岗。

招聘要求：熟悉各类常用办公软件，长期稳定。 （有 美工PS、CAD制图、视频剪辑、仓库管理、财会 任一经验者，优先考虑） 工作时间：长白班，上六休一，早08:00-晚18:00。 薪资待遇：4500-8500元，发薪日为每月10日。

岗位职责： 1.协助运营团队完成日常运营工作，包括数据整理、进度跟踪及文档归档，确保流程高效运转 2.负责基础运营数据分析，定期输出报表，为优化运营策略提供支持 3.配合活动策划与执行，跟进活动进度，协调资源并记录关键节点反馈 4.维护内部协作系统信息，确保跨部门沟通顺畅，提升协同效率 5.完成上级交办的其他运营支持任务，积极参与流程优化与标准化建设 任职要求： 1.学历不限，具备基本办公软件操作能力，有责任心和执行力 2.具备良好的沟通能力和团队协作意识，能适应快节奏工作环境 3.有运营相关实习或项目经验者优先，学习能力强，主动积极 4.能够稳定工作，注重细节，具备一定的抗压能力和时间管理能力

通过企业微信处理平台商家活动问题 8小时工作制，朝十晚七，周末双休， 节假日春节正常放 接受零经验小白 公司福利，五险一金，带薪年假，节假日福利，生日小蛋糕

工作认真负责 有工作经验

dy电商平台 岗位职责：负责商家权益维护，对接用户沟通，收集并提交相关证据材料，审核记录信息，核实问题并推动解决 纯白班-琅琊区新业务 要求：思维条理清晰，判断准确无误 薪资待遇：4000-6000，期望高薪者请勿打扰 上班时间固定班次：早九晚六，有意者欢迎及时联系 不支持远程办公，需现场坐班 年龄要求：19周岁，学历不限，不接受26届实习生及暑期兼职 新业务板块发展空间广阔 每三个月提供一次晋升机会：组长-主管-经理 每六个月进行调薪：幅度5-8% 公司现有四个分职场，在职人数超1350人，滁州职场占据五层办公区，常驻人员约300人 当前运营主要业务线包括：抖音、拼多多、哈啰、天猫、支付宝、马上消费金融，期待你的加入

【工作内容】 负责消费者平台用户提交资料的审核工作，纯文职岗位，无销售性质，无需语音沟通，不直接对接用户。 【工作时间】 每日8小时排班制，班次为8:00～17:00、10:00～22:00、14:00～23:00，每周上五天休两天。 入职即缴纳五险。 【工作薪资】 前3天为培训期，期间享受60元日补贴及5元餐补； 正式上岗后月收入3300-3800元，收入与工作量挂钩，多劳多得。 【其他福利待遇】 1、法定节假日发放节日福利，定期举办生日会及团队活动； 2、公司提供日常餐费补助； 3、支持员工免费参加专升本在职学习； 4、统一安排员工宿舍，解决住宿问题； 5、转正后可参与内部竞聘，享有纵向晋升与横向发展的多重职业通道； 6、定期开展后备干部培养计划及业务技能提升等专业培训。

根据用户与商家提供的举证情况判定责任归属即可！！！ 欢迎无经验者加入！！！ 岗位要求：*****（具备相关经验者可适当放宽条件），工作积极主动！！！ 薪资待遇：保底3800元+绩效，综合收入4200-6000元 2. 缴纳五险 3. 提供公寓式住宿，设施齐全 4. 每三个月开展竞聘调岗机会

主要工作内容是判断商家与用户之间的责任划分，审核用户是否满足相关条件～ 朝九晚六不加班～月休6天有人带 公司团队均为00后，工作氛围轻松愉快～ 薪资范围4k-7k 晋升体系完善！

岗位职责: 1、负责餐饮服务、酒店民宿、美容美发等行业的商户日常运营管理 2、落实线上线下的运营计划，提高商户服务质量与客户满意水平 3、整理并分析运营数据，持续优化商户分层管理策略 任职要求： 1、具有较强的数据解读能力，能及时捕捉市场变化趋势 2、具备扎实的销售实战经历，可高效推动商户服务推广工作 3、适应远程居家办公环境，能独立规划并跟进工作进度

保底3600+绩效 朝九晚六~ 工作内容：依据客户与商家提供的凭证，判定责任归属，审核是否符合退款条件 20岁以上，大专或以上学历，接受实习生投递 公司提供住宿，4-6人间，设施齐全，居住环境良好~ 晋升机制健全，福利体系完善~ 新项目启动，成长空间广阔~ 薪资：4-8k~

岗位职责： 1. 负责店铺整体运营管理，提升点击率与浏览量，并承担日常运营相关事务 2. 执行店铺推广计划，开展搜索引擎优化工作，协同完成平台内外的营销活动 3. 策划线上营销活动方案，推动落地实施，确保达成既定销售目标 4. 负责网店流量、订单等核心数据的跟踪与分析，评估运营效果 5. 针对用户行为、市场变化及购物流程中的问题，及时优化调整策略 6. 梳理每日运营数据，识别潜在问题，提出切实可行的改进措施 任职资格： 1. 具备两年以上电商运营工作经验 2. 拥有清晰的营销思维与实战经验，擅长促销活动的策划与执行 3. 可独立负责电商平台的产品全流程管理；具备扎实的数据分析能力；有效提升店铺曝光与转化，实现销售业绩增长 4. 熟练掌握直通车投放、关键词布局、平台活动提报等操作 5. 具备良好的协作精神，责任心强，踏实耐心，工作态度积极主动 6. 不接受短期任职

【工作内容】 -负责拼多多店铺的整体运营及管理，包括但不限于商品上架、库存管理、订单处理等日常工作； -制定并执行店铺营销策略，提高店铺流量与销售额，提升品牌知名度和客户满意度； -对店铺数据进行分析，定期出具分析报告，制定改进措施，持续优化店铺运营效果； -管理并培训客服团队，确保优质的客户服务体验，处理顾客投诉及售后问题； -保持对行业动态的关注，了解竞争对手情况，及时调整经营策略以适应市场变化； -完成上级领导安排的其他相关工作任务。 【任职要求】 -大专及以上学历，电子商务、市场营销等相关专业优先考虑； -至少2年以上电商行业工作经验，熟悉拼多多平台操作及规则者优先； -具备良好的数据分析能力，能熟练使用Excel等工具进行数据处理与分析； -强烈的责任心和团队合作精神，具备较强的沟通协调能力和解决问题的能力； -能够承受一定的工作压力，具有较强的自我驱动力和学习能力。

工作职责： 负责后台资料审核及邀约工作，无需外出，办公地点为写字楼，全天在办公室内完成工作任务，提供带薪培训。 薪资待遇： 底薪5000元+10-40%提成+7天带薪培训补贴+五险+额外奖金（3000元起，上不封顶），综合月收入8000-20000元。 岗位要求： 1. 接受无经验人员，试岗期间同样享受工资待遇 2. 熟悉基础电脑操作流程 3. 普通话表达清晰、标准