
滁州天长市招水电、工地小工/杂工、给排水、弱电/安防、强电
300-370元/天
弱电工给排水工强电工小工水电工1-2人
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水电工小工强电工给排水工弱电工1-2人
滁州市天长市招水电、工地小工/杂工、给排水、弱电/安防、强电
滁州琅琊区滁州市琅琊区招弱电/安防,滁东厂里招3-5人配线配管,桥架,弱电箱,吃住自理
260-300元/天
弱电工桥架1-2个月1-2人完工结算点工低压电工证高空作业证技术好专业师傅自备工具
滁州市琅琊区招弱电/安防,滁东厂里招3-5人配线配管,桥架,弱电箱,吃住自理
弱电/安防强电
高低压电工工作地址:滁州天合新能源8:00-20:00,一天计薪11H,12小时两班倒,站班!需穿无尘服日结260元/天,第8天的工资第9天发,每天点对点11小时全额日结260元,超出或者不满点对点按实际折合算,前七天每天点对点日结150元离职次月15号发前七天工资,长期依法缴纳个税18-44周岁初中以上学历
小工1-4天包吃1-2人日结劳务技术好
现招聘小工两名,要求会使用手电钻,能控制好手电钻的速度,进行地面塑木地板铺装作业。会使用手枪钻打十字平头锣丝进行固定。有意者请尽快联系。
小工包吃
明天在十谭招聘辅助工,工作时间为8点至8点。薪资为16元/小时,提供两餐。工作内容为简单的辅助工作。有意者可私聊报名。
网线1-4天
明天需要招聘拉网线的人员,薪资为240元一天,管饭。工作时间从7点到5点,中间休息一小时。工作内容轻松。有意者可联系报名。
网络维护综合维修工
深圳能源·零碳酒店招聘以下岗位:
网络维护人员:年龄25-40岁,薪资到手2960元。
综合维修师傅:年龄25-55岁,薪资到手3360元。
择菜阿姨:年龄20-60岁,薪资到手2400元。
前台/餐厅经理:年龄30-45岁,薪资到手4160元。
提供食宿,另有200元全勤奖,缴纳社保,旺季薪资上涨20%。
工作地点位于呼伦贝尔市扎赉诺尔区回春路。
弱电工长期月结电工证
苏州凌云光太湖智能基地现场面试,薪资月结,次月15号发薪。电大工每小时42元,电中工每小时37元。另有日结岗位,电大工每小时41元,电中工每小时36元。包住不包吃,加班稳定,工作轻松,空调车间,当天安排宿舍,宿舍为4人间公寓。
常熟项目空调车间现场面试,招聘电工大工,每小时40元,需持有电工证,长白班,包吃,做医药设备,常年工期,能接受出差。会做白铁皮线槽的人员请勿联系。宿舍水电均摊,次月10号发薪。
弱电/安防
中移铁通临湘代维站急招通信线路维护员及塔工。年龄要求30至45岁,持登高证者优先。工作地址位于临湘市长安街道办事处莲花巷。工资面议,公司统一购买五险。有意者可报名。
弱电/安防日结
招聘安防摄像头安装人员,日结工资,薪资为150元。要求能够登高作业,工作地点在室内。有意者请尽快到岗。
弱电/安防强电
高低压电工岗位,工作地点位于滁州天合新能源门口,需在下午1点前到门口集合。
工作时间8:00-20:00,12小时两班倒,站班,需穿无尘服。每天计薪11小时,日结260元/天,包吃住。长期日结245元,包吃住。前七天每天点对点日结150元,第8天的工资第9天发放。依法缴纳个税。
要求年龄18-44周岁,初中以上学历。
强电工电力工程3-5人月结
线路工程施工作业人员
(一)具有中华人民共和国国籍;(二)遵守宪法和法律;(三)报考岗位要求其他条件:,年龄为35周岁以下。2、身高170cm及以上,体重150斤及以下。3、应聘人员须遵守国家法律法规,诚实守信,责任心强,具有良好的思想品德,无不良诚信记录及严重违反校纪校规记录,无不良行为记录(需提供户口所在地辖区派出所出具的《无犯罪记录证明》)。专业基础扎实,具有较强的学习能力和良好的团队协作精神。4、身心健康,适合从事电力施工运维、带电作业岗位工作,无妨碍电力生产工作疾病和生理缺陷。认同企业核心价值观,服从企业安排。5、有电力线路作业相关工作经验者优先。有下列情形之一的人员,不得报考:(一)在读的全日制普通高校非应届毕业生;(二)曾因犯罪受过刑事处罚的人员;(三)法律规定不得参加报考或聘用的其他情形人员。1、主要从事输电线路工程组塔、架线等现场工作。2、其他临时安排的相关工作。特别说明:本岗位入职后不得转岗,请应聘者在充分考虑自身职业规划与岗位匹配度的基础上报名。
薪资福利:1、岗位工资(1)试用期间工资标准:不低于4000元。(2)正式录用工资标准:综合薪资约8000元。(包含购买五险一金个人承担部分、岗位绩效部分)。2、社会保险和公积金安徽柯恩服务外包有限公司负责按照滁州市社会保险缴费的有关规定,为录用人员缴纳社会基本养老、医疗、失业、工伤、生育保险,以及住房公积金。
招工人数:4名
报名方式(邮箱):上传相关报名材料发送至邮箱。招聘程序包括报名及资格审查、体能测试、笔试、面试、体检、聘用等环节。考试总成绩为:体能测试(占40%)+笔试成绩(占30%)+面试成绩(占30%)的合成成绩。
栏目概述
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