工作认真负责 有工作经验

工作认真负责㇏有工作经验

岗位职责： 1. 负责电商平台的日常运营维护，提升店铺访问量与成交转化； 2. 研判市场动态及同行竞争策略，策划并落实有效的推广方案； 3. 持续优化商品展示页面，改善用户浏览体验，提高客户留存与回购； 4. 跟踪销售指标数据，定期输出运营报告并提供可行性优化建议。 任职要求： 1. 具备电商运营相关经验，了解主流电商平台运作规范； 2. 熟练操作常用办公软件，拥有扎实的数据分析处理能力； 3. 具有良好的沟通协作能力，能承受工作压力，具备团队意识。

工作认真付责

主要运营拼多多丶淘宝店铺

工作认真付责

岗位职责： 1. 负责店铺整体运营管理，提升点击率与浏览量，并承担日常运营相关事务 2. 执行店铺推广计划，开展搜索引擎优化工作，协同完成平台内外的营销活动 3. 策划线上营销活动方案，推动落地实施，确保达成既定销售目标 4. 负责网店流量、订单等核心数据的跟踪与分析，评估运营效果 5. 针对用户行为、市场变化及购物流程中的问题，及时优化调整策略 6. 梳理每日运营数据，识别潜在问题，提出切实可行的改进措施 任职资格： 1. 具备两年以上电商运营工作经验 2. 拥有清晰的营销思维与实战经验，擅长促销活动的策划与执行 3. 可独立负责电商平台的产品全流程管理；具备扎实的数据分析能力；有效提升店铺曝光与转化，实现销售业绩增长 4. 熟练掌握直通车投放、关键词布局、平台活动提报等操作 5. 具备良好的协作精神，责任心强，踏实耐心，工作态度积极主动 6. 不接受短期任职

开通自己的电商店铺，我们统一品牌授权，统一提供货源，统一打包发货。提供产品上架指导，平时闲暇时间打理一下店铺及可。如果精通运营可以自主运营，如果不会也可以提供一对一指导运营。（备注：我们不是员工制，是合伙人制， 店铺盈利及是收益。）适合平时有自由时间的宝子们兼职创业。有意向的可以加V详细了解。

岗位职责：跨境电商运营 1、亚马逊美国站欧洲站运营，沃尔玛，tiktok运营，维护账号安全。 2、负责亚马逊平台产品在线销售工作，包括前期市场产品调研、文案攒写、订单问题处理、listing优化等。 3、独立负责亚马逊的运营，调研搜集分析市场状况及竞品状况。 4、查看分析销售数据，优化listing，出单以及产品转化，并找出单量变动的原因及优化措施，提高产品销量曝光量和排名，提高Review的质量和数量。 5、统计销售数据和FBA库存数据等，根据市场销售情况，合理安排备货，保持较好的库存周转率和库存量保证店铺产品正常运营。 7、完善店铺各项政策与制度，维护账号安全，加快邀评回评，保持店铺的好评率和良好的信用度。 8、定期针对推广效果进行跟踪、评估，并提交推广效果的统计分析报表，及时提出营销改进措施，给出切实可行的改进方案。运营工作，维护账号安全。 任职要求： 1、具备出色的团队协作能力和沟通协调技巧。 2、喜爱手工diy，并能持续开发手工产品优先 2、国际贸易、电子商务、商务英语等相关专业优先。 3、具有敏锐的数据分析能力，推广能力，节日活动创意策划能力。 4、本科学历，英语四级，经验丰富可放宽。 上班时间9:00-17:30，大小周休息，不定期下午茶，享受年假及各类法定假期。

1、掌握京东平台规则及店铺后台操作流程； 2、具备电商平台市场洞察与数据处理分析能力； 3、负责日常店铺数据汇总，包括销售额、转化率、流量、推广效果、DSR等指标，发现异常情况及时反馈至运营人员； 4、重点监控主推商品数据，同步跟踪本店产品与竞品店铺相关数据变化； 5、维护管理店铺客户评价，重点关注并整理上报负面评价的具体原因供运营参考； 6、对接并维护店内产品的ERP系统信息； 7、定期巡查店铺商品，发现问题及时汇报并协助处理； 8、配合推进部分商品的推广执行工作； 9、落实运营交办的其他具体工作任务 岗位要求： 1、执行力强，责任心强，善于沟通，具备良好的团队协作意识； 2、具备良好的职业操守与个人素养，能适应一定的工作强度； 3、对电商行业有热情，性格踏实稳重，具备快速学习新知识的能力； 4、有京东平台实际操作经验者优先 【福利】： 1.薪资福利：底薪+绩效+五险+带薪假期+节日福利+定期团建； 2.进阶培训：定期开展京东运营技能、产品知识、工具使用及业务流程培训，提供全面系统的成长支持，助力快速掌握核心运营要点； 3.晋升机制：以业绩与能力为核心评估标准，为员工制定个性化职业发展路径

明天要小工一位刷油漆电话

明天需要壮工一名，会用搅拌钻再斗车内搅砂浆，并且需要帮忙向斗车上料日结200元帮老板发联系电话

有没有瓦工干长期的

新建食品厂本厂直接招聘，应聘当天入职，安排免费吃住上班，直接到厂区面试，全程不花冤枉钱，厂区签合同有保障。短期工长期工都可以！！！！欢迎投递简历，在线咨询！厂区面试，厂区签合同，一式两份。【小时工】：小时工：30/小时，315一天，随走随结，可预支，包食宿，，入职20天可预支2000。小时工：30/小时，315一天，随走随结，可预支，包食宿，，入职20天可预支2000。小时工：30/小时，315一天，随走随结，可预支，包食宿，，入职20天可预支2000。【入职满45天6000元工期奖励，工资之外现场现金发放也可以打卡。】【可以预支工资在职满15天以上2000元】【当天安排住宿！包吃包住！全部坐班，三餐免费。】【介绍朋友一起入职打卡30天内介奖励2000元】【薪资待遇】小时工、：30元/小时，综合收入8500-10000元/月，工资离职当天结清，不拖不压。长期工：综合工资保底8500元/月，另外全勤500元，学历补贴300元，岗位津贴200元，每季度递增600元底薪工龄奖。【工作时间】1：公司执行白晚班两班制（如不适应夜班可申请常白班）吃饭休息2小时，上六休一。2：加班自愿，平时1.5倍，周末双倍，节假日三倍工资。3：每个月10号发工资，不拖不压。【招聘要求】1：16-52周岁，不限学历，不限经验。2：持本人有效身份证件，只要符合公司要求者全部录用。【工作内容】不穿无尘衣，上班可带手机工作环境，坐着上班，恒温车间，免费食宿，工作轻松（没做过的不用担心，我们会安排老员工带的）易操作，安全。工作内容主要是食品厂区的一些贴标签、检验、包装产品等内容【福利待遇】1、公司为每位合同制员工缴纳社会保险；2、公司免费提供工早中晚3餐，三荤二素；另提供面食、水果等提供挑选；3、公司提供员工公寓，生活区4人标准间（夫妻可提供夫妻双人间宿舍）、空调、热水、电视、宽带无线俱全；4、公司设有职工福庆礼金、生育礼金、丧葬礼金、公司为每位员工每年发放年终奖金。【工作概况】1：所有岗位统一面试、无须经验、简单易操作、可坐着作业、无任何辐射、无危险性、不穿无尘服。2：公司为员工提供公平公正的晋升机会，根据员工个人工作表现情况内部考核晋升（如线长，组长，大组长，科长等）涉及工作城市苏州

平车返修50元一个小时来一个

1.可居家办公 2.工资日结 3.无任何费用 4.每天抽出三分钟即可

【电商运营-无经验可培养-拼多多，淘宝 ，京东 】不收费，没有任何套路，合作共创，利润分成！全程没有任何隐形费用 欢迎对电商运营感兴趣的小白加入！我们将提供系统培训，带你快速入门。主要工作：日常维护（用户答疑、发货），学习用工具管理（拼多多，淘宝、京东、抖音），配合团队完成自然流、销售、促销活动，等基础运营任务。 咱们团队深耕电商已经6年 在这个板块有一定的经验及技术 在此招募有创业精神的年轻人 我们出技术 出货源 你出硬件 我们一起共创电商事业 如果你想做一份小小的事业 与我们共创 并有着拼搏的精神 欢迎你的加入。

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岗位职责 1.承担小红书店铺日常内容运营，涵盖笔记创作、发布与互动 任职要求 1.熟悉小红书平台规则及运营技巧，有经验者优先，无经验的话愿意学习，公司全程提供培训指导，公司有运营教你带你。 2.自我管理能力强，可自主安排工作时间，无需坐班 3.具备良好的沟通协作能力，及时响应工作需求 工作模式 ·工作地点：纯线上办公，无需到岗 ·时间安排：灵活自由，无固定工作时段 ·薪资结算：合作分成制，业绩挂钩收益，结算透明

1.对电商感兴趣，电商运营，吃苦耐劳，有上进心肯学习的。 2，无货源电商合伙人，技术赋能。 3，成为合伙人，自己开店铺，公司提供技术资源，一对一辅导。 4，我们不找员工，只要并肩的事业伙伴，男女不限，新手小白会教18-50周岁 月入2W 5.无学历要求 宝妈 全职兼职均可。

负责判断商家与用户间的责任划分，协调双方关系，疏导用户情绪，情况需要时对商家进行相应处理 朝九晚六 月休六天 大专及以上学历 20岁以上 欢迎实习生报名

抖音官方客服 处理用户与商家反馈问题，细致解答疑问，工作无销售性质！ 【任职要求】20周岁以上 【上班时间】早九晚六，午休一小时 月休6天 长白班 不加班 薪酬及福利待遇： 综合薪资 保底3800+绩效 综合4000-6000左右； 购买五险、享受节日福利等； 员工专项奖励（如日、周、月、季度、年度冠军、优秀员工奖等） 提供住宿，家电齐全 福利待遇： 娱乐福利：拓展活动，文娱活动，团队聚餐，节日晚会，优秀表彰； 晋升发展福利：晋级加薪，公司发展初阶，基本每月组织竞聘（公司组长，质检，培训师，主管等岗位主要通过内部选拔），成长空间广阔

岗位职责： 负责审核用户与商家的交易信息，日常操作以电脑办公为主 任职要求： 大专及以上学历 工作时间： 9:00-18:00，月休六天 岗位福利： 1：月薪5-6K 2：缴纳五险 3：提供宿舍

工作职责： 负责后台资料审核及邀约工作，无需外出，办公地点为写字楼，全天在办公室内完成工作任务，提供带薪培训。 薪资待遇： 底薪5000元+10-40%提成+7天带薪培训补贴+五险+额外奖金（3000元起，上不封顶），综合月收入8000-20000元。 岗位要求： 1. 接受无经验人员，试岗期间同样享受工资待遇 2. 熟悉基础电脑操作流程 3. 普通话表达清晰、标准

工作周期：长期兼职 每周工期：无要求 工作时间：不限 工作时段：不限 结算方式：日结 招聘截止时间：2025-12-12 负责各大支付公司银联收款码的区域运维管理。 涵盖拉卡拉支付、国通星驿付收款码、嘉联支付、新生支付新生易等主流支付工具。 根据区域内商户实际需求，协助完成码牌注册、通道认证等相关流程，确保收款设备正常运行，持续提供码牌维护及售后服务支持。 认同企业运营理念，信用记录良好，具备相关从业经验者可作为储备干部培养，承担区域运营管理职责，包括团队搭建与日常维护。 符合条件者可开通区域经理权限，享受所在大区整体交易流水及业绩带来的分红权益与长期收益。

底薪5000承诺绝不打折!!!人均含新人月薪3万！前三10万以上！ 一、工作内容: 1、核对公司后台相关数据 2、整理客服相关信息记录 3、按时处理时效性任务，回应咨询事项，全程室内办公。要求踏实认真，具备较强学习能力，品行端正。 4、欢迎无经验人员加入，新员工由主管手把手指导（享受带薪培训哦！） 二、员工福利: 周六固定休息，法定节假日照常休假。每周四提供精致下午茶。缴纳社保，享有婚假、产假、陪护假，每月一次生日会并发放生日福利，节日礼品正常发放。不定期组织团队建设与户外拓展活动，公司承担费用安排旅游，每周都有下午茶，老板喜欢发红包，团队氛围轻松融洽！就等你来加入！

岗位职责： 针对提交退款申请的用户，采用回访方式，核实用户与商家之间的交易纠纷真实情况，并作出相应判定，确认是否符合退款条件。 日常工作量较少，通常情况下每日处理20-40单。 任职要求： 1.性别不限，年龄要求在20—35周岁之间，中专及以上学历（需提供毕业证书）； 2.具备较强的逻辑分析能力，能独立判断并坚持合理立场，思维条理清晰，品行端正，工作踏实认真，有韧性，善于自我调节，责任心强，执行力佳，具备良好的团队合作意识； 3.具有较强的责任感，能够为自身的判定结果承担责任； 4.普通话标准（无地方口音），语言表达流畅，性格积极乐观，乐于与人沟通交流； 5.熟练掌握电脑操作，打字速度不低于每分钟30字。

岗位职责： 处理用户与商家之间的交易争议审核工作 任职要求： 1：大专及以上学历，接受实习生应聘 2：具备良好的服务意识与沟通协调能力 工作时间： 1：上午9点至下午6点 岗位福利： 1：薪资范围4-6K 2：缴纳五险 3：提供住宿宿舍

工作内容： 依据用户与商家提供的凭证，进行责任判定，协助处理用户问题 上班时间早九晚六 月休6天，支持灵活调休 项目期间安排趣味小游戏，培训阶段提供零食 晋升机制、机会及空间：每三个月组织竞聘，每六个月开放提岗机会，上线两周后可向项目管理报备参与培养计划，项目定向孵化人才，发展空间广阔，岗位资源丰富

岗位职责: 1、负责餐饮服务、酒店民宿、美容美发等行业的商户日常运营管理 2、落实线上线下的运营计划，提高商户服务质量与客户满意水平 3、整理并分析运营数据，持续优化商户分层管理策略 任职要求： 1、具有较强的数据解读能力，能及时捕捉市场变化趋势 2、具备扎实的销售实战经历，可高效推动商户服务推广工作 3、适应远程居家办公环境，能独立规划并跟进工作进度