【岗位职责】 1. 独立承办律所及团队诉讼案件，以民事案件为主，刑事案件为辅； 2. 负责案件全程跟进，包括案件分析、文书撰写、证据整理、立案、庭审、判决跟进等全套诉讼工作； 3. 做好案件材料整理、案卷归档，维护良好的客户沟通与服务； 4. 服从团队及律所工作安排，配合完成日常法律事务。 【岗位要求】 1. 持有律师执业证，能够独立承办诉讼案件； 2. 工作态度踏实稳重、认真负责，有良好的职业素养与责任心； 3. 具备良好的文书写作能力。

岗位职责 1、独立承办律所及团队诉讼案件，以民事案件为主，刑事案件为辅； 2、负责案件全程跟进，包括案件分析、文书撰写、证据整理、立案、庭审、判决跟进等全套诉讼工作； 3、做好案件材料整理、案卷归档，维护良好的客户沟通与服务； 4、服从团队及律所工作安排，配合完成日常法律事务。 任职要求 1、持有律师执业证，能够独立承办诉讼案件； 2、工作态度踏实稳重、认真负责，有良好的职业素养与责任心； 3、具备良好的文书写作能力、逻辑思维能力及沟通表达能力； 4、遵守律所及团队规章制度，无不良执业记录。 工作模式 工作氛围轻松自由，管理人性化，不内卷，重点看重办案能力与工作结果。 薪资待遇（两种模式可选） 模式一：坐班底薪+提成模式 1、需日常在岗坐班，无开庭安排时正常到岗办公，实行底薪+案件提成薪资结构，薪资优厚，具体薪资金额面谈； 2、团队案源稳定，无需个人开拓案源。 模式二：纯提成自由模式 1、无固定坐班要求，工作时间完全自由，灵活安排办公时间； 2、采用纯案件提成模式，无固定薪资，提成比例优厚，多劳多得、上不封顶，具体提成细则及收益标准面谈沟通； 3、依托团队稳定案源，无需自主开发客户，专注办案即可。

铜陵铜官区公司直招石材养护技工，男女不限，年龄60岁以内，有工作经验者优先。工作时间：22:00-6:00。薪资：3500-3800元/月。工作地点位于安徽省铜陵市铜官区万达附近。

1、维护客户关系，构建长期稳定且互信的客户服务纽带； 2、统筹客户委托案件项目的执行，聚焦客户满意，交付高品质法律服务； 3、主导案件前期筹备、调解推进、执行和解及风控顾问的协调与指导； 4、全面负责诉讼案件各阶段的具体工作推进。 【岗位要求】 1、本科及以上学历，持有法律职业资格证（A证），具备执业证书； 2、具有一年以上律师执业经历，或法院工作经历，或企业法务相关经验； 3、仪态端正，具备良好的沟通表达能力； 4、拥有创业精神，积极进取，结果导向意识强；具备客户至上的服务思维，目标明确，成就动机强烈。 【薪资待遇】 六险一金、年度团建、周末双休、带薪休假、完善的职级晋升体系、专业与管理双通道发展路径。

岗位职责： 1.依法接受委托，代理诉讼、仲裁及非诉法律事务，维护客户合法权益 2.起草、审查、修改各类合同、协议、法律意见书等文书 3. 为企业或个人提供日常法律咨询与合规风险评估服务 4.参与尽职调查、项目谈判及法律论证工作 5.持续跟踪法律法规动态，及时提示客户法律风险并提出应对建议 任职要求： 1.持有中华人民共和国律师执业证书，执业状态正常 2. 具备扎实的法学理论基础和良好的逻辑分析能力 3. 熟悉民商事、劳动、公司等常用法律法规，有实务经验者优先 4. 具备优秀的沟通表达、文书写作及团队协作能力 5. 职业操守良好，责任心强，能承受一定工作压力

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合肥本地优先，需要地面大工2名，吸水小工2名有经验者优先

1、具备扎实的专业服务能力，可独立完成合同的起草与修订，熟练撰写各类法律文书及相关材料； 2、拥有良好的法学教育基础，已通过国家司法考试，有律所从业经历者优先考虑； 3、熟悉常用办公软件操作； 4、具有较强的团队协作能力与创新意识，服务意识强，工作认真负责，能接受轮班安排； 5、认同盈科律师事务所的发展理念，愿意融入其创新发展的管理模式。 岗位职责： 1、参与盈科标准化合同、法律文本的制定及专业化产品的研发工作； 2、负责合同及其他法律文件的撰写、审查与修改； 3、协助执业律师处理案件相关事务； 4、承担与盈科专业服务能力提升相关的其他任务。 职位福利：加班补助、绩效奖金、定期团建、带团队机会、节日福利、交通补贴、通讯补贴、每年多次调薪

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岗位职责： 1.为客户提供法律咨询，起草、审查及修改各类合同、协议、法律意见书等文书 2.代理民商事、行政或刑事案件的诉讼、仲裁及非诉事务 3. 参与企业合规建设、法律风险评估与防控体系搭建 4.协助客户处理劳动争议、知识产权、投融资等专项法律事务 5.持续跟踪法律法规更新，提供前瞻性法律建议 任职要求： 1.持有中华人民共和国法律职业资格证书，已执业或可立即执业 2.具备扎实的法学理论基础和良好的逻辑分析、文书写作及沟通表达能力 3. 责任心强，具备较强的学习能力与抗压能力 4. 无不良执业记录，恪守律师职业道德与执业纪律 5.学历不限，经验不限，欢迎优秀应届毕业生及资深律师加入

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出庭辩论一次多少费用就好了。

1.劳动仲裁官司，对他提出赔偿判决过高不服需要上诉，的一审和二审 2.原因是找的临时工，200元/天干了，我给对方在买了意外保险，两天就脚歪到了，然后我们不懂法，没有去理会没有去仲裁回复，结果被仲裁庭判定是劳动关系，然后被认定工伤九级，目前对方要求赔偿金额过高，我们也无力承担这个费用，保险那边他们也还没启用。

待遇条件: 国家税款之外，3年内免费提供办公场所及工位。（说明：律师依法应缴纳的个人所得税等国家税款由律师本人承担；除此之外，律所在5年内免收座位费、管理费、办公场所使用费，免费提供独立办公场所及工位。 招聘条件1. 持有专职律师执业证书，专职执业； 2. 具有三年以上律师执业经历； 3. 担任合伙人之前三年内未受过停止执业以上的行政处罚； 4. 品行良好，无不良执业记录； 5. 认同其源所发展理念与运营模式，愿意融入团队,共同发展。

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岗位内容： 1.代理客户参与庭审，处理各类诉讼案件； 2. 起草法律文书，包括起诉书、答辩书、申诉书等； 3. 参与法律事项的协商、调解等相关工作； 4. 深入研究和分析相关法律政策，为客户提供建议与咨询服务。 任职要求： 1. 具备扎实的法律理论基础，掌握相关法律法规； 2. 拥有优秀的语言表达与文字撰写能力，能完成高水平法律文书写作； 3. 具备较强的逻辑分析与问题解决能力，可冷静应对复杂情形； 4. 具有团队协作意识，能与团队成员协同推进工作开展。

岗位职责： 1、按照公司制定的拓展计划开展信息搜集与案源开发工作； 2、负责客户沟通、回访及合作推进，确保合作顺利达成； 3、承担后续客户关系的维护与持续服务工作； 岗位要求： 1、具备责任心与进取意识，愿意接受高收入挑战； 2、普通话流利，表达清晰，具备良好的交流能力； 3、法学相关专业优先考虑，有销售从业经历者优先录用； 岗位待遇：底薪+提成+奖金 1、提供行业内具备吸引力的薪资水平，以及宽广的职业发展平台和晋升通道，配备系统化专业培训，为每位员工打造舒适、安心、安静且无压的工作环境。 2、严格遵循国家法律法规，全面保障员工各项合法权益与福利待遇。公司为全体员工缴纳五险，涵盖养老、医疗、失业、生育及工伤保险，同时设有项目提成、分红机制与员工激励奖励，充分调动员工的工作热情与创新动力。 3、实行七小时工作制，双休，享受国家法定节假日； 上班时间9:00—12:00，13:30—17:30（冬令时），中午休息一个半小时； 上班时间9:00—12:00，14:00—18:00（夏令时），中午休息两小时。

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