蓉盛卿禽业在安徽池州招聘杂工。要求应聘者为夫妻，且能吃苦耐劳。

岗位职责 一、制定中长期研发战略与规划：追踪全球木塑复合材料、高分子行业前沿技术与市场趋势，结合企业发展战略，制定 3-5 年研发规划与技术发展方案，搭建企业核心技术护城河，全面满足企业未来研发升级与市场拓展需求； 二、领导核心配方与高分子改性研发：主导木粉与 PE、PVC 等热塑性高分子基体的复合改性核心研发，攻克相容、流变调控、耐候抗老化、力学性能优化等行业核心技术难题，完成配方设计、优化与迭代升级； 三、保障专项技术研发落地：负责 PE/PVC 覆膜工艺与配套配方的全流程研发，解决覆膜附着力、耐候抗黄变、耐磨抗刮、抗污易清洁等核心痛点；主导户外木塑轻量化技术研发，微发泡改性、轻质填料复合、结构优化等轻量化路径，实现材料减重同时保障户外使用的核心性能，完成技术从实验室到量产的全流程落地； 四、管理项目全流程：独立牵头重大研发项目，负责项目需求分析、立项、方案设计、小试、中试、量产转化的全流程技术管控，制定标准化工艺文件、作业指导书与产品检验标准，解决量产过程中的各类技术难题； 五、建设知识产权与技术体系：负责企业专利、软著等知识产权的挖掘、撰写与申报，主导或参与行业、国家相关标准的制修订；搭建研发管理体系，培养研发人才，赋能团队技术能力提升； 六、管理技术攻关与降本增效：针对现有产品的性能短板、成本痛点开展专项技术攻关，通过配方优化、工艺升级、材料替代等方式，提升产品市场竞争力，实现降本增效； 七、做好全链条技术支持：为生产、销售、供应链及客户端提供全流程技术支持，响应客户定制化产品需求，解决产品应用中的技术问题，支撑市场端业务拓展； 八、参与公司决策与资源协调：参与公司重大决策，协调内外部资源推动项目进展，并向上级有效沟通研发与技术价值。 任职要求： 1、本科及以上学历，化工、高分子材料或相关专业； 2、5年以上行业技术经验,3年以上同岗位经验； 3、熟悉材料理化性能及质量标准，具备良好的沟通协调能力。

本场全自动料线、.漏粪板，空调宿舍包吃住 兼能烧场内饭（年龄65岁以下），负责喂1栋猪

岗位职责： 1. 主导乘用车冲焊件技术战略的制定与实施，推动技术研发、工艺改进及创新工作，支持产品升级与市场布局。 2. 全程管理乘用车冲焊技术项目，涵盖立项评估、方案设计、样件开发至批量生产各阶段，严格把控技术关键点与质量要求。 3. 组织攻克冲焊制造过程中的重大技术瓶颈，持续优化制程工艺，提升产线效率、降低制造成本，确保生产连续稳定运行。 4. 构建专业技术团队，制定系统化培训机制，强化团队技术水平，推进人才梯队的可持续发展。 5. 对接整车厂技术接口，开展技术协同与交流，确保产品技术指标满足客户规范及行业标准要求。 任职要求： 1. 本科及以上学历，机械类、材料成型、焊接工程等相关专业背景，具备8年以上乘用车冲焊件技术管理经历，其中5年以上项目统筹经验。 2. 熟练掌握冲压、焊接等核心工艺流程，了解主机厂技术规范及IATF16949质量体系，具有丰富的技术项目执行与落地经验。 3. 拥备突出的技术创新能力、复杂问题处理能力及整体规划能力，能够牵头完成关键技术攻关任务并实现成果转化。 4. 具有良好的团队领导力、跨部门协作能力，心理素质佳，能适应高强度工作环境，具备敏锐的技术发展趋势判断力

一、岗位职责 1、技术战略规划：结合公司业务发展目标，制定软件开发领域的中长期技术战略与 roadmap，主导云平台、中间件、行为树、交互软件、APP等核心产品的技术架构设计与优化，确保技术方向的前瞻性、稳定性与可扩展性。 2、团队管理与建设：负责软件开发团队的组建、培养与激励，搭建高效的技术人才梯队；明确团队成员职责分工，营造积极向上的技术氛围，提升团队整体技术能力与协作效率；关注员工职业发展，打造高凝聚力、高战斗力的技术团队。 3、核心技术攻坚：聚焦云平台架构优化、中间件性能提升、行为树算法迭代、交互软件体验优化、APP跨平台适配等核心技术方向，组织团队开展技术研究与攻关，解决行业内前沿或复杂的技术难题，提升产品核心竞争力。 4、技术规范与质量管控：建立并完善软件开发全流程的技术规范、编码标准、测试流程与质量监控体系，推动研发过程的标准化与规范化；持续提升产品质量，降低线上故障发生率，保障系统稳定运行。 5、跨部门协同：与产品、运营、市场、运维等相关部门紧密协作，深入理解业务需求，将业务需求转化为技术实现方案；推动跨部门项目的顺利推进，确保技术方案与业务目标高度契合。 6、技术创新与行业洞察：持续关注云计算、中间件、人工智能、移动应用等领域的前沿技术动态与行业发展趋势，引入先进的技术理念与工具方法，推动团队技术创新，为公司业务发展提供技术支撑与新的增长点。 二、任职要求 1、工作经验：本科及以上学历，计算机相关专业；10年以上软件开发及技术管理工作经验，其中至少5年以上团队管理经验，有带领大型软件开发团队（30人以上）的成功经验，具备丰富的技术规划与架构设计实战经历。 2、核心技术能力： ①具备扎实的云平台开发经验，熟悉主流云计算架构（如阿里云、腾讯云、AWS等），精通云原生、微服务等相关技术，能独立主导云平台的架构设计与落地； ②精通中间件开发与优化，熟悉消息队列、缓存、分布式存储等主流中间件（如RocketMQ、Redis、Elasticsearch等）的原理与应用，有中间件性能调优或定制开发经验； ③具备行为树相关技术经验，熟悉行为树算法设计与实现，有在复杂业务场景（如游戏AI、智能交互等）中应用行为树的实战经验； 精通交互软件或APP开发，熟悉至少一种主流开发语言（如Java、Kotlin、Swift、JavaScript等），有跨平台应用开发或高并发、高可用应用开发经验； ④具备全面的技术架构能力，能独立设计复杂系统的技术架构，对系统安全性、可靠性、可扩展性有深入理解和实践；具备机器人、机器狗相关开发经验，熟悉机器人/机器狗控制系统、运动控制算法、感知交互等核心模块的技术实现与集成。

自己做饭，一个人管理800多头

招夫妻工，全自动料线，自动刮粪机，全漏粪板

1、负责非煤电气产品线（包括智慧供电运营平台、变频器应用、高压开关设备、运维系统智能采集终端、无线测温系统、电力工程等）的体系搭建与持续优化，确保相关制度、流程及标准有效落地并实施全过程监管。 2、结合公司战略方向与市场发展趋势，科学设定产品线发展目标与实施计划，统筹推进产品规划与项目立项，为产品线可持续发展提供战略支撑。 3、牵头组织跨部门协作，开展客户实际需求调研与竞品动态分析，合理制定系统性产品方案与推广路径，增强产品线在行业内的竞争优势与市场份额。 4、严格把关产品线涉及的技术方案、项目文档、报价文件及解决方案，确保核心技术指标与盈利目标的有效达成。 5、全程跟踪产品从生产、交付、安装、调试到验收及售后服务各环节，监督研发进度与阶段性成果验收，保障项目按计划高质量推进。 6、全面负责非煤电气产品团队的人才梯队建设，涵盖人员选聘、岗位配置、能力培养与团队稳定性管理，打造高效协同、积极进取的工作氛围。 任职要求： 1. 具备本科及以上学历，专业方向为电力电子、应用电子、电气工程、计算机或自动化等相关领域。特别优秀者可适度放宽学历条件。 2. 熟悉智慧供电运营平台、变频器、高压开关设备、运维系统智能采集终端、无线测温系统及电力工程等相关技术与应用场景。同时掌握防爆电气、金属矿山行业规范、产品与系统设计、生产制造及实际应用等专业知识。 3. 拥有矿山或相关行业同类管理岗位工作经验，具备较强的业务理解力与团队执行力，能够快速融入并推动工作高效开展。

五十岁以内，有经验，服从管理，懂协作

本厂主营法式鹅肝。工作内容：朗德鹅的填食、杀、取肝。25天一批。工资多劳多得。新手有老师教，学员第一个月保底工资3500元。熟练工，正常干8千- 9千，努力干1万- 1. 2万。

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柯村厨道山里菜餐厅招聘店长一名，薪资面议。招聘服务员数名。招聘收银一名，月薪5000元加绩效，每月休息3天，提供食宿。不招聘暑假工。

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小时工:工价30元一小时，320一天，日结，周结，月工资保底8500，随走随结，包食宿，上班满7天可预支2000。(工作时间10小时，采用12小时计薪) 小时工:工价30元一小时，320一天，日结，周结，月结，月工资保底8500，，包食宿，入职7天可预支2000。(工作时间10小时，采用12小时计薪 )小时工:工价30元一小时，320一天，日结，周结，月结都可以的，月工资保底8500，随走随结，包食宿，入职7天可预支2000。(工作时间10小时，采用12小时计薪) 每月10号准时发放薪资，小时工不补差价，直发，纯工价 每月10号准时发放薪资，小时工不补差价，直发，纯工价 1、可选一直上白班或一直上夜班。(夜班津贴额外+2元工价) 2、加班自由:只要你愿意加班:，每天可以额外加班2小时自愿选择 3、介绍朋友一起来入职上班满月奖2000元奖。随走0随结，人走账清 有意者请点击左下角【免费聊】或直接【免费拨打】电话咨询详谈报名！我会给你发上班视频宿舍环境视频！工作地点在苏州

【招聘启示】招聘赶牛工1名，要求60岁以下，工资月薪4000！每天平均6个小时时长！工资月结，事少，钱多，离家近！包食！身体健康，无传染病史，吃苦耐劳，责任心强。全场无线WIFI，全场24小时热水、地暖。工作地点:河北省唐山市古冶区范各庄镇佃大寨北联系电话

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招聘夫妻工，地址大洼南面，要求，45至60周岁之间，身体健康，无不良嗜好，夫妻俩主要干田园活，种园子，喂鸡鹅狗，供吃供住工资6000元。L电话：

招娉信息兽医学徒1工资:面仪地址:白土岗三期，联系电话:

前甸大柳找饲养人员，可通勤可提供食宿，年龄65岁以下，有养殖经验，意向

岗位职责： 1. 售前技术支持：负责项目初期的现场勘查与调研，组织技术交流，审核项目技术方案，确定技术可行性及工艺实施路径； 2. 工艺设计：明确项目工艺流程，完善工艺图纸设计，依据工艺计算完成设备参数设定与选型工作； 3. 三维结构图设计：基于既定工艺路线开展三维结构图纸设计，确保项目生产建设顺利推进； 4. 工程建设：主导项目建设期间的设备进场、安装与调试指导，及时处理现场出现的技术问题； 5. 运营及售后服务：承担公司运营项目的管理职责，解决项目运行过程中各类技术难题； 6. 新产品与工艺研发：组织实施小试、中试实验，分析实验数据并确定最优方案，针对新产品和工艺在现场应用中的问题提出有效解决方案； 7. 负责公司技术项目专利撰写及相关知识产权申报工作； 8. 团队培养与建设：梳理优化技术部门的工作流程、制度及标准模板，提升团队整体技术水平与专业能力； 9. 完成上级领导交办的其他工作任务； 任职要求： 1. 精通膜法工艺设计，能根据客户需求定制化设计膜系统解决方案，切实解决客户实际问题； 2. 曾全面主导超滤、纳滤、反渗透等膜法工艺项目的设计工作，具备丰富的工程实践经验，熟练掌握纯水、中水回用、零排放及物料分离等应用场景下的膜工艺设计； 3. 面对新型废水或特殊项目时，能够通过小试、中试等实验手段验证方案并指导后续工程设计； 4. 具备三维生产图纸绘制能力，虽不强制要求总工亲自出图，但需能指导结构工程师优化设计方案，实现源头降本与结构优化； 5. 具备技术团队整体管理经验与统筹能力； 6. 统招本科及以上学历，环境工程、给排水等相关专业背景； 岗位福利： 1. 五险一金，双休，法定节假日正常休息；上班时间：8:30-17:30； 2. 固定薪资+年终项目奖金+年度经营分红（深度参与公司收益分配）； 3. 每年根据个人贡献分配公司原始股份，属于企业核心岗位； 加分项 具备环保行业相关工作经验

岗位职责： 1. 负责畜禽日常饲养管理，包括喂料、饮水、环境清洁与消毒，确保动物健康生长 2. 监测畜禽健康状况，及时发现并处理常见疾病，配合兽医开展防疫、免疫及驱虫工作 3. 记录养殖数据（如采食量、体重、产蛋/产奶量、发病与用药情况），定期汇总分析并上报 4. 协助畜牧师优化饲养方案，参与饲料配比试验、圈舍改造及智能化养殖设备操作 5. 严格执行生物安全制度，落实人员、车辆、物资进出管控，防范疫病传入风险 任职要求： 1. 学历不限，农林牧渔类中专/技校及以上学历优先，具备养殖基础知识者更佳 2. 养殖相关工作经验不限，有规模化养殖场实操经验者优先 3. 热爱农业一线工作，责任心强，能适应早晚班及季节性加班，具备基础体力劳动能力 4. 具备基本动物健康观察意识，无传染病史，服从管理，团队协作意识良好 5. 持有动物防疫员、执业兽医资格证或相关培训证书者优先考虑

全自动养猪场，找3名养殖人员，接受封闭式管理，长期做的，可以联系我

岗位职责： 1. 负责畜禽日常饲养管理，包括喂料、饮水、环境清洁与消毒，保障动物健康生长 2. 开展疫病监测与基础诊疗，配合兽医完成疫苗接种、驱虫及常见病防治工作 3. 记录养殖数据（采食量、体重、发病情况等），定期分析并优化饲养方案 4. 协助畜牧师开展良种繁育、配种管理及幼畜护理工作 5. 严格执行生物安全制度，落实防疫隔离、无害化处理等规范操作 任职要求： 1. 学历不限，畜牧兽医、动物科学、动物医学等相关专业优先 2. 养殖经验不限，有规模化养殖场实习或工作经历者更佳 3. 热爱农业一线工作，能适应封闭式场区环境及轮班制安排 4. 具备基础动物解剖生理知识和实操能力，持执业兽医资格证者优先 5. 责任心强，细致耐心，具备良好沟通协作与应急处置能力

有规模化猪场养合同猪经验的优先，会简单打针治疗，打疫苗，要求身体健康，能吃苦耐劳，服从安排，适应封闭管理。

负责养猪，全自动料线，自动刮粪机，全漏粪板

喂鹅饲料，捡蛋，打扫卫生，消毒等

岗位职责： 1. 主导新能源电池壳项目的技术整体规划，制定技术发展方向、研发路径及标准体系，牵头核心技术突破与产品持续升级优化。 2. 带领团队完成电池壳结构开发、材料评估、工艺提升（如冲压成型、焊接工艺、表面防护）等工作，确保产品满足新能源汽车在安全性、轻量化、耐久性方面的技术要求。 3. 统筹管理技术研发、试验测试、量产转化全过程，攻克项目实施中的关键技术瓶颈，保障项目高效推进并如期交付。 4. 构建完善的技术组织架构，负责团队成员培养与绩效管理，持续提升团队专业水平与创新效能。 5. 对接客户技术规范与行业法规要求，推动技术创新应用与知识产权布局，增强产品技术壁垒与市场竞争力。 任职要求： 1. 本科及以上学历，材料科学、机械工程、车辆工程等相关专业背景，具备8年以上新能源汽车零部件或电池壳体研发及技术管理经验，其中至少3年担任技术负责人或部门主管职务。 2. 熟悉电池壳设计准则、制造流程及相关行业标准，具有独立主导重大技术项目落地的实战能力。 3. 具备出色的团队领导力、跨部门协作能力和复杂问题应对能力，能有效推动多职能协同攻关。 4. 了解产业技术演进方向，拥有敏锐的技术洞察力和创新思维，具备专利规划实践经验者优先考虑。 5. 工作态度严谨，责任心强，能承受高强度工作压力，适应快节奏项目推进需求，认同企业长期发展战略。

1. 制定新产品研发年度实施计划，支撑公司中长期发展战略目标，确保研发方向与企业整体战略协同，并全面统筹研发中心日常运营管理工作； 2. 组织团队开展行业技术与产品发展趋势调研，推进新技术引进与自主研发进程，增强产品市场竞争力； 3. 依据公司战略发展需求，牵头编制技术研发规划及资源调配方案，优化研发资源配置； 4. 指导并参与新产品需求分析与总体架构设计，攻克电池储能系统在功能、性能、安全、成本控制、使用寿命等方面的关键技术瓶颈； 5. 跟踪市场变化动态（涵盖市场需求、竞品技术路径、新兴标准规范、政策导向等），组织实施专项技术研究； 6. 推进研发团队人才梯队建设，强化核心技术人员管理，降低关键人才流失风险； 7. 构建并持续优化产品研发质量管理体系与技术标准，保障产品满足法规要求及客户期望； 8. 协同市场与销售部门高效联动，为市场拓展提供专业技术支持； 9. 组织开展专利布局与知识产权申报工作，保护公司技术成果与商业权益； 10. 配合并及时完成上级领导安排的其他相关工作事项。 教育背景：理工类专业 经 验：五年以上电池领域工作经验，三年以上研发团队管理经历。 技能技巧： 1. 精通锂电池及储能系统相关工艺与核心技术； 2. 掌握锂电池、BMS、PCS、热管理、消防控制等子系统的技术原理与集成应用； 3. 具备良好的组织协调能力与较强的抗压适应能力。

合同猪技术员