岗位职责： 1.负责公司产品的推广与销售工作； 2.制定并落实市场营销方案，达成既定业绩目标； 3.拓展新兴市场，开发潜在客户资源； 4.构建并维系稳定的客户关系，提升客户满意水平； 5.参与市场调研与行业分析，为管理层决策提供有效建议。 任职要求： 1.具备2年以上销售领域相关工作经验； 2.意志坚定，能承受较强的工作压力； 3.擅长人际交流，善于洞察客户需求，具备良好共情能力。 薪资待遇： 1.丰富多样的团队建设活动 2.定期组织专业技能培训 3.缴纳社保五险、享受法定节假日 4.按销售额发放提成奖励 5.月收入范围10000-20000元 岗位职责： 1.负责客户到访展厅的接待及产品讲解工作； 2.向客户提供专业、精准的业务咨询； 3.持续维护客户关系，保障服务满意度； 4.关注客户动态需求，及时提供销售协助； 5.达成个人销售指标，并高效收集反馈市场信息。 任职要求： 1.拥有出色的沟通技巧和客户服务意识； 2.熟悉掌握公司产品相关信息； 3.具备协作精神，适应高效工作节奏； 4.工作积极主动，责任心强，可自主推进任务完成； 5.注重职业素养，仪态端庄大方。

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工作内容 预售预售预售 1、为客户提供专业的瑜伽、普拉提及一对一私教服务 2、维护客户关系，确保服务质量满足客户需求 任职要求:不需要经验 1、具备出色的沟通技巧和客户服务意识 2、能够灵活应对工作中的各种情况，具有良好的应变能力 3、对瑜伽、普拉提及一对一私教有浓厚兴趣，愿意接受兼职工作模式

岗位职责： 1.负责公司产品的推广与销售工作； 2.制定并落实市场营销方案，达成既定业绩目标； 3.拓展新市场区域，开发潜在客户资源； 4.建立并持续维护客户关系，提升客户满意水平； 5.参与行业信息调研与分析，为公司经营决策提供参考建议。 任职要求： 1.具备2年及以上销售相关工作经验； 2.有毅力，能承受较强的工作压力； 3.擅长人际交流，能够洞察客户需求，具备良好共情能力。 薪资待遇： 1.多样化团队建设活动 2.定期组织专业培训 3.社保五险、法定节假日 4.销售业绩提成奖励 5.月薪10000-20000 岗位职责： 1.负责客户到访展厅的接待及产品讲解； 2.为客户提供专业、精准的咨询解答； 3.维系客户关系，保障服务满意度； 4.持续跟进客户动态，提供高效的销售协助； 5.达成个人销售指标，并主动收集市场反馈信息。 任职要求： 1.具备优秀的沟通技巧和客户服务意识； 2.能够快速掌握并熟练运用产品知识； 3.具备团队协作精神，适应高效工作节奏； 4.工作积极负责，可独立推进销售进程； 5.注重职业素养，言行举止符合专业规范

1．每日工作以电话沟通为主，月度保底收入轻松达几千元； 2．我们是滁州本地资质齐全、规模领先的大型集团企业； 3．欢迎性格开朗、踏实进取的你加入我们的团队； 4．团队成员均为90后与00后，老板实力雄厚且为人豪爽，日常常发红包，工作氛围轻松融洽； 5．每月准时发放薪资，绝不拖欠，工作时间规范，到点即可下班； 6．无需担心入职无经验，前期提供带薪培训及主管一对一辅导，内容简单易掌握； 7．除保底收入外，另享10%-40％不等的提成奖励； 8．公司定期举办团建活动、生日派对、赠送蛋糕鲜花礼品，每逢节日均营造满满仪式感； 期待热情阳光、乐于学习、敢于挑战、积极向上的你成为我们的一员！

岗位: 1、依据客户需求，提供专业化的业务咨询及各大类金融产品与配套服务； 2、负责团队成员的培训指导、日常运营管理和团队组织建设相关工作； 3、开展市场调研并进行数据分析，输出市场洞察报告及产品优化建议； 4、维护公司划定区域内的存量客户资源，落实售后服务及深度开发工作； 5、响应国家政策导向，担任居家养老推荐官、养老管家、金融顾问、家庭医生等多元化角色协同发展 【工作时间】:周一至周五，双休 【薪资待遇】:底薪+服务津贴+团队管理津贴+业务提成 【任职要求】 1、大专及以上学历 2、具有一定的区域市场洞察力与决策判断能力 3、具备较强的客户服务理念与经营管理意识 4、拥有良好的团队统筹与组织协调能力 【职位优势】 1、薪酬上不封顶，收益无上限； 2、晋升机制公平、公正、公开，杜绝人情干扰； 3、工作时间灵活自主，标准双休，享受法定节假日，无需加班； 4、全球30强平台支持，助力快速提升个人综合能力与品牌影响力； 5、平台资源丰富，市场覆盖广泛，职业发展路径清晰透明。

1.负责公司产品的线下销售与推广; 2.根据市场营销计划，完成部门销售指标; 3.通过合理合法的营销手段，扩展客户，开拓新市场,发展新客户,增加产品销售范围。 4.完成领导交办的其他事项。任职要求: 1.学历不限，有无工作经验均可，重视的是能力; 2.对销售工作有较高的热情; 3.善沟通、有工作激情，学习能力强; 4.敢于挑战高薪，挑战自我; 5.吃苦耐劳,心理素质好，有责任心; 6.具备团队合作精神,能与同事融洽相处。薪资待遇:固定工资3000+高提成，综合薪资过万 工作时间:上午8点半到12点，下午2点半到6点。月休4天 工作地点:腾辉国际城2号楼14栋108 联系电话:

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田埂季~乡野土菜 (南门3店) ✅招聘前厅经理 ✅厨房学徒工 ✅服务员 ✅洗碗打杂阿姨 (若干名) ✅大厨，前台，切配 要求：做事认真，细心，口齿伶俐。工资面议，有经验者优先! ☎咨询电话：（）

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【浙江莞电机电设备有限公司】 ➡诚聘：装配电工2名 要求：初中及以上学历，熟悉配电箱装配流程，能看懂电气图纸。工作认真负责，吃苦耐劳，有良好的团队合作精神。持有电工证等相关证件者优先 工作内容：根据图纸和工艺要求，完成配电箱、柜的元器件安装、母排制作与安装、二次布线等工作 待遇：5000-9000元/月 ➡诚聘：业务员/销售员10名 要求：大专及以上学历（有工作经验学历可放宽），市场营销、电气、机电等相关专业优先，负责公司配电箱、柜、电器元件等产品的市场开拓与销售工作，并完成销售目标 待遇：底薪+提成+业绩，具体面议 ☎联系电话： 洪经理 ✅工作地址：瑞安市飞云街道五洲商贸城1栋138-139号 点链接，投简历：井号:///lJIaJ8TLMME214k

招电气工程师、外贸业务员、测绘员、质检员、法务内勤、会计, 薪资5000元以上/月, 有经验者优先! 联系杨女士

岗位职责： 1.负责公司产品的市场推广与销售工作，完成既定的销售目标 2.开拓新客户资源，维护现有客户关系，提升客户满意度与复购率 3.收集市场反馈信息，了解客户需求及竞争对手动态，及时调整销售策略 4.参与销售活动策划与执行，配合团队完成阶段性营销任务 任职要求： 1.对销售工作有热情，具备良好的沟通能力和服务意识 2.具备较强的学习能力和抗压能力，能适应快节奏的工作环境 3.有销售实习或相关经验者优先，优秀应届毕业生亦可考虑 4.能够熟练使用办公软件，具备基本的客户管理与数据分析能力

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岗位职责： 1.负责公司产品的市场推广与销售工作，积极开拓新客户资源，维护现有客户关系 2.根据销售目标制定个人工作计划，完成月度、季度及年度销售任务 3.收集市场反馈信息，了解客户需求及竞争对手动态，及时向公司提出优化建议 4.参与公司组织的各类营销活动，提升产品知名度和市场占有率 5.协助上级完成其他与销售相关的工作支持 任职要求： 1.对销售工作有热情，具备良好的沟通能力和服务意识，能承受一定的工作压力 2.具备较强的学习能力和团队协作精神，愿意接受新知识与技能培训 3.有销售工作经验者优先，优秀应届毕业生亦可考虑 4.普通话流利，具备基本商务礼仪素养，适应外出拜访或短期出差

此岗位为异地招聘岗位，工作地点位于上海 不打算来上海者请勿投递 序言：有意应聘者可直接来电或投递简历，所有简历均会在短时间内回复，最晚不超过1小时。 备注：就近分配工作区域！！！提供住宿！！！每月10号准时发放薪资！！！ 【薪资待遇】 底薪+提成+奖金+社保+包住+无需工作经验 60%正常干：20000-30000/月 30%努力干：50000-100000/月 10%拼命干：400000/月以上（上不封顶） 【发展方向】 1.线上线下结合的带教培训模式 2.拒绝“空降”，晋升机制透明，注重内部选拔 3.伯乐识才，千里马成长路径清晰——初级经纪人→置业顾问→门店店长→区域总监→副总经理→城市总经理，年薪30万起晋升通道广阔 【职位要求】 1.******，有无经验均可（我们更关注你的意愿与态度） 2.大专及以上学历（退伍军人学历条件可适当放宽） 3.具备良好服务意识和综合素养（有服务行业背景者优先） 4.能吃苦耐劳，拥有强烈进取心（目标需靠自身奋斗实现） 5.退伍军人优先录用（团队协作与坚韧品质是我们的核心看重项） 6.实习生及应届毕业生同等对待（我们将是你步入社会、成长提升的理想平台） 公司名称：太屋集团 总部地址：上海市徐汇区零陵路583号海洋石油大厦3楼 工作地点：全上海13大区就近安排！ （涵盖徐汇、浦东、长宁、宝山、虹口、静安、普陀、嘉定、闵行、松江、黄浦、杨浦、青浦等区域） 求职小贴士：本岗位为公司直招，非中介服务机构，不收取任何费用，请广大求职者安心投递！

此岗位为异地招聘岗位，工作地点在上海，提供住宿 序言：有意应聘可直接来电或投递简历，所有简历均保证在短时间内回复，最晚不超过1小时。 备注：就近分配！！！提供住宿！！！每月10号发放工资！！！ 本科8000！！！本科8000！！！本科8000！！！ 大专7000！！！大专7000！！！大专7000！！！ 退伍军人高中/中专，6000-7000！！！ 【薪资待遇】 1.底薪：本科8000元，大专7000元，退伍军人高中/中专6000-7000元 2.提成：租赁统一提成35%，买卖提成15%~45% 底薪+提成+奖金+社保+包住+无需经验 60%正常干：20000-30000/月 30%努力干：50000-100000/月 10%拼命干：400000/月以上（上不封顶） 【发展方向】 1.线上线下结合带教培训 2.无“空降”晋升，注重内部成长与选拔机制 3.伯乐识才+年薪30万晋升通道广阔——专业培训助力：初级经纪人→置业顾问→门店店长→总监→副总→城市总经理 【职位要求】 1.********，有无经验皆可（更关注个人意愿） 2.大专及以上学历（退伍军人学历可适当放宽） 3.具备良好服务意识和综合素养（有服务行业背景者优先） 4.能吃苦耐劳，拥有强烈进取心（目标需靠自身奋斗实现） 5.退伍军人优先录用（团队协作与坚韧精神是我们重视的品质） 6.实习生及应届生同等对待（我们将成为你步入社会、成长发展的优质平台） 公司名称：太屋集团 总部地址：上海市徐汇区零陵路583号海洋石油大厦3楼 工作地点：全上海13大区就近安排！ （徐汇、浦东、长宁、宝山、虹口、静安、普陀、嘉定、闵行、松江、黄浦、杨浦、青浦等） 求职小贴士：本公司直招，非中介性质，不收取任何费用，请求职者安心投递！

1.市场营销、传媒类相关专业背景，具备2-4年新能源汽车行业市场工作经验。 2.拥有创新思维与项目统筹能力，熟练使用办公软件及常用设计工具。 3.具备良好的媒体资源运作经验，熟悉活动策划与落地执行，关注数据表现，可完成传播效果分析与复盘。

岗位职责: 1.负责品牌策略的规划与实施，强化品牌价值及市场竞争优势 2.策划并落实品牌传播方案，提升品牌的公众认知度 3.研判行业动态与消费趋势，为产品定位和营销活动提供创意支持 任职要求： 1.具备优秀的策划功底与创新思维能力 2.可独立推进项目进程，具备较强的执行能力和责任意识 3.具有良好的协同意识，能与跨职能团队高效沟通配合

负责规划并落实市场营销战略，带领团队达成公司营销目标，增强品牌影响力与市场占有率。需具备敏锐的市场感知能力、出色的团队管理能力以及良好的沟通协调技巧。 主要职责： 制定公司整体市场营销战略与实施方案，确保与企业长期发展方向相契合。 深入研究市场变化、竞争格局及用户需求，为产品或服务提供清晰准确的市场定位支持。 策划并推行各类营销活动，涵盖促销推广、广告投放、公共关系等，提升品牌曝光度与公众认可度。 跟踪并分析市场数据，评估营销效果，及时优化策略以提升投入产出比。 统筹市场营销团队的日常管理与能力培养，激发成员积极性与创造力，强化团队协作与执行效能。 与相关部门保持高效联动，保障各项营销工作有序推进与落地实施。 参与企业重大决策讨论，从市场视角输出专业建议，助力公司可持续发展。

校企合作单位，可提供实习证明，招长期，短期勿扰 联系方式：*********，可直接添加，工作地点：浙江嘉兴，欢迎咨询！ 一、薪酬福利 办公环境：超大型办公区域，环境清新整洁，全面提升工作舒适度； 公司福利：五险一金、弹性工作制、带薪年假、团建活动、国内外旅游机会、交通补贴、通讯费报销、生日派对、下午茶点、员工兴趣俱乐部、年度晚会，每月还有现金红包及数码产品奖励； 工作休假：9:00-17:40上班，午休一个半小时，每日工作8小时，包含半小时团队互动时间，周末双休，法定节假日正常休息，配备五险一金、国内外旅游福利及年终奖金； 薪酬情况：无责任底薪4k-6.5k，住房补贴500元+通话补贴300元+交通补助+生活补贴500元，提成20%，额外奖金另计，享有五险一金与年终奖，公司提供具有市场竞争力的薪资体系，每年根据企业经营成果及个人绩效进行调薪。 二、毕业生培养计划 应届毕业生将参与为期1年的系统化培养项目，涵盖岗前实训、企业文化融入、项目模拟操作、综合能力提升、导师一对一指导； 团队介绍 薪资待遇：1、阶梯式增长底薪+阶梯式增长提成+多重奖金（月度+季度+年度）+保险+公积金+丰富福利；2、表现优异者可获得公司组织的海外精英游资格；3、全员享受上述各项待遇及国家规定节假日；4、公司提供完善的行业知识、专业技能和销售培训体系，以及清晰的职业发展通道，支持员工长期成长。公司理念：助力客户提升业绩。 三、【任职要求】： 1.为人诚信、有责任感，具备独立作业能力，拥有良好的沟通表达能力和团队协作意识，学习能力强，态度认真，能承受一定压力，具备强烈的销售意愿； 2.形象良好，普通话流利，具备较强的责任心； 3.积极进取，具备一定的抗压能力，目标明确，富有团队荣誉感； 4.有相关经验者优先考虑； 5.大专及以上学历，了解国际贸易基本流程为佳（经验不足可培训），熟练使用各类办公软件（EXCEL/WORD/PDF/PPT等）； 6.具备互联网平台操作经验者优先； 不符合以上条件、稳定性差者，请勿打扰！ 工作地点：浙江（嘉兴、杭州、宁波、台州）、苏州、江苏等地

岗位职责： 1.开展市场调研与数据分析 2.策划并执行营销推广活动 3.客户关系的开发与日常维护 4.制定产品推广策略及实施计划 工作时间及薪资待遇： 时间：9:00-12:00，13:00-17:00，周日休息 试用期一个月，工资4000元，转正后5000元起 工作环境舒适，定期组织团队建设活动，享受带薪年假

岗位职责： 1、通过电话渠道开发并跟进潜在客户资源； 2、准确把握客户需求，提供专业化的咨询支持与问题解答； 3、持续维护客户关系，保障服务过程的质量与客户满意度； 4、邀请有意向的客户到店，协助完成最终成交流程。 任职要求： 1、具备优秀的沟通表达能力和说服技巧，能清晰传递产品优势及相关政策； 2、有电话客服背景，具备电话销售工作经验者优先考虑； 3、工作积极主动，结果导向，能在一定压力下稳定达成业绩指标； 4、了解基础的汽车产品知识，服务意识强，具备快速掌握行业相关信息的能力。

1.市场营销、传媒类相关专业背景，具备2-4年新能源汽车领域市场工作经验。 2.拥有创新思维与项目统筹能力，熟练使用办公软件及常用设计工具。 3.具备良好的媒体资源维护能力，熟悉活动策划与落地执行，对数据敏锐，可完成传播效果分析与评估。

校企合作单位，可提供实习证明，招聘长期岗位，短期勿扰vvx：*********，可直接添加，工作地址：浙江嘉兴，欢迎咨询！ 一、薪酬福利 办公环境：超大型办公区域，环境清新整洁，全面提升工作舒适度与体验感； 公司福利：五险一金、弹性上班、带薪年假、团建活动、国内外旅游机会、交通补贴、通讯费报销、生日派对、下午茶点、员工兴趣俱乐部、年度盛典，每月还有现金红包及数码产品奖励； 工作休假：每日9:00-17:40，午休1.5小时，标准8小时工作制，每日安排半小时团队互动游戏时间，周末双休，法定节假日正常休息，配备五险一金及年终奖金； 薪酬结构：无责任底薪4k-6.5k，另享房补500元、通话补贴300元、交通补贴、生活补贴500元，提成20%，额外奖金另计，并享有五险一金和年终奖。公司提供具有市场竞争力的薪资体系，每年结合企业经营成果与个人绩效进行调薪。 二、毕业生培养计划 毕业生将参与为期一年的系统化成长项目，涵盖岗前实训、企业文化融入、项目实战模拟、综合素养提升、导师一对一指导等环节； 团队介绍 薪资待遇：1、阶梯式增长底薪+阶梯式增长提成+多重奖金（月度+季度+年度）+保险+公积金+丰富福利；2、表现优异者有机会参与公司组织的精英海外游学或旅行；3、全体成员均享受上述各项待遇及国家规定节假日；4、公司提供全面的行业知识、专业技能与销售培训，并建立完善的晋升通道，助力员工实现长远职业发展。 公司理念：助力客户提升业绩成效。 三、【任职要求】： 1.品行端正，诚信可靠，责任感强，具备独立作业能力，拥有良好的团队协作意识、沟通表达能力和较强的学习主动性，工作认真踏实，能承受一定工作压力，具备强烈的销售意愿； 2.形象良好，普通话流利，具备较强的责任心； 3.积极进取，具备一定的抗压能力，目标明确，集体荣誉感强； 4.有相关经验者优先考虑； 5.大专及以上学历，了解国际贸易基本流程者更佳（若经验有限，公司提供专业培训），熟练使用各类办公软件（EXCEL/WORD/PDF/PPT等）； 6.具备互联网平台操作经验者优先； 不符合以上条件、稳定性差者，谢绝打扰！ 工作地点：浙江（嘉兴、杭州、宁波、台州）、苏州、江苏等地