蚌埠.银河中心1号楼13层 【薪资待遇 税后真实可查】 薪资范围:10000-15000元/月(综合收入) 新人保障:前3个月保护期保底5000-5300元/月，兜底无忧 薪资组成:保护期后无底薪+饭补+提成+奖金，综合收入6K-2万左右 提成方式:按单提成，多劳多得，上不封顶 福利补贴:缴纳五险一金，另有餐补、饭补、绩效奖金、 发薪准时:入职签订劳动合同，薪资按时发放 【工作内容纯坐班无外勤】 岗位属性:银行中后台客服岗(非贷款、非催收、非办卡)，正规稳定: 工作模式:系统白动呼入银行宣方由话 针对GD信用卡近期消费/待还款用户 核心职责:协助客户开通账单分期功能，操作简单，银行提供资源，无需找客 办公环境:办公室坐班，纯电脑作业，不外出、不跑客、无加班 [工作时间作息规律】 早8:30-晚19:45，不加班，工作强度适中休息:周日休息，享受法休 休息有保障 [任职要求门槛友好] 学历:高中及以上学历，经验不限，小白可投 能力:接受销售类客服工作，普通话标准，沟通顺畅，有赚 钱欲望 其他:男女不限，不接受居家办公，需到岗坐班 宗旨是：开开心心工作，快快乐乐赚钱！

月休四天 早九晚五

有保底工资，提成可观，早九晚六，节假日休息，

岗位职责： 1. 通过电话主动联系潜在客户，介绍企业服务产品及解决方案 2. 准确记录客户信息与沟通反馈，及时录入CRM系统并跟进转化 3. 解答客户关于服务内容、合作流程等常见问题，提升客户信任度 4. 协同销售团队完成月度/季度销售目标，定期复盘话术与策略 5. 持续学习行业知识与产品动态，优化沟通技巧与成单能力 任职要求： 1. 表达清晰流畅，具备良好的倾听能力与应变能力 2. 有电话销售或客户服务经验者优先，经验要求不限 3. 学历要求不限，具备基本电脑操作与办公软件使用能力 4. 积极进取，抗压能力强，乐于接受目标导向型工作模式 5. 遵守职业规范，注重客户隐私与信息安全

电话销售，建筑行业。打电话咨询客户需求，跟单。

对待工作认真负责

月休6天 早九晚五 岗位职责： 1. 通过电话与潜在客户建立联系，清晰介绍公司产品/服务优势，挖掘客户需求并促成有效转化 2. 准确记录客户信息及沟通进展，及时更新CRM系统，确保销售过程可追溯、可复盘 3. 配合团队完成月度/季度销售目标，定期参与话术优化与业绩复盘会议，持续提升沟通与成单能力 4

薪资待遇： 底薪3200+提成+周末单双休+激励+过节补助+法定节假日全休，到点下班不加班 福利待遇：团建+过节补助+员工生日会（良好的工作氛围，轻松无压力） 工作时间：早上9:00-12:30 下午13:45-18：30(一月保底休息6天） 岗位职责： 1、京东电话客服，平台客户有问题咨询按照流程解答 2、热情解答客户咨询，并未客户提供优质的服务，维护公司形象； 3、认真执行公司的各项政策、制度和规范，合规销售； 4，公司每月有团建，生日会，办公环境好，不需要外出。 5，项目分阶层，根据每一个人能力和学习进度不同，每个月都可以调换岗位。想要简单的有简单的，想要高薪的有高薪的。 6，目前公司项目扩展，每月有晋升渠道。个人发展空间大。 7，固定休息，和排班制度我们都有，根据员工自己选（人工就是固定休息，人机是排班） 8，公司奖励多元化，月度奖励，年度优秀员工奖励，新人奖励，老人奖励 等。 任职资格： 1、实习生应届生均可 2、口齿清晰，普通话标准流利，有良好的语言表达及沟通能力。 3、应变能力强、做事认真，有相关经验者优先。 4、年龄18-40周岁

纯办公室坐班，无需外出见客户，下班后无需维护客户，客源公司提供 入职带薪培训，期间周末双休，上手简单 前三个月保底薪资5200-5300，三个月后薪资稳定在6k-1.5w，五险一金，上不封顶 工作稳定，年假，年终奖，节假日福利，餐补。 想搞钱，想提升收入，欢迎加入，我们提供平台。

工作岗位：电话销售专员 工作内容：公司提供平台，员工开发客户 工作时间：早九晚六单双休 工作待遇：每单提成30%

金旺食品有限公司招烘焙中工2名联系电话：陈主管

，有做，地平漆，水磨砂的嘛。1000平起！有意者，联系：

蚌埠市禹会区招二保焊/气焊

主要从事变压器外箱，储能箱焊接，管吃住，活简单好干 地址在安徽蚌埠

工作地在南京，老板开车带去，当天去当天回，安装工业吊扇，需要会熟练操作曲臂车，穿管接电的电工，活急，连夜必须干完，层高15米。价钱电话谈，只接电话或者加微信

不做助贷，公司是专业做企业服务的，坐岗不外出 不加班，有无经验均可！ 前期老员工一对一带，包教包会，上手很快! 试用期薪资提成不打折，公司氛围好，月团建，季度团 建，半年团建，管理人性化，不用担心事儿多!!!公司提供精准电话，不打骚扰电话，不用看客户脸色。放心上手做!! 只要你愿意挑战，高额提成等你来拿! 一、岗位职责 1、 公司提供数据资源，通过电话外呼、微信等形式，对接有需求的客户，准确挖掘企业客户需求； 2.、与客户沟通需求跟进意向客户； 3、公司提供手机号(上班时间不用上交私人手机) 4.、清晰讲解产品、政策、及时解答客户疑问，促进意向转化； 5、维护老客户关系，做好回访与二次开发，完成个人及团队业绩目标； 5.、规范记录客户信息与跟进情况，确保客户记录真实有效； 二、任职要求 1.、年龄18–40岁，高中及以上学历；有电话销售、广告销售、媒体相关行业优先录取； 2.、普通话标准，声音甜美、表达清晰，有责任心，具备较强沟通能力与抗压能力； 3.、具备服务意识与谈判能力，执行力强。 三、岗位优势 1、高底薪、高提成机制，绩效奖金丰厚 2、新人专属培训，覆盖产品、话术、晋升通道透明，发展空间大 四、工作时间及福利待遇 工作时间：9：00-18：00，12：00-14：00午休时间，周末双休，节假日正常休息； 薪资范围：4K-20K；出单越多收入越多，上不封顶. 接受应届毕业生。

任职要求： 1:19-40周岁，男女不限，工作态度端正，服从管理，性格开朗，热爱销售工作，有强烈的赚钱欲望！ 2:沟通能力强，具有较强的服务意识，勇于挑战高收入！ 3;有团队协作精神，能够和同事相互配合，相处融洽！ 4:有销售工作经验者优先，无经验愿意学习者，公司也十分欢迎，经理一对一指导！ 薪资架构： 1、无责底薪3000+提成 （20%-50%）＋奖金，综合收入2万-6万（上不封顶），岗位职责： 1、公司提供客户资源； 2、了解和分析客户真实情况; 3、邀约客户上门; 工作时间： 做六休一，上班时问09：00-18:00 福利待遇： 1新人试用期平均2-3万及以上，转正3-5万及以上； 2.正常缴纳上海社保； 3.每年3-4次晋升机会，公平竞争，无空降兵；

对接急需招工的企业老板，给企业提供一站式招人解决方案：包含平台流量曝光、置顶招聘等等招聘业务 筛选有意向老板添加微信长期跟进，匹配适配的招人方案促成合作，全程办公室坐班 薪资：阶梯底薪（业绩越高底薪越高）+10%-35%阶梯提成，新人综合7k-12k，多劳多得。 公司提供精准意向客户 零基础可做，岗前培训+老员工一对一带，出单简单。 时间：早9晚6，午休1.5h，大小周轮休，法定节假日正常放 福利：下午茶、月度团建、节日礼品、开单红包，晋升透明：专员→组长→主管。 室内办公无杂活，有意直接私信约面试！

对接本地有招工压力的企业负责人，结合对方用工规模，定制高效招人方案：岗位流量推广、海量简历自取、专人全权代招托管； 简单沟通需求，有意向客户添加微信长期维护，达成合作即可拿提成。全程办公室办公 薪资福利 阶梯增长底薪，业绩越好底薪档位越高，搭配10%-35%高额阶梯提成，底薪提成双向增收，收入无上限。 踏实认真做，新人月入7000+，熟练稳定从业者普遍8000-12000。 岗位亮点 1. 精准企业资源都是公司提供，不用自己拓客开发；对接主动招工商家，属于刚需业务洽谈，沟通阻力小 2. 年龄放宽18-38岁，有无销售经验都能应聘；入职统一培训，老员工一对一陪同实操，新手短时间就能开单增收 日常作息 上班9:00-18:00，中午休息1.5小时；执行大小周轮休，法定节假日正常放假。 团队与晋升 团队年龄跨度适中，氛围简单不内卷，定期下午茶、月度团建、节日礼品、开单现金奖励； 晋升路径透明：业务专员→小组组长（享有团队业绩分红）→部门主管，全凭个人业绩晋升，不靠人情资历。 想找稳定坐班、多劳多得的工作，直接私信预约面试！

岗位职责： 1、通过电话及线上渠道，与公司提供的客户资源进行专业沟通，分析其需求并制定匹配的车险服务方案； 2、维护新老客户关系，定期进行回访，提升客户满意度和续保率；全程室内办公，无需外出或应酬客户； 3、配合团队完成销售目标，并按要求完成各项日常业务报表。 任职要求： 1、学历与年龄：大专及以上学历，22-35周岁，有相关经验者可放宽至40岁或高中学历； 2、沟通能力：表达清晰、反应敏捷，具备良好的服务意识与亲和力； 3、职业素养：责任心强，能自主完成工作任务，具备良好的团队协作精神； 4、学习与发展：学习意愿强，能快速掌握产品与业务流程，具备自我管理与持续提升的意愿； 5、工作习惯：作息规律，能适应坐班工作模式，具备较强的抗压能力。 工作与成长支持： 1、工作时间：9:00-18:00，单双休，法定节假日按国家规定执行，节日加班可调休； 2、培训体系：提供系统化岗前培训，入职后由团队长一带一辅导，助力快速胜任岗位； 3、晋升机制：每季度开展职级评审，表现优秀者可快速晋升，享有更广阔的薪资与发展空间； 4、工作氛围：团队协作积极融洽，注重员工成长与能力提升。

岗位职责： 1. 开拓新客户资源，维护现有客户关系，完成公司下达的销售目标 2. 深入了解客户需求，提供专业的产品介绍与解决方案 3. 跟进销售全流程，包括报价、合同签订、回款及售后服务协调 4. 定期整理客户信息与市场动态，提交销售分析报告 5. 参与行业展会、推广活动，提升品牌市场影响力 任职要求： 1. 表达清晰，具备良好的沟通能力与服务意识 2. 学习能力强，能快速掌握产品知识与行业信息 3. 具备抗压能力，适应阶段性出差或外勤工作 4. 有销售经验者优先，优秀应届毕业生亦可考虑 5. 熟练使用办公软件，具备基础数据分析能力

五河招工地小工/杂工

蚌埠市禹会区招广告安装(广告学徒工)

岗位职责： 1.开发新客户资源，拓展销售渠道，完成公司下达的销售目标 2.维护现有客户关系，定期回访并挖掘持续合作机会 3.深入了解产品特性与行业应用场景，为客户提供专业解决方案 4.参与市场调研与竞品分析，及时反馈客户需求与市场动态 5.协同售前、售后团队推进项目落地，确保客户满意度 任职要求： 1. 对销售工作充满热情，具备良好的沟通表达与谈判能力 2.学习能力强，能快速掌握产品知识与行业信息 3.具备责任心和抗压能力，适应阶段性出差或外勤工作 4.有销售经验者优先，无经验者可提供系统带教培训 5.学历不限，欢迎踏实肯干、积极进取的求职者加入

沟通能力好，服务意识强，有家居建材等相关销售经验。

核心优势（我们能给你的） 东北人在蚌埠深耕创业28年，主营大自然地板高端品牌，是本地建材行业标杆企业。团队核心成员均跟随公司5-20年，氛围稳定、凝聚力强，不搞套路，只做实事。 师傅手把手带：新人入职即安排专属师傅一对一教学，从产品知识到销售话术，从谈单技巧到营销方案，每天早晚专项培训，零基础也能快速上手； 全方位成长赋能：不止教你卖货，更教你做生意、懂经营，全方位辅助个人成长，对你的人生发展负责； 生活工作双保障：老板全程跟进，工作问题、生活困难当天遇到当天解决，不推诿、不冷落； 稳定长久发展：28年老店，团队留存率高，拒绝短期折腾，跟着干能积累长期职业资本。

岗位职责： 1.开发新客户资源，拓展多元化销售渠道，全力达成公司下达的销售目标 2. 主动维护现有客户关系，定期回访并深度挖掘持续合作与增量机会 3.熟练掌握产品特性及行业应用场景，为客户提供匹配需求的专业解决方案 4. 参与市场调研与竞品动态分析，及时反馈客户需求、市场趋势及一线声音 5.协同售前、售后及技术团队高效推进项目落地，全程保障客户满意度与交付质量 任职要求： 1.热爱销售工作，具备优秀的沟通表达、倾听理解与商务谈判能力 2. 学习主动性强，能快速掌握产品知识、业务流程及行业基础知识 3.责任心强、抗压能力好，适应阶段性出差、外勤及灵活工作安排 4.有销售经验者优先；无经验者提供系统化带教培训与成长路径 5.学历不限，欢迎踏实肯干、积极进取、渴望长期发展的求职者加入

Cdr制图，裁切广告牌，等等

冷冻调理品业务员岗位职责 1. 新客户开发：走访餐饮门店、小吃摊、食堂等终端渠道，推广公司配货小程序，引导客户选品下单；调研客户采购模式、月用量及竞品价格信息。 2. 客户日常维护：定期回访已合作客户，维护客情关系；通过微信、电话跟进产品销量、缺货情况，协助客户完成下单等事宜。 3. 客户档案管理：建立并完善意向及成交客户档案，实时更新成交记录、跟进进度等信息。

熟悉网络沟通，有房地产销售经验优先，不压工资，氛围轻松