蚌埠龙子湖区明天日结工需要5个人三天工期180一天8点到8点，中间有吃饭休息时间，要求同步
180元/天
临时工3-5人日结
明天龙子湖区日结工需要5个人三天工期180一天8点到8点，中间有吃饭休息时间，要求同步
临时工月结
招聘养老社区宣传员，年龄25至55岁，宝妈宝奶均可。工作时间周一至周五上午8:30至10:30，周六周日不上班，每月工作约22天。要求有责任心和良好的沟通能力，对养老社区有所了解或兴趣者优先。薪资待遇为底薪1000元。报名即发放一袋米和一提纸，并。
蚌埠淮上区工作地址:下午17:00-夜里01:00左右日结，人走帐清16-60岁
临时工
工作地址:淮上区下午17:00-夜里01:00左右日结，人走帐清16-60岁
居家操作 简单兼职
30-40元/天
兼职20人以上日结居家时间自由无要求
工作职责：
1. 负责微信、公众号、抖音及各类短视频平台的账号日常运营与内容发布。
2. 维护社交媒体账号的基础运营，确保内容按时更新并符合平台规则。
3. 配合团队完成简单的内容分发任务，无需复杂创作，快速上手执行。
任职要求：
1. 熟悉微信、公众号、抖音等主流平台的基本操作逻辑。
2. 具备基础的短视频发布能力，能独立完成内容上传流程。
3. 时间灵活，可居家办公，能按时响应运营需求。
补充说明
1. 岗位性质：线上兼职
2. 办公方式：居家办公，不限时间
3. 技能要求：简单易上手，3分钟即可掌握基础操作
临时工3-5人
招聘：临时工3名优秀可长期做工作时间:早八晚五40岁以下（暑假工不要）工作地点:固镇县连站(安徽美特克机电有限公司)联系方式:（）
临时工1-2人
招聘：计时临时工2名可长期做工作时间:早八晚五25-45岁工作地点:固镇县连站(安徽美特克机电有限公司)联系方式:（）
安徽蚌埠招聘带班人员一名，自今晚起工作，为期4至7天。每日薪酬为240元。有意者请联系的老
240元/天
临时工1-2人
招聘带班人员一名，自今晚起工作，为期4至7天。每日薪酬为240元。有意者请联系安徽的老板。
蚌埠五河县现招聘兼职人员，随时可上岗，负责杂务工作，工作地点在，工资为180元。
180元/天
兼职
五河现招聘兼职人员，随时可上岗，负责杂务工作，工作地点在五河，工资为180元。
小工装修木工建筑木工1-2人
蚌埠找建筑木工师傅，点工9小时/330起步，后期主体起来可以对外点包。非诚勿扰，。工资次月发当月，必须体检报告合格，年龄不超60周岁随时进场，不能服从勿扰，另找小工几名，有意者联系！随时欢迎进场
临时工日结
招聘临时工年龄：25-45岁要求：手脚麻利，听从安排上班时间：8点30到12点，下午13点30-18点薪资待遇：18/小时工资现结工作地点：平湖街道新和一巷春园工业园B栋二楼有意直接私聊或电同步
临时工包吃
招聘临时手工多名，大概做10天左右，15元/小时。地址同安区通福路618号4楼，包吃2餐，明天开始做，要来的联系
配怀分娩主管
9000-10000元/月
生产组长/拉长1-3年大专团队管理农林牧副渔牧业生产成本管理
岗位职责：
负责配怀/分娩的日常运营，制定生产计划并推进栋舍各项生产任务的实施
任职要求：
1、能吃苦耐劳，积极配合工作调配
2、具备大专及以上学历，有2-3年相关领域工作经验
3、可适应封闭管理模式；具备较强的责任意识
4、具有相关实践经验者优先考虑
5、每两个月享有8-10天带薪休假
工作地点：安徽省蚌埠市五河县
生产主管
8000-12000元/月
厂长/主管3-5年本科生产计划管理现场管理安全管理ISO9001
岗位职责
1. 负责车间生产计划的落地执行，科学调配人力、设备等资源，统筹协调（SMT、DIP、TEST、线边仓等）各环节日常运作，保障生产进度与交付目标按时达成。
2. 精通PCBA制造工艺流程，构建并持续完善生产过程质量管控体系。主导生产中各类品质异常的分析与处理，制定并落实纠正及预防措施，稳步提升产品一次通过率。
3. 建立健全现场管理规范，全面推进5S管理实践，推动车间实现标准化作业与可视化管控。组织开展员工在现场管理方面的培训与指导，提升团队执行能力。
4. 汇总并分析每日生产数据（如产量、效率、直通率等），定位制约因素，主导实施流程改善与效率提升专项工作。
5. 严格执行企业安全生产管理制度，聚焦关键工序风险防控，定期组织安全巡检与教育培训，消除潜在隐患，确保作业环境安全可控。
6. 组织召开车间日常工作会议，营造积极协作的工作氛围。负责班组人员的日常管理，涵盖岗位带教、考勤管理、绩效考核等工作，有效降低人员流失，增强团队稳定性与战斗力。
岗位要求
学历与年龄：本科及以上学历
工作经验：具备5年以上SMT行业从业经历，3年以上生产主管或同等层级管理经验，曾独立负责车间运营并取得可量化成果
专业知识与技能：
1. 掌握PCBA生产工艺流程及相关品质标准
2. 熟悉生产管理体系，具有较强的计划编排、组织推进与跨部门协同能力
3. 熟练运用5S、精益生产等现场改善工具，具备扎实的数据统计与分析能力
核心能力与素质：
1. 具备优秀的团队领导力，擅长激励下属与人才培养，能够有效调动团队积极性
2. 表达清晰、沟通顺畅，亲和力强，能高效对接上级、下级及跨部门（如工程、品质、计划）协作事项
3. 执行力突出，抗压能力强，能在高强度工作环境下稳定输出成果，敢于担当责任
4. 具有高度的职业操守与敬业态度，具备良好的问题分析解决能力及团队协作意识
福利体系：
入职缴纳五险；提供食宿、节日福利、生日福利；带薪年假、国家法定节假日；
免费体检、丰富的团队建设活动；完善的岗位技能培训与清晰的职业发展通道
液压系统设计师
1-1.5万元/月
其他生产营运人员月结3-5年本科液压设计安装/调试SolidWorksAutoCAD
岗位职责：
1. 负责液压控制系统方案的规划与设计，编写相应的技术说明文件。
2. 完成液压控制系统的原理图及管路布局图（含布管清单）的设计工作。
3. 进行液压元件的选型与参数计算。
4. 输出符合标准的CAD图纸，并按要求上传至PLM系统。
5. 支持项目在制造、调试及测试阶段的技术问题处理。
任职要求：
1. 本科及以上学历，机械工程、液压与气动技术等相关专业。
2. 具备3年以上相关领域工作经验，熟悉液压与气动系统，有实际液压系统设计经验者优先考虑。
3. 掌握各类液压元器件的工作机理与应用特性。
4. 熟练使用CAD、SolidWorks等主流设计软件。
5. 具备良好的问题分析与解决能力，具备自主学习意识，沟通表达清晰且富有逻辑性。
岗位福利：
1. 实习期为3-6个月，实习期间薪资按正式工资的80%发放；
2. 入职即办理五险一金，提供免费工作午餐，享受节日福利等待遇；
3. 工作时间早八晚五，每日8小时，实行大小周休假制度，法定节假日正常休息。
设备主管
8000-10000元/月
生产设备管理员10年以上中专/中技生产设备设备管理生产系统监控故障排除团队领导
岗位内容：
1. 负责设备团队的管理及生产系统的运行监控，确保系统持续稳定。
2. 完整记录设备维护情况，并持续追踪设备运行性能数据。
3. 处理设备异常问题，推动预防性维护措施并开展故障根源分析。
4. 统筹生产设备的维修工作，保障生产流程正常进行。
5. 与外部协作单位保持有效沟通与协调。
任职要求：
1. 具备中专或以上相关专业学历。
2. 拥有10年以上生产设备管理相关工作经验。
3. 熟悉各类生产设备，具备实际故障处理经验。
4. 精通电气系统操作，持有电工证者优先考虑。
5. 具备良好的团队领导力和协作沟通能力。
设备工程部经理
6000-10000元/月
厂长/主管5-10年本科食品/饮料
岗位职责：
1.全面主持设备部人员管理工作，科学配置人力资源，确保团队高效协同运行。
2.严格执行设备使用与维护流程，保障设备平稳运转，减少故障发生频率。
3.精细制定设备台账及维保计划，实现统筹安排、精准执行。
4.持续推进设备技术改造与创新实践，提高生产效能，改善产品品质。
5.负责与设备供应商的沟通对接，保障设备采购、维修等环节顺畅实施。
6.高效管理外协加工及基建维保任务，确保项目按时保质落地完成。
7.加强部门内外协作沟通，构建积极融洽的工作氛围与合作机制。
8.系统规划设备操作规范、维护标准及安全管理制度，消除潜在安全隐患。
任职要求：
1.本科及以上学历，机械工程、电气工程等相关专业背景。
2.拥有五年以上食品制造领域设备管理经验，熟悉饼干、月饼、粽子类生产设备运作。
3.具备优秀的团队领导能力，能有效激励并培养下属成员成长。
4.具备良好的跨部门沟通与协调能力，可与内外部单位高效协作。
5.具有较强的创新思维和现场问题处理能力，能应对复杂技术挑战。
6.熟练掌握常用办公软件及设备管理系统操作。
生产车间文员
4000-5000元/月
生产跟单/文员月结1-3年中专/中技不需要出差跟单经验文员经验
岗位职责:
1.主要负责投货及查找玻璃，偶尔需制作发货单并汇总每日数据。
2.需适应加班安排及车间工作环境（生产繁忙时加班较频繁，办公地点在车间内）。
3.负责车间各类文件的归档与管理，确保资料完整、准确且安全存放。
4.依照既定流程与标准执行日常作业任务，保证工作规范性。
5.配合团队成员完成项目协作及相关支持工作。
任职要求：
1.具备较强的条理性和认真细致的工作习惯。
2.可同时推进多项事务，并保持工作效率与质量。
3.拥有良好的沟通技巧和团队协作意识。
安徽蚌埠招聘开提篮人员，工作地点在磨盘张。薪资为3200一个月，提供住宿。目前没有活的人员
3200元/月
临时工包住月结
招聘开提篮人员，工作地点在磨盘张。薪资为3200一个月，提供住宿。目前没有活的人员可联系报名。
栏目概述
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